篇一：社联秘书处处长竞选演讲稿
竞选演讲
大家好，首先自我介绍一下，我是来自11环工的严伟。我作为社团联秘书部的干事在社
联工作了差不多一年了，我喜欢联社连这个温馨和谐的大家庭，喜欢秘书部的工作。现在我站在这里，是来竞选秘书部部长这一职位。在社联工作的一年里，我学到了很多。
从最初运用word excel制作通联表、课程表到后来阳光档案的制作。从参与环保服装的制作、
联系文院伊炫模特队到最终在社团文化展示月闭幕式上的展示。秘书部的工作，让我变得更加认真仔细，提升了我的责任感，同时，锻炼了我各方面的
能力让我在大学里的经历变得更加丰富。 我想继续留在秘书部，继续在社联里发挥自己的热情，锻炼自己的能力，因此，我要竞
选秘书部部长一职。
在这里，我做出承诺，如果作为秘书部部长留在社联，我会尽我最大的努力：
1、做好秘书部的本职工作，管理好财务，记录好考勤。
2、加强社联的凝聚力，协调社联内部各个部门，将他们紧密联系起来，发挥最大的作用。
3、让我们院四大社团增加内部合作和与学校其他社团的合作与学习。
4、促进社团与社团联之间的关系，使其更加融洽，发挥这一关系链的最大作用。
5、扩大社团以及社团联的影响力。所以，希望你们给我这次机会，让我担任秘书部部长一职，让我在社联里继续锻炼自己。
谢谢大家，我的演讲完毕。篇二：社联竞选演讲稿竞选演讲稿尊敬的主席，各位亲爱的学姐大家好：我是--------，是社团联合会秘书部的部员，今天我想竞选的职位是秘书部部长。 进入社联的这个大家庭里，我的能力得到了提高，在两次大型活动护理机械联谊舞会以
及女生文化节中，我不仅充分学到了拍照的技术，而且锻炼了自己的写作能力，在14级迎新
任务中，充分锻炼了自己语言表达能力和组织能力。我希望能够竞选成功，使我的能力充分
得到发挥，能够为社联这个集体奉献更多的力量。在社联这里大家庭里，我感受到的是家一样的温暖。记得刚上大一的时候，面对陌生的
环境，陌生的同学，我有些迷茫，面对问题不知道该向谁求助。加入社联以后认识了许多学
姐，认识了许多同学，和同学交流遇到的问题，向学姐寻求问题的答案，在这里，我不再迷
茫。
刚进入大学之后，便进入社联后，成为她的一员，我真心感受到了对这个团体的依赖，
会真的希望社联能够更加壮大，能够成为一个更加和谐，更加温暖的家，我将为社联继续努
力。
因此值此社联换届之际，我希望我能够继续留在社联，并能够竞选成功秘书部主席一职，
为社联尽自己的一份力！希望大家能够支持我，谢谢大家！篇三：竞选秘书部部长申请书 社
团部长竞选申请 秘书处竞选 竞选秘书部部长演讲稿各位学姐、学长：大家好.
我是来自外国语学院的xxx，现在是秘书处的一名干事。我想要精选 秘书处部长，原因有三。
第一、我已经在秘书部工作了近一年的时间，从工作中，我学会了怎样 为人处世、怎样学会忍耐，怎样解决一些矛盾，怎样协调好秘书部各成员之间的关系，
怎样处理好秘书部与其他部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，怎样提拔和运用
良才，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明：我有能力胜任秘书部部长一职，并
且能将这份工作做的更好。
第二、我性格文静沉稳，实事求是，而秘书部负责场地申请、发放通知 等工作。这正是要求实事求是的人。我细心认真，一丝不苟，而秘书处的网站管理、撰
写新闻稿事宜，这也正是我的用武之地。我为人随和，而作为秘书部部长，要做好组织工作，
随时和部员调好关系，并和领导其他部门多做沟通，这正是为我量身打造的。我不是为了干
而干，而是从心底喜欢这份工作。大学四年里有必要为了自己喜欢的事而付出努力。第三、假如我当上了团总支秘书部部长，首先，做好秘书处现有的工作 体制。这一点我的三位部长都做得很好，非常尽职尽责。希望能经常向他们请教。 其次，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自 己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情：我会在工作中锐意进取，
虚心地向别人学习；广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。最后，通过每周例会的形式了解部门成员的情况，这样就能找出我们工 作的不足，及时改正。经常与部门成员谈心，彼此交流对生活、学习的看法，构建良好
的协作关系，为把秘书部工作做好而努力。我将以“奉献协会，服 务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务，为协会的建设尽心尽力。 我知道，成功我想，如果我当选的话，一定会言必行，行必果。我相信，篇四：社联部
长级竞选演讲稿
尊敬的各位评委，亲爱的同学们，大家晚上好！ 我是来自社团规划发展部的张姚海岛 很荣幸参加这次竞选！今天我将从个人简介，工作
简历以及工作构想三个方面来进行我的竞选演讲。首先，个人简介。我来自外国语学院英语1301班，担任团支书一年多以来，带领团支部
取得了一次校优和一次院优。大一学年两次被评为东北大学优秀团干部。并且，在刚刚结束
的院先进班集体答辩中，以了全院第二的好成绩，有幸参加即将到来的东北大学先进班集体
标兵答辩。这就是我们的特色团日爱心义卖，以及答辩现场。 在工作的同时，我也没有放松学习，除了积极参加各种比赛之外，大一下学期获得了三
等奖学金。 第二，工作简历方面。2014年四月，我以社团推荐实习生的身份加入了社联，从此开始
了一条不一样的人生道路。紧接着，我就以新人最饱满的热情参与了建龙钢铁社团文化节以
及负责人培养工程的工作，这张照片是社团游园会时拍摄的。虽然上面的小伙伴有的已经退
出社联，有的远在它省交流，但是那时候的快乐和充实还是让人记忆犹新。六月份，主持了
沈阳市六五世界环境日环保活动，也有幸以刚加入两个月的新人身份参与了基础学院的招新。
另外，也参与了雪域九眼天珠的首届藏文化节。 四个月过后，变成老学姐的我参与了百团大战联合招新，社团文化节。并且在2014社联
招新中担任面试官。在即将过去的十一月中，组织参与了第四届校园十佳社团负责人评选的
全过程。转眼间，我与社联已经走过了半年多的时光。 有了工作经历，自然有了更多的感悟和想法。下面就是我竞选演讲的第三部分，工作构
想。 我的工作构想主要分为以下三个方面，精益求新，加强技能培训，以及做好部门定位，
打造特色文化三个方面展开。第一，精益求新。作为社联代表性的活动性部门，规划主要承办社联的精品性活动，例
如负责人培养工程，十佳负责人评选以及社团文化节等。就拿我比较熟悉的十佳负责人评选
来举例。活动要做到精，从开始策划，下发通知到活动结束总结，都要求一丝不苟严谨认真。
通知上如何能用简明的语言说明评选规则和大致的活动流程，并且要严格校对确保没有病句，
错别字。有的人可能会说，一两个病句没什么大不了，负责人又不是高考阅卷老师。但是，
这体现了活动的规范性和高效性。
其次，求新。常规性活动带来的一个主要弊端就是社团与同学们参与度不高。所以，在
一丝不苟的打造精品活动的同时，我们也要注重创新，在常规中增加闪光点。例如，在本次
十佳评选中，我们增加了负责人大pk环节，在游戏和演讲中，负责人们热情高涨，增进了对
彼此的了解，也让我们更加具体的了解了各社团的情况，使最后的评分更加全面客观。并且
本次颁奖晚会我们计划增加访谈节目这个环节，通过大家都非常熟悉的鲁豫有约 挖掘式采访
的模式来了解社团负责人背后的故事。虽然时间有限我们可能不能达到那么好的效果，但是
努力创新形式，为常规性的晚会、活动带来新鲜的血液，是每个社联人都应该具备的素质。第二，加强技能培训，小处着手，从而把握整体活动。上次答辩之前我们遭遇的一个意
外是，去教学班借教室，结果被教学办的老师毫不犹豫的驳回了。我只好回去找江旻溟学长
亲自出面才最终解决。这虽然是一件小事，但是却像警钟一样敲打着我。我们自诩有经验有
能力，但是从来没有考虑过活动中往往会被人忽略的细节。所以，技能培训是非常重要的。
特别是在现在新人刚刚加入社联的阶段，如何让他们尽快融入工作并且调动大家的积极性，
我们就应该特别注重教给他们什么。除了上面如何在教学办借教室，如何在大活借教室之外，
晚会中灯光如何控制，场灯是在演员上场之前还是之后打亮，大喷绘到底要多长，会不会再
次出现以往一次晚会中喷绘比实际背景墙短一截的情况等等，这都是我们需要考虑的。 第三点，做好部门定位，打造特色文化。首先，从几次招新中的问题可以看出，规划的
部门定位有些模糊。大部分同学不知道规划是个怎么样的部门，不了解规划的具体职能，所
以导致报名本部门人数偏少。所以我认为，社联应该考虑对规划的部门名称进行修改，当然
具体改成什么比较合适我现在也没有特别好的答案。除此以外，润色宣传册上本部门的简介。
突出活动，立足主要职能，精确定位。 ，众所周知，规划有个萌萌的名称——兔子部，规划是社联中最像家的部门之一。所以，
作为社联的重要部门，规划非常需要建设、强调自己的特色文化。这也对新人尽快融入部门
工作有十分重要的作用。我建议采取老人与新人一带一，如果不可行，一带二的方法，那么
小鲜肉们不仅在工作上有问题可以找学长学姐咨询，在生活上，学习上，比如对于外省的孩
子来说，哪儿有比较正宗的家乡菜啊，哪儿比较适合和女朋友约会啊，也可以有一个可以咨
询的对象。 我不是最早一批加入社联的干事，也许我的资历比不上别人，但是加入规划八个月以来，
我真的学到了很多，成长了很多。参与这次竞选也是我人(转自：wWw.XiAocAoFanWeN.cOm 小 草 范文网:教学秘书竞聘演讲稿)生中非常珍贵的一次经历。正如我
的竞选宣言所说，给我一份信任，我将还社联百倍真诚。我希望能够在今后的工作中更加努
力的提升自己的能力，将我认为好的点子带给社联，和社联一起一步一步走的更好。我的演
讲到此结束，谢谢大家！篇五：社联竞选演讲稿 尊敬的各位评委，大家下午好。首先呢，先做个简短的自我介绍吧：我叫王宗志，是人
文学院应用心理学专业11级的学生，同时也是社团联合会的一份子，目前在社联的外联部担
任干事。今天我本着想进一步为社联做贡献的宗旨，在这里竞选社团联合会副会长一职。希
望能得到大家的肯定。
我之所以竞选这个岗位，我想应该是有几个原因的吧。首先呢，我喜欢在社联工作，因
为我觉得在这里我学到了很多东西，结识了很多人，在社联工作的近一年的时间里，我意识
到了自己原来还有很多不足的地方，于是我努力的通过在社联锻炼的机会不断的弥补我的不
足。我希望我能通过副会长一职，继续为我喜欢的社联献上自己的一份力量，我相信在社联
的工作经验和人际关系会是我日后一笔宝贵的财富。 其次，我认为我有信心和能力胜任这个职位，通过社联一年的锻炼，我对社联的大小事
务有了一定的了解，同时也积累了一些有用的经验，同时因为在外联部的原因，我的人际沟
通和人际交往的能力也有进一步的提高。同时我在校外有参加关于领导组织能力和人际交往
的培训。同时也结识了许多校外的同学和朋友，我相信通过以上这些优势，我会做好社联副
会长的工作。
再次，我是一个实干主义者，我相信有付出就会有收获，在生活中我是一个负责人的人，
因此在对待每一件事情我都会以最大的热情和最好的状态去做好。我也是一个能虚心接受别
人意见的人，能够广泛的听取别人的意见，当然，光是说的没有用的，我希望能通过实践来
验证我所说的话。
众所周知，社团联合会是一个以服务全校师生为宗旨的学生组织，我个人对社联的理解
是：它已经不是单纯的。可有可无的学生组织，它是一扇窗口，从中可以看到全校师生精神
面貌的窗口，它是一座桥梁，将学生和老师紧密联系的 桥梁，我更希望它是一个舞台，是一个我即将登上的舞台，让我有所作为的舞台。 人生只有在不断挑战自我，战胜自我中才能实现自己的价值，今天我站在这里，证明自
己有勇气去接受这个挑战，也许结果会不尽人意，但这也已经证明我在自我价值实现的路上
又迈出了一步，我为此感到无比自豪。 谢谢。
篇二：校青协秘书长竞聘认识报告
大学生青年志愿者协会秘书长竞聘认识报告
大学生青年志愿者协会（以下简称青协）秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，在支农支教、赛会服务、环境保护、帮扶特殊群体、服务西部等领域不断实践。青协秘书处，作为集物资保障、新闻宣传、推优培训、文件起草及整理、考核评优等职能于一体的部门，应以“爱心、细心、真心”的态度，保障青协整体的良好运营，以“公平、公正、公开”的态度，积极推进志愿服务规范长足发展。
我认为秘书长在青协内主要有以下几点工作：
(1)根据团委指示进行工作，保证青协志愿服务的正确方向。
(2)负责青协各项活动筹备工作和青协内部换届工作。
(3)对青协机构的设置，青协干部的任免提出建议。
(4)指导青协的日常工作，协调青协与学院青协、校内公益组织、其他社团的关系和活动。
(5)对志愿者进行培养、监督和考评，对志愿服务活动、志愿服务队进行考核评优。
(6)统筹职能部门日常活动。
针对秘书处与团支部合并情况，我认为应减少职能重复，明确职能划分，减少人员冗杂，提高工作水平及效率。初步认为秘书处应下设以下人员及机构： 副秘书长：
协调各院青协及对外联系工作，同时负责志愿服务平台的建设工作；青协内部工作，同时负责青协的团建工作。
秘书：协助秘书长、副秘书长完成秘书处各项工作，与职能部门部长协作，完成日常工作任务。
组织部：负责志愿班级平台建设，承接部分志愿服务赛事和活动。
办公室：负责管理青协各项物资等使用情况的记录。
传媒部：负责青协整体对外宣传工作。
外联部：建立良好的对外沟通交流平台，树立青协的良好形象，为青协做好后勤保障。
传媒工作小组：由各队推荐具有良好的宣传工作能力的人员组成，协助青协传媒部工作，为青协大型活动做良好宣传。
推优人员小组：由学院和服务队推荐，经秘书处审核组成，协助秘书处完成部分活动，做好学院、服务队与秘书处的联系工作，学院与青协进行活动互评。
秘书处应从完善组织建设、制度建设、思想文化建设、宣传工作建设四个方面为发展方向，促进青协整体发展：
（一）进一步完善社团组织建设，使社团体制更有效
1、完善社团组织建设，建立更加有效的组织结构和运行方式
完善服务队（部门）的组织结构，内部设立秘书处，协调内部事宜；完善基层联系渠道，建立青协-学院青协-班级团支书，青协-青协组织部-爱心班级的双重班级联系机制和主席团-队（部）主要干部-队（部）员，秘书处-推优小组-队（部）员的双重队伍联系机制。
2、完善人事管理制度，做好推优培训、考核评优、任免换届等工作
把握推优数量，提高推优质量，形成完善的培养考核体系；增加培训针对性，
扩大培训范围，提高培训效果；建立量化的人员考核标准和体系，与评优任免挂钩，提高主要干部的能动性；严格把握换届制度，密切关注换届前后的社团动态，及时应对换届引起的问题等。
（二）完善制度建设，切实保障各项工作和活动的顺利有效开展
1、完善内部考核制度，增强执行力度
将个人成绩纳入个人评优范围，对个人工作成绩进行公布，增强主要干部的积极性；增强激励机制，划分奖励水平，鼓励新生积极参与活动；鼓励各队（部）建立有效的队（部）内人员考核激励机制。
2、完善日常活动考核机制，提高活动质量，推进活动品牌化建设 改进日常活动考核标准和流程,简化过程，注重反馈。
3、完善财物制度，形成对外开放、方便大家的良好形象
完善物资借用制度，对外做部分物资开放，促进青协良好形象；完善报账体制，做到记录、反馈、及时、严要求的标准。
4、完善评优评选方案，有导向的促进协会发展
完善各类评选方案，做细化量化并导向性的评选标准，促进青协的整体发展；改善个人类的评选方式，注重树立典型及先进；增加评选内容，鼓励志愿服务活动。
（三）完善思想文化建设，保持社团长久活力
1、进一步加强家文化建设，以人为本，从思想上创造组织归属感
加强各队（部）内部思想文化内涵建设；促进协会整体凝聚力和创造力，开展多样内部活动。
2、加强思想教育
定期进行思想教育，关注社团成员思想动态及社团内部思想风气，针对不良现象做出应对机制；通过公开邮箱、值班等促进主席团成员与社团成员的联系。
3、加快资料整理进程，促历史传承，便青协宣传
分类整理青协资料，形成便于查看的资料档案库，促进对外宣传，增强人文底蕴，促进情感联系。
（四）完善宣传工作建设，提升青协影响力，形成青协良好形象
1、加强协会宣传人员水平，为社团宣传工作打好基础
加强培训力度和质量，提高个人工作水平；加强与校内外新闻宣传媒体联系，形成良好合作关系。
2、促进校内媒体宣传，传志愿服务理念
由传媒部负责，联合传媒工作小组等做好校报等校内媒体、新浪微博等自媒体宣传工作，注意言论，树立形象。
3、促进校外媒体宣传，展校园学生风采
安排相应人员与人民网等外媒保持联系，保证校外志愿活动以及校内大型志愿活动的宣传；通过新浪等微公益平台进行活动宣传，联合开展，资金募集等工作。
请各位评委审阅指正。
篇三：怎样学文秘专业演讲稿
篇一：秘书竞聘演讲稿
各位
领导，各位同仁：
大家好！我是来自
xxx的xx，作为一名基层xx人，站在这里展现自我，我感到无比兴奋和荣幸。
我今年xx岁，x科
学历，于20xx年x月毕业于xx学院，xxxxx专业。毕业以来一直就职于xx公司，走进xx
大家庭已经两年多时间了。
今天我参加集团秘
书的岗位竞聘，主要是因为我自认为具备以下几方面的优势和能力。
首先，我具有丰富
的工作经验。算上大四在xxx实习的一年，我参加文秘工作x年时间了，熟悉文秘的工作内
容，熟练掌握日常工作中的工作安排和协调事宜。能够独立地安排日程、会议和活动，有较
强的组织协调能力。
其次，我具有扎实
的文字功底。在平时工作中，我主要负责会议纪要的整理、领导讲话稿的起草和重大活动的
通讯报道等，认真记录公司的发展进程，时有通讯稿发表于xxx。
再次，我具备很强
的学习意识和创新思维。在工作之余，我努力学习专业知识，已于今年参加xx考试，专业职
称于今年取得xxxx资格证书。在每次集团组织的学习中积极汲取知识，丰富自我。我不推崇
按部就班的工作理念，我更乐于在工作中创新流程，提高工作效率。
第四，我具有很强
的服务意识和奉献精神。“腿勤，嘴勤，手勤”的三勤理念深刻的体现在我的工作中。文秘工
作
无小事，服务要有主观能动性，主动严谨，超前长远，才能更好地服务全局。工作就要有牺
牲奉献精神，有责任感，付出总会有回报，努力总会有进步。
秘书是领导者的综
合性辅助人员和公务服务人员，是领导与各部门之间的传输机、助推器和润滑剂。因此我对
自己的文秘职业生涯有以下几点要求。
一、团结同事，处
理好各方的人际关系，做好领导与其他部门之间的桥梁工作，营造轻松的工作节奏和严谨的
工作氛围。二、稳重做人，灵活做事。合乎时宜的参与决策，做好领导的助手。三、树立大
局观。从企业工作的大局考虑问题、处理事情，融入到xx的企业文化中来。
各位领导，集团能
够给我提供更高的平台，我会倍感珍惜，感恩怀德，勤奋自律。同时借由这次交流学习的机
会，找出自身的不足和差距。不以成败论英雄，无论我身栖何所，依旧倍感自豪，因为我是
一名xx人。
我的陈述完毕，谢
谢大家。
篇二：学生代表在文秘节开幕式上的发言稿1
学生
代表在首届秘书文化节开幕式上的发言稿
尊敬的各位领导、专家，各位老师，各位同学：
下午好！
我是文秘高1101
班的王珂文。今天，学院首届秘节文化节隆重开幕。而我，作为文秘专业的学生代表在此发
言，心里倍感荣幸。首先，我谨代表全体同学向为本次秘书文化节付出辛勤汗水的各位领导
及老师表示崇高的敬意和衷心的感谢！
大家知道，世界性
的节日有几十个，但能以职业命名的节日却屈指可数。这说明，文秘这个职业是一个国际性
的职业。当今世界上，不管是哪一个国家，哪一个行业都需要文秘。不管是哪一个国家，哪
一个行业都越来越认识到文秘这个岗位的重要性。在我们中国，文秘已经成为二十一世纪经
济发展的十大需求专业之一。有关专家在对当今人才市场需求的分析报告中就明确指出，文
秘的市场需求量在所有的专业需求量中高居前五名。我为自己，即将跻身这一光荣的行业而
感到无比的骄傲与自豪。
随着科学经济的高
速发展，信息传播的急剧膨胀，社会竞争的日趋激烈，文秘已经完全突破了以前的传统概念
而成为一门新兴的现代管理科学，文秘工作越来越现代化、科学化和专业化。它不仅仅是各
级领导处理杂事与日常事务的小帮手，更是各级领导对企业进行综合管理、科学管理、高效
管理的得力助手。一名合格的秘书必须具备扎实的写作能力、灵活的沟通能力、较强的办事
能力和相应的专业能力。作为一名文秘专业的学生，我经常扪心自问，我能行吗？
首届秘书文化节的
举办，正好为我们提供了一个广阔的舞台，进一步丰富了我们的学习生活，有利于我们发掘
潜力，发挥特长。这是我们学习的第二课堂，实践的天地，交流的家园，成长的沃土。在这
里，我们将播种着，耕耘着，收获着，快乐着；在这里，我们勤奋着，努力着，成长着，感
恩着；让我们挥洒激情，用信心，能力和快乐装点我们自己的国际秘书文化节吧！
最后，祝各位领导
专家工作顺利，身体健康！祝学院所有在秘书岗位的老师们，和即将成为秘书的我们——节
日快乐，青春永驻！
谢谢！
二〇一二年四月二十四日
篇三：秘书专业学生应如何充实自己
秘书
专业技能
常冠林
秘书学作为一门新
生学科，就表现出自己独特的优势，例如，目前秘书专业学生在竞争秘书这个岗位上就有一
定的优势。然而随着社会的发展，越来越多的人看好秘书这个职业。那么我们作为秘书专业
学生在校期间应该如何充实自己，以便使自己更好的适应秘书这个职业呢？笔者认为，秘书
专业学生在校期间应该从以下几个方面努力，不断提高自己的秘书写作能力，秘书素质和秘
书技能。
一、提高秘书写作
能力
秘书写作能力是秘
书人员必备的基本功。因为文件的起草，会议的记录，业务上的来往等等，都离不开秘书人
员，它是秘书人员的重要业务。然而秘书写作又不同于文学写作，因为秘书写作最主要的特
点是实用性，容不得随心所欲、任意虚构。对于秘书来说，高效高质量的完成各种秘书实用
文的写作是其重要的业务。扎实的写作能力是秘书自身素质的体现。因此，作为秘书专业学
生，在校期间应该首先培养良好的秘书写作能力，了解秘书类应用文写作的种类、特点、原
则和方法。
根据《中国共产党
公文处理条例》、《国家行政公文处理办法》以及《国家行政公文格式》等法规性文件的规定，
秘书应用性体裁主要有行政公文，主要包括命令，决定，公告，通告，通知，通报，议案，
报告，请示，批复，意见，函，会议纪要等十三种；事务文书，主要有报道类文书，探究类
文书，预计类文书等等；经济文书，如合同，市场预测报告等等；社交文书，如庆贺辞，祭
吊辞等等；传播文体，如消息，声明等等。对于这些文书的写作，秘书专业的学生必须熟练
掌握它们的格式、行文规则等要求。
另外，秘书专业学
生除了上课仔细听老师讲解这些知识外，还应该利用课余时间阅读一些这方面的书籍，如《现
代文秘写作》、《现代公文写作与公文处理》、《公文写作一点通》等等。最好每天都写一些小
文章，每周再对其总结，多写应用性的文章，少写文学色彩浓重性的文章，因为秘书类应用
文基本上不需要抒情性尤其是文学色彩浓重的文章，除在一些特定的场合外，如演讲稿，欢
迎词等。秘书人员只有具备扎实的文字表达能力，才能真正的做到“下笔如有神”，为领导写
出高效高质量的符合要求的文章。
二、提高熟练操作
电脑的能力
随着信息技术的发
展，现代社会逐渐变成了信息社会，而熟练的操作电脑已经成为21世纪人们必备的三大技能
（熟练操作电脑的技能，熟练驾驶的技能，熟练表达英语的技能）之一。现在无论是各党政
机关，还是企事业单位都有自己的网站，他们内部成员，尤其是秘书工作者能否及时的交流、
获取各方面的相关信息，从而高效地协同工作，把握转瞬即逝的机会，将成为在市场竞争中
取胜得以发展
的关键。为了能够更好的发展，他们都把电脑技术和网络技术引入到日常管理工作中，因此
对网站的管理工作已经成为秘书的重要业务。
作为秘书专业学生
应该具备熟练操作电脑的能力，这包括对电脑软硬件的构成及其各功能的熟练掌握，打字的
速度和对网站的管理等等。尤其是对word，excel，powerpoint等office软件的熟练运用。
因此，秘书专业学生必须利用时间充分学习和掌握各项具体的功能以及管理的方法，以便走
上工作岗位时更好适应其业务，具体可以参阅《powerpoint在商业与教学演示中的应用》、
《word/excel在文秘与行政办公中的应用》、《word/powerpoint/excel完美结合》等书籍。
三、接待和社交礼
仪
接待工作是秘书工
作的一项重要业务，因为无论是机关或者公司的会议，谈判，还是与其他机关或者公司进行
业务上的交往都离不开接待工作。有接待工作就必然离不开社交礼仪，好的机关必是非常重
视接待和社交礼仪，因为优雅的举止，整洁的仪表和礼貌的谈吐是秘书必备的素质，而且从
接待和社交礼仪就可以看出机关或者公司的形象。因此作为秘书专业的学生必须掌握接待和
社交礼仪的特点、原则和方法。如接电话时如何称呼对方以及谁先挂电话，宴会上应该穿什
么样的衣服，病房探视应该说什么话，与领导一起洽谈业务时谁先进入电梯以及谁先出去等
等，这都是非常重要的。秘书专业学生必须学习这方面的知识，阅读这方面的书籍和资料或
者观看这方面的影片以及听这方面的讲座，如《秘书礼仪》、《社交礼仪》等书籍，真正做到
“习礼、知礼、守礼、行礼”。
四、提高熟练驾驶
的能力
五、提高英语和普
通话的表达能力
随着社会的发展，
全球的交往更加密切，目前的社会已经是跨国公司的社会，而且学习英语和汉语越来越为世
界人们所重视，已经成为一种趋势。机关和公司的业务不断扩大，合作的伙伴也从国内走向
国外，作为秘书人员跟随领导进行各项业务的谈判和交流，秘书的作用也越来越重要，因此，
作为秘书人员就不能仅仅满足于只具备熟练的表达普通话的能力，还必须具备熟练的表达英
语的能力。作为秘书专业的学生就应该利用在校期间加强普通话和英语的训练，做到口齿清
晰，表达准确，以便对方的理解。尤其对于跨国公司来说，涉外秘书更应该注重培养过硬的
英语听说能力和写作能力，了解英语文化环境等等。
六、提高阅读兴趣
的能力
阅读兴趣对于一个
人来说，非常重要，尤其是秘书。然而，此处的阅读兴趣主要是指秘书关于本职工作阅读兴
趣能力的培养。作为秘书人员，需要经常向领导提
建议以及与领导探讨业务上的问题。这就需要采取适当的方式，以便领导能够接受且不伤领
导的面子。因此，秘书人员就必须借鉴那些优秀的进谏或建议类公文。而作为秘书专业学生
就应该自觉的培养自己这方面的阅读兴趣，广泛的阅读关于这方面的文章，借鉴他们的写作
方式和建议方式，如李斯的《谏逐客令》，文章只有仅仅七百多字，就使一个好大喜功的秦始
皇取消逐客令，这篇文章可以说是进谏的千古名文。又如骆宾王的《代李敬业传檄天下文》，
文章大气凛然，证据充足，直指当时掌握政权的武则天。秘书专业的学生可以利用课余时间
阅读这方面的文章，培养自己这方面的阅读兴趣，不断的充实自己。
另外，秘书专业学
生除了熟练的掌握本专业的专业知识，如秘书史，文书学，古代公文选，秘书实务，公文写
作，中外秘书比较，办公自动化等等，还应该熟练的了解与本专业有关的其他知识，如领导
科学，行政管理学，市场营销学，企业管理学等等，因为秘书本身就是“杂家”，因此秘书专
业学生必须培养广泛且与本专业有关的阅读兴趣，以便使自己成为综合性的通才，将来更好
的为领导服务。
七、提高秘书素质
秘书的素质主要包
括思想政治素质，职业道德修养和个人作风修养。秘书的思想政治素质主要包括政治条件，
理论修养，政策水平和法纪观念；秘书的职业道德修养主要是秘书在履行公务活动时所表现
出来的遵循行为准则的态度；秘书的个人作风修养是秘书在实际中对待问题所表现出来的态
度和行为特征。因此，作为秘书专业学生在校期间就应该自觉的培养自己在这方面的修养，
提高自己的素质，注意自己的言行和法纪观念，争取使自己具备优良的思想政治素质、良好
的职业道德和扎实的业务素质。
八、其他能力的培
养
秘书工作涉及面广，
业务范围大，根据杨树森教授编著的《秘书实务》（安徽大学出版社，2006年6月第1版）
对秘书工作分类的论述，我们可以看出，秘书工作包括政务性工作，业务性工作和事务性工
作三大类共计共计22小类。因此，对于秘书专业学生来说，需要培养的能力还很多，如调查
研究工作，信息工作，档案工作，资料工作，通信联络和处理机关日常事务等等能力的培养，
对于这些业务的掌握，不是拍拍脑门就可以会做的，必须进行业务上的学习和实践，另外还
须培养秘书主动工作和无私奉献的精神等等。因此，作为秘书专业学生，需要自己自觉的来
培养各方面的业务能力，以便更好的适应秘书这个职业。
总之，秘书专业学
生应该充分利用在校期间培养和提高自己的秘书写作能力，秘书素质和秘书技能，以便将来
更好的适应秘书这个职业，做个高效高质量的秘书。
文秘
专业学习总结
一年半前的我，带着“初生牛犊不怕虎”的稚气，说着浓厚乡村口音的普通话，满脑子装着
“品味时尚”“绿色生活”的作文题来到了南通职业大学。呆板。陌生，安静是我的主打词。
现在的我。60%，刚及格的改变，在根本称不上蜕变的今天，却已精益求精，左右逢源。灵活，
朴素，大方是我的代名词。
一、问渠那得清如
许？为有源头活水来
在这一年半中，我
感触最深的是：没有做不到的，只有想不到的。还记得刚开学那会儿，个个“胜券在握”，殊
不知自己根本没有明确文秘专业的教学目标及意义。一节课后，张张好奇地脸才想去探求作
为秘书的最高境界。开始的我，从不主动，只知道聆听老师的谆谆教诲，欣赏同学稳健的台
风，没有想过有那么一天，自己也会镇定自若的站在讲台边有条不紊的讲述着。一个学期下
来，我做到了。没有轰轰烈烈，只是平平淡淡，循序渐进，却显得极为真切。从简单的对秘
书职业的认知，到深入对秘书日常事务的了解，再到秘书商务活动的模拟，步步严谨，无懈
可击。
二、竹解心虚，学
然后之不足
竹子可以让人学会
谦虚，学习然后知道自己的不足之处。不可否认，在我列出的项目中，对沟通谈判和商务送
礼知之甚微。在沟通谈判中言之有物，言之有序，言之有理谈何容易。尤其是在与客户谈判
这一章节中，你要做好充分的准备，要耐心的倾听，既要实现自己的高目标，又要使对方感
到满意。我想，对于我这
个沟通能力不强的秘书来说，无疑是个巨大的挑战。关于商务送礼，说实话，在我不了解之
前，对这种行为不能接受。总认为，送礼就是行贿，收礼就是受贿。学过之后，才发现自己
的不成熟。其实。商务送礼是一门学问，也是沟通的一种方式。它是以交际，酬谢，巩固和
维系人际关系，促销为目的。看来，要想学会这门学问，也不容易。
三、山由篑进，为则必要其成