自我检查
当前位置:首页 > 热点文档 > 自我检查 > 列表页

党员党性分析会议记录

小草范文网  发布于:2019-06-06  分类: 自我检查 手机版

党员遵纪守法会议记录_党员党性分析会议记录

党员遵纪守法会议记录会议时间:2018 年 xx 月 xx 日 地 点:会议室 主 持人:xxx 参加人员:社区全体党员 记 录人:xx 主 持 人:xxx 会议主题:党员遵纪守法会议 为贯彻落实《党员领导干部廉洁从政准则》切实加强领导干部作 风建设“我社区别召开党员遵纪守法会议“开展批评与自我批评。

一、回顾 2017 年民主生活会整改落实情况。上次民主生活会,我们 对工作中存在的问题进行了深刻剖析,对如何整改制定了措施, 主要情况是制定学习计划,明确学习步骤,通过学习进行交流。

强化宗旨意识、密切联系群众,使我们各项工作更加贴近基层, 贴近群众,贴近实际。改进工作作风、树立良好形象。创新,锐 意进取,努力钻研,及时发现存在的问题和不足,充分利用所掌 握的理论知识来指导实践, 不断提出改进工作的新办法、 新思路。

二、全面强化廉政自律意识。继续坚持廉政自律,自觉遵纪守法,带 头落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格遵守和维护党 的纪律,始终做到“自重、自省、自警、自励”,做到不为名利 所累、不为物欲所惑、不为人情所忧,堂堂正正做人,老老实实 干事,保持一身正气,两袖清风,永葆共产党人的政治本色。 三、自身党风廉政建设方面的情况汇报。一是加强理论学习,努力提 高自身拒腐防变的能力。二是增强自律意识,自觉遵守廉洁从政 的有关规定。三是在执行党风廉政建设责任制方面,能够按照中 央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的要求,执 行党风廉政建设责任制的各项规定, 认真履行党风廉政建设工作 目标责任状,较好的完成了自己所承担的责任目标。一年来,尽 管自己在加强党风廉政建设方面,时时处处严格要求自己,但仍 存在一些问题, 如有时接受别人宴请、 接收一些土特产品的问题。

在今后的工作中,一定要进一步加强政治理论学习,努力提高个 人修养,加强党性锤炼,时刻保持清醒的头脑,做到防微杜渐, 警钟常鸣,进一步增强法制和纪律观念,提高为人民服务的意识 和水平,做一名称职的党员干部。

四、联系自己思想和工作实际,认真进行党性分析,开展批评与自我 批评, 深挖思想根源, 认识问题, 解决问题, 并制定了整改措施, 明确了今后努力的方向:上次民主生活会,我们对工作中存在的 问题进行了深刻剖析, 对如何整改制定了措施, 主要情况是: 一、 制定学习计划,明确学习步骤,通过学习进行交流。二、强化宗 旨意识、密切联系群众,使我们各项工作更加贴近基层,贴近群 众,贴近实际改进工作作风、树立良好形象。

五、存在的主要问题 1、理论学习不够。

2、工作作风不够扎实。 3、决策民主化不够。

4、在纪律观念上:贯彻国家路线、方针政策的自觉性不够强。

政治洞察力和敏感力仍很欠缺。

六、存在问题的原因 1、理论学习不够,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精 神实质理解不深、不透。

2、世界观改造不彻底,使党风廉政建设贯彻不够彻底。

3、 “公仆”意识不够,宗旨观念不强,淡化了群众观点,造成某 种程度上的官僚主义。

七、今后努力的方向 1、加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、自觉加强党风廉政学习教育,做到“正人”先“正己” 。

3、贯彻民主集中制原则,努力改造思想工作作风,坚持实事求 是的思想路线。

4、社区廉洁从政,科学自律 八、存在的主要问题及成因 1、在学习过程中存在差距,学习有时紧有时松,刻苦钻研精神 不强。

2、深入基层调查研究不够,在工作作风上深入基层调研少。

3、在自身建设上,由于学习钻研业务不够扎实,在指导工作上 存在着联系实际把握不准,思想观念陈旧,不能用科学发展指导 工作问题。 4、廉洁自律方面需要进一步加强。

定期开展党性分析评议会议记录_党员党性分析会议记录

定期开展党性分析评议会议记录时 间 地 点 参加人员 会议记录:

个人党性分析发言稿_党员党性分析会议记录

个人党性分析发言稿【篇一:个人党性分析演讲稿】个人党性分析演讲稿 在 “保持共产党员先进性教育 ”活动中,我系统学习了党的各项方针、 政策,重温了党章。通过学习,武装了头脑,更新了观念,提高了 政治思想素质,确实受到了一次良好的思想政治教育。对照《先进 性标准要求》《不合格党员的主要表现》我也找到了自己的差距和 不足,以下我从四个方面来进行剖析。

1、政治理论水平不高。通过这次“党员保先”教育活动发现,自己虽 然在平时没有放松政治理论学习,但是学习内容不够广泛,学习方 法也不得力,特别是学习欠缺了主动性。总觉得在学习上只要听从 单位的号召就行了,学习经常处于被动状态。

2、原则性不强。对单位上有些规章制度执行不严格的现象,对某些 人利用工作之便吃、拿、卡、要等不良倾向、不能以一个党员的责 任站出来及时向领导反映予以制止,而是觉得这是领导的责任,自 己作为一个普通党员只要管好自己就可以了,多一事不如少一事。

3、缺乏自信心和进取精神。在单位曾担任过团支部、妇女委员会的 领导工作,工作中也积累了不少经验,但由于缺乏进取心,总是满 足现状,至今没有做出特别显著的成绩。

4、服务态度、服务水平有待提高。虽然工作中自己始终牢记“全心 全意为人民服务”的宗旨,为客户做了大量工作,但是“细致周到”的 标准还达不到,比如站在专业的角度去为顾客服务,为他们出谋献 策,杜绝卫生隐患,没有从根本上为顾客排优解难,使得服务表现 的肤浅和形式化。

下一步整改提高措施 1、坚持学习,学政治学业务,在思想政治和业务技能上争取新突破 再上新台阶,永远保持共产党员先进性,工作中敬业爱岗,吃苦在 前享受在后,勤恳扎实,不浮躁不浮夸。树立强烈的事业心、责任 感在平凡的工作中创造不平凡业绩。

2、带头倡树和时践共产主义文明新风,坚定共产主义信念,树立共 产党员的正义感,敢于同各种不良行为作斗争,在思想、道德、工 作等各方面发挥优良的表率作用。 3、加强纪律观念,严守党纪党规,认真履行党员义务,正确行使党 员权利。尊敬领导,团结同志,在一行一动上都要维护党的尊严, 不利于党的话不说,损害党的利益的事不做。

4、加强为人民服务的思想意识,提高为人民服务质量。我市实行行 政审批综合办公的主要目的,就是提高工作效率全方位方便于人民。

只有牢记工作宗旨,才能深刻领会领导意图,才能把政府对广大人 民群众的关怀通过我们的工作切实传递给群众。在具体工作中要大 胆改革,本着服务于客户方便于客户的原则,灵活执法,简化工作 程序,提高工作效率,为肥城经济的振兴多做贡献。【篇二:xx 同志 xx 年党性分析发言材料】xx 同志 xx 年党性分析发言材料 尊敬的教育局领导、各位党员老师们: 大家好! 按照喀什市教育工委、教育局的统一安排部署,今天召开此次党员 领导干部专题民主生活会。本人这一年主抓德育教育工作,分管学 校德育、第二课堂、卫生、安保,宣传,涉外学生活动等工作。来 到十二小(汉语系学校)身为副校长,我认真落实党的教育方针, 努力学习汉语,了解学校的整体情况和自己分管工作开展情况。在 这里我不断加强自身政治理论,道德修养,培养高层次的道德感、 责任感,用全新的教育教学理念武装自己的思想,努力提高自身教 育理论素养。

工作一年以来来,我以强烈的事业心、责任心力想抓 好德育工作,但开始还是不能够适应。究其原因一是语言沟通交流 的问题。二十对于学校的基本情况,还不够了解。我的工作状态逐 步得到改善,工作情况也完善不少。我本着倡导“勤奋乐干,善于思 索,不断创新”三种优秀品质为工作原则。根据自己的反思回顾和收 集到的群众意见,现作如下党性分析,请党组织和同志们评议。

一、存在的主要问题 (一)理论学习不够扎实,有时存在脱离实际的倾向。作为一个基层党 组织的领导干部,我比较注重自身的理论学习,也经常抓全校的理 论学习,但仍然存在学习不够扎实,特别是联系实际不够密切的问 题。一是系统深入学习不够。政治理论经常在学,但学深学透不够, 革命导师的一些重要理论著作多只是走马观花,没有认真通读、反 复学习、 系统学习,对其中的许多重要问题、观点和论断没有记住,也没有 完全弄清楚、学明白。二是持之以恒学习不够。在日常工作中,往 往是遇到问题时翻阅一下,撰写材料时参考一下,会上讲话时浏览 一下,工作一忙、事情一多,就把理论书籍束之高阁,不能坚持业 余时间学习,坚持见缝插针学习,坚持节假日学习。三是理论联系 实际不够。政治理论学习没有很好地结合工作职责和思想实际,不 能正确地运用马克思主义的理论、观点和方法去发现问题、分析问 题和解决问题,导致有时工作思路不清晰,工作方法不适当,工作 效果不明显。

(二)宗旨意识不够牢固,有时存在脱离群众的现象。与老师们谈心的 开展的较少,不能及时接受和反馈他们的建议和意见。以后我要多 开展谈心活动,通过谈心在师生们的意见和建议中不断改进自己的 工作,更进一步融入这个集体,让老师和同学们能够认可我的工作。

一是坚持全心全意为人民服务不够。认为共产党员要为人民服务, 但真正做到全心全意非常难。自己是一名党员领导干部,但能力有 限、职权有限,解决教职工的有些问题超越了自己的职权范围和能 力所及。因此,在工作生活中,虽然与教职工有很深的感情,也为 教职工办了一些实事,解决了一些困难,但有时因为办理不够及时 或者结果不够理想而得不到教职工的理解,甚至出现一些误解,影 响了自己为教职工办好事、办实事的热情和积极性。二是坚持实现 好、维护好和发展好人民群众的根本利益不够。虽然我尽自己的努 力为教职工解决了一些实际问题,但与教职工的要求和共产党员的 标准还有一定距离。有时遇到教职工反映的一时难以解决的问题, 或者一些无法解决 的问题,缺乏耐心的说服解释。三是深入基层、深入实际、深入群 众不够。在平时工作中,我虽然能够坚持每天巡视校园,也能到系 部处室了解一些情况,与教职工交心谈心也不少,但真正到一个部 门去调查研究、有针对性地帮助解决问题还是比较少;在学校有关决 策和制度出台以后,有计划地听取各个层次的反馈意见,总结各个 方面的经验教训也做得不多,因此,工作中有时出现面上推动较多、 出国留学网典型引导较少,措施方案较多、检查落实较少的现象。

(三)履行职责不够认真,有时缺乏开拓创新精神。在开展工作中创新 能力发挥不够,没有结合实际创造性的开展工作。今后在开展各类 工作时,我要大胆分析、认真思考,创新的开展工作,形成自己工 作的特色。

八年,提升办学层次和扩大办学规模的任务十分繁重。自己党政工 作一肩挑,对学校改革发展稳定全面负责,担子重,压力大,加之 自己的年龄越来越大,身体状况越来越差,时常感到力不从心,许 多工作没能做好,许多事情落实不到位,在一定程度上影响了学校 的发展。二是工作思路和方法改进不够。我从地方财政部门调到学 校工作已经 16 年多了,长期在一个岗位上工作,养成了一定的思维 模式,思想方法和工作方法都难以适应学校发展的要求。例如,抓 学校总体工作,强调教职工个人利益较多,重视教学基本建设不够; 抓教学中心工作,强调日常教学秩序较多,重视本科教学质量不够; 抓教师队伍建设,强调提高学历职称层次较多,重视师德师风建设 不够。三是创新意识 和开拓精神不够。在学校管理体制改革启动以后,我把平稳过渡作 为自己的工作目标,在扩大规模、提升层次方面也取得了一些成效, 但工作中遇到矛盾、问题和困难,只要不影响学校的稳定,不影响 学校的长远发展,不影响教职工的根本利益,我没有积极想办法去 很好地解决,致使有些问题由小积大,更难解决。

二、存在问题的原因分析 上述问题的存在,主要原因有以下几个方面; (一)主观世界改造不到位。由于学校工作千头万绪,日常要解决和处 理的事务性工作很多,没有时间或者没有很好地挤出时间来认真思 考有关世界观、人生观和价值观,发展观、政绩观和服务观,地位 观、权利观和利益观方面的问题,总觉得自己在这些方面还是经得 起考验的,还是过得去的,不会存在什么问题,因此很少自觉地、 主动地去进行主观世界的改造,以至于自己对客观世界的认识时有 偏差,对新时期新形势的把握不够准确,对学校发展的新特点新要 求认识不够充分,领导和驾驭学校工作的能力有所下降,解决学校 改革发展稳定工作中的矛盾困难不够及时,抓以教学为中心、提高 教学质量的方法不多,常常出现主观与客观、动机与效果不相一致 的现象。

(二)宗旨意识和群众观念不强。自己平时总是强调全心全意为人民服 务,也告诫自己要经常到群众中去,关心群众的疾苦,听取群众的 呼声。但在实际工作中,还是没有做到全心全意地为人民服务,全 心全意地依靠广大教职工。当学校管理体制改革出现波折时,当学 校建设 和发展遇到困难时,我总是自己苦苦地思考,不能将问题交给班子 成员讨论,发挥集体的智慧;当教职工子女就业遇到困难时,当教职 工住房装修搬迁遇到阻力时,我也是主要依靠职能部门去做工作, 自己主动出面帮助当事人想办法解决问题不多,学校的一些大事难 以及时办成,许多好事难以顺利办好。

(三)领导水平和领导艺术不高。作为高等学校的主要领导,党和人民 给予了我极大的信任,并赋予了我较大的责任。但自己的领导能力 和领导艺术并没有很大提高,工作思路和方法没有较大改进,特别 是从事学校的领导工作,离一个政治家和教育家的要求还有较大差 距,学校的有些事情,例如学科建设、师德教育、实验室工作、大 学生心理健康教育等,自己也投入了很大的精力,但往往事倍功半, 成效不够明显;再如学生公寓管理、课堂教学纪律、教职工装修住房 等,我也积极敦促有关职能部门加大管理力度,但效果总是不够理 想。

三、努力的方向 这次先进性教育活动,使我看清了自己在党性、党风方面存在的一 些问题,但是,找出了问题、分析了原因、看到了差距还不够,还 必须明确今后努力的方向。

(一)坚定理想,坚持信念。崇高的理想信念,始终是共产党员保持先 进性的精神动力。共产主义理想和社会主义信念,是建立在马克思 主义理论和对人类社会发展规律认识的基础之上的,是科学的理想 信念。中国特色社会主义,符合中国的国情,符合全国各族人民的 利益,是中国发展、走向富强的正确道路。作为一名共产党员,只 有坚【篇三:2013 年党性分析材料(个人工作汇总)】2013 年党性分析材料 按照党的群众路线实践活动时间安排,我支部定于 8 月 9 日(下周) 下午在会议室召开支部组织生活会,请各位党员届时参会并做好会 议准备。

1、每名党员会前要围绕党的群众路线内涵、“四风”的表现与危害、 对照“四风”查找自身存在的问题、下步打算等撰写讨论发言稿,会 上进行讨论发言,会后将讨论发言稿上交所在党小组组长。

2、各党小组组长要督促好本小组党员的学习。每名党员要在“学习 党的群众路线”专用笔记本上做好学习笔记,党小组组长要记好党小 组学习笔记,支部宣传委员要做好党支部学习笔记和会议记录,并 留存会议照片,会后报区局党的群众路线教育实践活动办公室。市 局督导组在每个环节结束时要对学习笔记本进行抽查。 3、所有党员必须参加支部组织生活会。确有特殊情况因故不能参加 学习的党员,要事先向支部书记报告。

2013 年党性分析等学习材料详见附件。

领导适用: 按照区委办公室保持共产党员先进性教育领导小组的要求,在领导 的精心指导和热情帮助下,在基层提、个人找、组织点、互相帮的 基础上,我认真对照党章和新时期保持共产党员先进性的基本要求, 对照区委办公室“六讲、六做”主题实践活动的要求,认真回顾了自 己的工作,对自己的党性党风状况进行总结反思,深刻剖析了自己在思 想、工作和作风上先进性表现得不鲜明或不适应、不符合的地方和 存 在的突出问题。

“学然后知不足,教然后知困。”通过参加保持共产 党员先进性教育活动的学习,我查找到自己在一些方面的确存在着 很大的不足,深感自己的确需要教育,需要学习,需要批评,需要 反思,需要回顾,需要剖析,需要整改,需要提高,更需要有所作 为、有所建树。现在我真诚地向党组织汇报我的党性分析情况: 一、存在的主要问题 (一)理论研究不深入,缺乏勤于学习的精神。

我在理论学习上的态 度不够端正,学习的方法比较简单,学习的目的不够明确,没有做 到自觉地有计划、系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论 和“xxxx”重要思想;没有在理论学习的广度和深度上下功夫;没有很好 地用科学的理论武装头脑。从而导致自己理论基础不够扎实,仅凭 自身肤浅地了解应付工作。

(二)工作放不开手脚,缺乏勇于开拓的精神。

平时工作不够大胆, 不够自信,不敢放开手脚去做,缺乏主动性。具体表现在:工作中 总是畏头畏尾,有话不愿讲、不敢讲,有一些建议不敢提,心中有 大干一番的想法却不敢做,工作上有所松懈,决策上优柔寡断。

(三)解放思想不到位,缺乏善于创新的精神。

平时工作总是循规蹈 矩,按部就班,为工作而工作,只满足于应付,只求完成任务,不 求精益求精;安于现状,少思与时俱进,改革的办法不多,创新的思 维不活。具体表现在:支部召开座谈会时,对于工作的建设性建议 提的不多 ;自己主管的工作虽然取得过一定的成绩,但是起色并不大。

(四)工作作风不扎实,缺乏甘于吃苦的精神。

在遇到工作量大 的时候,淡忘了吃苦耐劳的优良品质,淡化了自己的党员身份,对 工作心存抱怨,干工作拈轻怕重。还常和他人在一起发牢骚、倒苦 水,说一些工资少、工作多,任职轻、任务重之类的话。

以上仅是 我自己通过对照检查找出的几个问题,当然还有一些尚未察觉、尚 未发现的不足,恳请同志们能毫无保留地提出来,给予我批评指正。

二、存在问题的原因及危害 按照具体情况具体分析的方法,我从 “六观”(世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观)方面认 真分析产生上述问题的原因,归根结底是对自己要求不严格,甚至 有点放任的结果。从而导致了自己长时间以来个人没有大的进步, 工作没有大的发展。如若长此以往,对自己不加以严格约束,不采 取取长补短的措施的话,前景将不堪设想。

(一)在理论学习方面,不够自觉、不够认真、不够系统、不够深入的 原因,主要是对其重要性认识不足,政治观念不强。我深感自己往 往是被动地、肤浅地学,蜻蜓点水、浅尝辄止。自己总认为只要是 积极干好本职工作就可以了,只要是完成领导分配的任务就行了。

工作忙,政治学习可以先放一放,等到非学不可的时候再去看看、 学学,其结果是可想而知。认识上有问题,行动上就跟不上。由于 我学习不够,所以思想政治素质就很难提高,存在这样那样的不适 应也就在所难免了。

时代在发展,形势在巨变,知识在不断地更新。

如果不加强学习,不掌握马克思理论和科学文化知识,就不能正确 认识人类社会发展规律,对共产主义的信仰就不可能建立在科学认 识的基础上,也就不可能科学认识和分析社会发展中错综复杂的问 题,就不能适应 新形势、新阶段提出的新任务、新要求,就会在各种错误思潮的冲 击下迷失政治方向,在关键时刻动摇政治立场,就会随波逐流,尚 失了党员的先进性。

(二)缺少放手工作的胆识和气魄,缺乏工作的主动性的原因是存在思 想顾虑。一怕方法不当伤害同志感情,影响团结,影响同志们积极 性的发挥,更怕得罪人,怕报复;二怕影响大局,对工作造成副面作 用,对党和人民的事业造成损失;三怕因工作失误自己担责任,更怕 因此而丢了自己的位臵。自己平时一味地强调:工作就是摆平,摆 平就是水平。所以从来没有从根本上去解决问题。总认为多一事不 如少一事,领导叫我做,把它做好就行了。总之,怕这怕那,瞻前 顾后,左右平衡,谨慎有余,碰硬不足。

其实这样害怕出现重大失 误,怕得罪人,怕承担责任,坚持明哲保身的态度,实有悖于党员 的先进性。不敢于得罪一少部分应该得罪的人,就会损害最广大人 民的根本利益和长远利益;不得罪少数人,就要得罪多数人,就会脱 离群众,被人民孤立起来,成了涸辙之鱼。

(三)创新意识不强,思想没有彻底解放的原因在于:一是平时放松了 自我学习,忽视了知识能力的培养再造。特别是在理论学习上心浮 气躁,认为太空洞,深不进去,致使理论素养跟不上,把握形势、 了解大局不够透彻,自然创新意识也就得不到增强。二是自己工作 不细致,考虑不深入,看问题不全面,不能灵活驾驭本职工作。三 是没能按照“xxxx”要求,做到与时俱进,没能跟上时代的步伐,以 发展的观点认识事物,注意在改造主观世界的同时改造客观世界。

如果 今后还这样因循守旧、墨守成规,不善于创造性地、高效率地工作 的话,工作就会像一潭死水,就不可能出作品,就不可能有政绩, 就不可能做而有功,干而有效。

(四)认为工作繁重而不想做、不愿 做并且满腹牢骚的根源在于自己的事业心、责任心不强。认为到了 一定的年龄,似乎可以轻松了一些,就对自己的要求放宽了,觉得 工作太重了、太苦了,可以先放一放或摊派下去由他人去做,自己 没有主动去促动工作,而是被动的让工作推着自己走。

作为党员干 部,自己存在这种想法和做法,从小处看是不负责任的表现,有负 于上级领导的重托和人民群众的期望;从大处看是把党和国家、人民 群众的最高利益臵于不顾的根本性问题。工作中这样避重就轻,久 而久之不良的个人主义、享乐主义就会潜滋暗长,就会严重影响党 的纯洁性和先进性。

三、今后努力方向和整改措施 “它山之石,可以攻玉。”对于大家给 我提的意见,我视若珍宝,我虚心接受,并将进一步的梳理,尽快 地改正。《礼记》里有段名言:“知不足,然后能自反也;知困,然后能 自强也。”在今后我一定奋发图强,打起十分的精神,用以百倍的热 情,付出千份的努力,剔除自己的短处,吸取他人的长处,不断地 完善自我、提高自我,努力开创工作新的局面。

(一)加强学习,提高素质,争当理想信念坚定的楷模。

我要调整心 态,树立远大理想,制订出可行计划,自觉学习马列主义、毛泽东 思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想,用科学理论武装自己的头脑; 坚持每天收看新闻联播,了解时事;学习科学文化知识和业务知

本文已影响