篇一：有特色的辞职报告
辞职是一个既涉及情感，也关乎法律的事件，通常最容易出现纠纷，一封好的辞职信能给当
事的双方适当的分手理由，使双方都保留足够的面子。因而最好的辞职信是双赢的，本文给
出写好辞(转载自：www.xiaocaOfaNWen.com 小草 范 文 网:有特色的辞职报告)职信的方法及辞职报告范文： 尊敬的李经理（或公司人事部）： 您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞
职。 我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中，我
学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样
的良好环境中，工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天
往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，（离职原因也可以写成：因本
人身体的缘故，需回家调养，希望不要因为我的个人原因，影响了工作的进展。）因此，我不
得不忍痛离开热爱的岗位。我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位
之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，
做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康，事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。 申请人： 日期： 年 月 日篇二：2014年最好的辞职报告理由 2014年最好的辞职报告理由辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请
批准的一种申请书。想离职的朋友是否还在为一篇好的辞职报告烦恼呢?辞职报告_ 员工辞职
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1、工资决定
有个朋友辞职了，原因就是因为加薪，他负出了大半年的青春与血汗，从未加一回薪。
自始由终，再卖力，都没有得到上司的赏识与认可，之间中他也向上司提过加薪，上司都以
种种理由推迟或者遗忘。渐渐地，他对加薪彻底的失望了，工作也没有激情了，对公司也没
有信任。毫不犹豫地交上辞职书，老板犹豫一下，就问了一些情况，他也是随便的回答。给
他加薪，他婉言谢绝。
2、自尊受损的决定
一个女孩在工作中显得非常的出色与卖力。一次，在设计三人各五盒的名片上打错了同
一个字，印出才发现错误。经理暴跳如雷，当众狠狠的教训一顿并处罚。第二天，她就写上
了辞职书。她委屈诉说：她也不是故意的，做错了处罚是理所当然的，但是当众这样被侮辱，
实在受不了。
3、负出为徒劳
有所企业成立一年出，公司盈利每月都有亏损甚少，人才不断流失。换了好几个管理经
理与市场经理，后来聘了一位很优秀的市场经理，对管理方面和市场竞争是非常的了解且有
方针。总结了公司发展的前后情况，他看出了管理上的出现很大的问题，提出几种改善的建
议方案，切遭到其他经理和老析的反对。且有写了利于公司发展战略计划方案，最终还没得
到老板的批准，日思夜虑，几曾会议争辩，把他折腾得一无所成。面对这样的情况，他无法
与老板站在一起，他无奈之于写下辞职书。就此，前戏一直连演，在职最老的职员为半年左
右，每个月都有三分之一的职员流出流进。有的职员提出建议，老板和行政经理都认为不是
管理上的问题，是员工心态问题。就此，不停地写员工心态 管理制度。约束个人的自由与行为，不管哪一条，只要一犯，任何理由和解释无效，即
当处罚。因此，每个职员抱着希望而来，然而带着怨恨而去。辞职报告范本：尊敬的公司领导：
我带着复杂的心情写这封次致信。过去的岁月里，公司给予了我良好的学习空间和时间，
使我学到了一些新的东西，充实了自己，扩展了我狭窄的知识面，并增加自己的一些实践经
验。对于公司这么长时间以来的照顾，在此我表示真心的感谢! 这段时间以来一直觉得很疲惫，而且近来对工作的完成情况不是很好，所以，经过自己
慎重地考虑之后，我决定向公司提出辞职，望公司给予批准。我感谢公司和您给我这个机
会，能让我为公司工作;我亦感谢您和其他同事，对我的一切支持和指导。我有信心在您的领
导之下，公司定能在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达! 此致
敬礼篇三：2013辞职报告范本(汇编) 2013简单的辞职报告范本 04-09敬的领导、经理：
您们好！
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。 来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理您！是您给了
我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我
的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了！离开公司的这刻，我衷心向您说声谢谢！ 人
生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一？三分一？或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定
数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧？或许这真是对 的，由此我开始了思索，认真的
思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是
我人生的下一步选择。不论以后的成功与 否，我头始终一直往前看的。 离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得经理的
和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，
事业蒸蒸日上！
安好，见信如面！
于此刻辞职，余心惶惶然！进司一年有余，承蒙领导垂青照拂，而经理关照尤甚！借此，
愚蒙得以有机历练良多，顿生如家之觉。然愚蒙不才，枉费经理一腔热忱与信任。离别时分，
致谢虽发自肺腑亦显得苍白无力，而感激之情则无以言表。 人之百年，如白驹过隙，然余生已去四有其一。所生几何！常恨岁月逼人，心下戚戚。
一枯一荣，皆有定数；盛衰成败，唯有天知。然一年之历练仍未羁绊余身。思虑良久，窃以
为于社会大潮之中拼搏弄潮，方是吾辈男儿安身立命之所，纵浪大风急，彼岸渺茫，愚蒙亦
无所惧，一心向前。
共事一室，同做同息，与吾友离别，心下不忍，；淳淳教导，信任有加，与经理离别，情
更不堪！惟愿吾司事业有成，飞黄腾达之期可待。临表顿首，辞职皆愚蒙个中原因。希领导见谅，阅而纳之！再拜再谢！ > 辞职报告尊敬的z主任：
您好！ 工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会
发展 的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申
请辞去在xxx的一切职务，敬请批准。 在xxx近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的 了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指
导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里，特别感谢yyy(xxx的上级单位) a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中
给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xxx z主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢
所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好
目前的每一项工作。
祝您身体健康，事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。 尊敬的公司领导:
我在xxxx集团已有一年有余,集团正在起步阶段,目前在各位高层的英明领导下,集团正
一步一步走向辉煌,翻开新的篇章. 但是,我觉得我个人不适合在集团工作,在这一年里我并没有做出什么优秀的业绩、也没
有让相关部门领导满意。我的个人工作行为和集团行为更是格格不入，尽管我已努力去适宜
公司的整体环境，并有所改善，但是并没有取得什么突破性的进展。 集团老总任人唯亲的家族企业更是不适合我这样的不谐时世的小年轻，集团虽然还没有
达到颠峰和走向更大的规模化，可在企业内部所有有价值的关键职位都由老董的一群七大姑八大姨九小舅十小侄占的满满的，我在这夹缝里除了能看到未来会与这群
素质底下，私心巨重的家伙共事中被排挤之外，事实上也感觉不到集团真的能走向所谓的“集团”。这个幌子如果不去阻止它内部的毒瘤，大厦迟早要崩塌。 而我的个性更适合独立领导作业。可是公司短期内，至少在亲友党在企业内，就无法达
到真正的成功。
因此，我写下这篇...退组织的辞职报告。致辞
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尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会
人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作
风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感
总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这
真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思
考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛
苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号
一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到
社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过
得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd. erp
2004项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后
在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑
重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理
和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自
己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，
舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！ 辞职人：***
年月日 2008最新英文辞职信模板下载sample 1
address
city, state zip
date
addressee
address
city, state zip
dear
as i go to the new position, i’ll do so with the utmost respect for the management
examples and philosophies learned here and with gratitude for the personal attention
to my career growth.
thank you for the rewarding experience i痸e enjoyed during my seven-year
association with the organization. 最新辞职申请书辞职报告范文尊敬的徐总及公司领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照
顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。
而今，我决定离开，也许这样会好一些。 因为诸多原因，我决定参加2007.1的研究生考试，以为工作两年再去读研是一个好的决
定。如果我现在不辞职，我就是在公司里尸位素餐两年，因为在两年时间里，我不可能为公
司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，
只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为
了不 让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。 因为有想考中山大学的研究生，前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验
助理。这对我而言是一个很好的机会，学校的氛围肯定更加适合准备考研，我在1.4已经把
我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系，可以安心地轻轻离开。也许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作不多，一个星期足以交接干
净。我原本打算1.16开始我的二十余天的探亲假，现在我希望所有该处理的事情都在1.13
（周
五）前处理妥当。马上就要离开公司了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接
工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。 离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关
心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各
位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。 最
后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！ 辞
职人：
日期：
职场辞职指南
“人在职场走，哪有不辞职”，改革开放带来一大变化就是：多数人不会一辈子只从事一
份工作了，那么辞职就是成为多数职场人士都要面对的问题。辞职其实也是一门学问，如果
辞职者不了解辞职的程序，不能握好一些辞职的技巧，很有可能给自己造成一些不必要的麻
烦或损失。
俗话说，“人走茶凉”，当你告知你的主管、上司或老板你决定辞职的时候起，得到的肯
定不是笑脸(即使对方正计划炒你)，因此，如何顺利地辞职，充分维护个人的合法利益就成
为辞职者要认真考虑的，本文与大家探讨的也就是如何辞职方面的事宜，希望对准备辞职的
人你有所帮助。
鉴于辞职多发生在企业，本文主要介绍的是在企业辞职的一些相关事宜。如果是政府机
关、事业单位则需要辞职者另行考虑。
一) 分析要辞职的原因，辞职前要慎重考虑。辞职的原因分为两种，一种是给自己的，自己为什么想要辞职;一种给是企业负责人的，
告诉企业你为什么理由辞职。辞职是一种行为，但是两种辞职理由是不一样的，关于后者将
在第三部分选择辞职的理由里说明。辞职并不是一件小事情，辞职者在作出辞职之前一定要慎重考虑，千万不可意气用事，
在考虑如何向企业提出辞职之前，先要将自己要辞职的真实缘由列出来，看看事情是不是到
了非要辞职不可的地步，如果理由是充分的，辞职会带给自己更多大的发展与机会，那么辞
职才是应当的。
为什么要辞职?可能不同的人会有不同的原因，大致归纳了一下，导致辞职的原因包括以
下几方面：
1、有一份更适合自己的工作的等着你，就是所谓的“跳槽”。更适合自己的标准有两方
面，一方面是工资有相当幅度的提高，一方面是个人的能力可以得到充分发挥。如果单纯是
前者的原因，一定要考虑清楚，比如我有一个朋友，他在一家大型的贸易公司工作，一家规
模较小的公司以更高的底薪及更高的提成标准邀请他加盟，但是过去之后他才发现自己的收
入不但没有增加，反而是降低了，因为新公司的影响力及实力导致他业绩下降，自然无法获
得更高的收入，他悔之不已。篇四：很好的辞职报告 很好的辞职报告
尊敬的李经理（或公司人事部）： 您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中，我学到了
很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好
环境中，工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天
篇二：一篇很好的辞职报告范文
辞职是一个既涉及情感，也关乎法律的事件，通常最容易出现纠纷，一封好的辞职信能给当事的双方适当的分手理由，使双方都保留足够的面子。因而最好的辞职信是双赢的，本文给出写好辞职信的方法及辞职报告范文：
尊敬的李经理（或公司人事部）： 您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为XX公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，（离职原因也可以写成：因本人身体的缘故，需回家调养，希望不要因为我的个人原因，影响了工作的进展。）因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。
我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
申请人：
日期： 年 月 日
篇三：2014年最好的辞职报告理由
2014年最好的辞职报告理由
辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。想离职的朋友是否还在为一篇好的辞职报告烦恼呢?辞职报告_ 员工辞职报告范文模板为大家提供员工，教师，护士，销售，银行辞职报告范文，的最新的标准辞职报告模板，仅供参考!
1、工资决定
有个朋友辞职了，原因就是因为加薪，他负出了大半年的青春与血汗，从未加一回薪。自始由终，再卖力，都没有得到上司的赏识与认可，之间中他也向上司提过加薪，上司都以种种理由推迟或者遗忘。渐渐地，他对加薪彻底的失望了，工作也没有激情了，对公司也没有信任。毫不犹豫地交上辞职书，老板犹豫一下，就问了一些情况，他也是随便的回答。给他加薪，他婉言谢绝。
2、自尊受损的决定
一个女孩在工作中显得非常的出色与卖力。一次，在设计三人各五盒的名片上打错了同一个字，印出才发现错误。经理暴跳如雷，当众狠狠的教训一顿并处罚。第二天，她就写上了辞职书。她委屈诉说：她也不是故意的，做错了处罚是理所当然的，但是当众这样被侮辱，实在受不了。
3、负出为徒劳
有所企业成立一年出，公司盈利每月都有亏损甚少，人才不断流失。换了好几个管理经理与市场经理，后来聘了一位很优秀的市场经理，对管理方面和市场竞争是非常的了解且有方针。总结了公司发展的前后情况，他看出了管理上的出现很大的问题，提出几种改善的建议方案，切遭到其他经理和老析的反对。且有写了利于公司发展战略计划方案，最终还没得到老板的批准，日思夜虑，几曾会议争辩，把他折腾得一无所成。面对这样的情况，他无法与老板站在一起，他无奈之于写下辞职书。就此，前戏一直连演，在职最老的职员为半年左右，每个月都有三分之一的职员流出流进。有的职员提出建议，老板和行政经理都认为不是管理上的问题，是员工心态问题。就此，不停地写员工心态
管理制度。约束个人的自由与行为，不管哪一条，只要一犯，任何理由和解释无效，即当处罚。因此，每个职员抱着希望而来，然而带着怨恨而去。辞职报告范本：
尊敬的公司领导：
我带着复杂的心情写这封次致信。过去的岁月里，公司给予了我良好的学习空间和时间，使我学到了一些新的东西，充实了自己，扩展了我狭窄的知识面，并增加自己的一些实践经验。对于公司这么长时间以来的照顾，在此我表示真心的感谢!
这段时间以来一直觉得很疲惫，而且近来对工作的完成情况不是很好，所以，经过自己慎重地考虑之后，我决定向公司提出辞职，望公司给予批准。我感谢公司和您给我这个机会，能让我为公司工作;我亦感谢您和其他同事，对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下，公司定能在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达!
此致
敬礼