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保姆劳动合同范本2019|2019标准劳动合同范本

小草范文网  发布于:2019-08-25  分类: 政府政务 手机版

【导语】劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。以下是为大家整理的《保姆劳动合同范本2019》,供大家参考学习。

【篇一】


  甲方

  姓名:

  性别:

  身份证号码:

  家庭住址:

  乙方:

  姓名:

  性别:

  身份证号码:

  家庭住址:

  指定服务费打款账户:

  甲乙双方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:

  一。乙方的服务内容:

  1。看护小孩:早、中、晚三餐;
根据甲方要求喂牛奶、果泥、辅食;
天气好带小孩下楼一到两次;
处理小孩个人卫生;
配合给小孩洗澡等。

  2。做家务:负责早、中、晚三餐;
打扫室内卫生、如扫地、拖地、擦桌子;
洗衣服等。

  3。服务地点:_________市_________区(县)_________街(路)________号_________室

  二.乙方的服务时间:

  1。每周一至周六上午8:30分到晚上18:30分

  2。乙方每个月可休息2天;
如遇5。1和10。1假期回家探亲,准休4天,但与月休不享受重复使用;
若5。1和10。1不回家,当月休息2天。

  三。服务费用:

  1。服务费用为3500元/月(不论大小月)

  2.休息时间用于加班的,加班费100元/天;
工作满一年,雇主支付保姆年终红包2000元(人民币);
中途离职,无奖金。

  3.甲方于每满三个月最后一个工作日支付给乙方(甲方支付现金或汇款到乙方指定账户内)。

  四。雇佣方(甲方)的权利和义务

  1。规定时间内支付给乙方当月劳务费。

  2。甲方有权要求乙方在签订协议时出示有效身份证件,如实说明健康状况以及与健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人等),并出示健康证或县级(含)以上医院的体检合格证明等说明证件或文件。甲方有权要求乙方重新进行体检,费用由甲方承担;
如体检不合格则由乙方自行承担。

  3。负责提供乙方在服务期间的饮食。尊重乙方、不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人生、财产安全。

  3。甲方不承担乙方的医疗费用和养老保险、公积金等(乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其它伤害产生的费由乙方自己承担,甲方不予承担)。

  4。甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病(传染性疾病),有权解除合同,解聘乙方。

  5。甲方有权拒绝乙方在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求事项由甲方与乙方约定,甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。

  6。如甲方发现乙方造成小孩损伤或虐待小孩,甲方有权解除合同并追究乙方法律责任。

  五。乙方的权利和责任

  1。乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  2。乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  3。遵守国家各项法律、法规和社会公德,尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。

  4。安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需及时与甲方的沟通,不能擅自离岗,讲究个人卫生,杜绝不礼貌的语言和行为。

  5。合同期限为_________月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  6。合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前4个星期与甲方商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。

  本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。

  协议履行过程中发生纠纷,不能协商情况下,由宁波市仲裁员委员会仲裁,或依法向人民法院起诉。

  甲方:(签字)乙方:(签字)

  年月日年月日


【篇二】


  甲方(雇主):身份证号:地址:电话:乙方(家政服务员):户名:地址:电话:账号:开户行:根据甲方的愿望,乙方(家政服务员)自愿为甲方提供家政服务,双方达成如下协议:

  1、服务内容为:(服务的家庭人口数人)□一般家务(做饭、洗衣、打扫卫生等)□带养小孩(辅食制作、洗澡抚触等)□医院陪护

  其它:

  2、甲方向乙方商定的服务费为元/月,休息日:2天/月。甲方必须保证每月对应日前一天将服务费划入乙方指定账户。

  3、如协议期乙方取得甲方同意离职,需提前半个月(15天)进行口头通知,服务费支付至工作结束当日。如家政服务员离职时未提前通知甲方,甲方可以以其擅自离职为由拒付未通知缓冲期(即半个月15天)的服务费。

  实际服务时间未满1个月,服务费用按实际服务天数计算。

  4、甲方对家政服务员的工作不满意,可以提前三天向其提出辞退要求,服务费用按实际服务天数计算。

  5、甲方向家政服务员提供免费正常食宿。

  不得安排其与异性成年人同居一室。

  并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家政服务员服务期间人身财产的安全。

  6、甲方有权要求和安排乙方进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。另外,甲乙双方不得隐瞒各自病史。

  7、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对于乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯其人身权益。8、各方如需延长协议期限,应在协议期满前7日内办理续签手续。

  9、本协议服务期限为10个月:自年月日始至年月日止。

  10、本协议未尽事宜双方协商解决,如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。11、本协议双方各执一份,具同等法律效力。本协议自签字之日起生效。

  甲方(雇主):乙方(家政服务员):

  日期:年月日日期:年月日

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