篇一：浅谈对工商管理专业的认识
浅谈对工商管理专业的认识
一、对工商管理专业的整体认识
经过对工商管理专业的学习，让我对工商管理这一专业，有了具体的认识。首先，这个专业的范围比较广，所学课程也较多，涵盖了经济学，管理学的很多课程，因此，工商管理是一门基础宽的学科，其课程涵盖较为丰富，主要有：管理学，微观经济学，宏观经济学，管理信息系统，统计学，会计学，财务管理，市场营销，经济法，经营管理，人力资源管理，企业战略管理，企业财务管理，企业生产管理学。因此，本专业主要培养具备扎实的会计基本功，具有熟练技术和一定科研能力的工管学科的应用型、复合型专门人才。所以，总体来说，这一专业对管理者综合素质要求较高。
二、对工商管理相近的课程的认识
1、市场营销：市场营销是个人和集体通过创造并同他人交换产品和价值以满足需求和欲望的一种社会和管理过程。它既是一种组织职能，也是为了组织自身及利益相关者的利益而创造、传播、传递客户价值，管理客户关系的一系列过程。
2、人力资源管理：人力资源管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘，培养，使用，考核，激励，调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。这些活动主要包括企业人力资源战略的制定，员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，员工流动管理，员工关系管理，员工安全与健康管理等。
3、企业管理：指企业的管理，工商管理通常也指工商企业的管理。企业管理是对企业的生产经营活动进行组织、计划、指挥、监督和调节等一系列职能的总称。
三、工商管理专业的基本要求
1、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党领导，掌握马列主义，毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想，熟悉国家的方针，政策和法规，具有敬业精神和勤奋务实，开拓创新，遵纪守法，团结合作的精神，具有良好的思想品德社会公德和职业道德；
2、掌握财务，金额管理的定性，定量分析方法，掌握企业管理的定性、定量分析方法；具有较强的语言与文字表达，人际沟通以及分析和解决企业管理工作和问题的基本能力；
3、熟悉我国财务，金融管理的相关方针，政策和法规以及国际惯例；了解本学科的理论前沿和发展动态；
4、掌握计算机的基本知识，并具有一定的应用能力，掌握一门外语，能够较好地阅读本专业的外文书刊；
5、掌握资料查询，文献检索及运用现代信息技术获取相关信息的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力；
6、具有独立获取知识和信息能力，组织协调能力，分析问题和解决问题的能力；
7、具有健康的体魄和一定的军事基本理论及基本技能，达到国家规定的大学生体育合格标准和军事训练标准。
四、工商管理专业的研究方向
1、现代企业理论与专业经理人研究，以现代产权经济学为基础，从事基础理论与应用研究。研究领域为现代企业制度，公司治理结构，职业经理人的形成与发展机制，激励约束机制，企业内部的组织管理机制等。
2、金融与财务管理，以企业与社会环境，自然环境协调发展为导向，整合多学科资源从事基础理论与应用研究，研究
3、企业资源经济与战略管理，以企业资源为对象，以战略决策为手段，整合多学科从事基础理论与应用研究，研究领域为企业资源规划与决策，企业与社会环境的关系，战略分析与决策等。
4、企业资本经营管理，以资本市场为平台，以企业资本运作为对象，从事基础理论
与应用研究。研究领域为资本市场，投资银行业务，以及企业并购等各种资本运作方式。
五、工商管理专业实习的目的以及实习的性质
1、通过毕业实习，加深学生对所学知识的综合理解，同时结合毕业设计的具体要求提高其对某方面知识及其应用的熟悉和掌握程度，并根据需要丰富和扩大专业知识领域。
2、通过毕业实习，进一步培养学生独立的观察问题，分析问题和解决问题的能力，今后参加工作打下一定的基础。
3、通过毕业实习，培养学生的社会活动能力，使其以积极的态度投入今后的工作之中。
4、工商管理专业的毕业实习是在学生完成规定的课程学习任务之后，针对各类毕业设计（论文）题目的具体要求而进行的一项综合性实践活动，毕业实习一方面内容广泛，涉及工商管理实践中诸多问题；另一方面它紧密结合实际工作，进一步锻炼学生参与实践的能力，培养其认真、良好的工作习惯与工作态度，同时也是对学生各方面综合素质的一次检验。
六、工商管理的就业前景
1、工商管理这个专业本身是挺不错的，在思维上或视野上，会让你比学单一的技术要开阔与灵活的多，但是由于这个专业学的东西太多，财务、人力资源、企业管理、贸易、甚至法律都涉及到了，也就难免只学皮毛，在课堂上讲案例侃侃而谈也不是弱者，专业课分数也不低的。不过真到了企业没有公司让你运用这些东西做管理，因为现实的企业管理与课本上的差距很大很大，没有企业会让一个小毛头来管理，要经过很长的时间，证明你有管理的素质与能力，公司可以相信你，你才有机会做到管理层，刚毕业很难的，都是从打杂开始，但是有的人能从打杂中整合知识进步，有的一直打杂，要看你的心态与把握能力。
2、就业点之传统管理职位
职业前景：有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验，虽然说很多企业（一部分外资企业除外）目前开出的待遇水平让人难以接受，但从长远来看，对我们的发展还是非常有帮助的，特别是那些有心又有条件上MBA的同学来说，研究生就业的环境恶化，但是具有一定年限工作经验的MBA毕业生在人力市场还是很受欢迎。
就业点之市场营销职位
职业前景：从历年人才市场统计数据来看，市场营销职位的需求经久不衰，销售职位的供需两旺一直是职场的一道风景线，即使在不同行业，市场营销类职位也总是招聘的热门。市场竞争的加剧以及对售后服务要求的提高，对销售人员的专业素质和技术素质要求会更高。随着能力的提升，他们收获得高于其他部门同级员工的薪酬。
就业点之人力资源管理职位
职业前景：相信对管理在国内的发展历程有一定了解的都知道，以前的大学是没有专门开设人力资源管理专业的，它只是工商管理的一门专业课。在中国，人力资源管理人员的地位近几年一直水涨船高，在公司的人员配置上，战略决策，发展规划等关键问题上都处于智囊团位置，在大的集团公司内部，人力资源部门的最高职位是总监或总经理，下边分设薪酬经理，招聘经理，培训经理等等，而别外有些虽没有职务，但是被称为人力资源管理“专家”的人，他们本身的才能或业务深度，有可能超过总监或总经理，实际上就是人力资源管理师。
篇二：对工商管理专业的认识
摘要 在全球化和信息技术的推动下，随着具有中国特色的社会主义市场经济体系的不断完善，现代企业制度的建立和管理现代化的实践，社会对工商管理毕业生的需求也随之加大。目前，全国已有500 余所高校设立了工商管理专业。在我国进入一个经济全球化的背景下，在我国企业“走出去”与“迎进来”的过程中，企业要想抢占市场竞争的制高点，尤其要重视管理思想和手段的创新，归根结底是需要一大批专业素质过硬而又富有创新的管理人才。
关键词 工商管理 背景 就业前景 生涯规划
一、工商管理的简介
工商管理专业是我国高等院校中一个与社会经济联系十分紧密的应用性学科， 从1998 年开始随着管理学学科从经济学学科中独立出来，工商管理专业正式列入教育部本科专业目录。工商管理作为管理学的一个重要分支, 是一门应用性极强的学科, 它依据管理学、经济学等相关基本知识, 研究如何运用现代管理的原理与方法来为企业进行有效的管理和经营决策。它的目标是培养能够掌握工商管理前沿理论和专业实用技能, 培养学生具有较高的人文素质和科学素质, 具备发现、分析和解决实际问题的工商管理专业人才。从广义上讲, 工商管理专业所包含的专业领域比较广, 每个专业所学课程也较多、较杂, 涵盖了经济学与管理学中的很多课程。工商管理类专业下设的二级专业在每个高校都各具特色, 主要包括工商管理、市场营销、财务管理、会计学、人力资源管理等专业。
二、工商管理专业的就业前景分析
1、就业前景与方向
1）. 就业方向
工商管理专业学生的就业面比较广泛, 但主要从事于战略规划、市场营销、人力资源管理、财务管理、生产、信息管理等工作。其就业方向主要有：一是国家和省市各级经济综合管理部门或行业管理部门；二是以大中型工商企业为主的内资企业；三是外资或涉外经营的工商企 业，以及国际著名的会计师事务所和其他类型的咨询服务等中介企业；四是银行、证券公司等各类金融机构；五是在国内院校继续攻读硕士、博士学位或到国外高校 深造学习。
2）.就业行业或部门的百分率
国有企业 30.92%、 录取研究生 7.77% 、出国 0.62% 、 民营及私营企业 12.10%、其它 2.66% 、中小学及其它教学单位 0.95%、部队 0.62% 、其他事业单位 2.73%、 高等学校
1.83% 、 机关 3.54% 、 医疗卫生单位 0.07% 、 科研设计单位 2.36% 金融单位 4.59%。
3）、下面详细介绍工商管理类各个专业的就业前景情况
（一）人力资源管理
随着企业以人为本的意识增强，注重内部企业文化建设意识的增强，人力资源管理近年开设的专业一直就是就业亮点。一位人事经理的待遇高达每月7000元左右，而一位人事总监的年薪高者可达50多万元。
从目前的竞争热度来看，虽然竞争最为激烈的是人力资源职
位，但他又是最好的就业专业之一，这主要源于企业的巨大需求。可以预测，未来的管理职位中，人力资源管理以就业是黄金职业。
（二）财务管理
财务管理对于整个企业而言，就相当与链条对与自行车，一旦链条失灵，整个自行车也就无法行动了。现代财务管理制度的建立迫切需要同时兼备管理，经济法律和理财，金融等方面知识和能力的高级人才。
主要到工商，金融企业，事业单位及政府部门从事财务，金融管理及教学，科研方面的工作。
(三）市场营销
关于该专业的发展前途回答是肯定的。企业的销售部门的业务员或主管岗位；毕业后工作岗位主要有：零售企业或批发企业的促销员、推销员等岗位；企业营销部门的市场调查、信息统计、售后服务等岗位；企业的营销策划、市场预测人员；各类咨询公司的相关岗位。
市场营销专业是需求较大的专业，各类企业均需要，就业前景很广阔，历年平均就业率达97%左右。市场营销专业近几年就业率：2002年97% 2003年 96.5%2004年97.8%。
我国市场经济的不断完善，市场营销已经渗入到各种各样的企业里，不仅是外资企业、民营企业，国有企业也都在讲市场营销。人们对市场营销的观念也将有更深的认识，所以对这方面人才的需求将继续看好，并有继续升温的可能。并且，随着我国住
房制度的商品化发展和商品房信贷业务的日益红火，购买商品房已成为绝大多数国人的首选投资，房产商之间的竞争也越来越激烈，其中最有效的促销手段就是聘用房产推销员。
但是，也存在一定的压力。因为市场营销的特殊性，做市场营销需要各种能力，不是学市场营销的人就适合做市场营销，专业知识反而变得不是很重要，很多低文凭的人愿意付出更大的劳动获得更多的回报，形成了营销专业学生的强劲的对手，给毕业生造成了一定的压力。
（四）会计专业
会计专业是专为向学生提供通过金融会计(或税务管理会计)考试所必需的技术技能而设计的，同时也可以使学生借助深厚的文理科造诣，来提高运用这些技能的能力。会计和审计职业主要是审核和诠释数据记载，以便提出建议或做汇报总结。更进一步说，会计员可能会涉足设计财会系统，对开支汇报及其他金融预算领域提出建议。因此，他们必须做好应付各种人，各项数据及各类琐事的准备。会计职位上常会孕育出运营的规划和管理的人才，这将是向更高级管理层次迈进的极好机会。
随着社会的进步，科技的发达，工商管理的应用越来越广，据最近两年的就业形式，工商管理专业典型的工作有1）、设计收集金融及相关信息的系统；2）、积累和摘要信息；3）、分析和诠释数据；4）、主持金融检查；5）、金融信息的编纂和校阅；6）、退税及其文件准备；7）设计更好的监管和决策报告系统。
所以，作为一个将要踏进社会的毕业生，应该具备的很强的能力。
1．掌握管理学、经济学的基本原理和现代企业管理的基本理论、基本知识；
2．掌握企业管理的定性、定量分析方法；
3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通以及分析和解决企业管理工作问题的基本能力；
4．熟悉我国企业管理的有关方针、政策和法规以及国际企业管理的惯例与规则；
5．了解本学科的理论前沿和发展动态；
6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。
三、个人职业生涯规划
1、社会环境和职业分析
1）、社会总体环境
在科技发展迅速、全球经济一体化的环境中，我国政治稳定，经济持续稳定发展，对全球经济发展扮演着越来越重要的角色，特别是在加入WTO之后，跨国企业不断涌入中国市场，促使我国企业不段提高自身竞争力，力争走出国门 “国内市场国际化、国际竞争国内化”的新竞争格局已经形成。然而企业之间的竞争归根到底是人才的竞争，这就促使了人才竞争日趋激烈化，于是怎样在社会竞争中处与不败之地，成了当今求职者必须面对和解决的问题。
篇三：你对工商管理专业的认识以及如何完成专业学业？
对工商管理专业的认识以及如何完成专业学业？
学院：
专业：
姓名：
学号：
目录
一. 什么是工商管理
二．“工商管理”的概念
1. “工商管理” 概念有广义与狭义之分
2. 学科与专业的角度
3. 工商管理与其他管理的区别
三．工商管理教育目标的界定
1. 精英说
2. 职业教育说
3. 通识说
四．成都理工大学工商管理专业的设置
1. 培养目标
2. 主要课程
3. 就业方向
4. 学生继续深造方向
5. 国际学分转移
6. 学制
7. 授予学位
五. 工商管理专业方向的学位与职称
1. 工商管理专业学历层次
2. 管理层次
3. 就业安排
4. 管理的层次和职能来看，对人才的需求分三个级别
5. 不同层次人才的“核心能力素质” 区别
六．工商管理就业前景和方向（优势）
1. 专业特色
2. 就业方向
3. 与其它工商管理类二级学科专业相比， 工商管理专业的最大优势
4. 调查数据
七．工商管理专业就业的劣势
1. 专业知识面宽但不够深入
2. 课程设置不合理
3. 专业实习难以有效开展
八．工商管理的发展趋势
九．我对工商管理专业的认识
十．我如何完成专业学业
1. 大学期间已完成的目标 （专科阶段）
2. 未来两年需要完成的学业目标 （本科阶段）
3. 获得以下几方面的知识和能力
4. 注意事项
十一. 毕业后的抉择
1. 直接工作
2. 继续读书
一. 什么是工商管理
根据素质教育中关于工商管理的一般理解：大学里设立工商管理专业，其培养目标：主要培养德、智、体、美全面发展，具备创新精神和实践能力，具有较高的英语和计算机应用能力，掌握现代管理基本理论和基本技能，具备专业基本素质，适应新经济，知识经济，经济全球化和国际化要求，从事企业管理，策划，咨询，教学和培训，面向国际、国内人才市场需求的高级管理人才。
工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强，它的目标是依据管理学、经济学的基本理论，通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策，保证企业的生存和发展。
工商管理作为管理学的重要分支，它依据管理学、经济学的基本理论，研究如何运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策。着重培养学生的管理能力，因此，学习者需要有一定的领导潜能。广义的工商管理包含的领域很多，下设的二级专业各具特色，主要包括工商管理、市场营销、会计学、财务管理、人力资源管理、旅游管理等。
由于工商管理专业的学习过程中涉及到大量的数学知识，因此选择该专业的学生一定要有比较扎实的数学基础，否则你学起来会比较艰苦，压力也会很大。另一方面，工商管理的学习者应当对所有学科都有一定的兴趣，而且发展比较平衡，并善于关注社会和外界环境的变化。一般来说，有较好的人际沟通能力以及在团队中善于影响和控制他人的学生更适合选择工商管理专业。
二．“工商管理”的概念
1. “工商管理” 概念有广义与狭义之分
广义：涵盖工商企业中的一切管理范畴，包括现在已经独立成专业的营销管理、财务管理以及人力资源管理和物流管理。
狭义：着重强调计划管理、组织管理、战略管理以及决策，也包括运营管理、质量管理和信息管理等。
广义的含义包括狭义的含义。
2. 学科与专业的角度
工商管理学是研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的科学。
3. 工商管理与其他管理的区别
管理的普遍性：在所有组织环境中，管理者都要计划、组织、领导和控制。无论组织规模的大小，无论在组织的哪个层次上，无论组织的工作领域是什么，无论这个组织位于哪一个国家。
企业追求的主要目标是利润,所以被称为营利性的组织。而医院、学校、政府就不是这样。
正是由于管理的具体目标不同，也造成了不同的组织在管理方式上存在着差异。
三．工商管理教育目标的界定
关于工商管理教育目标的界定有三种说法：精英说、职业教育说、通识说。
1. 精英说：工商管理教育在于培养具有高度经验理性、职业道德和职业品格的
高级工商管理人才；重视对学生学术能力的培养。
2. 职业教育说：工商管理教育在于提供职业教育或职业训练；向专业的技术层
面的管理学科倾斜, 比如说管理科学与工程、资源企业管理、物流管理、质量管理等, 培养定位在技术层面的专才；培养的目标是工程师型的管理专才。