对照检查材料2018个人四个意识

2018年“四个意识”“四个自信”组织生活会个人对照检查材料(党支部书记)_对照检查材料2018个人四个意识

三一文库()/党团辅导/民主生活/双击可删除页眉 〔2018 年“四个意识” “四 个自信”组织生活会个人 对照检查材料（党支部书 记） 〕 第 1 页 共 4 页 三一文库()/党团辅导/民主生活/双击可删除页眉 2018 年“四个意识” “四个自信”组织生活会个人对照检查材料（党支部书 记） 下面， 围绕这次组织生活会主题， 联系自身思想和工作实际， 进行对照检查， 并请同志们提出批评意见。

一、存在的问题 （一）在“四个意识”方面。作为一名有着 20 多年党龄的党员，自己在政治上 是合格的， 能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大 精神， 坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威 和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是，作为党 支部书记， 自己在党员教育管理上还做到不够到位，也感觉到自己把坚定理想信 念体现到本职工作中还不够，没有完全把理想信念转化为推进“四个全面” 、促 进经济社会发展的实际行动和内在动力，特别是对照习近平总书记提出的“四个 能否”衡量标准还有差距。在抓具体的部机关日常工作、大党建工作和干部监督 工作中，也没有时时做到强调理想信念、狠抓理想信念。

（二）在“四个自信”方面。自己能够深刻认识到，作为共产党员，要坚持革命 理想高于天，牢记第一身份是共产党员，忠诚于党、忠诚于党的事业，对中国特 色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大纪律” 特别是政治纪律和政治规矩。

但静下心来思考， 觉得自己还是从严自律学习不够， 还不够系统和全面，对这些要求全部学过、看过，但没有做到烂熟于胸。

（三）在工作作风方面。多年来始终把踏实干事作为履职从政的基本要求，能够 自觉践行社会主义核心价值观，注重家庭、家教、家风，恪守公道正派的职业道 德、 守法诚信的社会公德、 向上向善的家庭美德， 时时刻刻注重良好形象。

但是， 感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化，不像以前经常深入基层一线，面对 面听取群众的意见， 帮助他们解决实际问题， 工作不扎实的表现在一定程度存在。

（四）在作用发挥方面。总的来讲，自己在党支部书记岗位上尽力而为，也取得 了一些成绩。但是，成绩不说跑不了，问题不说不得了。支部的工作还存在很多 不足和问题，特别是同好的地方相比，我们还需要进一步努力。比如，在党建责 第 2 页 共 4 页 三一文库()/党团辅导/民主生活/双击可删除页眉 任落实上，还做得不够严实；比如，在提升支部组织力上，联系党员、团结群众 上，还做得不够经常。

（五）在自身要求上。平时，工作、生活中都能够严于律己、当好表率，为全体 党员示范打样。但是，还是存在细节管得不严的问题。比如，作为党支部书记， 对“三会一课”制度还存在抓的不紧、不规范的问题，支部委员会议有事要议的 时候才召集，没有按要求做到定期召开。比如，谈心谈话制度落实不够好，主动 与党员交流谈心较少。

（六）在形式主义和官僚主义方面。我对“四风”问题坚决反对，始终能够把办 实事、下实功、求实效作为根本的出发点和落脚点。但是，对照总书记指示的 10 种表现， 还有的地方做得不够到位。比如， 工作中存在注重抓典型、抓亮点， 对一些常规性的工作，采取一般化的措施，没有做到全面进步、全面过硬。

二、产生问题的原因剖析 从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下四个方面: (一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求，没有持续不断地 加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要 求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。

究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标” ，静不下心，抓得不紧，以 干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治 纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生 纪律松懈、 观念淡化的情况， 没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范 自己的生活和工作。

(三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴 衰成败的高度来看待，对结合 XX 发展实际的工作特点、规律把握不够，对党员 干部教育管理缺乏力度，对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于 心、外化于行。

(四)勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务时间的增加，工作 环境的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上 新台阶的精气神不足， 缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢教日月 换新天” 的敬业精神， 缺乏 “千磨万击还坚韧” 的拼劲， 缺乏 “不破楼兰终不还” 的决心，缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界，工作积极性、主动性、创造性不够。

三、努力方向和整改措施 （一）加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，每天坚持 第 3 页 共 4 页 三一文库()/党团辅导/民主生活/双击可删除页眉 学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神， 深刻把握其治国理 政的新思想、新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点、方法观 察问题、分析问题、解决问题。

（二）牢记“两个务必” 。牢记“作风建设永远在路上” ，始终坚持党的群众路 线，带头克服享乐主义和奢靡之风，率先垂范厉行节约，反对浪费，不搞超标接 待。带头弘扬密切联系群众的好作风，走出机关，深入群众中开展调查研究，主 动听取干部群众的意见，帮助基层解决实际困难和问题。

（三）着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势，不断总结工作经验，创新 工作方法，进一步明确责任、细化目标，敢想敢干、真抓实干，以新理念新思想 狠抓支部建设，狠抓工作落实，不断提

2018年组织生活会四个意识个人对照检查材料[精品范文】_对照检查材料2018个人四个意识

2018 年组织生活会四个意识个人对照检查材料 “两学一做”学习教育开展以来，按照区委和局党组的要求，我认 真学习了习近平总书记系列重要讲话精神个性是关于严守党规党纪、 全面从严治党系列重要论述。对照违纪违法典型案例，并结合自身思 想和工作实际，以“忠诚、干净、担当”为标尺，以做合格党员为目 标， 坚持边学边改， 进一步增强了严守党规党纪意识。

在前期边学习、 边查找、边整改的基础上，结合这次专题民主生活会的召开，重点从 遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面，透过必须的方式开展了广泛 的征求意见、谈心谈话等活动。归纳梳理了存在的问题并深刻剖析了 原因，明确了整改的方向。

一、存在的问题 (一)严守廉洁自律准则方面：一是艰苦奋斗的思想有所淡化，享受 思想有所抬头。以前在基层工作时不分昼夜，任务以来，一整天不吃 不喝也要完成任务，累了席地而坐，困了在长条椅上对付一下。随着 职务的变动，养尊处优的苗头时有显现。二是自己放松了自己，降低 了标准，有时把自己混同于一个普通党员，没有很好的起到模范带头 作用。三是在严格管理家属和子女上做的不到位，总想着自己是女同 志， 职务也不高， 对家属和子女的管理教育不能做到严格化和经常化。

(二)遵守政治纪律方面存在的问题。

一是对政治纪律内涵认识不清、 了解不全、 把握不准的问题。

比如， 对政治纪律的特殊要求理解偏颇， 把行动上不出格等同于政治上合格，认为“过去没有做违反政治纪律 的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有”的模糊认识。二是对 一些政治敏感性、坚定性很强的问题，尤其是意识形态领域的复杂斗 争，缺乏必要的警惕性和鉴别力，认识不到问题的性质，看不到潜在 的风险。三是在政治纪律的执行上，存在遇事不善于从政治上思考和 政治上认识的问题，个性是对上级要求，有执行不力、措施不当、打 折扣的问题。

(三)遵守政治规矩方面存在的问题。

一是对党的政治规矩学习教育 不够。党章是全党务必遵循的总章程，也是总规矩。国家法律是党员 领导干部务必遵守的规矩，党在长期实践中构成的优良传统和工作惯 例也是党员干部务必遵守的规矩。作为基层支部的书记在这方面引领 学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动构成机 制。在前期，虽然认真学习了《准则》和《条例》，收到了很好效果， 但没有建立推动构成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地 方。存在着与单位、或个人关系不大，结合不太紧密、或者执行中有 困难的，就采取开个会，要求一下就完事的状况，实际上是打折扣， 搞变通的表现。

(四)遵守组织纪律方面存在的问题。

一是贯彻民主集中制原则不强。

存在随意性和简单化现象，尤其是在工作的决策上，事先没有征求股 室负责人或同志们的意见推荐，有临时动议现象，发扬民主不 够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。个性是在“三会一 课”等党内生活制度的落实上，存在有缺席参加的状况。三是在执行 党组决策部署上， 结合实际贯彻落实的还很不到位、 很不见底的问题。

(五)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。对新形 势下管党治党职责认识不足，适应新常态、融入新常态、把握新常态 的潜力不强，个性是在党建工作上，把“抓好党建作为最大的政绩” 还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还必须程度地 存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事，自己用不着过问、用不 着操心、用不着扛责的问题。三是职责上存在模糊。落实党风廉政建 设“一岗双责”还不够到位，对业务工作强调抓好落实的多，重视质 量效率多，对党风廉政建设个性强调少、要求少、过问少。

(六)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到参保单位少、到群 众中去少的不接地气的问题，尤其是对参保单位指导工作不经常，存 在听汇报多，深入实际少，一般性调研多，带着课题调研少的问题。

二是在为参保人员服务上，存在着服务意识不够强、服务质量不高的 问题，个性是在引导参保人员为我局建设事业建言献策不够、发挥作 用不够。三是在机关管理上，还存在着薄弱环节，尤其是在水、电管 理上，存在浪费的问题，没有引起足够重视，没有制定切实可行的有 效解决办法。

二、产生问题原因分析 对照习近平总书记系列重要讲话精神，对照忠诚干净担当标准要 求，对照正反两方面典型，深入反思存在问题的根源，我感到主要有 以下几个方面的原因。

(一)理想信念弱化。认真剖析存在于“严守党规党纪、做忠诚干净 担当合格党员”等方面的问题，我感到尽管有多重因素叠加，但最根 本原因是放松了理想信念的坚守。自认为系统地研读了中国共产党党 史、党章、马列著作、毛泽东思想等，坚持党的基本路线、基本纲领、 基本理论、基本经验，自己作为一名党员干部，对共产主义远大理想 是坚定的。但在现实的工作和生活中，又觉得此刻是社会主义初级阶 段、距离共产主义社会还很遥远，不自觉地放松了思想改造与信念坚 守。

同时总感觉到自改革开放以来， 不廉洁现象严重、 社会风气不正、 伦理道德缺失、贫富悬殊拉大等社会问题，距离共产主义还有很长的 路要走，从而在思想上，就潜移默化地弱化了理念信念，忘记了自己 作为一名党员领导干部，只有树立正确的理想和坚定的信念，才能有 远大的志向、 明确的奋斗目标， 才能持续旺盛的革命意志和献身精神， 才能真正地贯彻全心全意为人民服务的宗旨，更好地投身于中国特色 社会主义道路建设，更好地持续共产党员的先进性，真正做一名合格 的党员， 这是作为一名共产党人务必坚持的一条红线。

反思存在问题， 主要是加强理论学习不够，自我提升不够，必须程度上弱化了理想信 念。

(二)纪律规矩模糊。在党的纪律中，最重要的是政治纪律，遵守政 治纪律是遵守和执行其他纪律的前提。作为党员尤其是党员领导干部， 遵守政治纪律，严于律己，就要做到在大是大非面前头脑清醒，旗帜 鲜明，立场坚定，时刻与党中央持续一致，不能犯迷糊，装糊涂，东 张西望， 左顾右盼;不能有意无意地议论传播有损党和党的领导人形象， 误导周围人情绪的小道消息，奇闻逸事等;不能凭自

2018年(党支部书记)“四个意识”“四个自信”组织生活会个人对照检查材料_对照检查材料2018个人四个意识

2018 年（党支部书记） “四 个意识” “四个自信”组织 生活会个人对照检查材料 下面，围绕这次组织生活会主题，联系自身思想和 工作实际，进行对照检查，并请同志们提出批评意见。

一、存在的问题 （一）在“四个意识”方面。作为一名有着 20 多年党 龄的党员，自己在政治上是合格的，能够自觉学习贯彻习近 平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维 护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中 央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保 持高度一致。但是，作为党支部书记，自己在党员教育管理 上还做到不够到位，也感觉到自己把坚定理想信念体现到本 职工作中还不够，没有完全把理想信念转化为推进“四个全 面” 、促进经济社会发展的实际行动和内在动力，特别是对 照习近平总书记提出的“四个能否”衡量标准还有差距。在 抓具体的部机关日常工作、大党建工作和干部监督工作中， 也没有时时做到强调理想信念、狠抓理想信念。

（二）在“四个自信”方面。自己能够深刻认识到，作 为共产党员，要坚持革命理想高于天，牢记第一身份是共产 党员，忠诚于党、忠诚于党的事业，对中国特色社会主义道 路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大 纪律”特别是政治纪律和政治规矩。但静下心来思考，觉得 自己还是从严自律学习不够，还不够系统和全面，对这些要 求全部学过、看过，但没有做到烂熟于胸。

（三）在工作作风方面。多年来始终把踏实干事作为履 职从政的基本要求，能够自觉践行社会主义核心价值观，注 重家庭、家教、家风，恪守公道正派的职业道德、守法诚信 的社会公德、 向上向善的家庭美德， 时时刻刻注重良好形象。

但是，感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化，不像以 前经常深入基层一线，面对面听取群众的意见，帮助他们解 决实际问题，工作不扎实的表现在一定程度存在。

（四）在作用发挥方面。总的来讲，自己在党支部书记 岗位上尽力而为，也取得了一些成绩。但是，成绩不说跑不 了，问题不说不得了。支部的工作还存在很多不足和问题， 特别是同好的地方相比，我们还需要进一步努力。比如，在 党建责任落实上，还做得不够严实；比如，在提升支部组织 力上，联系党员、团结群众上，还做得不够经常。

（五）在自身要求上。平时，工作、生活中都能够严于 律己、当好表率，为全体党员示范打样。但是，还是存在细 节管得不严的问题。比如，作为党支部书记，对“三会一课” 制度还存在抓的不紧、不规范的问题，支部委员会议有事要 议的时候才召集，没有按要求做到定期召开。比如，谈心谈 话制度落实不够好，主动与党员交流谈心较少。

（六）在形式主义和官僚主义方面。我对“四风”问题 坚决反对，始终能够把办实事、下实功、求实效作为根本的 出发点和落脚点。但是，对照总书记指示的 10 种表现，还 有的地方做得不够到位。比如，工作中存在注重抓典型、抓 亮点，对一些常规性的工作，采取一般化的措施，没有做到 全面进步、全面过硬。

二、产生问题的原因剖析 从深层次分析自身存在上述问题的原因 ,根源在于以下 四个方面: (一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设 的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文 化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员 先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的 推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标” ， 静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、 对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治 鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到 位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观 念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员领导干部的标准 来规范自己的生活和工作。

(三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治 党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待，对结合 XX 发展实际的工作特点、规律把握不够，对党员干部教育管理 缺乏力度，对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地 内化于心、外化于行。

(四)勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书 记职务时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为、干事 创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气 神不足，缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢 教日月换新天”的敬业精神，缺乏“千磨万击还坚韧”的拼 劲，缺乏“不破楼兰终不还”的决心，缺乏“乱云飞渡仍从 容”的境界，工作积极性、主动性、创造性不够。

三、努力方向和整改措施 （一）加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际 问题为出发点，每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主 义思想和党的十九大精神，深刻把握其治国理政的新思想、 新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点、 方法观察问题、分析问题、解决问题。

（二） 牢记 “两个务必” 。

牢记 “作风建设永远在路上” ， 始终坚持党的群众路线，带头克服享乐主义和奢靡之风，率 先垂范厉行节约，反对浪费，不搞超标接待。带头弘扬密切 联系群众的好作风，走出机关，深入群众中开展调查研究， 主动听取干部群众的意见，帮助基层解决实际困难和问题。

（三）着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势， 不断总结工作经验，创新工作方法，进一步明确责任、细化 目标，敢想敢干、真抓实干，以新理念新思想狠抓支部建设， 狠抓工作落实，不断提升党支部组织力，强化党支部政治功 能，推动党支部工作全面进步、全面过硬，切实把党支部建 设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结 动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

（四）坚持清正廉洁。严守八项规定，认真践行廉洁从 政承诺， 自觉遵守党的各项制度和纪律。

按照 《党章》 和 《廉 政准则》的各项规定严格要求自己，做到自重、自省、自警， 努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权、不谋私利，老老实实做 人，踏踏实实干事，自觉接受党组织和群众的监督。增强四 个意