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拜访推销产品范例

小草范文网  发布于:2016-12-18  分类: 范例 手机版

篇一:拜访实例

一、医药代表拜访药剂科主任

人物:1、某医院的药剂科张主任

2、康盛公司医药代表张媛媛

时间:某天下午3:30

情景:药剂科主任办公室,主任一个人坐在办公桌旁,正在看文件。医药代表手提公文包,走近办公室门口。门开着,他用手连续敲了两下,药剂科主任没有反应,又连续敲了两下。

主任:她不耐烦地抬起头说:“请进!”

情景:小张很自信地走到办公桌旁。

代表:张主任,您好!我是康盛公司的医药代表,我也姓张,叫张媛媛,这是我的名片。 情景:双手递上自己的名片。

主任:康盛公司?没听说过。你找我有什么事吗?

代表:康盛公司是康缘药业公司的子公司。我今天准备向您介绍我公司的新产品——六味地黄软胶囊。

主任:我们医院已经有了同类产品,按照医院规定,不能再进同类新产品,你还是到其它医院去看看吧!

代表:谢谢您的关照。不过呢,我公司的新产品很有特点,请允许我向您介绍一下,好吗?

主任:我马上要去开会,你下次再来吧!

代表:真的不好意思,这时候来打扰您!不过,我就打扰您一分钟,行吗?

主任:好吧!你可得抓紧点。

代表:我可以坐下来与您商谈吗?

主任:可以。

情景:小张的双手利索地打开公文包,迅速地取出产品说明书和一支笔。主任像往常一样准备去接产品说明书,可是,代表并没有把说明书给她。小张一手拿着说明书,另一只手拿着笔,开始简要介绍产品的特征。主任的身体不由自主地向前伸了一下。

代表:张主任,说明书的距离似乎远了点,对您很不方便。我可以坐在这个座位上吗? 主任:可以。

情景:小张把座位移到办公桌旁边的座位上坐下,然后,把说明书递到离主任很近的地方,手中的笔在说明书上流畅的移动。

代表:六味地黄软胶囊与六味地黄丸相比,有四大特点:

一是它的有效成份含量高,疗效好。软胶囊的主要成分——丹皮酚含量大于0.3%,熊果酸含量大于0.03%,均大于其它同类剂型。二是它的崩解速度快。软胶囊的平均崩解时限为10分钟,崩解速度明显快于其它同类剂型。三是易吸收,起效快,生物利用度高。软胶囊内容物是采用水提醇沉、水蒸气蒸馏等先进提取工艺,并利用指纹图谱分析精制而成的一种油状液(脂溶性物),不含生药粉。4、服用量少、服用方便:3粒/次,2次/日。

主任:看你说得这么好,医药代表都会吹牛。

代表:您说的很有道理,现在有些医药代表在介绍自己产品的时候,总是喜欢夸大其词,这种做法违背了科学。

情景:主任很自然地点头,表示赞同。

代表:我们公司在培训的时候反复强调,介绍产品一定要讲究科学,实事求是,让相关的医生在开处方时,能做一个准确的判断。

主任:这种产品多少钱一合?

代表:28元一合。

主任:这么贵!六味地黄丸才十几元一合,这种产品在我们地区肯定不好销。

代表:是的,以前,我们也这样认为的。所以,今年我们才下决心开发这片市场。 主任:这种产品在我们地区的前景不太光明。我认为,贵公司在这儿投资不值得。 代表:我们在开发市场之前,在附近的市场作了一次调研,数据表明,有83.7的病人不太关心产品的价格,而更关心它的疗效。再说,现在的患者比较富裕,讲究药品的受污染指标。我们的产品经过特殊的加工,不含残留的农药。

主任:你说的有点道理。

代表:张主任,是否进几合货,试用一下?

主任:现在不是进新药的时间,如果需要进新药,必须经过药事委员会讨论。

代表:谢谢您的关照。请问张主任,贵医院的药事委员会都由哪些专家组成的? 主任:这是医院的秘密,不能随便告诉人的。

代表:张主任的职业道德真好。那么,在开会之前,我要做哪些工作呢?

情景:张主任似乎有点为难。小张见到这情形,马上改变策略。

代表:我是否可以先去拜访一下内科主任,以便取得他的理解和支持,好吗?

主任:你自己看着办吧!

代表:请问,内科主任姓什么?

主任:内科主任姓李。

代表:谢谢张主任!

二、医药代表拜访西医内科主任

人物:1,西医内科主任李医生

2、康盛公司医药代表张媛媛

时间:某天下午4:00

情景:李医生的门诊室还有两个病人,小张轻轻地走进去,耐心地等待着,直到李医生把两个病人的事处理完。

代表:李医生,我是康盛公司的医药代表,我姓张,叫张媛媛,这是我的名片。 医生:你有什么事吗?

代表:我可以坐下来与您谈吗?

医生:可以。不过,马上就要下班了。

代表:李老,我知道您很忙,不会打扰您很久的。

医生:行!行!你说吧。

代表:在当地的医药界,我早就听说了您的大名,一直想来拜访您,可是没有机会。今天我的愿望总算实现了。(稍微停顿了一会儿)今天来,主要向您介绍一下我公司的新产品——六味地黄软胶囊。

医生:我不经常用中成药,因为,我是西医医生,对中医不太了解。

代表:是的,很多西医医生不太了解中成药时,不经常使用中成药,我能理解这种处理方法。同时,这件事也说明,医药代表的工作太重要了,我必须把新产品的信息传递好。 医生:国内企业的医药代表在产品知识方面不怎么专业,经常没有把新产品的相关知识介绍清楚,我们很难开处方。

代表:谢谢李老的提醒!我会尽力的。

情景:小张的双手利索地打开公文包,迅速地取出产品说明书和一支笔。李医生像往常一样准备去接产品说明书,可是,代表并没有把说明书给他。小张一手拿着说明书,另一只手拿着笔,开始详细介绍产品的有关情况。

代表:六味地黄的秘方始见于宋代钱乙《小儿药证直诀*卷下诸方》,始称地黄圆,以张仲景《金匮要略》的肾气丸减去桂枝(或肉桂)、附子,易干地黄为熟地黄而成。 医生:秘方的来源不错。

代表:六味地黄软胶囊的成份有熟地黄、山茱萸、山药、泽泻、牡丹皮、茯苓。辅料为:植物油。

医生:请你再仔细地介绍下去。

情景:李老对此产品很了解,只是想考考小张的专业知识。小张也心领神会,全力以赴地发挥自己的专业水平。

代表:六味地黄软胶囊方解。三补是:君药熟地黄滋阴补肾、益精生血;臣药:山茱萸,温补肝肾、收敛精气;山药,健脾补肺、涩精止泻。佐药:泽泻,清泻肾火并防熟地之滋腻。 配伍特点:三补三泻,补泻结合,“肝脾肾”三阴并治,而以滋阴补肾为主。用之滋补而不留邪,降泄而不伤正,民间誉为“小仙丹”。

医生:它主要治什幺病?

代表:六味地黄软胶囊功能主治有以下几种:滋阴补肾。用于头晕耳鸣,腰膝酸软,遗精盗汗。

医生:该产品的主要特点是什么?

代表:1、有效成份含量高,疗效好:软胶囊丹皮酚含量大于0.3%,熊果酸含量大于0.03%,均大于其它同类剂型。

2、崩解迅速:软胶囊的崩解平均时限为10分钟,崩解快于其它同类剂型。

3、易吸收,起效快,生物利用度高:软胶囊内容物系采用水提醇沉,水蒸气蒸馏等先进提取工艺,并利用指纹图谱分析精制而成的一种油状液(脂溶性物),不含生药粉。 水提醇沉:对易溶于水的生物碱等采用水提之后再用乙醇浸润,去除杂质。

4、服用量少、服用方便:3粒/次,2次/日。与同类品种比较:

a.片剂:口服,8片/次,2次/日。

b.浓缩丸:口服,8粒/次,3次/日。

c.硬胶囊:口服,8粒/次,2次/日。

d.冲剂:冲服,1袋/次,2次/日。

5、含药量准:每粒软胶囊重量误差仅为1%-2%范围。

6、不含糖:适宜中老年朋友尤其是糖尿病患者服用。

7、“绿色中药”:软胶囊内容物系高科技萃取结晶,不含生药粉,解决了中药制剂中长期存在的农药残留污染和重金属超标问题。

医生:软胶囊的特点是比较明显的。

代表:李老,能否考虑在贵科室先试用一下?刚才我介绍的,仅仅是我本人的观点,如果用案例来见证,才能真正说明问题,您说呢?

医生:我可以考虑试用一下贵公司的新产品,不过,我先得与科室内的其他医生商量一下,过几天给你答复,怎么样?

代表:行!我过几天再来看望您老人家。

情景:小张略微想了一会儿,然后面带笑容地说。

代表:李老,今天是星期二,我星期五下午四点再来如何?

医生:行!

情景:小张从从容容地站起来,与李医生握手告别。

三、医药代表再次拜访内科主任

人物:1、某医院内科主任李医生,内科副主任王医生等四人

2、 盛公司医药代表张媛媛

时间:某星期五下午4:00

情景:李医生等四人正在办公室聊天。小张准时来到办公室门口,李医生见到小张就热情地与她打招呼,请她进来。

李医生:小张,您好!我们正在等你,盼你准时到来。

代表:谢谢!我没迟到吧!

李医生:没有!没有!挺准时的。我来向你介绍一下我的几位同事。这是我们的内科副主任王医生。

代表:王医生,您好!

王医生:小张,您好!

李医生:这是中医内科专家孙医生。

代表:孙医生,您好!

篇二:推销实务经典案例

推销实务经典案例

1.有一天,某百货商店箱包柜进来一位年轻顾客买箱子。一会儿看牛皮箱,一会儿又挑人造革箱,跳来跳去拿不定主意。这时,营业员小戚上前招呼,并了解到该顾客是为出国所用,便马上把106cm牛津滑轮箱介绍给顾客,并说明了飞机持箱的规定,最大不超过106cm。牛津箱体轻,又有滑轮,携带较方便,价格比牛皮箱便宜的多。年轻人听了觉得他讲的头头是道、合情合理,而且丝丝入扣、正中下怀,于是就选定了滑轮箱高兴而去了。

问题(1)小戚在推销时运用了怎样的推销观念?

(2)顾客为什么觉得小戚讲的丝丝入扣、正中下怀?

(3)小戚的成功推销给你什么启示?

(1)小戚在推销时运用的是现代推销观念。

(2)因为小戚在了解顾客消费需求的基础上,设法协助顾客得到他想得到的东西,使顾客购得出国所用的皮箱,顾客的满足度很高。

(3)启示是推销人员在开展推销工作时,所推销的应是某种需求满足的方式,即应是推销产品的功能。

2.A公司是一家生产销售家用计算机的企业。张先生毕业于计算机专业,从事计算机推销工作已有5年,在三家公司干过。A公司十分信任他,让他负责华中地区的销售工作。他分析了家用计算机的现状,认为计算机市场竞争激烈,要想扩大销售必须从体改服务质量入手,并提出了具体的措施:一是选用了同好最好的服务规范和标准,要求所有的员工必须认真履行;二是建立了全过程的监控服务质量跟踪系统;三是发现顾客投诉,即对推销人员实行严厉处理,直至辞退。通过上述措施,该公司华中地区销售业绩实现上升,受到A公司的奖励。

问题(1)张先生为什么要选择提高服务质量作为突破口?

(2)张先生在推销中采用的是什么样的推销观念?

(3)你认为取得较好的销售业绩关键在服务质量么?

(1)在产品质量相差无几的现代市场条件下,竞争的中心已经转向服务质量,提高服务质量是提高竞争力的重要条件。

(2)现代推销观念

(3)良好的销售业绩不仅依靠服务质量,还要考虑产品能否满足顾客需求、产品质量、产品价格等诸多因素,但拥有好的服务质量是现代市场竞争的一个主要内容。

3.以为办公设备推销人员去拜访他的以为客户,这位客户正在机房里复印文件。推销人员向他打招呼:“您好!这么忙啊!”

客户回答;“是啊,这个破复印机,复印速度太慢,浪费了我不少的时间。”

推销人员忽然眼前一亮,着不是顾客表述的一种需求么?为什么不抓住这个机会。于是,他忙说:“我们公司有一种新型复印机,速度很快,一分钟能达到30页,肯定能满足你的需要。”

像往常一样,顾客的态度不冷不热,一副很随意的样子。“那么,你的复印机是什么牌子的?你的复印机耗材成本如何?你的复印机复印效果如何?你的复印机操作哦是否方便?”

推销人员并不介意他的这种态度,他拿出那种新型复印机的说明书,准备给顾客详细介绍,“我们这种复印机···”

这时候复印工作已经结束了,于是,顾客打断推销人员的话说:“我要开始工作了,谢谢你的介绍。不过,我不准备换掉它。”

推销人员很沮丧,难道自己捕捉到得信息是错误的么?难道他只是抱怨而已么?难道他只是拿这个作为一种聊天的主题吗?最后他判断这位客户只是在抱怨,而根本没有换一台复印机的需要。 问题(1)这个推销人员的判断正确么?

(2)他有成功的机会么?

(3)推销人员对这样的客户最适宜采用什么推销模式?为什么?

(1)推销人员的判断不正确,因为真客户的需求是可以创造出来的。

(2)推销人员有成功的机会。

(3)适合采用费比模式。因为费比模式要求把产品特征、优点及带给顾客的利益等列出来,印在纸上,写在清单上,能使顾客容易了解,节省顾客产生疑问的时间,减少异议。

4.在一个展会上,很多人都被一束闪耀的光环所吸引,纷纷追踪光环的来源。原来是一个展台前的销售人员拿着一个特大号的五光十色的捻捻转儿在玩。之间柜台上竖立着一个漂亮宣传卡,上面写着:“XX抗衰老酒···献给具有营养学知识的朋友们。”

建有这么多客户围上来,销售员立刻宣传这种抗衰老酒的功效和作用,他说:“这种酒是送给中老年人最好的礼物,可以延年益寿、有益健康。”他的言辞是很多客户感到自己买这种酒送给父母、亲友、领导等都很适合,从而激发了他们的购买欲望。销售员这一吸引策略和精心设计获得了巨大的成功。 问题(1)这个推销人员的成功之处,就在于它运用了哪种销售模式?

(2)这种销售模式要经过几种不同的发展阶段?适用于哪些情况?

(1)这个推销人员的成功之处在于它运用了AIDI销售模型。

(2)这种销售模式主要经过的发展阶段是;引起顾客注意(Attention)→唤起顾客兴趣(Interest)激起顾客购买欲望(Desire)→促成顾客购买行为(Action)。

5、有一个推销人员当着一大群客户推销一种钢化玻璃酒杯。在他进行完商品说明之后,开始向客户作商品示范,就是把一只钢化玻璃杯扔在地上而不会破碎。可是他碰巧拿了一支质量没有过关的杯子,猛地一扔,酒杯摔碎了。这样的事情在他整个推销酒杯过程中还没有

发生过,大大出乎他的意料,他自己也感到很吃惊而客户呢,更是目瞪口呆,因为他们原

先已经十分相信这个推销人员的推销说明,只是想亲眼看看得到一个证明罢了,结果却出现

了如此尴尬的沉默局面。此时,推销人员也不知所措,没了寸意,任这种沉默继续下去,不到三秒钟,便有客户拂袖而去,交易因此惨败。

问题:(1)推销人员错在哪里?

(2)当意外发生时,推销人员的不知所措说明他缺乏推销人员的应具备的哪些能力?他应该怎么做? 答案:5.(1)推销人员错在不善于应付意外事故。

(2)当意外发生时,推销人员不知所措说明他缺乏随机应变的能力。

推销人员在日常工作中要机警灵敏,随时应付可能发生的顾客异议和突发事件。

6、张强入公司不久,经理安排给他所在的业务室一单能为公司带来几十万元的业务,这是一块不止一个人啃过,但都没啃下来的硬骨头。他们接过来后,用近一个月的时间,跑农村、下车间,把那家公司的生产、经营情况、大小客户都摸了个透,然后把掌握的情况打印成材料,登门拜访。那个经理非常傲慢地接过他们的材料,但看着着着,脸上的表情发生了变化。最后,他说:“请你们主管与我的秘书约个时间”一单期交保费70余万元的生意就这样做上了。后来,张强介绍经验说:那位经理说,你们的计划书太精细了,我不想再让第二家家保险公司把我们了解得这么透彻。

问题:(1)张强他们成功推销的秘诀在哪里?

(2)上述成功案例对推销人员有何启示?

答案:(1)张强他们对客户的生产、经营情况摸得很透,制订出精细的计划书,使得客户不得不把这单生意给他们。

(2)从他们用一个多月摸清客户情况到向客户提供精细的计划书,说明成功的推销要求推销人员一首先要有强烈的事业心,不畏艰苦;同时还要有良好的工作能力,善于观察、组织和策划等。

7、小李是某一售房部的销售员,她每天回售房部听半小时课然后便带上资料去到人流最多的商场、酒店门口派宣传单,对一个个经过的路人,或者是对一条街一个小区的尽可能所有门户进行登门“拜访". 问题:(1)小李为什么要“扫街”?她采用什一么方法来寻找顾客的?

(2)这种寻找顾客的方法有什么优缺点?

(3)使用这种方法的过程中应注意什么问题?

答案:(1)小李“扫街”是为了寻找顾客。她采用的是普访寻找法来寻找顾客。

(2)优缺点:推销人员可以在访问顾客的同时,了解市场、了解顾客、了解公众对企业及产品的看法,也可以锻炼推销人员的意志和对市场的观察判断力;缺点是比较费时,而且有很大的盲目性。

(3)这种方法采用时要注意减少盲目性,并在总结以前经验的基础上,多设几种访问谈话的方案与策略。

8.原一平通过和三菱集团董事长接触,使他认识了东京所有银行的企业家,与明治保险的阿部常务交往,使原二平认识了大学校长小泉信三,而小泉信三又给原一平介绍了许多更加具有影响力的朋友。所以,他的客户网越来越大,层次越来越高。最终,原一平为日本保险业连续15年全国业绩第一的"推销之神”。 问题:(1)原一平是怎样做大他的客户网的?

(2)上述案例中,原一平采用什么方法来寻找顾客的?这种寻找顾客的方法有什么优缺点?

(3)使用这种寻找顾客方法时应注意什么问题?

答案 8.(1)原一平是通过朋友和熟人介绍逐步扩大他的客户网的。

(2)原一平采用的是介绍寻找法寻找顾客的。这种方一法可以大大避免推销人员的盲目性,也可以较好地赢得未来新顾客的信任;老顾客的介绍又是推销人员接近新顾客的好方法。但此法必须依靠现有顾客是否愿意介绍及是否全力介绍,因而推销人员处于完全被动状态。

(3)介绍寻找法在使用时要注意:

①取信于现有顾客;

②对现有顾客介绍的未来顾客,推销人员也应进行可行性研究与必要的准各工作;

③推销人员应尽可能多地从现有顾客处了解关于新顾客的情况;

④在推销人员访问过介绍的顾客后,应及时向现有顾客(介绍人)汇报情况。

9、浙江杭州的“胡庆余堂”药店,试制成功一种新药品“复方抗结核片”,经过五年的临床观察,确认对肺结核病疗效显著,但却是“养在深闺人未识”,打不开销路,结果积压34万瓶之多。后来,药店在中央人民广播电台做了“复方抗结核片”的广告。仅仅两个月的时间,就收到来自全国各地29个省市自治区要求订货的信函5700多件,不仅售出了全部的存货,还打开了新的销路,赢得了众多的客户。 问题:(1)“胡庆余堂”药店是采用什么方法找到顾客,打开销路的?

(2)这种寻找顾客的方法有什么优缺点?

(3)使用这种寻找顾客方法的过程中应注意什么问题?

答案: 9.(l)“胡庆余堂”药店是采用广告拉引的方法找到顾客,打开销路的。

(2)优缺点:能较快地把关十推销产品的信息向更多的潜在购买者传达,费用少,效果好,符合产品推销法则。但随着竞争的激烈,广告费用越来越高,高质量的广告制作困难。

(3)由于广告已成为一门专业性很强的学科与职业,所以对于如何确定广告主题,如何选择广告媒介体,如何确定与实现广告占位策略,广告费用的提取与分配等,最好聘请专业人士咨询与管理,或者委托广告公司全权代理。

10、乔。吉拉德在推销过程中,非常注意与加油站或汽车维修店的工人等和汽车用户关系紧密的群体处理好关系,并聘请他们向顾客推荐乔.吉拉德的汽车与服务,每成交一笔业务,乔。吉拉德会给这些工人一定的报酬。他们也经常积极地帮助乔·吉拉德推荐了很多业务。

问题:(1)乔·吉拉德为何要与加油站或汽车维修店的工人等和汽车用户关系紧密的群体处理好关系?这是哪种寻找顾客的方法?

(2)这种寻找顾客的方法有什么优缺点?

(3)使用这种寻找顾客方法的过程中应注意什么问题?

答案: (1)乔·吉拉德是想通过他们开展推销业务。这种寻找顾客的方法是委托助手寻找法。

(2)这种子找顾客的方法可以提高工作效率;使推销人员掌握更多及时有效的信息;有利于推销人员开拓新的推销市场,还可以利用推销助手的社会影响推动产品的销售。但推销助手难以寻觅,必须依靠有效的合作。

(3)使用委托助手寻找法寻找顾客方法的过程中应注意:

①应注意对推销助手的挑选和聘用。

②要为推销助手开办必要的培训。

③推销人员应与推销助手建立良好的人际关系,并通过效益与酬劳挂钩的方法来调动推销助手的积极性。

11、小张是某铝厂的销售员,他第一天至A市,就购买了份最新的《A市工商企业电话号码薄》,并从中找出了铝制品加工企业200多家。根据各个企业的地址和距离远近,小张制订了详细拜访计划:一是对这200多家企业逐一进行电话拜访,预约见面。二是对同意见面的企业,立刻实施拜访。三是对未同意见面的企业,如果距离近也进行一次拜访,完成资料传递和收集工作,并争取建立合作关系。按照这份计划完成,小张对A市所有铝制品企业有了全面了解,为日后顾客开发建立了完各的资料。

问题:(1)小张是怎样在A市找出了200多家铝制品加工企业的?这是哪种寻找顾客的方法?

(2)这种寻找顾客的方法有什么优缺点?

(3)使用这种寻找顾客方法的过程中应注意什么问题?

答案: (1)小张是通过购买了一份最新的《A市工商企业电话号码簿》,并从中找出了铝制加工企业200多家。这种寻找顾客的方法是资料查阅寻找法。

(2)优缺点:可以以较少的代价获得较准确的资料,但时效性差

(3)注意事项:

①、要对资料的来源与资料的提供者进行资信分析,以确认资料与信息的可靠性;

②、注意资料的时效性及因为时间关系而出现错漏等。

12、一名推销人员与某机电公司的购货代理商接洽了半年多时间,但始终未能达成交易,这位推销人员感到很纳闷,不知道问题出在哪里。思忖之余,他怀疑自已是否与一个没有决策权的人打交道。为了消除自己的疑虑,他给这家机电公司的总机打了一个匿名电话,询问哪一位先生负责购买机电订货事宜,最后从侧面了解到把持进货决定权的是公司的总工程师,

而不是那个同自己交往多次的购货代理商。·

问题:(1)这名推销人员为何半年多时间始终未能与机电公司的购货代理商达成交易?

(2)推销人员在确定访问对象时应注意哪些方面的问题?

答案: (1)约见首先要确定具体的访问对象。本案中这名推销人员半年多时间未达成交易,主要是没搞清机电公司购买决策者是谁,因此在无权或无关人员身上浪费了时间和精力。

(2)在确定访问对象时,应注意:

①应尽量设法直接约见顾客的购买决策人,或者是对购买具有重大影响的重要人物,避免在无权人与无关人身_曰良费时间;

②应尊重接待人员;

③应做好准备。

13.推销人员:“我公司又推出了几个适合贵企业的新产品,我明天上午把新产品的说明资料给你送过去,请您看看,如何?”

问题:(1)这名推销人员采取何种事由来约见客户的?

(2)推销人员一般可从哪些方面来确定访问事由?

答案:(1)这名推销人员采取正式推销方式来约见客户的。

(2)推销人则飞体的侮次访问的I-1的都可以不同,应视推销活动的进展与具体情况而有所区别.同时,每次访问的事由不宜过多。可以有①认识、问路;②留下印象:③市场调查;

④正式推销;5、签订合同:⑥提供服务;⑦收取货款;⑧联络感情

14.赵经理:

您好!我是XX保险公司的司丽,和您的同学刘彭涛是好朋友,从他那里得知您在事业上取得了非凡的成就,恭喜您!

我非常想能有机会向您讨教成功之道,同时也让我有机会给您推荐一份新的保障计划,许多与您一样

的成功人十对此都很认同,相信对您一定会有帮助。我将在近日内拜访您,恳请接见。

祝万事如意!

司丽呈上 XX年XX月XX日

问题:(1)本案例属于什么约见方法?这种约见方式有什么优缺点?

(2)除上述约见方式外,还有什么约见顾客的方式?各有什么优缺点?

答案: 14. (l)本案例属于信函约见。这种约见方式是通过约见信函的寄出及反馈达到约见的目的。函件可以不受当而约见顾客时可能遇到的人为障碍阻挠,容易进入顾客办公室或居住地,容易被顾客接受,能详细说明产品及其效用。(本文来自:WWW.xiaocaoFanwEn.cOM 小草范文网:拜访推销产品范例)但它所花费的时问是最多的,而且反馈率比较低。

(2)除上述约见方式外,还有:

①当面约见。指推销人员与顾客当面约定访问事宜。可以观察到顾客的态度、性格等,对约见有所准备。但一旦遭到拒绝,推销人员就处于被动局面使约见难以实现。

②电信约见。指推销人员利用电话、传真、电报、互联网等电信手段约见顾客的方法电报和电传约见的速度快,并且不用顾客在家等待,但费用高,对问题不能详细说明。

③委托约见。指推销人员委托第三人约见顾客的方法。它能够克服某些顾客对推销人员的戒备心理,获得椎销对象的真实信息,但推销人员处于被动地位,容易引起误约,贻误推销时机。

④广告约见指推销人员利用各种广告媒介,如报纸、杂志、广播、电视、直接邮寄、张贴或散发印刷广告等约见顾客。这种约见覆盖面广,效率高,但针对性差,费用高。

15·有位吸尘器推销人员对一位家庭主妇说:“请好好想想,使用这种机器,您就可以从繁重的家务劳动中解放出来,会有更多的时间带您的孩子外出散步,或者有更多的时问与您的丈夫促膝谈心,那不好吗?” 问题:(1)请说出木案推销人员采用的是哪种接近顾客的方法?

(2)这种方法在使用中应注意哪些问题?

答案: 15. (1)推销人员采用的是利益接近法。

(2)采用此法,要注意的是产品优势以及推销能带给顾客的利益应是实实在在的,不能夸大其词。

16.有一次,一个推销人员向一位律师推销保险。律师很年轻,对保险没有兴趣。但推销人员离开时的一句话却引起了他的兴趣。

推销人员说:“安德森先生,如果允许的话,我愿继续与您保持联络,我深信您前程远大。” “前程远大,何以见得?”听口气,好像是怀疑推销人员在讨好他

“儿周前,我听了您在州长会议卜的演讲,那是我听过的最好一次演i)卜这不是我一个人 的意见,很多人都这么说。”

听了这番话,他竞有点喜形于色了。推销人员请教他如何学会当众演讲的,他的话匣子 就打开了,说得眉飞色舞。临别时他说:“欢迎您随时来访口”

没过几年,他就成为当地非常成功的一位律师。推销人员和他保持联系,最后成了好朋 友,保险生意自然也越来越多

问题:(1)请说出本案推销人员采用的是哪种接近顾客的方法?

(2)这种方法在使用中应注意哪些问题?

答案:16. (1)推销人员采用的是赞美接近法

(2)使用这种方法要注意:①赞美应是非清楚,爱憎分明;②赞美应尽量切合实际; ③赞美时态度诚恳,语气真挚,使顾客感到心情舒畅;④要克服推销的自卑与嫉妒心理,尽量赞美顾客,不要吝啬语言。

17.业务员:哎,这二天你们有没有注意看深圳卫视的第一现场,连续一几天都出现了大货车撞死人后逃走的情况,真惨哦。

其他人七嘴八舌地讨论··?

业务员:唉,其实最惨的是他们的家人,他们都没有买保险,.想一

孩子后面的日子可就难过了??(自然而然地引入保险话题)

篇三:拜访客户的十大忌讳(案例分析)

一忌准备不足

毛泽东同志说不打无准备之仗,销售拜访也是如此。如果你对要拜访的客户一点也不了解,你的拜访不但不能促进订单,而且会适得其反。

案例1:

小王:赵总,你好,我是大华公司的销售人员小王,这是我们产品的资料,你看你们是否感兴趣?

赵总:放我这吧!我感兴趣的话给你打电话。

小王:你看看,我们的设备质量好,而且价格也便宜??

赵总:对不起,我还有个会,我会和你联系的,好吗?

小王:??

(小王刚走,赵总顺手将小王的资料扔进了垃圾桶。)

案例2:

老李:赵总,您好,我是大华公司的销售人员老李,这是我们产品的资料,你看你们是否感兴趣?

赵总:放我这吧!我感兴趣的话给你打电话。

老李:如果用我们的设备,会比你现在用的W型号的设备效率提高30%,而且节能10%?? 赵总:效率提高30%?你讲讲。

老李:??

赵总:好、好、好!我将认真考虑你们的设备。

小王的准备明显不足,他不清楚客户到底需要的是什么,也不知道如何打动客户,而老李显然事先经过调查,知道客户的需求所在,老李所说的正是赵总在苦苦寻找的解决问题的方案。因此拜访客户前一定要充分准备。通过查资料,询问知情人等方式掌握必要的客户需求,会对拜访工作有很大帮助。

二忌指指点点

到客户处,千万不要为了推销自己的产品对客户采购其他厂家的设备或人员贸然指指点点,妄加评论。

案例:

小王:赵总,我发现你们这儿的老李这个人很实在,很讲义气。

赵总:是吗?

小王:可不,上次我??

(小王发现赵总的脸色已经很难看,后来才知道赵总和老李向来不和。)

你来的目的是销售产品,客户的其他事情与你并不相干,客户的内部关系相当复杂,很多是你想不到的,千万不要图一时口舌之快,触犯“雷区”。

三忌贬低对手

将自己的产品和竞品比较是应该的,但不要为了自己而不负责任地贬低对手,这样会影响你在客户心目中的形象。

案例1:

小王:赵总,你可千万别买他们的产品,他们的服务非常差,你买了肯定后悔。而且他们的产品质量也有问题,不是我说,他那设备简直是??

赵总:真的吗?

案例2:

老李:赵总,竞争对手的问题我不好说,关于他们的服务、质量你可以打听一下,但是我们的服务、质量我很有信心。

赵总:是的,我听说他们的质量是有点问题。

一般来说,对竞争对手的评价要欲言又止,含而不露,如果直接评价对手会给客户一种你在诋毁竞争对手的感觉,甚至他会认为你的品质有问题,不可信。

四忌一叶障目

工业品采购的决策过程比较复杂,有决策部门、有影响部门,工业品拜访最忌一叶障目,只盯住某个部门不放,分不清谁是决策者、谁是影响者、谁是实际使用者,不知道针对不同的人采用不同的工作方法、针对企业采购流程分别做不同人的工作。

案例:

赵总:不好意思,我们采购部是想买你的产品,可是技术部门大力推荐另外一家公司的产品,我们也没办法。

小李:采购不是你们采购部门的事吗?

小李的问题在于简单地认为采购就是采购部门的事,而没有把客户的采购流程搞清楚。在拜访时要在交谈中了解客户的采购流程,一般客户都会告诉你。

五忌过度承诺

在工业品销售拜访中客户作为购买条件可能会提出一些你做不到的或不在你授权内的事情,你一定要谨慎承诺,千万不要承诺你做不到的事情。

案例:

小李:赵总,你看我们设备的尾款该付了吧!

赵总:好、好、好!小李,你上回说的为我们免费维修老设备的事,你看也该兑现了吧! 小李:赵总,我们的服务部说这款设备我们维修不了,真是对不起。

赵总:??

小李为了获得订单承诺了自己做不到的事情,其结果使客户有一种上当受骗的感觉,大为恼火。客户恐怕今后不会再和小李合作了。

六忌急于求成

科特勒把一个完整复杂的采购过程分八个阶段:发现需求、确定需求、确定产品规格,寻找供应商、征询报价,选择供应商、确定购买规则、购买评估。对于复杂工业品设备的采购一般不会通过一次拜访就能成单,因此工业品销售拜访不可急于求成,把价格一降到底,不留余地。

案例:

小李:赵总,你看,我们可以在报价的基础上下降10%。

赵总:你们的价格还是太高,我们再考虑考虑。

小李:好吧,一口价,我再降5个点。

赵总:好吧,我们开会研究一下。

一个月后:

赵总:小李,我们决定购买你们公司的产品,但是还要降5个点。

小李:对不起,李总,我给你报的已经是底价了。

赵总:小李,你不实在!你的竞争对手可又给我降了5个点,你看着办吧! 小李:??

精明的买家总是认为卖方不会将价格一次让到位,他们总是试图让卖方一再让步。小李在一次拜访中连连降价,导致后来没有降价的空间,成交困难。

七忌当断不断

前面讲到急于求成是工业品销售拜访中的一忌,相反,遇事不果断、拖拖拉拉也是一忌。 案例:

赵总:你们的产品确实不错,服务也很好,就是价格贵了点。这样,你再降五个点,我们今天就签合同。

小李:这可不行,我得回去请示领导,价格这么低我做不了主。

两天后:

小李:赵总,我们可以再降三个点,你看??

赵总:对不起,我们已经和另外一家公司签过合同了。

小李:??

到了马上就要签单的关键时刻,一定要把握住时机,不要认为客户表达了购买意愿就一定买你的产品,这个时候往往是最危险的时候,因为你的竞争对手为了从你手中夺过订单往往会在这个时候给出最大的优惠,在你犹豫的过程中,订单就成了竞争对手的囊中之物。 八忌不懂装懂

每个人都有自己不知道的东西,当客户问到你回答不了的问题时,实话实说最好,千万不要不懂装懂,否则丢人不算,你还会失掉客户对你的信任。

案例:

赵总:小李??

小李:对不起,赵总,这个问题我还真不清楚,但是我们公司的王工是专门研究这方面问题的专家,他也许能解决这个问题,我回公司后,请教一下王工,再给你一个满意的答复。 客户往往不会因为你不知道某方面的问题轻视你,除非是简单的常识。相反他们往往会对你的诚实产生好感。

九忌不期而至

工业品的销售拜访不能像上门推销日用品那样——先想方设法过门卫关,然后到办公楼里像没头苍蝇似地乱撞。工业品的拜访一般要预约,不然你的拜访结果不会很理想。 案例1:

小李:你好!我是科电公司的小李,请问你这里谁负责采购?

客户:你怎么进来的?我负责,可我现在没有时间!

案例2:

老王:是大华公司吗?请问采购部的电话是多少?采购部吗?我是科电公司,我们生产的xxx设备比现在通行的设备效率提高30%,你看我去拜访你方便吗?

通过电话预约会给客户充分的准备时间,以便客户根据自己的计划安排时间和你会谈,以免打乱客户的工作计划

十忌目标不清

优秀的业务人员每次拜访都有明确的目标,他们清楚通过这次拜访要达到什么样的目的,这样的拜访才有方向。如果目标不清,每次拜访就有可能流于形式,达不到拜访应有的效果。

案例:

老王:赵总,不知道你们这个采购项目是否有计划,大概什么时候采购?

赵总:我们已经报了计划,大概今年五月份之前落实。

老王:那你看我是否方便和技术部门接触一下,以便了解你们的需求,麻烦你引见一下,好吗?

老王这次拜访的目标是了解用户预算情况,并想通过赵总的介绍设法和分管技术的李总建立联系。尽管老王和赵总谈了许多其他事情,但是老王始终没有忘记这次拜访的目的。神田三郎的悲剧

有一次,日本的松下公司招聘一批销售人员,考试是笔试和面试相结合。这次总共只招聘十人,可是报考的达到几百人,竞争非常激烈。经过一个星期的筛选工作,松下公司从这几百人中挑出了十名优胜者。

松下幸之助看了一下优胜者名单,令他感到意外的是,面试时给他留下深刻印象的神田三郎并不在其中。于是,松下幸之助马上吩咐下属去复查考试分数的统计情况。

经过复查,下属发现神田三郎的综合成绩相当不错,在几百人中名列第二。由于计算机出了毛病,把分数和名次排错了,神田三郎的成绩没有列入前十名。松下幸之助听了,立即让下属改正错误,尽快给神田三郎发录取通知书。

第二天,负责办这件事的下属向松下幸之助报告了一个令人吃惊的消息:由于没有接到松下公司的录取通知书,神田三郎竟然跳楼自杀,当录取通知书送到时,他已经死了。这位下属还自言自语地说:“太可惜了,这样一位有才华的年轻人,我们没有录取他。”

松下幸之助听了,摇了摇头说:“不!幸亏我们公司没有录取他,这样的人是成不了大事的。一个没有勇气面对失败的人又如何去做销售?”

当一、二级城市市场日渐饱和的时候,县乡农村市场无疑成了各厂商开发的热土,而后者又以其独特的“空旷蛮荒”特色给开拓者平添了几分难度。因而开拓的“艺术性”变得空前重要??

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