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2016年医院党委工作总结

小草范文网  发布于:2016-10-14  分类: 党委党建 手机版

篇一:2016大学附属医院党建工作总结

Xxx医院年党建工作总结

过去一年,在上级党委的正确领导下,我们以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,认真贯彻落实党要管党、从严治党的方针,围绕我院“xxxx”发展战略和实现xxx、创建xxx医院的总体发展目标,按照“把方向、带队伍、抓协调,议大事、促和谐”的党建工作思路,团结带领全体党员和广大教职员工,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,认真开展党的群众路线教育实践活动,广泛宣传和践行社会主义核心价值观,强化中心意识,服务发展大局。医院医疗业务、医护质量与医疗安全管理、学科专科建设、人才队伍建设、基础设施建设、教学科研工作、医院信息化建设及党的基层组织建设、干部队伍建设、精神文明创建和卫生宣传等工作均取得新的成效,医院各项事业呈现出蒸蒸日上的发展态势。

2015年是我院“十二五”规划的收官之年,也是“十三五”规划的开启之年,站在新的历史起点,把握新的机遇,再创新的辉煌,党组织是堡垒,每位党员是旗帜,人才队伍是保障,作风制度是关键。为此,全院各级党组织、在新一届党政领导班子的带领下,xx名共产党员和xx名教职员工,切实增强责任感和使命感,以崭新的姿态、饱满的热情、扎实的作风、优良的业绩,为实现xxxx医院打下了坚实的基础。

一、坚持围绕中心,服务发展大局。

医院党委和各党支部准确把握新时期党建工作的新要求,牢

固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念,进一步强化大局意识、责任意识、服务意识、宗旨意识和忧患意识,紧紧围绕建设城东新区现代医疗卫生中心和创建三级甲等医院目标任务,不断加强和完善党组织的自身建设,开创(转载自:www.xiaocaOfaNWen.com 小草 范 文 网:2016年医院党委工作总结)党建工作新局面;全面贯彻落实上级指示精神和医院党政联席会议的决议、决定,切实做到有令则行、令行禁止、严明政治纪律、严守政治规矩,改进作风、团结协作、共促发展;各党支部通过多种途径,运用多种平台和载体,深入开展支部创新活动,把党建优势转化为促进医院发展的优势,把党建活力转化为推动医院事业发展的活力,为医院健康协调可持续发展提供坚强的政治思想和组织制度保障。

二、强化理论武装,加强组织建设。

2015年,把推进学习型党组织建设作为党建工作的重要内容,围绕提高党员干部理论素养和实践能力,提升党组织建设的能力与水平,开展创建学习型党支部活动,把破解制约我院发展的难题作为学习型党组织建设的着力点,增强学习的针对性、实效性,有计划、有步骤、通过请进来、送出去等方式以及利用QQ群、微信群、共产党员订阅网等现代多媒体手段、多方式、多途径、有难点、有重点的加强政治理论与业务技术齐头并进;依托党组织力量认真抓好思想文化宣传、精神文明创建和医德医风建设等活动;院中心组成员和全体中层干部以及各党支部分别利用院办公会、党委中心组学习、党政联席会、院周会、民主生活会等形式深入学习“党的十八大”和“十八届三中、四中全会”

精神和习近平总书记系列重要讲话精神;深入开展社会主义核心价值体系的学习教育活动,用社会主义核心价值体系引领思潮、凝聚共识、增进团结;深入开展了第十六个党风廉政建设宣传教育月、“守纪律、讲规矩、作表率”和“三严三实”专题教育以及加强履职尽责等系列活动;与全院中层干部签订了2015年贯彻执行九不准承诺书和党风廉政建设目标责任书;医院党委在加强自身引领能力建设的同时,着力夯实基层组织基础,积极培育基层党建活动品牌,参与xx大学2015年“党旗引领 百舸争先”工程,不断激发基层党组织的生机活力,我院内科党支部一举获得一等奖。

三、坚持党要管党,加强作风建设。

为加快医院健康持续发展,医院党委决定以“严明政治纪律、严守政治规矩,转变作风,重塑院风”为主题,在全院开展作风建设年活动,切实解决医院存在的少部分干部和职工没有大局意识、没有责任担当、组织观念淡薄等七大作风问题。进一步修订 和完善《xxxx医院劳动纪律管理规定(试行)》、《xxx医院关于加强履职尽责自查自纠阶段工作的通知》、《xx医院文明上网行为规范》《xx医院会议纪律规定》、《xxx医院院领导接待日工作制度(试行)》等一系列的文件制度,并以支部为单位开展形式多样的学习活动,通过学习做到人人知晓纪律,人人懂得规矩。此次专项活动结合“守纪律、讲规矩、做表率”活动抓学习,结合“履职尽责”活动抓作风,结合“医院2015年度各科室目标考核”工作抓发展。不断促进全院广大教职员工的政治素养、思

想觉悟、行为习惯和服务意识的提高,打造出一批“忠诚、干净、担当”的干部队伍,营造医院风清气正、团结和谐的良好氛围。

四、充分发挥群团组织作用,增强职工凝聚力。

加强微信公众平台建设,增加“xxx”、重点专科等宣传栏,在门诊大厅和外科一号楼分别安装液晶拼接屏和广告机,不断加大医院内外宣传力度。不断传递正能量;为不断增强我院职工凝聚力,通过开展春季秋季运动会、三八妇女手工艺展、乒乓球比赛、游泳比赛等丰富多彩的活动,并为职工发送生日慰问短信,赠送生日蛋糕卡,提高职工体检费用,切实落实职工合法福利;制作退休职工就医卡,免除普通挂号费,关爱退休职工生活;严厉打击“两非”,宣讲“单独两孩”等计生政策,不断提高计生工作质量。

五、充分发挥带头作用,为医院发展保驾护航。

学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,要求广大党员同志带头做到爱岗敬业、勤政为民、廉洁奉公,自觉做到自重、自省、自警、自励,守纪律、讲规矩、作表率,始终做到“三严三实”——即严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实;医院广大党员要牢固树立党章党规党纪意识,努力践行仁和医院党委对党员干部的五点要求:解决问题、承担责任、承受委屈、团结队伍爱护同志、服从组织尊敬领;做到守纪律、讲规矩,知敬畏、存戒惧,自觉在廉洁自律上追求高标准,在严守党纪上远离违纪红线,逐渐形

成尊崇制度、遵守制度、捍卫制度的良好风尚,为医院又快又好发展保驾护航。

我院时处发展机遇与挑战并存的关键时期,新的一年,医院党委将进一步解放思想,更新观念,转变作风,以科学发展观为指导,不断培育和践行社会主义核心价值体系,紧紧医院中心工作和重点目标任务,充分发挥党员的模范带头作用和党支部的战斗保垒作用,团结和依靠广大教职员工,坚定信心,抢抓机遇,奋发图强,开拓进取,为把我院建成群众满意、患者放心、职工自豪、特色鲜明的现代化三级甲等综合医院而更加努力!

xxx医院

201xx年xx月xx日

篇二:2016年医院工作总结

2015年工作总结及2016年工作计划2015年,商水县人民医院在县委、县政府的正确领导下,全院干部职工继续发扬“团结

向上、拼搏进取”的工作精神,树立“一切以病人为中心”的服务意识,全心全意为人民服

务,认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神,与时俱进,开拓创新,攻坚克难,推

动了医院各项工作开展。

一、基本情况

(1)主要工作量及医疗指标完成情况医院总收入:13658万元,其中:业务收入121250

万元。完成门诊就诊患者:148140人次,急诊患者:9867人次,入院患者:30029人次,出

院患者:29839人次,手术3517台次,农合报补:门诊2675人次,金额73万元,住院报补

19232人次,金额4505万元,医保报补1166人次,金额251万元。

(2)病床使用率:85.17%

(3)平均住院日:7天

(4)入出院诊断符合率:99.24%

(5)抢救危重患者982人次,成功率89.64%

二、医院管理有新起色2015年医院狠抓了医院管理,按照科学化、规范化、制度化的管理要求,在全院范围内

开展素质教育,引导全院干部职工在工作中不断强化服务意识、质量意识、窗口意识、创新

意识,带动了医院的整体工作顺利开展。医院领导在管理工作中注意发挥“榜样的力量”, 以点带面。充分调动了科主任等中层干部的工作积极性,使中层干部分工合理,责任明

确。

院领导定期深入到科室、病房,对有关医疗质量,卫生管理、服务态度、工作纪律等各

方面的工作认真检查、监督,同时加强了对临床技术人员服务质量的培训,每个月,医务科、

护理部会同医院领导对全院进行一次质量质控检查,认真检查科室交班、病案、医嘱、报告

单等医疗文件,检查处方,检查是否有大处方、是否合理用药,对有问题的科室和个人,限

期整改,并列入年终评优的一项重要参考内容。通过强化管理,医院的各项工作成绩明显提

高,使医院出现了崭新的面貌,促进了医院的发展。

三、医疗工作稳中有进医院加强了对临床技术人员理论知识和技能的培训,医务科定期对各科室进行质控检查,

如病历、处方书写、临床技术人员的服务水平及工作效率、医技科室报告单准确率等等。医

院还重点强调了医疗文件的书写规范和质量,甲级病例率达90 %,门诊处方合格率达95.98%,

传染病登记合格率达100%,医疗护理事故发生数0。认真执行了三级医师查房制度,会诊制

度,病例讨论制度。医疗各项工作井然有序。 护理工作在各科护士长和全体护士的共同努力下,全院的各项护理工作均取得了较大的

成绩,圆满完成了各项护理工作。在实际工作中,护理部坚持“以病人为中心”全面开展优

质护理,护理部狠抓“三基三严”训练及重点科室的无菌操作等,并制定了护士具体考核细

则, 把个人考核、科室考核、医院考核相结合,做到定期检查,不定期抽查,发现问题及时

解决。

四、加大人才培训养及医疗设备引进力度 医院始终坚持把培养技术人才作为一项重要工作来抓,健全了《职工外出进修、学习管

理规定》和《新技术、新项目奖励暂行办法》,采取多种形式培养各类专业技术人才,培养学

科带头人。一是采用请进来讲课,开展“三基”培训、考核,加强业务学习,促进业务水平

的提高;二是每年选派技术骨干外出进修、学习;三是加强继续医学教育,鼓励职工自学、

函授学习,提高学历层次。四是鼓励开展新技术、新项目,通过加强学科建设来促进新技术、

新项目的引进和开展。医院在各科室工作任务重、工作量大的情况下共派出10名医生前往北

京、武汉、郑州等地进修深造。在有计划地更新补充常规仪器设备的基础上,注重引进国内

先进医疗设备。今年引进呼吸机、血透机等大批现代医疗仪器设备。为患者诊断、检查提供

质量保证,使设施与服务水平与广大患者需求相适应,极大地提高了医院的综合实力好诊疗

水平。

五、深化医院改革,促进医院发展 以科学发展观为指导,严格按照省、市、县安排部署,坚持“保基本、强基层、建机制”

的原则,紧扣医改重点,强化工作力度,积极创新模式,医院综合改革工作稳步推进,各项

工作进展顺利。

1、取消药品加成,改革以药补医,实行零差率销售。

2、加强了药品和医疗物资的管理,保证医疗所需,严格把好 质量关,严格执行《药品管理法》。加强麻醉、剧毒、放射药品管理,建立严格的管理制

度,防止滥用和流失,保证临床用药安全有效。随着卫生改革的深化,积极实行药品集中招

标采购,药品收支两条线管理,做到合理检查,合理治疗,合理用药,做到真正让利于民,

使患者得到实惠。

3、完善医院管理,规范诊疗行为。一是强化监督检查力度。以促进“合理检查、合理治

疗、合理用药”为目的,进一步健全完善费用控制制度,加大对违规行为处理力度。在加强

规范和保障质量的基础上,实行县级医院检查结果互认,减少重复检查,降低医疗服务成本,

减轻患者经济负担。二是定期下乡开展义诊宣传活动,为群众送医送药5000余元。三是认真

开展临床路径管理和优质护理示范工程。制定下发了《临床路径管理试点工作方案》,目前,

县医院已纳入临床路径管理病种共56种,完成病例3096例,均已达到上级要求。

4、强化学科专科建设,提升技术水平和操作能力。医院把学科建设作为提高医院医疗业

务水平的主要手段,认真抓重点学科建设。今年血液透析科通过专家鉴定已投入使用,为肾

病患者提供了一个良好的就医场所。

5、加快完善医院信息化建设。经医院不懈努力,完善医院的信息管理系统,目前门诊就

诊患者“一卡通”已于7月投入使用,提高医院信息管理工作效率。

6、加强人文医院建设,提升内涵水平。加强制度管理、落实责任考核,加强内涵建设,

认真开展“三严三实”、平安医院、无烟

六、坚持以病人为中心,提供全方位的优质服务

1、加强思想政治工作,树立为人民服务的宗旨意识 医院一直注重思想政治教育工作,注重用医院文化去提高职工的凝聚力,结合“党的群

众路线教育实践”及“三严三实”活动的开展,在广大党员和全体职工中广泛开展党风廉政

教育,学习党风廉政建设理论,学习有关职业道德、行风建设的文件精神,联系实际,进一

步树立“以病人为中心”的服务意识。有计划、有步骤地进行人生观、价值观和主人翁精神

教育。激发医护人员爱岗敬业的工作热情,培育社会主义核心价值观。

2、加强医德医风建设,建立医疗质量保障体系 医院在医德医风建设方面,主要采取两种形式。首先,从思想上加强医德医风教育,重

点抓职业道德教育,进行医德考评,技术操作考核,从而增强全员质量意识。与此同时,强

化院内外监督约束机制,定期召开征求意见座谈会,对门诊、住院、出院病人进行问卷调查,

广泛征求病人对医院各方面的意见和建议。修订完善了《医疗服务质量管理标准和考核奖惩

办法》,加大了考核力度。

3、加大医疗服务的工作力度,不断完善优质服务体系篇二:2015年医院工作总结及2016

年工作计划

2015年医院工作总结及2016年工作计划

2015年,我院在市委、市卫计委的正确领导下,积极探索 创新、勇于突破、锐意改革,取得了可喜成绩。 一、2015年主要工作

(一)坚持公益,全心全意服务群众。

1.履行区域*中心职责。作为中心的“领头羊”,我院充分发挥技术支撑和指导作用,协

助区域医疗机构开展医疗服务,开展知识及技能培训,切实提升区域内卫生服务水平。一是

对**州开展对口支援,进行患者诊断和技术指导;二是邀请区域内精防机构医务人员*余人次,

免费参加我院举办的社区精防人员培训。同时,接收区域内精防机构选派的进修医生和护士

共*名;三是选派专家对**、**举办的培训班授课及指导;四是向***精防机构发放《**手册》

**册;五是牵头举办大型义诊咨询和宣传活动,向群众普及**卫生知识。

2.牵头全市**卫生防治。一是协助上级主管部门制定了全市**卫生工作计划,起草**等文件,撰写**指导手册,

推动我市**卫生工作规范化、制度化。编撰工作简报*期。 二是牵头全市**工作。为患者争取有利的**救助政策,由以往每年最高*元提升至**元。

我院被市政府相关部门授予“*先进单位”。- 1 - 三是开展全市**卫生指导培训。对周边基层**卫生医疗机构开展对口支援,对社区提供

技术指导和随访服务;开展**卫生管理人员、社区精防人员培训*人次;对区(市)县级*机

构的指导和考核*次,接受督导和考核的基层医疗卫生机构*家。

3.服务心理健康,护航和谐社会。一是为未成年人免费提供心理健康服务*人次;二是开

展心理卫生进社区、进企业活动*场;三是组建了“**应急救援队”,承担**、**事件心理救

援;四是培养学员**余名。

(二)加强内涵建设,促进医院可持续发展。

1.推进重点专科建设。临床心理科和物质依赖科已申报为**省重点专科,其中临床心理

科通过现场评审。

2.科研、论文再创佳绩。参与申报国家级课题**项...;登记发表学术论文**篇。其中,

sci收录*篇,核心期刊**篇。

3.继续教育和带教工作成效显著。邀请**等顶尖专家来院授课;完成**科住院医师、**

科专科护士培训工作,共计*人;成功申办国家级继教项目*项、省级*项,其中**等项目覆盖

省内外,培训人员**余人次;保质保量完成对进修生、实习生、见习生共**人次的带教任务。

4.加强交流,开阔眼界视野。承办**高峰论坛;接待国内**家医疗卫生单位学习交流;

选派*名管理干部赴国内*家**医院考察学习;选派*名业务骨干远赴美国等地交流学习;参加

全国各类培训、交流**余人次。- 2 -

5.发挥专家优势,打造名医名院品牌。**获选**,*等*名医生获得首届**表彰。

(三)狠抓医疗质量与安全,力促服务水平提档升级。

1.夯实基础,练就扎实基本功。一是开展“三基三严”培训和考核,覆盖面**%;二是强

化日常监督,开展核心制度督查**次,与绩效挂钩;三是参加“2015**技能竞赛”。

2.安全生产,助推医院稳定发展。一是坚持依法执业,落实核心制度,开展《**卫生法》

等法律法规培训;二是推进平安医院建设,对安全隐患开展摸底排查,排查出**处安全隐患,

已全部整改到位。

3.探索创新,服务水平提档升级。深化优质护理服务示范工程;组建中心摆药房,提升

工作效率;设立“随访门诊”,公开随访医师电话,向出院患者提供中长期预约服务,2015

年,预约挂号*人次,同比增涨*%;门诊综合楼二楼增设收费窗口,开通“e城通”,整合资

源,提供一站式服务。

(四)科学管理,医院发展和谐稳定。一是全面启动制度修订工作,梳理制度*条,提供制度保障;二是成立质量控制办公室,

全面推行pdca循环管理模式,提高服务质量与管理水平;三是运行新绩效分配方案,收入向

临床一线、关键岗位、业务骨干、有突出贡献的人员倾斜,大大调动了职工积极性;四是坚

持“三必访”及生日慰问,增购女职工生育保险等,开展职工体检,开展职工满意度调查,

听取职工意见, - 3 -举办职工文体活动,建设职工书屋,丰富职工业余生活。

(五)抓党风廉政,行业作风明显改善。 认真开展“三严三实”专题教育,院领导班子讲党课*次,邀请市委党校教授培训*次;

开展廉洁警示教育,组织班子成员参观廉政警示教育基地*次;签署廉洁承诺书,查找廉洁风

险点和“不严不实”问题,建立“四风”和腐败问题台账;开展干部廉政约谈*人次,集中约

谈供应商;开展违法违纪案件明察暗访。2015年,医院无违纪案件发生。全院拒收“红包”、

礼品*次,共计约*万余元;收到锦旗*面,感谢信*封,表扬件*个。二、2015年工作亮点

(一)优质医疗资源进藏区取得历史性突破。

(二)超额完成**管理目标。

(三)**工作获得上级表彰。

(四)大众心理卫生知识宣传初见成效。

(五)硬件建设取得长足进步。

(六)大力引进高层次人才。

(七)加大心理治疗师队伍建设。

(八)医院知名度明显提高。

三、主要指标完成情况四、2016年工作思路

(一)狠抓党风廉政建设。

(二)做好“十三五”规划。- 4 -

(三)加强人才引进培养。

(四)成立**医学研究室。

(五)搭建国际交流合作平台。

(六)教学相长,加大与医学院校合作力度。

(七)提高医院科研水平。

(八)做好公共卫生工作。

(九)采购先进诊疗设备。

(十)抓好各项日常工作。2016年,是“十三五”规划实施的开局之年,医院将站新起点,积极适应经济社会的新

常态,把握新机遇,实现新突破,创新方法、破解难题,推动**卫生工作不断取得新成效、

新发展!

- 5 -篇三:医院信息科2015年个人工作总结和2016年个人工作计划2015年个人工作总结和2016年个人工作计划 2015年本人在主任直接领导下及各位同事的勤奋协同下,顺利完成所辖区域内网络与硬

件维护、软件信息化建设、信息化日常维护等任务,有力的保障了所辖范围内信息工作的正

常运行和发展,全年来的工作总结如下:

一、网络与硬件维护

1)、第一季度、第二季度对楼、楼、综合楼各楼层更新布线与新增硬件安装工作。

2)、第三季度完成远程网络办公室内会诊系统的硬件安装和调试、软件安装调试、并在

医院学习业务操作取得操作证书,与9月正式开展正常业务,建立操作手册和相应操作流程,

截止十月已经完成有效6例。

3)、协助完成新区消毒室设备与主机更新调试工作。

4)、协助完成新区五楼会议室视频会议设备安装工作。

5)、网络优化建设,协助实施对网优不彻底区域地点进行不间断的网优及线路改造工作。

二、软件信息化建设与信息化日常维护等任务

1)、推进系统的使用和功能完善,改进响应速度。编制完整的操作手册和路径流程,推

进路径内合理合标工作。

2)、第一季度到第三季度完成负责各区域每月的《月度例行巡查表》、《行政查房月报表》

及第三季度相应的月度巡查汇总工作,汇集各类问题点协同项目工程师改进现有系统。

三、加强技术培训,提高医疗队伍信息化素质

1)、第三季度在科室内部组织远程网络的培训使用工作,培训科室人员五人对现有远程

网络设备做到应知应会,保障设施正常运行和排除基本故障。

2)、第四季度在红山园区组织临床路径培训工作,共培训科室关键用户人次,组织对现

有红山园区临床路径进行修订和实际投入运行,共完成新增路径个,每个路径保证有病人在

用。

四、存在问题及不足

1)、加强思想认识、提高工作效率、提升服务水平。

2)、特别注重安全生产,搞好网络干线巡检工作。

3)、缺乏软件新技术、针对下一步的软件开发工作,加强新型编程工具、提升软件工程

开发能力,加强能承担新的维护任务技术的培训及业务学习。

4)、加强运维文档的管理,提高维护质量。做好每月必须及时认真上报的各类报表。 五、2015年业务相关专业证书与在线学习成绩取得情况: 一:证书

1、 通过职称英语a级(综合)考试

2、 xxxx大学《项目管理》证书

3、 xxxx总医院证书

4、 xxxx课程证书

二、 在线学习课时(已完成)sql server数据库中级课程共计学时 python编程初级到中级课程总计学时 软件工程管理9周课程六、2016年基本工作计划

1)、继续抓好负责区域软硬件和网络维护质量管理和维护水平,提高网络运行质量。

2)、以科室具体业务分解为基准,以具体科室为切入点具体讲需求落实改进、提升程序,

独立开发小型程序业务包。

3)、提升科研水平,将已进行项目以论文形式成果化产出。篇四:医院门诊部2015年工

作总结及2016年思路医院门诊部2015年工作总结及2016年思路

一 、坚持行风建设,不断提高服务质量

1、强化思想教育,提高职工医德素质

篇三:2016最新卫生院党建工作总结(2篇)

2016最新卫生院党建工作总结(2篇) 2016最新卫生院党建工作总结(范文一)

20XX年,我院党建工作以党的“十八大”重要思想为指导,坚持以科学发展观统领医院发展全局,以深入开展党的群众路线教育活动为契机,继续抓好“三会一课”、学习型党组织及“创先争优活动”,与时俱进,开拓创新,务求实效,进一步发挥院党支部的服务功能,积极推动医院医疗卫生事业的发展。

一、深入推进理论学习,加强思想建设

1、抓好理论组织学习。党支部充分利用每月党组织生活会议时间,全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育,扎实推进学习,进一步深化对邓小平理论和“三个代表”重要思想的理解,深入开展党的群众路线教育活动,努力开创我院党建工作的新局面,确保组织、人员、内容时间的落实,严格考勤,记录完整。

2、继续开展创先争优活动,党员做好先锋模范,发挥好领导干部在队伍建设中的带头作用,党支部主要负责人,支部成员切实领导和参与活动。

3、建设好学习型党组织队伍。院党支部以创建学习型党组织工作为契机,教育广大党员干部,全体医护人员,牢固树立终身学习的思想观念,学习在新医改形势下,如何争当学习型个人、学习型科室、刻苦钻研自身业务,掌握更多新知识、新技能、不断提高自身业务素质和业务技术,切实增强为人民服务的能力。

二、认真贯彻党建工作管理,加强组织建设和党员队伍建设。

1、认真按照考核标准,贯彻落实各项党建工作目标,继续建立健全各项制度,不断提高“三会一课”活动率和质量,定期组织召开民主生活会,坚持和完善民主集中制原则,重大问题经集体讨论决定。

2、加强领导班子建设,提高凝聚力、战斗力和管理决策能力。按照上级组织要求,加强支部班子自身建设,定期组织召开政治理论学习,提高领导干部政治理论水平;增加干部工作透明度,坚持德才兼备的原则,加强干部考核工作;定期召开民主生活会议,认真开展党内的批评和自我批评,搞好班子内部团结和监督;当好表率,落实好党风廉政建设,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

3、加强组织、队伍建设,发挥党员的先锋模范作用。积极参加党委组织的业务学习,努力提高支部党建工作水平,增强党组织的政治坚定性、先进行和战斗力;积极发挥党员干部在政治学习、医疗服务、学术研究、医院改革和建设中的先锋模范作用。

4、做好党员发展工作,增强党建工作活力。认真执行党员的发展标准,发展程序和发展党员规定,做好发展对象的考察、政审工作;院党支部加强入党积极分子队伍建设,组织入党积极分子和考察发展对象,参加每月的支部党组织生活会议,学习党的知识政治理论,帮助他们提高对党的认识,端正入党动机,树立正确的世界观、人生观和价值观,充分发挥他们在医疗、管理中的骨干作用,造就一支积极向上的入党积极分子队伍,加强预备党员教育培养,及时掌握他们的思想和学习状况,不断增强其党性修养和组织纪律观念,使他们早日成为合格的党员。

三、切实抓好党风廉政和反腐倡廉工作,落实各项措施。

把惩防体系的总体要求与医院建设发展结合,认真分析党风廉政建设存的问题,制度落实相应措施,严格执行党员干部廉政标准,进一步加强领导干部和党员廉洁自律工作。

四、文明服务,不断提高服务质量。

坚持规范管理,文明、热情服务,将“三好一满意”真正落到实处,进一步提升医务人员素质,不断提高工作效率和工作质量。

五、树立典型、增强职工使命感。

我院党支部将继续把树立典型、弘扬新风尚,展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓,并把表彰工作和入党、干部选拔,进修学习等工作相衔接,使该项工作能长期化、规范化、权威化,以榜样的力量,不断激励全院职工,争做先进、努力工作,同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉,在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工,为实现我院医疗卫生事业的发展多做贡献。

总之,在下半年的党建工作中,全体党员和职工将更加紧密地团结在院党支部周围,以坚定、成熟、稳健的步伐,以不断开拓、进取的精神风貌,为我院医疗卫生事业发展建设贡献力量。

2016最新卫生院党建工作总结(范文二)

2016年,我院党建工作按照镇党委和县卫生局党委工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以深入学习贯彻党的十八大精神为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了我院工作的顺利开展。现将今年的工作情况汇报如下:

一、以“求真务实”的态度,开展群众路线教育实践活动。

按照上级党委要求,党的群众路线教育实践活动,从XXXX年X月开始,到X月份基本完成,需完成“学习教育,听取意见”、“查摆问题,开展批评”、“整改落实,建章立制”三个环节的工作。学习教育,听取意见环节。

(1)周密部署,认真做好教育活动准备。按照相关文件精神和动员会议精神要求,我院迅速成立了党的群众路线教育实践活动领导小组,院长张可爱任组长,副院长彭辉任副组长,班子成员为成员。领导小组下设办公室,负责对整个活动的组织实施、落实和宣传,任务清楚,分工明确,责任到人,确保活动有条不紊的开展。制定方案,召开动员大会,对深入开展教育实践活动进行了动员部署。

(2)紧扣环节,扎实推进学习活动开展。领导带头学,医院先后召开了院支委专题学习会,认真学习相关文件精神和教育实践活动必读书目,院支部书记带头领读;专题辅导学,在自主学习的基础上,院支部组织开展专题辅导讲座,由院支部书记彭辉作主题讲座;并组织全体党员集中观看了教育影片《周总理的四个昼夜》和《焦裕禄》;集中学与自学相结合,要求党员干部精读研学《党的群众路线教育实践活动文件选编》、《论群众路线—重点论述摘编》和《厉行节约、反对浪费—重要论述选编》三本书,记好学习笔记、民情笔记、心得笔记“三本”笔记;动员全体党员干部积极主动参与,认真撰写心得体会文章。

(3)开门纳谏,真心听取意见。多形式征求意见,院支部通过民主评议、召开领导班子专题会议、病员家属专题座谈会、开展问卷调查、设置意见箱、投诉电话等形式广泛征求群众对院领导班子及医院发展意见和建议;着力聚集“四风”问题,医院收集的意见建议进行了汇总梳理22条;即知即改,以实际行动转变作风。查摆问题、开展批评环节。

(1)聚焦“四风”找准找实问题。通过自已找、互相帮、集体议要等方式,结合上级点评、督导组反馈和群众提的意见,深入查找班子和班子个人“四风”问题具体表现;召开领导班子集体议“四风”会议,针对前阶段征求到的的“四风”问题,领导班子成员依次发言,根据自己的分工,进行了逐条讨论、分析原因、提出整改措施

(2)全面深入开展谈心谈话。由院主要领导与班子成员之间、班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间主动相约,谈思想、谈工作、谈问题,敞开心扉,坦诚相见,开展深刻的自我批评,进行诚恳的相互批评,努力把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。

(3)严肃认真对照检查。我院领导干部坚持高标准、严要求,坚持“自己写、写自己”,深刻剖析,认真撰写对照检查材料,确保该项工作不流于形式、不走过场。

(4)召开专题民主生活会。我院于X月X日召开专题民主生活会,会上,各位领导班子成员针对自身存在的“四风”问题进行了深刻查摆剖析,并进行了严肃认真的批评与自我批评,坦诚相见,会上还对院领导班子和党员领导干部进行了民主测评,局督导组给予点评,表示我院此次专题民主生活会会前准备充分扎实、查摆问题深入具体、剖析根源深刻有力、批评与自我批评严肃认真、整改方向明确清晰,开得很好,基本达到了红红脸、出出汗、治治病的预期效果,实现了团结—批评—团结的目的。

二、基本党建工作

(一)严格遵循有步骤、有计划地做好了发展党员的工作,严格把“临床医疗一线、一流的青年”作为发展重点,严格履行入党手续,严格把握发展党员工作中

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