篇一：“三严三实”个人对照剖析材料2
不严不实表现
二、 存在问题的原因剖析
上述问题，都与修身律己不严有着密切的关系，是自己做人处事的“软肋”，通过认真剖析我认为主要存在以下原因。
一是自身认识不够、放松了理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，时常会放松自己对政治理论的学习，有时自以为自己工作时间有一定年头了，有一定的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的愿望。工作期间忽视了对自身主观世界的改造，导致有时工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神；有时也会把工作当成硬任务，学习变成软任务，从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强、对上负责与对下负责就不够统一。
二是自身要求不够、淡薄了宗旨意识。随着自己工作时间的加长，主观主义多了些，久而久之对群众的呼声、困难了解不够，对群众反映的一些问题解决得不够及时。同时，“与时俱进、求真务实”也做得不够，开会布置多，真抓实干少，在容易出成绩的工作上下的功夫多。此外，工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，缺乏创新精神，工作作风还不够扎实，对问题深层次的分析、思考不够，有时把工作当成一种负担，为人民服务的宗旨意识有所淡薄。
三是自身鞭策不够、弱化了担当精神。简单的认为自己分管的工作只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，缺乏主动性和勇于创新的胆识；也正是基于上述想法，面对日常工作，有时自然不自然的产生多一事不如少一事、在职不出事就是政绩的观念，缺乏勇于担当的精神；对分管领域的工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。
篇二：三严三实自我剖析材料+对照材料 各两篇范文
2015三严三实自我剖析材料范文
依照中心部署及国家局和江西XX总队的要求，第二批教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设，结合市县队实际，就是重点解决“六种偏向”题目，着力解决“四风题目”，认真解决发生在干部群众身旁的不正之风题目，重视解决关系群众亲身利益的实际题目，切实解决联系群众和服务XX对象的现实题目，这五个题目，要我们查找，要我们思考，更要我们以实际行动来整改。通过学习，个人以为作风建设要获得实效，应当积极宏扬焦裕禄精神，立足于转观念、勤恳于重修为、着力于务实干，切实做到“三严三实”。
一、转作风要先转观念
行为源于思想，思想决定行为，转变作风要获得实效和长效，首先要牢牢捉住思想本源，从思想观念上实现转变。从“不做不错”转变成“无功便是过”。长时间以来，久坐机关的少数干部逐步养成了不思进取、作风懒惰，乃至出现上班时间网游、网购等不良现象，他们以为在机关官帽等的久自然有，多年的媳妇会熬成婆。当前，不管是从严管理干部的情势倒逼，还是群众的殷切期盼，都要求我们摒弃不做不错的错误思想，建立不作为也是***，无功便是过的责任意识，在工作中自我加压，警钟长叫，将良好的作风内化为自觉行动和一向准则。
从“怨天尤人”转变成“晓得珍惜”。就职责和分工而言，XXXX部分相比之下，在待遇、工作条件等方面与其他部分有差距，工作中求人、求数的事情多，有时乃至要用私人感情布置XX，要数据，因此有些人就怨言满腹，抱怨不断，工作中就应付了事。实际上，我们知道，每报表，每项XX都包括着无数同仁的聪明和汗水，怨天尤人，玩忽职守，对改变个人当下的情绪和生活状态是没有任何帮助的，只会影响到XX数据的真实正确，误导政府部分的决策，既然选择了XX，就好好珍惜自己的工作，在平凡的岗位上作出一点成绩，是金子在哪都会闪光。
从“心存侥幸”转变成“心存畏敬”。中心八项规定出台后，总队相应制定下发了密切联系群众，改进工作作风的文件，市县队在执行上，尽大多数做到严格不走样，但是，少数干部依然存在侥幸心理，在纪律束缚上有时会放松自己，以为XXXX部分是个冷门单位，没人关注与监督，偶然吃点用点算个啥。今年2月，国家XX局纪检组长高建华在全国XX系统警示教育视频会上的讲话中强调，“发生在我们身旁的这些案件告诫我们，XX系同一样会发生违纪违规题目----从已发生的案例来看，很多发生在市县XX队的领导干部身上。市县XX队是第二批教育实践活动的主体，市县XX队的教育实践活动能否获得实效，关系着XX系统的作风建设能否取信于民，关系到XX改革发展的各项任务能否真正落
到实处”。因此我们一定要认真贯彻习近平总书记系列讲话精神，教育到位，熟悉到位，守纪到位。
二、转作风要致力重修为
在选人用人上，自古以来就十分重视德才兼备，因此要实现作风的转变，就要勤恳于内外兼修。
慎言。说话讲原则，言出有根据;说话分场合、有分寸，不犯自由主义错误。不说出格话，不说过头话，不说有悖组织纪律、有损本身形象的话，不轻诺、稳定言。
慎行。勤于自修、谨慎干事，模范执行党的政治纪律、组织纪律和工作纪律。常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常弃非分之想，时时势事处处以贤人的高风亮节来怡情养性，经常用赃官的惨重教训来自警自省，甘于清贫，耐住孤单，老实做人，清白做事，真正成为党的虔诚卫士和群众的贴心人。
慎思。《中庸》有“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之”，意思就是人要多多学习、不断提出疑问、自己沉思熟虑、明晰地辨别、踏实地履行。面对经济全球化致使的各种思想不断交换、交锋、融合，我们要沉思熟虑、是非分明，自觉抵抗享乐主义奢糜之风等思想的腐蚀。
慎交。“近朱者赤近墨者黑”。要谨慎交友，不但在工作中要交好友，而且要在生活中慎交友，戒除攀比心理、放纵心理、腐化心理。《颜氏家训?慕贤》有：----熏渍陶染，言笑
举对，无意于学，潜移暗化，自然似之，何况操履艺能，较明易习者也?是以与善人居，如进芝兰之室，久而自芳也;与恶人居，如进鲍鱼之肆，久而自臭也----。也十分有力的说明了德才兼备的人交友慎重的极端重要性。
慎微。与其他部分相比，XX队没有对外权利，是典型的“净水衙门”。在此种情况下，更要谨小慎微，从小事抓起。“小错误不改，必出大题目”。只有在思想熟悉上牢记谨小慎微，才能在大事情上不忘原则。
三、转作风要着力务实干
作风的改进，终究体现在实干上，落实在群众满意上。最好的作风，就是脚踏实地的干实事。在人民的好书记焦裕禄的事迹里，没有震耳欲聋的高谈阔论，没有故作精深的(本文来自：wwW.xIAocAofaNwEn.com 小 草范 文 网:两对照三联系分析材料)反复思考，他认准的只有一条：实实在在为群众做点事。就是真正做到了“三严三实”讲实话，讲出实情、讲出内心、讲出真理。要勇于反映情况，有一说一，有二说二，尊重实际，客观评价，勇于重视和面对题目，及时改进工作，及时总结经验教训，不断推动事业发展。办实事，强化责任落实，进步执行力，杜尽坐而论道、只说不干，一步一个脚印地抓好落实，深进XX一线，加强调研，虚信听取意见和诉求。求实效，把人民利益放在第一名，把实现好、维护好、发展好人民根本利益作为一切工作的动身点和落脚点，坚持从实际动身，多办打基础、利长远的实事，下大力解决一些重点难
点题目，确保群众线路教育获得实实在在成效。
以上思考，因个人水平有限，或有不妥的地方，敬请批评指正。
党员三严三实对照检查材料
习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出，各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己，做到谋事要实、创业要实、做人要实等重要论述。“三严三实”是衡量为政的基本要求，也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”，并用这面镜子进行了自查，结合我的思想和工作实际情况，对自己存在问题进行了剖析和总结，进一步完善和提升自己。
一、存在的主要问题
按照“群众提、自己找、上级点、互相帮”的原则，认真从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政绩观、权力观、世界观等方面深刻剖析产生“四风”、“两问题”的根源，把自己真正摆进去，做到“脸红了、心跳了、汗出了、病治了”，达到了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
(一)政治理论学习抓得不紧、不实，缺少党性锻炼。
篇三：“四个三”个人对照材料
“四个三”个人对照材料
——李代德
“三感三珍、三追三提”活动是提振精神、凝聚合力、深入实践的一项重要活动，“四个三”深刻而又实在地回答了该怎么想、怎么看、怎么管、怎么干的问题，体现了行业“两个至上”共同价值观，体现了“做到三个始终、树立五种意识”的要求，体现了河南烟草人对行业使命的担当，对零售商户、员工和工作的感情。“四个三”是一种政治觉悟、一种人生态度、一种生活境界，是企业科学发展的力量源泉，是员工队伍建设的思想保证。作为行业的一名基层员工，践行“四个三”就是要做到以下四点：
一要感恩重责。感恩，是一种良好的心态，一种超凡的境界。责任是一种宝贵品质，是成就事业的基础和前提。拥有一颗感恩的心，我们才会珍惜自己所拥有的东西，才会勇于承担责任，才会去关爱他人，才能够平心静气。制度给了行业生存发展的保障，组织给了我们施展才华的天地和实现人生价值的机遇，同志给了我们无私的帮助和关爱。我们有幸能够成为烟草行业的一名员工，专卖制度是行业持续发展的基石、组织关怀是我们健康成长沃土，同志的帮助是我们事有所成的推手。所以，我们要常怀感恩之心，牢固树立“国家利益至上、消费者利益至上”共同价值观，切实把维护国家利益、维护消费者利益作为工作的出发点和落脚点，始终牢记“为国家创造财富，为社会承担责任”的神圣使命，以实际行动为行业的发展贡献力量，以实际行动为零售商户和消费者提供优质服务，以实际行动维护专卖体制，
在践行“两个至上中”推进行业发展，实现自我价值。要珍惜热爱岗位，视责任为使命，视工作为事业，认认真真工作，扎扎实实做事，以强烈的事业心和责任感，推动工作目标的顺利实现，不辜负领导的信任、同志们的期望。
二要敬业奉献。敬业，是工作职责的体现，奉献是崇高理想的归宿。行业的发展决定着我们每个职工的前途命运，工作岗位是我们人尽其才的平台，待遇是我们幸福生活的保障。懂得珍惜，才能够爱岗敬业，才能够做好我们的本分，在其位、谋其政、敬其业、竭其力，干一行、爱一行，钻一行、精一行。以脚踏实地的行动，把自己的一言一行，熔铸于一岗一哨，落实到一职一位，去实现崇高理想和价值追求。 作为基层战线的一名稽查员，全心全意为商户服务就是我的工作职责，从事的工作虽然普通，但我深知责任重大，这不但涉及到商户的利益，更是践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”的具体体现。以满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的良好精神状态，为行业平稳较快发展增光添彩。
三要志存高远。人生之于信念，如同航船之于舵手，如同飞鸟之于羽翼。理想信念是旗帜方向，是精神支柱，是立身之本。唯有崇高的理想信念，方能始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。唯有埋头苦干，方能抓住机遇、战胜困难、破解难题、实现追求。唯有卓有成效的业绩，才是职责履行的依据和人生价值的体现。追求信念、追求实干、追求业绩，三位一体，构成了做人的正确追求，明确了做事的奋斗方向，每一个党员都应该把对理想信念的追求转化为干事创业
的实干作风，转化为开拓创新的干劲，转化为“工作上水平、质量上台阶”的业绩。所以，在今后的工作中，我将进一步改变工作作风，在平凡的工作岗位上，做到信念坚定、坚韧不拔，让小事成就大事、让普通成就非凡。
四要争优创先。提升自身素质才能树立勇争一流的信心，增强克难攻坚的能力，圆满完成组织交办的各项工作任务；提升工作水平才能在实践中锻炼自己，创造一流的业绩；提升精神情趣才能保持健康的生活情趣、端正的职业操守、高尚的精神追求。当前，烟草行业正处在日新月异的快速发展期，传统的思维、意识、状态、方法已经无法适应行业发展新形势、新任务的需要，提升自身素质迫在眉睫、提升工作水平势在必行、提升精神情趣事关成败。作为基层的一名烟叶生产管理人员，在提升自身素质中，就是要深化认识，统一思想，把践行“两个至上”作为崇高追求，认真学习钻研专卖业务知识，更好的为商户谋利益、为行业持续发展服务；在提升工作水平中，要拉高标杆、明确目标，突出重点，打造亮点。在提升精神情趣中，要以行业道德模范人物和感动行业模范人物为榜样，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，努力提高自己的思想境界、文化素养和审美品位，在日常生活中做到品行端庄，情趣高雅，为“工作上水平、质量上台阶”贡献力量。