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燃气安全会议领导发言

小草范文网  发布于:2017-01-16  分类: 发言稿 手机版

篇一:天然气公司2016年3月安全员工作会议发言稿

2016年3月安全员工作会议发言稿

各部门的隐患档案由本部门的安全员整理保管。建立电子版安全隐患台账,及时更新记录,并设单独文件盒,贴标-隐患整改,用于存放安全隐患档案。另外抢修队的安全员要经常对部门的维修记录,户内整改记录进行检查。通过对各类户内维修的数量统计,总结哪些维修项目频率较高,造成这些维修的原因(燃气设施、配件质量问题;安装不规范;用户违规操作等等)是什么?并就如何减少此类维修提出合理化建议。

各部门安全员要着力于提高本部门员工的安全意识,让部门员工贯彻执行公司隐患排查体系,加强安全检查,加大安全隐患排查整治力度,勤检查,细检查,及时发现,及时记录,及时整改,及时跟踪,特别是对于本部门发现并自行整改的隐患,不要自己主观的认为隐患小,整改简单而不记录。安全无小事!

作为隐患整改责任部门,在隐患整改期限内未能整改隐患,要及时向安全监察部和隐患上报部门说明原因。

安全监察部在检查中发现问题后,会到责任部门检查相关检查记录和隐患档案,如果没有相关检查记录和隐患档案,我部门就认定为该部门检查不到位,并按照公司的奖惩制度予以处罚。

隐患整改的原则是,谁发现,谁上报,谁跟踪,谁验收。但作为安全员,要对所有涉及本部门的安全隐患(本部门发现自行整改的隐患,本部门上报由其他部门整改的隐患,其他部门上报由本部门整改的隐患)统筹监管,跟踪。

上面强调的都是关于隐患排查治理的事项,其实作为部门安全

员,对于部门及公司的安全管理,能做的还有很多。比如说建立健全部门安全管理制度,操作规程,相关单据、表格。比如说监管部门员工劳动防护用品的配备及使用情况。比如说,言传身教。要言传,首先得身教,这就需要严于律己,严格遵守公司各项规章制度,严格执行岗位操作规程。只有你自己做到了,你才有资格去要求别人,也就是言传,强化员工安全意识,制止不安全行为。

安全员要加强业务技能及安全管理方面的学习,做到在座的各位就是本部门技术最过硬的,安全意识最高的,责任心最强的。

另外关于安全员会议的相关事宜,在这在给大家说明一下,安全员会议每月的最后一周召开一次,具体时间我部门会提前通知大家。各部门安全员要提前总结本部门本月的安全工作。届时在会上会让各部门安全员轮流发言。

发言内容:

1、本部门本月的安全工作总结。

2、本部门本月的安全隐患排查治理情况。

3、需要公司及各部门配合的工作。

4、在安全管理工作中存在的问题。

5、对公司及其他部门安全工作的意见和建议。

下面我们就按顺序来进行汇报发言:

企管办、工程、生产运营、客服、材料、长城、三星、八一

安全监察部

二〇一六年三月三十一日

篇二:在燃气公司安全越冬工作动员会上的讲话

各位领导、同志们:今天,稽查大队召开20xx年—20xx年安全越冬工作动员大会。主要任务是贯彻《总公司20xx至20xx年度安全越冬工作方案》文件精神,认真落实总公司安全越冬工作的要求和部署,在以往稽查大队安全工作取得较好成绩的基础上,认真分析当前的安全工作形式,结合大队实际,部署今冬明春安全工作任务,动员大队全体干部职工积极行动起来,集中精力、认真执法、热情服务,为稽查工作的有序开展和企业改革改制的顺利进行打下坚实的基础。一、20xx安全工作回顾20xx年,稽查大队的安全工作在上一任领导班子及全体队员的共同努力下,以深入开展“安全工程”、强化安全管理为目标,针对稽查工作中出现的新情况、新问题,大队积极调整内部管理,与各科队签订《关栓、摘表安全责任状》,加大监管力度,通过巡检投牌、清理占压、值班待警等一系列行之有效的工作措施,为总公司安全稳定供气提供了保障,并超额完成了全年工作指标,为大队进一步开展安全越冬工作打下了稳固的基础。二、20xx年—20xx年安全越冬工作安排根据总公司安全越冬工作目标,为了全面落实“安全第一,预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,针对大队的工作实际,制定了《稽查大队安全越冬工作方案》,明确了今冬明春安全工作任务,并结合安全越冬期间对科级干部的考察工作,经大队领导班子认真研究,我们必须做好以下几方面工作:(一)加强责任制落实,严格工作程序刚才,大队领导班子与各科队签订了安全越冬责任状。今年总公司安全越冬方案和实施办法都突出强调了责任制的落实,今年的安全工作大队也将安全责任层层落实到人,本着“谁主管、谁负责”的原则,加强稽查工作的安全管理,严格履行关栓、摘表工作程序。并且大队将不断加强对稽查工作的监督检查力度,各级领导干部不仅要按规定落实好安全责任,更要起到模范带头作用,要求中层干部做到的我们领导班子首先做到;要求职工做到的中层干部首先要做到,大队将把中层干部在安全越冬期间的工作表现列入干部考察范围,作为今后干部聘用的重要依据。(二)加强制度建设,完善管理机制首先,进一步完善“阳光稽查”制度,为稽查工作的顺利实施提供制度保障。科学、合理的燃气稽查制度是做好稽查工作的规范和准则。为此,本着实用性、可操作性强的原则,健全一系列行之有效的稽查工作制度,为规范执法行为,确保稽查工作安全有序进行,提供强有力的组织保证和制度保证。其次,针对食堂、锅炉等重点防范部位,制定安全管理制度,采取专人专管的工作机制,层层落实责任制,做到一级抓一级,使加强重点部位的管理工作落到实处,杜绝重点部位安全事故的发生。第三,加强调度室的管理与值班值宿安全管理工作,确保报警电话24小时畅通,制定值班值宿制度,从提高稽查人员的安全管理素质和应急处理能力入手,通过安全培训和演练,努力提高全体职工的安全意识、技能及职业道德水平,做到处理紧急措施及时到位。第四,制定事故处理预案,并有计划的进行事故处理演练,做到防患于未然,为安全越冬工作的有序开展打下坚实的预防基础。(三)采取有效措施,加强稽查管理今冬明春的安全越冬工作,首先,大队将继续加强进户栓、调压箱背部、阀门井、“三沟”等燃气设施的投牌抽查工作,增强巡检人员的监管意识;第二,加大清理占压工作力度,确保燃气管线安全输气;第三,加强同各供气管理部门沟通与协作配合,做好对加装防盗封用户的抽查工作,主动经常的深入各供气管理部门调查了解用户窃气的案情,主动帮助各单位解决刁蛮用户造成的工程、收费等各种疑难问题,用真诚的服务增强联合打击窃气和违章用气的力度。(四)加强职工安全教育,提高职工防范意识在开展安全越冬期间,加强职工的安全教育,开展安全培训,强化安全意识,利用参观安全展览和安全教育等工作方法和措施,结合企业改革改制,从提高职工工作热情,强化职工安全意识入手,积极开展安全培训工作,为确保安全越冬工作的顺利完成打下坚实的教育基础。(五)安全越冬工作与中层干部考核相结合,为干部聘用提供依据为了优化中层干部队伍结构,加强对中层干部的管理与监督、激励与约束,不断提高中层干部队伍的整体素质,从而适应企业改革发展的需要,大队领导班子将采取述职、民主测评、综合评议等形式,按德才兼备标准、群众公认程度、工作实绩选人用人,通过考核评出政治可靠、求真务实、有本事、肯干事、能干事的中层干

部,为下一步的干部聘用提供科学合理的依据。(六)加强领导、分兵把口,确保安全越冬工作有序进行为了使安全越冬工作扎实有序的开展起来,领导班子采取分兵把口的工作方式,定期对各部门进行岗位轮换,通过岗位轮换,使稽查员不断地超越自我,增强沟通,提高业务及执法水平,为竞争上岗的推进做好铺垫。(七)加强纪律建设,塑造大队形象俗话说“没有规矩,不成方圆”。

篇三:协会年会领导致辞

各位代表、各位来宾:

大家好!

**省市政公用业协会城市燃气分会2010年年会,在与会代表的共同努力下,会议进展顺利。上午,大家认真学习了中燃协年会会议精神,听取了闫国起理事长关于协会2010年工作总结和2011年协会工作计划,以及2010年会费收缴情况。会议对我省燃气行业普遍关注的天然气联动定价机制建立的进展情况进行了通报,安阳华润和郑州华润又分别介绍了打击偷盗气工作治理经验。下午,有关专家将对《城镇燃气管理条例》和《全国城镇燃气发展十二五规划》进行解读。

会议的安排,时间短,内容丰富,开得很务实、很成功。下面,借这个机会,对下一步的工作我想提几点希望。

一是当好政府助手,发挥桥梁作用。加强调查研究,配合省建设厅做好行业法规政策的研究制定工作。协助行业主管部门对全省燃气行业实行特许经营制度的情况和燃气企业安全状况评价提出有价值的意见和建议,对抓好企业安全管理,确保燃气安全生产做好技术支持。针对当前燃气事业迅猛发展的新形势,深入研究燃气企业如何最大限度的拓宽经营渠道和领域,增强企业抗风险能力。深入了解企业在改革过程中遇到的问题,帮助企业寻求解决问题的有效途径,为企业提供真正的帮助和服务。

二是发挥人才优势,推进技术创新。燃气分会要通过召开推介会、座谈会、交流会等多种形式,积极做好新技术、新材料、新产品、新工艺的介绍推荐工作,推广先进经验,不断提高燃气行业的科技含量。要积极挖掘和发挥我省燃气行业各类专业人才优势,继续健全和完善**省燃气行业专家库。要根据企业的需求和行业的发展组建若干课题组,在深入开展调查研究的基础上,有针对性地开展一些有价值的课题攻关,为帮助企业解决技术难题,推进技术进步,提高企业的市场竞争力,提供有力的技术支持。

三是加大宣传力度,壮大协会力量。继续做好会刊编辑出版和协会宣传工作,建立健全通讯员培训机制,着力提高通讯员的业务素质和写作水平。要大力宣传国家和我省有关政策法规,宣传我省燃气行业涌现出的先进典型、先进技术,发展动态。要通过加大宣传(原文来自:wWw.xiaOcAofANweN.coM 小 草 范 文 网:燃气安全会议领导发言)力度,凝聚行业力量,壮大协会队伍。

四是牢记服务宗旨,提高服务质量。分会要坚持为社会服务、为企业服务、为政府服务的原则,切实履行好自己的职责,开展好各项工作和活动。希望担任分会理事、常务理事和分会领导职务的同志们,要进一步增强责任感和工作热情,积极为协会的发展献计献策,集思广益,共同关心协会的工作,促进分会工作的顺利开展,更好地为政府和会员单位提供良好的服务。

同志们,2011年是我省十二五规划的开局之年。加快我省燃气事业发展,为中原经济及区建设提供清洁能源,是大家义不容辞的责任和义务。相信分会在省建设厅和省市政公用业协会的领导下,团结和引导会员单位与时俱进,开拓创新,抓住机遇、深化改革,为促进我省燃气事业的健康发展和推进城镇化进程做出新的更大的贡献。

谢谢!

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