篇一：群众路线活动整改方案
XXX领导班子
党的群众路线教育实践活动整改方案
根据XXXX第二批党的群众路线教育实践活动的部署要求，为切实落实责任，抓好我部整改落实、建章立制工作，确保活动取得实实在在的成效，提出如下整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性这条主线，聚焦“四风”，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查找并深刻剖析部领导班子在“四风”尤其是“六个方面突出问题”等方面存在的突出问题，进一步解放思想，力争思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显加强。
二、整改目标
通过整改，部班子成员的理想信念、党性修养、宗旨观念和纪律意识更加增强，勤政务实、团结奋进的工作氛围更加浓厚，群众满意度进一步提升，不断开创工作新局面。
三、整改内容及措施
（一）整改遵守党的政治纪律方面存在的问题
1、遵守党的政治纪律仍有不足的问题。
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存在问题：支部组织生活有时不正常，成员参加的积极性不够高；与不正之风作斗争的力度和勇气不够。
整改目标：支部和支部成员的政治敏锐性和政治纪律意识进一步增强，成员参与组织生活的主动性积极性进一步提高。
整改措施：一是抓好部班子理论学习。建立党员干部集中学习制度，部领导带头开展理论学习，每月集中学习时间至少一次；着重学习重大理论政策和xxXX业务知识，认真领会贯彻上级文件精神和决策部署；更加坚决主动地与中央和上级党委保持高度一致，更加切实有效地贯彻落实上级决策部署。二是进一步规范支部组织生活。领导带头并以普通党员身份积极参加支部生活，合理有效安排组织生活，切实增强成员参加支部生活的主动性积极性。三是进一步提高纪律意识，对基层党员和群众中的不当言论及行为要有理有据加以反驳和制止。
责任领导：
完成时限：立即整改、长期坚持
（二）整改贯彻落实中央八项规定方面存在的问题
1.以文件贯彻文件的问题
存在问题：区党员领导干部联系党外干部制度的文件虽下发了，但没有做好跟踪落实，致使一些党外干部没有与对应的领导联系上。
整改目标：提高办文质量，有效促进文件落实，进一步改进文风。
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整改措施：一是实行主要文件处理专人跟踪负责，对文件传达、落实、上报等工作做好跟踪服务。二是严格控制发文数量，提高发文质量。能不发的文就不发，能合并一起写的事项就合在一个文件里写。三是针对区领导联系党外干部工作存在问题，要发挥牵头作用，加强对区领导联系党外干部的跟踪服务，每年对区领导联系党外干部工作在区委常委会议上作情况通报。
责任领导：
完成时限：立即整改、长期坚持
2.调查研究不深入细致的问题
存在问题：下基层或企业常常是走马观花、走过场
的多，帮助解决实际问题较少。
整改目标：改进调研工作，完善调研制度，提高调研质量。 整改措施：一是提高认识。要转变思想认识，坚持实事求是，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，真诚与群众交朋友，虚心向群众学习，想群众所想，急群众所急，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。二是建立和完善部门调研制度。每年结合部门工作实际，做好调研计划，选好1-2个调研课题和为民办实事项目，明确调研内容和方式方法，深入一线，掌握第一手资料，不断提高调研质量。三是坚持多为民办好事实事。通过深入基层，开展调研明确为民办实事好事项目，积极协调联系各方资源，真心实意为基层解民忧、促发展。今年要协调解决XXXX，加强对挂点村基层党组织的调研和指导，确保换届工作有序开展。 3
四是明确时间要求。领导班子成员坚持下基层开展工作每月不少于5天，部门坚持每年至少提交1份有质量的调研报告。
责任领导：
完成时限：立即整改、长期坚持
（三）整改形式主义方面存在的突出问题
1.学习不深入，学用脱节的问题。
存在问题：党的重大理论政策和XXX业务的学习不系统，理解不深入，运用XXX理论做好民主党派工作、党外干部工作和服务非公有制经济发展等方面不熟练，XXX宣传工作泛泛而不深入，存在实用主义思想。
整改目标：完善学习制度，进一步增强理论的运用能力。 整改措施：一是建立健全制度。建立和完善党员干部集中学习制度，班子集中学习每月不少于1次，每次学习需做好学习方案，定好主题、中心发言人等，努力转变被动的学习观念，力求出效率出成效。二是突出学习重点。结合市委、区委中心任务，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神,同时强化业务知识的学习，不断提高政治敏锐性和鉴别力，坚持与党中央保持高度一致。三是改进学习方式。力求学习形式多样化，集中学习，可增加讨论交流、他山之石等内容，也可借助网络、媒体、报纸等加强自学，还可从实践中学习，不断丰富学习内容，提高自身素质。四是领导带头学习。领导班子成员要带头开展学习，要确保 4
集中学习的时间和成效；带头向实践学习、向群众学习，带头做好学习心得，努力营造浓厚的学习氛围。
责任领导：
完成时限：立即整改、长期坚持
2.工作重布臵轻落实的问题。
存在问题：党外干部挂职锻炼基地，没有具体的挂职安排和计划，党外干部没有得到实质锻炼；在推荐党外干部任职安排方面，2011年没有达到绩效考核要求，2012年和2013年全区任用党外干部数量达标了，但采用兼职形式，实质上也没有实现突破；XXX网络建设有计划但缺乏有力的实际行动。
整改目标：强化工作执行力度，进一步增强工作实效。 整改措施：一是扎实做好党外干部培养推荐工作。联合组织部门制定挂职锻炼基地方案，建立动态的具体挂职安排和计划，区委择优党外干部到岗挂职。积极争取党委支持，加大党外干部任职安排推荐力度，力争达到在政府工作部门领导班子中配备党外干部担任领导职务，配备数占部门总数不少于20%的指标。结合实际设计我区党外干部培养长期规划和培训制度。通过专家讲解、座谈讨论、户外拓展相结合等方式，改变单一培训模式；通过每年举办两期培训班，对全区党外干部进行轮训。完善对全区在编在岗的党外干部和有高级职称以上党外知识分子的摸底梳理，建立动态人才库。每年就党外干部工作形成专题汇报上报常委会。二是扎实做好XXX网 5
篇二：群众路线后续整改措施整改方案范文
办公室党的群众路线教育实践活动后续整改措施
——作者
根据自治区、地区和市党的群众路线教育实践活动的总体安排，现就办公室班子查摆出来的政治不够坚强和“四风”方面的突出问题，制定如下整改落实方案。
一、整改目的
办公室班子将认真对照中央八项规定、自治区十条规定、地委和市委实施细则，“三严三实”要求，聚焦政治不够坚强和“四风”方面的突出问题，逐项落实。通过整改，全体班子政治立场更加坚定，模范遵守各项政治纪律，严格执行中央八项规定、自治区十条规定、地委和市委实施细则，认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和廉政准则，全面解决“四风”问题，工作作风不断转变，工作效率不断提高，为民服务意识不断增强，廉洁形象有效树立，班子创造力、凝聚力、战斗力进一步增强。
二、整改原则
（一）坚持从严要求。认真贯彻党要管党、从严治党的要求，对专题民主生活会已经查摆出的政治不够坚强和“四风”方面存在的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，以钉钉子的精神，认真进行整改，彻底解决政治不够坚强和“四风”问题。
（二）强化领导带头。坚持主要负责人带头，明确责任分工，通过以上带下、主要领导带班子成员，层层抓整改，层层抓落实，以身作则，发挥示范表率作用。
（三）注重统筹兼顾。把教育实践活动整改工作与办公室整体工作
紧密结合起来，既要把教育实践活动整改工作抓好，又要把整体工作抓好，做到整改与工作与正常工作两不误，通过整改推动办公室工作。
三、整改措施及责任分工
按照xx对整改落实工作的有关要求，办公室班子对对照检查中查摆出的问题、征求意见中反映出的问题以及市督导组反馈的问题，通过分类梳理，制定如下整改措施：
(一)政治坚定性不够强。班子成员学习党的理论自觉性、主动性不强，对学习的重要性、紧迫性认识不到位，不能主动学习党的理论知识，思想觉悟不够高，运用党的创新理论、创新方法指导工作实践不够。
整改措施：完善学习制度，积极探索与办公室工作相适应的学习内容和学习方法，加强对中国特色社会主义理论学习，认真领会第二次中央新疆工作座谈会精神，加强对业务知识的学习。
责任领导：全体班子成员
完成时限：2015年上半年开始并长期坚持
(二)政治敏锐性不够强。对民族分裂势力的渗透破坏活动警惕性不高、敌情观念不强。对新疆，特别是xx反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性认识不足，坚决抵御民族分裂主义和宗教极端思想渗透的信心不足。
整改措施：一要认真学习理解中央《关于进一步维护新疆社会稳定和实现长治久安的意见》、自治区八届七次全委（扩大）会议精神，特别是关于社会稳定和长治久安，民族团结相关内容，增强对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性以及民族分裂势力渗透破坏的认识。二要加强马克思主义祖国观、民族观、宗教观学习，打牢思想基础，始终保
持政治上清醒和坚定，自觉抵制民族分裂势力的渗透。
责任领导：全体班子成员
完成时限：2015年*月开始并长期坚持
(三)宗教事务“三不管”。有的抓宗教事务管理有时碍于情面，存在不敢抓、不敢管的现象。
整改措施：认真学习党的民族宗教政策、自治区《关于进一步依法治理非法宗教活动遏制宗教极端思想渗透工作的若干指导意见(试行)》和《地区关于遏制宗教极端思想渗透解决党员干部“三不管”问题的督查考核办法(试行)》等法规、政策，按照要求，严格落实“四管一责任两制度”，积极做好宗教工作，遏制宗教极端思想渗透，扭转班子成员在宗教管理中存在的“三不管”现象，形成主动抓主动管的良好局面。
责任领导：全体班子成员
完成时限：2014年*月-2014年*月并长期坚持
(四)在维护社会稳定和促进民族团结方面表率作用不强。在维护社会稳定和宗教事务管理工作上，管理不够大胆、方法缺乏创新、落实不够有力，缺乏一抓到底的勇气。
整改措施：抓好民族理论、民族政策、民族法规、民族(本文来自：WWW.xiaocaoFanwEn.cOM 小草范文网:山东群众路线整改方案)基本知识的学习，广泛开展民族团结宣传教育，增强群众对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主道路的认同，在维护稳定和宗教事务管理上创新方法、大胆管理、落实措施、一抓到底，做维护民族团结的模范，发挥好带头作用。
责任领导：****牵头，全体班子成员共同整改
完成时限：2015年*月开始并长期坚持
篇三：党的群众路线整改方案
党的群众路线教育实践活动方城县食品药品监督管理局 领导班子个人整改措施
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根据县委党的群众路线教育实践活动整改落实阶段的工作部署和要求，为全面落实我局领导班子民主生活会上提出的整改思路和目标任务，虚心接受群众的评判和监督，认真扎实搞好整改工作，切实解决“四风”等方面所存在突出问题，现结合自己的工作职责，在自我对照检查的基础上，特制定个人整改措施如下，请大家监督落实。 一、指导思想和总体要求
(一)指导思想
坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻党的十八届三中全会精神，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设,坚决反对和整改“四风”问题, 带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作，与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合, 着力提升食品药品监督管理局为民务实清廉形象和监管服务能力，确保党的群众路线教育实践活动取得实效。
(二)总体要求
按照习近平总书记关于“教育实践活动关键在整改落实，把问题解决到位”的指示精神，着力解决自己在“四风”方面
存在的突出问题，切实转变工作作风，提高工作效率，带动全局党员干部职工扎实开展整改落实、建章立制工作，以高度自觉的精神增强自觉践行党的群众路线的能力，形成党的群众路线长效机制。
二、整改任务和措施
（一）严格遵守党的各项政治纪律。
存在问题：在坚持党的思想路线方面仍有一定差距。
主要措施：更进一步地坚持“解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，一切从实际出发”的党的思想路线，牢固树立“依法行政，科学监管”宗旨，不断创新工作思路，实实在在地做好本职工作，努力维护社会和谐稳定。
完成时限：长期。
（二）全面加强政治和业务学习。
存在问题：政治理论和业务学习不够深、不够透。在知识广度和深度上学的还不够，平时学文件多，学理论少；随机学习、遇到什么学什么的情况多，有计划、系统学习的少；泛泛而学的多，精读研读的少。在学以致用、结合实际方面做的不够好，用新知识、新理念指导工作显得不足，工作中也显得创新不够，开拓不多。
主要措施：把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上，不走过场，不流于形式，切实增强工作能力和服务水平。进一步增强学习的自觉性，树立良好的学风，认真落实政治和业务学习制度，在学习内容上，既要学习十八大和十八届三中全会精神等政治理论知
识，也要学习药品监管业务知识，还要多读修身养心的书籍，全面提高自身修养和工作能力，把握好药监改革发展的方向。在学习态度上，做到变不自觉为自觉学，变“要我学”为“我要学”。在学习方法上，要从提高素能、学以致用的角度多开展学习，坚持理论联系实际，用科学的理论来指导实际工作，增强工作的主动性、预见性和科学性，深入分析新的实际情况，创造性地贯彻执行上级要求，进一步提高学习效果，开展好各项稽查工作。
完成时限：2014年12月底前。
（三）工作作风不够踏实和深入 存在问题：在工作中硬性和强制性的做法多些，柔性和互动性的做法少些，特别是在遇到急重大事件之时，为了追求快速高效解决问题，时有急躁情绪的产生。作为稽查队的队长只注重办案，而忽视了监管对象的具体情况。在实际工作中，对于监管对象的经营状况考虑的不多，没有很好深入了解。
主要措施：要切实把药品稽查工作做好，实实在在地为人民群众解决实际问题。不搞花架子、不做秀、不搞形式主义，务求各项工作取得实效。改进学风、会风、文风，养成求真务实的工作作风。完成时限：2014年12月前。
（四）改进文风会风。
存在问题：会风方面，会议较多、参会人员较多，存在以会议落实会议、文件落实文件等现象，个别会议准备不充分、内容不紧凑、重点不突出。文风方面，存在文件、信息等文字材料数量多、质量不
高、指导性差等问题。对上级文件有的没能认真领会精神实质，只是简单地传阅，没有针对稽查工作实际抓好贯彻落实。
主要措施：会议方面，进一步减少会议次数、精简会议内容、压缩参会人员，做到可开不可开的会坚决不开，可长可短的会坚决做到开短会、讲短话。文风方面，可发可不发的信息简报坚决不发，可长可短的文字材料坚决做到结合实际、短小精悍；批示上级文件时要结合稽查工作实际有针对性地提出贯彻落实要求，并切实抓好督办落实；在审核文字材料时要压缩虚空成分，精简篇幅，克服文字空洞现象，力戒套话空话、华而不实；审核会议材料，要严格控制字数，提炼精华，注重质量；继续坚持电子公文流转，利用网络信息平台，实现文件、信息、会议纪要网上传输，减少纸材料流转。
完成时限：2014年10月。
（六）加强队伍管理。
存在问题：在队伍管理上存在好人主义思想，在靠制度管人、靠制度管事方面存在不足，如对个别队员迟到、早退，值班离岗脱岗，请假不履行手续，说的多管的少，有时嫌麻烦不愿管、不想抓，有推脱和等靠思想，不能坚持原则，不愿得罪人。
主要措施：要敢于担当，严格管理，克服管理中的好人主义和形式主义，不回避推诿矛盾，不强调客观情况。一要建立健全各项管理制度，坚持靠制度管人、靠制度管事，加大督查力度，保障制度严格落实；二要深入实际，强化考察，及时发现问题解决问题，督促整改，严格考核；三要直面管理上存在的不规范和不严格问题，通过健全规
范、谈心教育、谈话诫勉、考核处理等手段，进一步加强管理，杜绝在棘手问题上存在的推诿扯皮现象，在关键问题、原则问题上敢于碰硬，杜绝好人主义、实用主义现象。
完成时限：2014年12月前。
（七）做到廉洁自律。
存在问题：在党风廉政建设上力度还不够，提要求多，检查监督少，缺乏有效的监督制约。组织会议、举办活动时，有时存在讲排场、摆阔气现象。在工作日接待用餐有时抹不开面子而饮酒。自律方面，有时存在满足感，在学习研究方面变得懒惰了，学习劲头减弱了，吃苦精神少了，自律意识差了，知识更新不及时，思想上放松自律，业绩上容易自我满足，示范作用发挥不足。
主要措施：严格执行党风廉政建设责任制，时时处处以身作则，率先垂范，模范遵守中央“八项规定”和“十禁止”的相关规定，坚决抵制歪风邪气，严格遵守办案纪律，严格执行经费标准，严格控制社交范围，坚决做到不该办的事不办、不该花的钱不花、不该去的场合不去，明明白白做人，清清白白为官，力求做到防微杜渐，经得起考验，始终保持共产党人的政治本色。严格自律要求，进一步强化责任意识、危机意识，做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。加强学习研究，坚持党报、新闻每日必看，落实好形势和改革发展要求；及时研究学习新的法律法规、司法解释、工作规范，不断提高个人素能，保障工作需要；积极发挥示范表率作用，高质量完成上级规定要求。 完成时限：2014年12月。