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涵养党办人“四君子”之风

小草范文网  发布于:2021-09-22  分类: 安全演讲稿 手机版

涵养党办人的“四君子”之风 对于办公室工作,习近平总书记深有体会,在《摆脱贫困》一书中,他将其概括为——重、苦、杂、难四个字,这充分说明了办公室地位重要,工作辛苦,事…小编为您整理了《涵养党办人的“四君子”之风》,供您学习参考使用。


涵养党办人的“四君子”之风

       对于办公室工作,习近平总书记深有体会,在《摆脱贫困》一书中,他将其概括为——重、苦、杂、难四个字,这充分说明了办公室地位重要,工作辛苦,事务繁杂,难度很大。因为机缘,我从乡镇来到区委办公室跟班学习,一下从一名组工“老兵”变成了党办新人。
       习近平总书记曾对党办人提出“五个坚持”的要求,即“坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守”,道出了“怎样做好党办人、怎样办好党办事”的本质规律。如何把“五个坚持”融入灵魂、付诸行动,做到不负宝贵战位,不负火热青春,就需要我们加强自身修养,涵养“四君子”之风,真正成长为一名合格“党办人”。
       要做到凌寒如梅,呕心沥血,寒而愈香。雪虐风饕愈凛然,三九寒冬独探春。梅之贵,在其傲霜凛雪、不畏苦寒,方可自得其芳。人之贵,在其立学成才,乐于吃苦,实现苦出才学,苦出功底,苦出硕果的修炼与升华。办公室作为区委的核心要害部门,既是参谋部、联络部、执行部,更是“总开关”“总枢纽”“总调度”。正因如此,党办是一个能培养人、锻炼人和造就人的地方。标准高、管理严是党办的鲜明特色,初来乍到,常常看到的是同事“5+2”“白加黑”的工作常态。这使得我明白,党办人既要敢吃苦、能吃苦,高效处理繁琐的日常工作,也要能突破自身限制,身在兵位、胸为帅谋,更要能“下笔惊风雨”,埋头文稿,笔辍不耕,写出真成效。文稿起草少不了加班加点,挠头拍脑,你大可奉行“拿来主义”,求稳求简。但身边的人却是多思多谋不多怨,不惜“捻断数茎须”。这一过程可谓“自讨苦吃”,把广泛调查研究收集的资料“捣得愈碎,磨得愈细”,最后才能做到分析鞭辟入里,论证顺藤摸瓜,结论水到渠成。
       要做到恭谦如兰,潜心静气,力戒浮躁。芝兰生幽谷,不以无人而不芳。这份与世无争的淡定,不以境寂而色逊的精神境界为世人所称颂。党办工作责任重大、影响面广,稍有差池,便会带来严重后果。这就要求我们力戒“草稿心态”和“差不多”思想,树牢“100-1=0”的严谨作风,做到工作再忙再紧也不草率,事情再小再熟也不马虎。也要潜心静气,不为浮华所惑,守得住清苦、耐得住寂寞,不能有懈怠思想,看到其他岗位舒适,便抱怨我的岗位为何有这么大压力、这么高标准、这么多要求?汪国真说,既然选择了远方就只顾风雨兼程。选择党办,就选择了责任、选择了担当。初来党办的“第一课”,便知道要经受得住热情表扬,要经受得住冷酷批评,要经受得住高频重压,更要性格平和阳光开朗,为分内之事尽责,为工作失误自责,为批评处分担责。
       要做到进取如竹,自锻成器,厚积薄发。一节复一节,千枝攒万叶。绿竹以四载光阴,扎根数里,生长仅一寸,从第五年起快速生长,仅用六周时间就长到了15米。蓄势四年,出彩六周,自锻成器,厚积薄发。作为党委的“前哨后院”,党办人必须具有宽阔的视野、复合的知识背景、灵活的思维方式。绳短不能汲深井,浅水难以负大舟。来到党办,才深感“本领恐慌”“知识枯竭”,尤其从以往单一的工作内容,到现在全岗位、全方位、全天候履职尽责,接触到办文、办会、机要、保密等方方面面,方知要注重平时学思践悟,培养细致、周到、敏锐的意识,做一个有心人。海纳百川,有容乃大。要向书本学政策理论,向基层学实践能力,向领导学大局意识,向同事学业务知识,通过广泛涉猎,把知识学“杂”,又要术有专攻,把知识学“精”。归根到底靠勤学苦干、多思善悟,才能成为材优干济的行家里手、通达之才。
       要做到人淡如菊,淡泊明志,贞守气节。朝饮木兰之坠露兮,夕餐秋菊之落英。党办人工作生活在党委身边,身处核心部门,身负重任,我却从未见过他们被困难压垮,反倒是责任固重,却如“压舱石”,愈加让人临高而不忘形,处低谷而不丧志。面对他人的“高看一眼、厚爱一分”,党办人时刻保持清醒的头脑,时时自重,日日自省,展现出一种淡定的姿态、稳定的状态、镇定的心态,这种心境不是汲汲于功名,围着私利打转,不是戚戚于贫贱,盲目与人攀比,而是“胸中自有青山在,何必随人看桃花”的心怀使命,敢于担当。因为有信仰、有格局、有担当、有情怀、有品德,所以才深知官场不是升官发财的名利场,而是为民造福的奋斗场,所以才不会在困难面前当逃兵,而是以淡泊自若的心态迎难而上,使自己的本领越来越强,肩膀也越来越能担当。


山城四月迎春风 脱贫攻坚劲不松

四月的山城,春风和煦,习近平总书记翻山越岭,来到重庆的大山深处华溪村进行考察调研,与当地群众共话脱贫攻坚。脚下沾有多少泥土,心中就沉淀多少真情,习总书记的步步行、声声问、殷殷情,更是值得我们细细咀嚼、深深回味。幸福是奋斗出来的,如今“党的政策好,就要努力向前跑”,看到大山里的乡亲们正在奋力翻越贫困的山峦,他们努力奔向幸福的样子,真的很美。

  古有云:“国之兴也,视民如赤子;
其亡也,以民为草芥”,习近平总书记在重庆调研并主持召开的脱贫主题座谈会上,也明确指出脱贫攻坚要重点解决“两不愁、三保障”的突出问题。做好“两不愁、三保障”工作,要做到不以事艰而不为,不以任重而畏缩,尤其要拿出踏石留印、抓铁有痕的劲头,发扬钉钉子精神,锲而不舍、驰而不息地抓下去。同时要不放松、不停顿、不懈怠,决不搞急功近利、形式主义,因为急的是一时之功,图的是一己之力,急功近利、形式主义不仅损害贫困群众的切身利益,更影响党对人民承诺的兑现,严重损害党和政府的公信力。

  人穷志不能短,扶贫先扶志。在建卡贫困户马培清家,我们看到他们家在中益乡政府的多方帮助下,渐渐地走出了贫困、实现了稳定脱贫,他们过上红红火火的好日子,一方面是靠党的好政策指引,另一方面也与他们自身的努力打拼分不开,脱贫致富贵在立志,只要有志气、努力干,就没有迈不过去的砍。俗话说:“救穷不救懒”,穷固然可怕,靠穷吃穷更可怕,没有脱贫志向,“靠着墙根晒太阳,等着别人送小康”,再多的扶贫资金也只能管一时、不能管长久。所以在脱贫路上,我们更要注重调动贫困群众的积极性、主动性、创造性、引导他们充分发扬自力更生的精神,靠自己的努力去改变命运,变“要我脱贫”为“我要脱贫”,真真正正做到让帮扶成为“有尊严的帮扶”,让发展成为“有温度的发展”。

  扶贫既要富口袋,也要富脑袋。来到中益乡,总书记看望了华溪村中益乡小学的师生们,“再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子”,古人有“家贫子读书”的传统,而今扶贫必扶智,治贫必治愚,教育保障作为“三保障”中的第一位,做到教育公平更是脱贫攻坚的根本大计,要让每一个贫困家庭的孩子都能接受到公平的、有质量的教育,尽力阻断他们贫困的代际传递;
要把贫困地区的孩子培养出来,让他们走出大山,培养他们对自己有信心、对未来有希望,让他们享受到充满生机的教育,有一个飞得更高更远的梦想,共享更多人生出彩的机会,这才是根本的扶贫之策。

  “善为国者,遇民如父母之爱子,兄之爱弟,闻其饥寒为之哀,见其劳苦为之悲”,习总书记多次引用这句名言,强调要把人民的疾苦冷暖牵挂放在心中,把爱民如子活成一种为民情怀。在脱贫攻坚路上,我们更要做到脚下有方向,心中有牵挂,为打赢脱贫攻坚战,全面建成小康社会,扎扎实实,坚持不懈,久久为功。


务实干部作风要做到“四看”

习近平总书记指出,“党的作风就是党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。我们党作为一个在中国长期执政的马克思主义政党,对作风问题任何时候都不能掉以轻心。”作风问题无小事。作风建设是攻坚战,更是持久战,怎么重视都不为过,怎么狠抓都有必要。作风建设不是空中楼阁,它的表现形式体现在工作中,有关要求更要落实在工作中,不能也不允许脱离工作实际,空谈作风、虚抓建设。评价一个干部作风实不实、硬不硬,不是靠他怎么嘴上说的,而是要看他怎么做的,具体要切实做到“四个看”。

  要看项目引建。项目是工作的总抓手和着力点。无论是哪一层级的领导干部,都要牢固树立“项目为王”的理念,坚持一切围绕项目转,一切围绕项目干。一方面,要千方百计招引项目,不仅要拼数量,更要比质量,努力引进优质项目、高产出比的项目,切忌好大喜功、弄虚作假;
另一方面,要务实高效地建设好项目,发扬“店小二”精神,提供101%帮办服务,确保项目及时达产达效。再一方面,要坚决兑现政策扶持、减费降税等各种承诺,坚持说到做到、前后一致,不能前说后摆手、言而无信,损害投资者的合法权益,阻滞高质量跨越发展。在项目的招引、建设与后续的跟踪服务过程中,要始终保持“亲”“清”和谐的政商关系,不能有任何非分之想和不法行为,坚决杜绝项目建起来,干部倒下去。

  要看发展目标。目标是成功的前提。干部作风务实过硬与否,关键要看目标任务能不能不折不扣地完成。要牢固树立目标导向意识,将发展目标责任化、项目化、具体化,科学制定路线图、时间表,避免目标落空。要牢固树立比学赶超思想,紧紧围绕高质量跨越发展目标,对标对表,挂图作战,一项一项抓好责任落实、任务分解,拼尽一切力气,努力争取得高分、不失分,不能也不允许尸位素餐、慢作为、不作为,争先创优、勇当排头兵。要牢固树立长远发展理念,秉持科学发展观和正确政绩观,坚持重基层、打基础、利长远,树立大局观念,去部门化,杜绝站位不高、格局不大,切实加强部门之间的协调配合和工作衔接,推动工作整体前进、协同发展,不做影响改革发展的拦路虎和绊脚石。

  要看重点突破。狭路相逢勇者胜,困难面前见功夫。干部的务实作风、成事功夫,体现在对重点难点堵点问题的突破引领上。有些干部见到困难就让,遇到问题就躲,碰到疑难杂症更是目瞪口呆、捉襟见肘,缺乏开拓创新和突破攻坚的精气神和硬着子,归根结底,还是作风不实、素质不高、能力不强,这样的干部难以胜任工作,更难以成事立业。要树立问题意识,在平时工作中,要主动正视问题,善于发现问题,并且要深刻分析问题存在的根源,找准做实整改措施和努力方向,不能忽视问题,更不能无视问题。要锤炼创新本领,坚持向改革要动力,向创新要活力,克服惯性思维,不能停留在老办法、老经验上,防止一成不变、故步自封。要坚持系统思维,善于把握事物的本质,不能被表象所迷惑,更不能被问题吓倒,确保各项重点工作统筹推进、全面突破。

  要看服务人民。人民,也只有人民,才是创造历史、推动发展的主人,更是评判干部作风好坏的风向标。各级各地党员干部,特别是领导干部,纠正“四风”、转变作风,就是要从服务群众、造福人民的各项工作中看成效、见分晓。要坚持以人民为中心的发展思想,始终将群众的安危冷暖放在心上、将全心全意为人民服务的责任扛在肩上,真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋,让人民群众在改革发展稳定中有更多获得感、幸福感、安全感。要坚持并践行党的群众路线,经常性地深入群众、深入基层、深入实际,开展走访调研、访贫问苦等活动,扑下身子、放下架子,真心诚意帮助群众特别是困难群众解决实际问题,以实际行动温暖人心,以服务人民的实际成效造福于民、取信于民。

  作风建设永远在路上。务实干部作风,要坚持常态长效、常抓常新,立足于平时,在具体事、具体工作中看表现、看成效,要建立健全纠“四风”、转作风、树新风的长效机制,坚决落实“三项机制”,让担当作为、务实有为者有舞台、受青睐,让尸位素餐、无所作为者无市场、被惩戒,努力营造风清气正的政治生态和干事创业的浓厚氛围,为实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障,创造经得起历史、人民、实践检验的业绩。


湖北丹江口:“四个不放松”防范化解党建风险

今年以来,湖北省丹江口市聚焦党的建设领域存在的突出问题,以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手,以理论学习为先导,以问题整改为核心,压实成员单位责任,着力防范化解党的建设领域重大风险,提升党建工作水平。

  抓实主题教育,政治建设不放松。狠抓理论学习。市委常委会带头办好读书班,并建立“思想引领、学习在先”机制,各地各单位依托中心组学习、支部主题党日等方式加强政治理论学习,开展学习交流研讨1000余次,市委宣讲团开展专题宣讲33场次。深刻对照检视。各级党组织按照“四个对照”“四个找一找”的要求,系统梳理、深刻剖析了在思想政治方面存在的问题,并按照要求召开了对照党章党规找差距专题会和年度民主生活会。严格问题整改。把思想政治建设方面存在的问题纳入主题教育16个专项整治方案,细化整治重点,查处“不担当、不作为”问题6个,处理6人;
查处损害群众利益问题99个,问责159人。

  紧扣育选管用,严格监管不放松。提升专业能力,打破不会“为”的瓶颈。今年以来丹江口市围绕打赢“三大攻坚战”、实施乡村振兴战略等主题,开展各层级干部培训26期,培训1940余人次。同时,结合“足印农家·户户走到”和“党员亮身份、奉献在社区”等工作,推进“干部下访、服务上门”。加强日常监管,消除不想为的苗头。深入推进组织部与干部“双向约谈”工作,双向累计约谈180余人次。开展了干部不担当不作为问题专项整治,持续加强“四双”驻村帮扶干部管理,对精准扶贫工作不力的12名“一把手”进行了函询;
对基层党建和信访工作责任落实不到位的16名“一把手”进行了工作提醒。激励干事创业,解除不敢为的顾虑。在脱贫攻坚、环境保护、信访维稳等重点工作中鲜明干部选任导向,同时认真贯彻落实关于支持、保护和激励党员干部改革创新、担当有为的实施意见精神,宽容干部在改革创新中的失误,鼓励干部干事创业。

  坚持整体推进,固本强基不放松。推进支部规范化建设。认真贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》,扎实整改中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题,对17个软弱涣散村级党组织进行了整顿提升。提档升级社区党群服务中心,全面组建街道大工委和社区大党委。强化党员日常管理。坚持发展党员档案预审和市级联审制度,对连续三年未发展党员的村实行“戴帽”发展,全市共发展党员265人。全面推行“三会一区”制度,深化“双找”“双十星”争创和“功能型党小组”建设,各级党员直接服务群众3万余人次。调优育强头雁队伍。严格落实村书记县级备案管理和村干部“凡进必审”制度,调整优化村书记18人。实施村干部能力素质提升计划,分11期对新一届村“两委”干部进行全覆盖培训。实施村级后备干部培养计划,推选村级后备干部219人。

  注重惩防并举,执纪问责不放松。印发了《关于防治形式主义官僚主义突出问题的具体措施》,对责任书(状)签订、开会发文、工作群建立使用等进行了规范。制作《百姓问事》栏目20期,问责32人。查处形式主义官僚主义问题74个,问责116人。严格规范检查考核工作,实行督查检查考核计划管理,大幅度压缩督查检查考核事项至58项。强化“一案双查”,针对落实“两个责任”不力问责43人。对35名新任科级领导干部进行了集体廉政谈话,组织5个地方和单位的党委“一把手”向市纪委全会述责述廉。深入开展损害群众利益问题专项整治,扎实推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理,问责421人。深入推进扫黑除恶监督执纪问责,深挖涉黑腐败和黑恶势力“保护伞”,查处相关责任人30余人。


从“四重奏”里找回“风花雪月”

      “春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪”,在中国古诗词里,有“长日夏凉风动水,凉风动水碧莲香”的清凉夏风;
有“草树之春不久归,百般红紫斗芳菲”的盎然春景;
有“应是天仙狂醉,乱把白云揉碎”的壮阔冬雪;
有“玉颗珊珊下月轮,殿前拾得露华新”的动人秋月。我们的“风花雪月”,乃是四季分明的节令之景,这样的“风花雪月”里,有青山绿水,有万物之美,也有家国希望。但是在如今的生活里,我们却常听人道:“现在的一年没有四季,只有两季,夏季和冬季”。这样一句戏谑话,却道出了当下的“生态实况”,“风花雪月”的界限已日渐模糊,生态文明的“余额”也频频告急,亟需我们探索出以生态优先、绿色发展的为导向的高质量发展新路子,“守”好“生态红线”,“奏”回“风花雪月”。

       “第一奏为防,显影无形的风”。习近平总书记在近日的两会上强调,要加大生态系统保护力度,打好污染防治攻坚战。打赢蓝天保卫战是重中之重,要强化联防联控,让各项防治措施“齐头并进”。消除重污染天气,还老百姓蓝天白云、繁星闪烁;
消除水污染,保障饮水安全,还老百姓清水绿岸、鱼翔浅底;
消除土壤污染,还老百姓吃住放心的安全感;
整治农村人居环境,还老百姓鸟语花香、田园风光。要有效防范生态环境风险,把生态环境风险纳入常态化管理,系统构建全过程、多层级的生态环境风险防范体系。

       “第二奏为管,苏醒百放的花”。要加强党的领导,增强“四个意识”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,才能担负起生态文明建设的政治责任。各相关部门要履行好生态环境保护职责,要做到“谁的孩子谁抱”,管生产的、管发展的、管行业的各部门必须“一岗双责”抓好工作,使各部门守土有责、守土尽责,分工协作、共同发力,展现出“百花齐放”的良好局面。

       “第三奏为抓,凝结漂泊的雪”。抓好生态环境建设,少不了合理的制度和一支强有力的队伍。要建立起科学合理的考核评价体系,考核结果作为各领导干部奖惩和提拔使用的重要依据。对损害生态环境的领档案不,要真追责、敢追责、严追责,做到终身追责,不能让制度规定成为“没有牙齿的老虎”。还要建设出一支政治强、本领高、作风硬、敢担当、能吃苦、能战斗、能奉献的生态环境保护铁军,要加强“同心力”,抓制度、凝人心、聚力量,抓出一片“波澜壮阔”的雪景。

       “第四奏为推,追逐皎洁的月”。我们常常用追星逐月来形容追逐美好事物,当下,绿色发展和生态文明建设便是我们所要“追逐”的月。我们党和国家一直以来的宗旨就是“为人民谋福祉”,什么是最实惠的福祉?良好的生态环境就是最普惠的民生福祉,生态惠民、生态利民、生态为民。推动绿色发展,调整区域流域产业布局,倡导绿色低碳生活方式;
推动构建生态文明体系,建立健全以生态价值观念为准则的生态文化体系;
推动环境治理水平的提高,多措并举,建立起公平合理、合作共赢的全球气候治理体系。这三推让根本性、开创性、长远性的生态文明建设工作离我们不再遥远,为全面建成小康社会注入新的活力,打下牢的基础。

       碧水蓝天,青山绿水,万里山河,四季分明,让古典诗词里韵味悠长的“风花雪月”重回我们身边。


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