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衢州大整风对照检查材料

小草范文网  发布于:2019-06-13  分类: 党建 手机版

十大整风个人剖析对照材料_衢州大整风对照检查材料

个人对照剖析材料6 月 15 日,徐文光书记在全市大整风“十大行动”动员会上 作了《刀刃向内自我革命 以大整风推动市委战略体系重重落地》 的讲话。本人通过观看视频、细读文字,感触颇深,也给自己的 过去敲响了警种,深感自责。徐书记的讲话既有高度理论指导, 更有具体步骤、方法、路径指引我积极改正。随着大整风如火如 荼的深入开展,本人思想认识也由浅及深,经历了从观望到警醒 到奋进的过程。本人将主动结合本次大整风“十大行动” , 用它 来反思自己过往,为未来披荆斩棘,也唯有如此,才能不断的完 善自己! 一、五个对照 1、对照“十条军规” 、 “十大宣言” 、 “三个绝不能” ,反思 自身存在如下问题:本人能对党绝对忠诚,但在担当上缺乏主动 性;在历史的人做历史的事上面找不到定位,看的多,想的少, 做的不够;在市委市政府的正确领导下,大局观意识仍有待进一 步加强;在最多讲一次执行仍有不足;在“只为办好想办法”上 有惰性思想,不够深入,不够全面;在“主动尽责勇担当”上担 当意识不足;缺乏人人都是大环境、主人翁的表率。

2、对照“六机”现象,反思日常行为,反思自身问题如下:一 是“拖拉机” ,工作中说干就干、雷厉风行的作风不够,存在做事 拖拉、行动迟缓现象。有些不是特别着急的工作会放在手上,等 到截止之前才开始动手处理。二是“推土机” ,日常工作中推诿扯 皮现象很少,但工作的主动性还不够高,有时候过于强调职责分 工,主动担当有待于进一步增强。三是“压缩机” ,工作标准不高, 对上级交办的任务高质量完成这方面还不够,有的工作存在应付 现象,比如*********,有时会因为其他工作疲于应付,从而未能 深度挖掘亮点,没有做到好中求好。四是“洗衣机” ,工作中存在 “凡事不出错”的想法,过于坚持原则、拿政策、文件当挡箭牌, 尽量避免出错。五是“搅拌机” ,对照“搅拌机”及其结息,仔细 对照和反省,我身上不存在。六是“复读机” ,工作中习惯按照上 级部署及政策、文件规定形式,主动谋划、积极参与不够。

3、对照市委七届四次全会部署的 15 项攻坚任务,深入检视 在贯彻全会精神、落实攻坚任务方面的“庸、散、慢”问题,反 思自身问题如下:对任务未能认真学习,不能完全吃透市委精神 及分局党委的工作思路、以及工作任务实质与目的。任务没有具 体分解表,做一项看一样,照成工作断断续续,整体功效不能体 现。任务安排没有时间表,做做拖拖看看,完成效率低下。没有 追求高标准任务标杆,存在完成就好过了就行的惰性思想,不愿 多花时间花心思去执行好,完成好。

4、对照四起损害营商环境的典型案例,工作中是否存在耍花 招、 打太极、 摆乌龙、 薅羊毛等问题, 反思自身问题如下: 在****** 专业问题方面存在答复不完整或者模棱两可的情况,对部门业务 工作不愿公开,不愿听到批评意见。

5、对照退休“老王” 、 “跑腿书记”卓彦庆等正面典型,反思 自身问题如下:自觉惭愧不如,思想境界、宗旨意识存在差距。 凡事以稳为准,年纪轻轻就想着应付就好,没有静心思考如何干 好工作,提升工作水平。工作中存在经验主义,忽视因情施策, 导致工作中存在 “流程化”倾向。面对新时期新问题新情况,缺 乏学习思考和改变,导致工作提不起,效率低下。

二、存在问题的原因剖析 一是“泛化心理” ,传导不良情绪。本人容易在发生了一件事 以后总是以偏概全,把不良影响和不良感受“泛化”到方方面面, 不会用客观冷静的思维来看待工作和机遇。比如领导交办一件事 需要加班,看着同事都下班容易内心产生抵触情绪,觉得工作上 有所针对的错误思想。

二是“激化情绪” ,误导判断力。遇事总是容易情绪化,带着 自己好恶情绪判断,激动的情绪化的眼光去看待问题,去分析问 题,导致在问题判断力上出现差错,给事件处置带来自身障碍, 只看到别人的缺点和毛病,不注意学习人家优点。比如工作上提 出差异性看法不被认同时,自己内心就觉得大家针对我,不反思 自己看问题的角度和深度。

三是“僵化固执” ,拒绝探索成长。总是固守自己长久以来的 经验主义和庸俗“套路” ,对新事物,新知识缺乏主动性,导致思 维僵化,办法不多,缺乏探索能力。刚参加工作时,身上就像有 使不完的劲,曾做过********等工作,永远给人一种真诚、积极 的感觉。但随着结婚成家,到现在有了小孩,分去了一部分精力, 对工作少了一些激情,也总觉得自己是个很有责任心的人,不管 怎么做还是比大部分都做的好,主观上降低了对自己的要求,没 有学习创新,在工作能力的提升上滞缓。

四是“弱化能力” ,缺乏担当勇气。抓住过去的一点不足错误 不放,判定自己在该领域缺乏能力, “弱化”的暗示后不愿去再次 尝试或者面对挑战,久而久之就放弃责任,放弃目标,放弃态度, 放弃担当。比如工作上对一些不常用的知识理论是遇到工作难题 时才动手学习,总觉得那方面虽然自己不会,但是总抱着侥幸心 理认为不会涉及到,而且理论化的学习枯燥难懂,不愿去了解去 思考,导致在遇到新情况时存在盲区。

三、整改措施和努力方向 1、 “学中练、学中改” 。首先要做政治上的明白人,做工作上 的踏实人,始终把学习放在第一位,把学习当作一种追求,树立 终身学习理念。学透领导讲话精神,将工作扎实落地;向群众学 服务,将需求融入到日常工作中去。争取做到思想上不断进步, 观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨,去适应建 设新衢州的工作任务。在自己认识到不足地方下手,多与优秀的 领导、同事交流学习,改变一些“负能量”的想法,积极面对工 作生活,信息多学、多练、再学再改,一定有所进步。

2、履职尽责,担当实干。作为***负责人,除对***等业务知 识细学、精学、学懂、学通,还更应当主动履职尽责担当,正确 指导基层解决工作难题,服务群众。同时,既然今年走上***工作 岗位,因为环境变化、业务工作变化,本人更要踏踏实实、勤勤 恳恳的扎实工作,在工作中干出追求、干出情怀、干出责任 3、以身作则,严格要求。始终保持与时俱进、锐意进取、开 拓创新的精神状态;始终坚持对党绝对忠诚、保持廉洁自律、自重 自省的优良品格,时时处处严格要求自己,正确对待个人得失, 不计名利,不图虚名,做一个堂堂正正、清清白白、干干净净的 人。

四、十讲九问一评 (一)十个讲清楚 经核对比照,现将本人“十个讲清楚”情况汇报如下: 1、 本人未在任何服务企业、 服务客商中吃拿卡要、推诿扯皮、 敷衍塞责等情形;2、本人虽到社区报名参与志愿服务,但在社区 通知参加服务时以工作忙为借口未参加服务活动,物业费按期缴 纳;3、本人及家属不存在乱停车、乱堆放、侵占公共资源等情形, 但有一次丢垃圾时有垃圾掉出垃圾桶外,没有再次丢进垃圾桶, 小孩有时会随地丢垃圾,反思其行为应是作为父母日常教导以身 作则不够;4、本人及家属遵守礼让斑马线、遵守交通信号灯;5、 本人及家属孝敬父母、邻里和睦;6、本人及家属不存在非法集资、 拒不履行法定义务等失信行为;7、本人及亲属不存在一户多宅、 违章建筑未拆除等情形;8、本人及亲属从未参与、纵容亲属或怂 恿他人非法上访;9、本人及亲属从未参与法轮功、 “全能神”等 邪教及封建迷信活动;10、本人及亲属从未有阻挠重大项目推进、 重点工程施工等情形。综上所述,本人不存在“十个讲清楚”内 容罗列的所有问题。

(二)九个问清楚 1、本人时时记得自己的党员身份、入党誓词;2、从内心拥 护党的领导,服从党委的决策部署;3、履行党员义务,主动参加 组织生活;4、本人无农房及土地,因而在农房管控、土地流转等 中心工作不存在拖后腿等情形;5、在工作岗位上,始终将党徽佩 戴胸前,关键时候站出来;6、组织交办的工作都能不折不扣的完 成,但在完成质量上还可以进一步提高;7、自己、身边人、亲属 都能按党员的标准要求自己,家风不错;8、联系群众还可以进一 步提高,要走出办公室,加强“进村入户” ,密切联系群众,本人 说话语气委婉、态度真诚,身边的群众对本人还是比较认可的, 绝大部分群众对我们的工作也是理解的,说的话群众也会听;9、 本人守纪律、讲规矩。

(三)一评 重点对照“四讲四有” (讲政治、有信念,讲规矩、有纪律, 讲道德、有品行,讲奉献、有作为)要求,本人认为自己是一名 合格的共产党员。

“大整风”活动个人剖析材料_衢州大整风对照检查材料

“大整风”活动个人剖析材料 我认真学习了有关大整风“十大行动”的教育材料, 徐文光书记在 “大整风”动员会上的讲话,“十条军规”、“十大宣言”、“三个绝不能”, 以及衢州“四大创建”实施意见等精神,对照《全市公安机关大整风专 项行动实施方案》的要求,我深刻的意识到在“大整风”的过程中,我 的工作、我的一言一行务必要与有关精神和规定有机的结合起来,在 认真作好各项工作的同时,紧密联系个人的思想和工作实际,认真查 找,深刻反思,找准存在问题。对照这些要求,认真回顾自已这段时 光以来的工作,我确实感到还有许多问题和不足之处。

一、存在问题 1、学习抓的不紧,学风不够扎实,学习的自觉性不高。平常工 作,放松了学习,平时除了自己的关心的新闻、事项以外,对别的业 务知识缺乏深研细读,缺乏深入研究,学习的广度和深度不够。学习 过程中存在“复读机”现象, 习惯于照搬照抄、 习惯于看别人有没有做、 如何做,别人看什么我也看什么,认为自己已有的一些业务知识可以 应付目前的工作,满足现状,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之 以恒的学习精神和态度。比如对法律法规的学习还很肤浅,一些网络 安全、 群众工作中的疑难问题及突发事件的处置等方面的业务技能还 没有完全掌握。

2、工作中存在工作标准不高的问题。从10年参加工作至今,工 作时间长、经验比较丰富,因此思想上安于现状,工作只求过得去, 想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有应付过关的想法。

对交办的任务往往强调客观原因,存在做事拖拉,能缓则缓、能拖则 拖的“拖拉机”现象, 列如报告、 总结之类的总是要拖到期限日才做.3、 工作不够创新,工作中动落实多,主动超前少。对待工作有时不够主 动、积极,只满足于完成上级交付的任务,在工作中遇到困难,常常 等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注 重业务知识的全面性,总是等到问题的出现再想办法解决。有时由于 工作的重复性,图个省事,潦草了事只要按时完成就行。在工作中遇 到繁琐、复杂的事情,有时会出现“推土机”现象,不是自己力求寻找 对策,而是敷衍塞责、推诿扯皮。

二、分析原因 从本人在各方面存在问题进行分析,其原因是多方面的,有主观 因素、客观因素,也有内因与外因,但究其根本,还是主观因素在起 作用。

1、业务知识不足,理论业务学习不够。平时只满足于读书、看 报,参加单位集中组织的学习多,自学少,钻研不够,只是为了学习 而学习,使学习变得形式化、教条化,因此不能准确把握形势。同时 对自己的政治素质要求不高,认为政治和自己没有多大关系,就不必 要加强学习,对政治理论知识了解不深刻,学习更不够。

2、工作方法简单,只安于表面。平时工作满足于把自己份内的 事做好就可以了,处理事情方法比较简单,工作作风还不够扎实,对 问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担。

三、整改措施 针对上述存在的问题, 对照徐文光书记重要讲话和市纪委提出的 “十条宣言”“三个绝不能”“十条军规”要求,以及市局《全市公安机关 大整风专项行动实施方案》的要求,提出如下整改措施: 1、端正态度,加强学习。做政治上的明人,做工作上的踏实人, 始终把学习放在第一位,把学习当作一种追求,树立终身学习理念, 向书本学,在干中学,在学中干。认真学习法律法规,不断提高自己 的法律观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项任务。

2、严格自我管理和监督,随时随地明确自己的身份,告诉自己 什么可以做,什么不能做,工作中要讲原则、讲纪律,彻底改正自己 毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。

衢州大整风“十大行动”心得体会18篇_衢州大整风对照检查材料

衢州大整风“十大行动”心得体会 18 篇 6 月 15 日,全市大整风“十大行动”动员大会召开。市委书记徐 文光强调,全市各级各单位要以刀刃向内、自我革命的精神,深入扎 实有效开展一场大整风,推动全面从严治党向纵深发展。全体市场监 管干部认真贯彻落实市委精神,统一思想、全力以赴,以刀刃向内的 态度、实干担当的精神,扎实推进大整风“十大行动”。现摘录部分 党员干部“衢州大整风“十大行动”心得体会”及交流发言材料,我 们共整理了 18 篇,供大家参考学习使用: 衢州大整风“十大行动”心得体会 1:“四个一点”强服务 对照市委提出了“刀刃向内、自我革命”的大整风运动,结合自 身所处的消费维权工作,在依法行政的框架内,我们应该从“四个一 点点”入手,扎扎实实地从自身的工作岗位找差距、找不足、找努力 方向和目标。

1.再靠前一点。消费者的需求包罗万象,有的甚至千奇百怪,在受 理消费投诉的过程中,不拘泥死板的法律框框和条文,要再靠前一 点,了解明白消费者的真实意图和想法,争取工作的主动性和服务先 导性,尽量将消费争议解决在萌芽状态。没有投诉的工作才是满意的 工作。

2.再说细一点。接待消费者投诉时,要更加耐心细致一些,按照法 律规定的要求和内容,以“最多问一次”为工作目标,再说细一点, 真实全面地了解投诉举报事项。受理的,则按法定程序尽快处理。不 第 1 页 共 38 页 予受理的,也要详细地做好解释说明工作。如有不明白的,可以再三 解释说明,口头讲不清的,可以以书面文字告知,一切以消费者为 先。

3.再办快一点。要采取“换位”思考,想人所想,急人所急,多快 好省地办理消费投诉举报事项,尽快尽早处理消费争议,让消费者的 权益得到最快最好的维护和保障,解决后顾之忧。目前,消费投诉处 理时效从原来的 60 日缩短至 11.6 日,通过努力,我们争取还可以再快 一点。

4.再忍让一点。我们在处理消费争议过程中,一些要求未得到满足 的消费者,有些人往往会采取辱骂、指责甚至纪检举报的方式进行无 理取闹或者百般指责,我们要从岗位服务出发、从维护市场监管部门 形象出发、从树立“衢州有礼”形象出发,要再忍让一点,要再包容 一点,更多地承担委屈和误解,为建设美丽大范围的衢州而不懈努 力。

衢州大整风“十大行动”心得体会 2:奋斗的青春才精彩 市局以集中观看视频的形式对徐文光书记在全市大整风“十大行 动”动员大会上的讲话进行了专题学习。徐书记关于“刀刃向内”大 整风为什么要整,怎么整,整成什么样的讲话令我热血沸腾、深受鼓 舞。当前,衢州发展时不我待,新一轮发展的方向已经明确了目标, 画好了蓝图,开上了快车道。无论是新衢州还是老衢州,甚至是外地 人都对衢州的未来充满了信心。“奋斗的青春才精彩”,作为一名市 第 2 页 共 38 页 场监管年青干部难道还能袖手旁观,做历史的路人甲吗?大整风,整 的是作风,整的更是身上的顽疾,没有自我革命,没有刮骨疗毒,没 有壮士断腕的决心,整风就是流于形式,就是对自己的放任,就是对 衢州当下与未来的不负责任。退休的老王,跑腿的书记都为我们指明 了正方向,难道我们还能对“反面典型”们无动于衷,继续事不关 己,麻木不仁吗?徐书记说的好,要刀刃向内,要敢于亮剑与试错, 要抛弃假大空抓落实,其实这些话就是对我们年青干部的要求与鞭 策。作为一名市场监管的干部,市局印发的《大整风“十大行动”学 习手册》不是一本放在书架的书,而是一本应该随身带的“战斗 书”,在我所从事的市场合同监管岗位上,也要为实现“1433”的战 略目标贡献自己的一份力量,在工作中、生活中、学习中也要来场 “大整风”。一是要“悟”,大整风的要求光“学”还不够,还必须 要会“习”,要深化,要融通有所思考,站在全市更高的角度对市场 监管事业的发展有所感悟;围绕中心工作多想想市场发展我能做什 么,需要我怎么做,不能因为年纪轻、资历浅就不出头、随大流。二 是要“净”,严于律己,干净做人、认真做事。正视自己身上的不足 与缺点,有问题不可怕,可怕的是不能面对问题、不懂解决问题。通 过此次大整风行动帮助自己“正衣冠”、“净思想”,统一到市委、 局党委的认识中来。三是要“为”,市委的“严管+厚爱”、“激励+ 约束”正是明确了干事导向,在新时代的背景下,此时不“为”,更 待何时?不允许不干事,就是要“为”,不允许不改革,就是要更 第 3 页 共 38 页 “有为”。

我们不要畏畏缩缩,更不要怕别人的说三道四,务实多一 点,走,走心多一点,踏踏实实在本职岗位争取做到极致,就是为我 们所热爱的事业奔跑着贡献一份力量。

衢州大整风“十大行动”心得体会 3:不用扬鞭自奋蹄 6 月 22 日下午,市市场监管局局组织全体干部职工集中收看了徐 文光书记在全市大整风“十大行动”动员大会上满腔热情的讲话,深 受鼓舞,报告通篇闪耀着对衢州美好发展未来的憧憬,对实现活力新 衢州美丽大花园路径的探索,对全市各级广大干部群众在建设新衢州 中的新要求。作为一名市场监管部门的党员干部,身处改革、发展、 开放、建设的第一线,不论从哪个角度来说,都不能置之度外,而要 全身心地投入到新衢州建设的战斗之中去。

一、立足市场监管职能,放眼衢州发展大局。市场监管体制改革 正在如火如荼地进行,食品药品安全、品牌建设、市场主体准入、营 商环境建设等这些工作不能停顿,维护社会主义市场经济秩序的任务 还很艰巨。同时,市委市政府 1433 战略八大任务刚刚提出,市场监管 人在谋事、做工作时要时刻把自己人的职责与市委的中心工作大局结 合起来,不要割裂开来。要把自己摆进去,不能只当评论员,特别是 在做一些创新工作改革工作时,思想上要高度统一,不然自己单位的 意见都不统一,还要求其他部门认可,更是难上加难。比如,“双随 机、一公开”工作,我们建立的“按标监管、一次到位”的监管模 式,到现在还有许多人在评头论足,不能很好地理解这一做法,“双 第 4 页 共 38 页 随机一公开”是市场监管的主要方式,是发

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