篇一：保安年度工作计划
保安部2011年工作计划 为了进一步提高保安部员工的工作效率、服务意识以及应对处理各种突发事件的能力。
2011年在酒店上级的领导下，围绕安全第一、预防为主、内紧外松的工作方针。保安部特别
针对消防、治安、员工队伍建设培训、日常工作和内务卫生，狠抓落实，特制定工作计划具
体如下：
一、消防安全
1、做好日常消防工作，有计划、有步骤的对主楼及各中心进行消防安全检查并建立完善
的消防安全档案，对每天的巡查结果做好记录，发现问题及时排除，加强对各重点部位的巡
查力度，禁止无关人员进入重要部位。
2、保安部所有员工均为义务消防员，要求每位在职员工必须做到“四懂”：即懂得火灾
危险性，懂得预防火灾的措施，懂得火灾扑救的方法，懂得火场逃生的办法；“四会”：即会
报火警119，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员疏散。
3、对酒店所有员工开展消防知识教育培训，提高消防安全意识，每年进行不少于两次以
上的全酒店消防应急演练，提高全酒店员工的应急处置能力。
4、提高酒店员工消防“四个能力”建设，即：提高检查消除火灾隐患的能力；提高组织
扑救初起火灾的能力；提高组织人员疏散逃生的能力；提高消防宣传教育培训能力。
5、开展消防普法教育，提高员工消防法律意识。
二、治安管理
1、贯彻和落实重庆市公安局关于酒店治安管理的规定，实行群防群治，组织酒店员工认
真学习酒店的治安管理制度及相关规定，从自身做起，狠抓落实。
2、加强对酒店主楼及各中心的巡查力度，防止可疑人员及无关人员进入 酒店区域，进行偷窃及破坏活动。
3、做好全酒(本文来自：wwW.xIaocAofanwEn.coM 小草 范文 网:保安队员个人工作计划)店各营业场所的治安保卫任务，做到预防为主，防止突发事件的发生。
4、对重要来宾，部门将挑选精干力量，组成专业警卫班进行24小时随身警卫，以确保
重要来宾的人身安全。
5、对外来施工人员严格的加强管理，外来施工人员必须到酒店保安部做好相关登记，办
理相关的手续，接受安全教育和落实有关规定，经同意后方可进入，并对违反规定者给予相
应的处罚。
6、加强内部管理力度，监督外来施工人员和酒店员工走员工通道，并对外出物品进行严
格检查，并对员工的摩托车、自行车指定其位置的摆放，不得乱停乱放。
7、加强员工的培训力度，使其有较好的能力处理各种突发事件，达到办事高效的工作方
针。
三、队伍建设及培训
1、加强和完善保安部的管理制度，对员工实行半军事化的管理，针对员工的优势和不足
进行全方面的技能培训，来增强员工的全面素质，每周一、周三进行技能培训，并且实行晚
点名制度，提高保安部员工的在位率。
2、树立保安部员工的整体形象，无论上、下班都严格规定，特别是对客服务、仪容仪表、
礼节礼貌方面要做到主动给客人问好、服务、仪容仪表干净整洁、语言文明礼貌、尽量尽快
地满足客人的要求。
四、日常工作
1、每日接班前对员工的仪容仪表进行检查，并对文明用语及业务知识进行培训（限用普
通话）。
2、每日进行消防安全检查，并做好相关记录，开展防火宣传，制止违反酒店消防安全规
定的一切行为。
3、增强保安部员工与各部门之间的协调能力，发扬传、帮、带作用，做到取长补短。
4、培养每位员工有良好的上进心及主观能动性，服从领导安排，履行办事高效的方针，
以积极的心态完成上级交代的各项任务。
5、做好交接班工作记录，使每位员工对上班情况有所了解，保安部经理对值班记录进行
严格的批阅。
五、内务卫生
1、保安部员工寝室每天必须保持干净整洁、严禁在寝室内乱扔乱放物品。
2、床单、被褥要保持统一、达到协调一致（被子必须按部队标准叠放、鞋子要放在一条
直线上、脚跟向外、衣服统一挂整齐）；
3、个人卫生必须保持干净整洁，有良好的个人形象，衣物必须勤洗勤换、员工必须勤洗
澡、身上不能有异味，结合员工手册对仪容仪表的相关规定严格执行。
4、寝室设立室长一名并实行轮流值日制，将每天的卫生工作落实到位，室长负责对每天
寝室的清洁卫生进行监督、检查，使寝室每天保持干净整洁，让员工有一个舒适的生活环境。酒店保安部
2010年12月20日篇二：保安部2014年下半年工作计划2014年保安部下半年工作计划为了进一步提高保安部全体员工的工作效率、服务意识以及应对 各类突发事件的能力，坚持2014年全年无治安事件发生，在公司领 导的指导下， 围绕安全第一、防治结合的工作思路，特制定工作计 划具体如下：
一、防汛（雨季三防）
1、进入下半年，随着雨季的来临，组织部门做好雨季三防的准备工作及应急预案，增强雨季三防管理安全意识，对特别恶劣天气提 前预报，采取得力措施，保证园区安全。
二、加强管理
1、加强岗位的检查监督。
2、加强园区楼层内外的巡查工作。
3、加强部门内部团结意识。
4、加强车辆出入园区管理，特别是放假期间货车、电动车、摩托车。
5、特别针对下半年，治安事件多发期，强化安全意识，保持高度警惕，物防人防相结合，力保园区安全。
三、员工培训
1、进一步加强消防业务理论及实际操作培训。
2、加强礼节礼貌、服务意识的培训。
3、进行一定的法律、法规、治安管理等方面的培训。
4、加强员工思想教育工作，培养员工的责任心。
5、提高应急预案质量，认真组织对下半年停电事故、电梯困人、 火灾预案的培训。
四、日常工作
1、班前对员工的仪表仪容、精神面貌进行抽查，并对文明用语及业务知识进行培训指导，岗位上不定时对业务技能的掌握抽查，及 时纠正不足之处，防止安全隐患发生。
2、每月进行消防安全检查，并做好相关记录。
3、增强保安部员工与各部门之间的协调能力，发扬穿、帮、带作用，做到取长补短。
五、加强训练
1、进一步加强保安员的队例的训练。
2、进行一定量的消防技能的训练。
3、进行一定量的体能训练。保安部
2014.6.23篇三：2013年度保安部工作计划 2013年度保安部工作计划在过去的一年里，保安部每个岗位的工作都得到了一定发展，也有不少需要改进的地方。
在新的一年里，保安部应该在公司领导的指导下，将围绕公司的总体经营发展目标，加强保
安部管理，增强保安员的责任、安全意识，进一步提高保安员的服务水平，全面做好公司的
安全保卫工作，为公司创造良好的经营管理环境，全面总结2012年安保工作的薄弱环节和不
足，制定2013年度工作计划。
一．加强保安部内部管理，明确各个岗位职责。 东塔大堂岗：
1. 大堂门口的车辆停放秩序。
2. 早6:30至8:00保安员站至电梯厅处劝阻施工人员地下车库进入大厦。 3. 若业主需
搬运家具征得主管领导同意后，可以打开酒店东侧门，使用运货电梯进行家具的搬运。
4. 全天24小时1人值岗，无特殊情况严禁聚岗。
5. 来访人员做好登记。
6. 夜间23:30将东塔大堂照明关闭，以节省电能。 西塔大堂岗：
1. 来访人员的接待。(若有人来找田总，事先通知办公室，征得同意后，才允许进入)。
2. 西塔施工人员进入大厦必须佩戴出入证。
3. 西塔运货管理（运货时间为18:30—23:30，必须先填写运货申请单，征得同意后才
能使用运货电梯运货。运货时一人看护电梯，一人看守西塔大堂。若货物较少时，经主管领
导同意后，可以临时运送
货物）
4. 早6:00将专用车位指示牌摆放好，晚20:00将专用车位指示牌收回。 5. 全天24
小时1人值岗，无特殊情况严禁聚岗。
6. 夜间22:30将西塔大堂、电梯厅等处照明关闭，以节省电能。 车库门岗：
1. 东塔施工人员进入必须佩戴出入证。 2. 东塔运货管理（所需运送货物必须堆放至指
定区域，先填写运货申请单，征得同意后才能使用运货电梯运货。严禁运送超高、超长、易
燃易爆物品
3. 地下车场管理（非内部人员车辆禁止入内）
4. 由于冬季来临，上午7:00—9：00，下午16:30—18:30开启车库门。 5. 进出车辆
要注意检查。 巡逻岗：
1. 步行巡逻，随时注意消防设施设备的工作情况，保证消防楼梯的畅通。 2. 发现可疑
人或事件时，及时作出反应和处理。
3. 每周六对大厦内所有垃圾堆放处进行统计汇总并上报行政部。 中控室值机：两人值机，一人看守消防主机，一 人看守监控。人员进出要登记。
1. 出现火警时，一人值机，一人去现场查看。
2. 监控中有可疑人员出现时，立即上报当班主管进行处理。
3. 密切配合车库保安，管理好车辆的进出。
4. 运送货物时，严密监控。
5. 夜间0点至早7点监控轮流看护，每人一小时，以防止出现偷盗、打砸事件。 材料
和垃圾的运送：
1. 运送货物必须填写运货申请单，征得同意后才允许运货。
2. 运货时间：东塔上午9:00—11:00 下午14:00—19:30西塔：18:30—23：30。 3. 运
送零散、无包装货物时必须装袋或装车运送。
4. 运送货物时，必须事先做好电梯内外的保护工作。
5. 运送货物时，必须有保安员看守。 6. 严禁运送超高、超长、易燃易爆物品。 夜间
酒店巡查：
1. 巡查时间为0点—早7点。 2. 巡查次数为6次。
3. 巡查区域为酒店5—11层，四层公共区域、地下车场和外围车场。
4. 夜间加强酒店车场巡逻，酒店内部巡逻，禁止无故逗留较长时间。遇警察查房 时，请警官出示证件。 白班主管与带班主管分工： 白班主管负责:
1. 保安员的考勤。 2. 施工现场巡查。 3. 运营板块的防火巡查。
4. 保安部设备和公共财产的管理，设备维修的督促。 带班主管负责：
1. 本班组人员的招募和培训。 2. 本班组人员的岗位分配。 3. 地下车场管理。
4. 运营板块的安全巡查和运营板块的员工班前班后的防火巡查。 5. 交接班时，施工现
场巡查。 6. 酒店夜间安全巡查。 7. 保安部晨训。
8. 本班组人员公共财产管理。 施工现场巡场注意事项：
1. 巡查次数为3次。
2. 巡查时间：第一次时间为早上晨训结束后，第二次为下午15时左右，第三次下午吃
完晚饭后。
3. 第一次巡查人为交接班时，除在岗人员外其他所有保安员，第二、三次巡查为白班主
管负责。
4. 巡查必须认真仔细，表格填写必须认真负责。
二．加强对员工基本素质与岗位作业水平培训工作 根据公司规定安排，每月月对保安部员工进行了4次培训，时间为每周日上午9:00。主
要针对队员自身素质，队员团队配合意识，保安员岗位职责，施工人员管理，施工现场管理
五个方面进行培训。每天晨训结束后由训练指挥员对保安员进行晨会，对一天工作进行安排，
并对日常工作中工作的不良行为进行指正和批评。每周带班班长对本班组人员进行一次培训，
主要针对工作安排、工作完成质量等方面。目前保安部保安经理一名、保安主管4人，男保
安员15人，女保安员2人，共计21人。
三．健全保安部各项规章制度，严抓落实。 1. 人员录用制度 保安部员工大多缺少保安工作经验，因此录用员工后，要进行长达一个月的培训，使其
能够熟练掌握保安员作业技能。要经过考试合格后，然后才能进入班组，独立工作。 2. 考
勤制度
保安部试用期员工上班时间为：7:30—17:30。 白班主管上班时间：冬季11月—5月 8:30—18:30夏季6月—10月 9:00—19:：30 女
保安员上班时间：冬季11月—5月 8:00—17:30夏季6月—10月 8:00—18:：00 班组员
工上班时间：冬季 白班：早7:30—18:30夜班：18:30—次日8:00 夏
季 白班：早7:30—19:30夜班：19:30—次日8:00所有保安员上下班按时打卡，若因特殊情况需请假或调班先填写请假条或调班条，找到
主管签字后，才能休假或换班。 3. 晨训制度 保安部每周一至周六早7:30—8:00为晨训时间，若无极特殊情况，晨训准时进行。晨训
科目为保安员业务技能培训、保安员消防技能培训、保安员体能培训、停电事故培训、电梯
急救培训、冒水事件培训、员工文明用语培训。并下发保安部晨训详解，以提高训练质量。 4.
大厦巡查制度
大厦巡查包括保安部大厦巡查，保安部施工现场巡查，保安部施工现场夜间巡查，保安
部夜间酒店安全巡查，保安部员工班前班后防火检查，保安部防火巡查和保安部防火检查七
大部分。 （1）保安部大厦巡查保安部每天对财富中心大厦包括外围车场进行6次巡查，白天4次，夜间2次。主要针
对大厦整体消防设备设施，大厦内、外卫生，大厦消防通道畅通情况，大厦内施工人员等情
况进行巡查。 （2）保安部施工现场巡查 保安部每天对施工现场进行三次巡查，巡查时间：第一次时间为早上晨训结束后，第二
次为下 午15时左右。第三次下午吃完晚饭后。主要针对施工现场用水用电、防火、施工人员管
理进行巡查。 （3）保安部施工现场夜间巡查 保安部夜间对施工现场进行4次巡查，巡查时间：0点之前两次，0点之后2次，巡查不
定时。主要针对大厦夜间留宿的施工人员，防止出现斗殴、偷盗事件。 （4）保安部夜间酒
店安全巡查
保安部夜间对酒店安全巡查6次，巡查时间：夜间0点—早6点。巡查区域为：a座5
层—11层、四层公共区域、外围车场和地写下车场。主要针对酒店安全，严防斗殴、偷盗、
打砸事件。 （5）保安部员工班前班后防火检查 保安部员工班前班后防火检查每天两次由带班主管负责，巡查时间：员工交接班时间。
巡查区域为格林豪泰酒店部分。主要针对酒店部分有无违章用电情况，易燃可燃危险品存放
是否符合规定，有无遗留火种，消防设备设施是否正常运行，疏散通道、安全出口是否畅通，
疏散指示标志、应用照明是否正常。 （6）保安部防火巡查 保安部防火巡查每天两次由白班主管负责，巡查时间：上午9:00，下午16:00.巡查区域
为格林豪泰酒店部分。主要针对酒店部分有无违章用电情况，消防设备设施是否正常运行，
疏散通道、安全出口是否畅通，疏散指示标志、应用照明是否正常，消防安全重点部位人员
在岗情况，防火门、防火卷帘开启情况。 （7）保安部防火检查保安部防火检查每月一次，主要针对格林豪泰酒店部分。巡查人员由单位消防安全责任
人负责安排。主要检查火灾隐患是否及时整改，消防设备施舍是否正常运行、员工消防知和
应急预案是否掌握。
5. 内务卫生管理制度为了给每一名队员提供一个良好的工作环境，保安备勤室，中控室都有值日制度。公司
行政部每日有专人进行卫生检查和督导工作。每周日上午进行一次彻底的大扫除。 值日标准：
（1）地面干净，无纸片、垃圾，无尘埃，无污迹。 （2）桌子、更衣柜、椅子保持干净
整齐。 （3）室门擦净，保持无尘土、污迹。 （4）卫生工具按规定位置摆放整齐。 （5）
室内张贴物保持光亮整洁。 （6）室内其他设备、物品摆放整齐。 卫生值日制度：
热爱劳动，认真对待，精细要求，积极合作
(1) 当班班组负责当班日卫生，有打扫卫生的义务；接班班组有监督的权利。 (2) 带班
主管按值日要求完成最后卫生鉴定，幷负全责。 (3) 值日必须在30分钟内按要求完成。
(4) 带班主管在值日后做好问题记录，总结要在周会上汇报。 (5) 带班主管时刻监督室
内卫生，随机打扫维持。
(6) 每一个班组值日时，要检查值日工具的损坏情况，并联系主管领导及时更换。 (7) 全
体保安员有自觉维护室内卫生的权利和义务，不得有意破坏室内卫生。 四．加强各种设备的
篇二：酒店保安个人工作计划
酒店保安员2015年个人工作目标
保安的工作是保证人员与公共产品的安全问题，积极做好酒店的安全防范工作，维护酒店的治安秩序，为酒店创造良好的经营治理环境，是我们保安员的职责。为此我为自己制定本年度的奋斗目标是：力争达到“让客人完全满意”。
一、努力提高业务素质，增强处理突发事件的能力。
1、转变思想作风，加强业务学习，树立吃苦耐劳和爱店如家的思想，发现问题，有针对性地解决问题。
2、增强服务意识，提高为客人服务能力。在工作中要尊重客人，主动向客人打招呼，主动礼让。再忙也不能怠慢客人、忽视客人，必须专心服务，注重细节，追求完美。
3、必须注重策略，理解客人，尊重客人。对待客人的无理要求或无故指责，要采取引导和感化的方法，不能和客人发生正面冲突。要从心里明白我们所做的一切，都是为了客人的满意。
二、增强自身消防意识，加强酒店消防安全。
1、做好日常消防工作，有计划、有步骤地 进行消防安全检查，发现问题及时排除。
2、酒店保安员就是消防员，要做到：懂得预防火灾的基本措施、懂得扑救火灾的基本方法；会报警、会使用消防器材、会扑救初起火灾、会组织人员疏散。
3、学习消防知识，提高消防安全意识，进行消防实战演习，能熟练掌握灭火的基本技能。
4、懂得检查消防设施设备健全与否，制止非法占用消防通道、私自拆除、挪用消防设施的行为等一切非法破坏消防设施设备的行为
三、根据实际情况做好酒店的防盗工作。
1、酒店员工的检查，根据员工手册的要求检查员工所带的物品。 对于员工带进酒店的物品进行登记。
2、车辆的检查，对进入车辆上的物品进行严格检查，属于酒店的物品一律要有有关人员签字认可才能准与放行。
3、酒店公共场所的贵重物品的进出监视，如从大堂门口、餐厅门口及其他部门进出人员。
四、提高防范意识，做好酒店的防破坏工作。
1、酒店公共场所的安全,严格查证，谨防闲杂人员混入酒店，阻止员工及客人擅自携带危险物品进入酒店；注意进出人员情况，不允许外来人员损坏花草，不允许外来人员长时间滞留于正门广场，不允许酒店员工停留于前门停车场上；注意跟踪、询问无明确目标人员，发现可疑情况及时采取措施，密切关注零点以后进出酒店的人员。
2、车辆的安全，严格执行治安管理制度，做好车辆进出登记、巡查等治安防范工作。
3、酒店员工及客人的人身安全，迅速妥善地处理各类客人与客人之间、客人与酒店员工之间的纠纷，并对一些简单案件的调查，写出调查报告。遇重大案件发生须立即汇报，保护现场并向警方报案，协助警方的调查工作。
篇三：保安队长年度总结和年度计划
机场保安公司八队2015年度工作总结
及2016 年度工作计划
光阴如梭，一年的工作转瞬已成为历史，2015年已经过去，2016年已经来临，新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战，为了可以打开一个工作新局面，在2016年，更好地完成工作，扬长避短，现总结如下：
我是在去年八月份被领导提升为八队队长，派驻东方远航物流浦东南北货站。至今，八队全体队员在我的带领和协调下，积极地完成公司领导及客户方领导下达的各项任务。 目前，客户方普遍存在着增岗不增人等现象，以至于增加了在勤保安队员的实际工作量，再加之我队多数保安队员在五十岁以上，各方面的素质远远不如其他年轻保安队员。为了圆满完成各方上级领导下达的任务，我到任不久，在原有的基础上，完善了轮岗制度，以此更好的避免了忙的岗位忙死、闲的岗位闲死等不合理现象，适当的均匀了各保安队员之间的工作量，在一定程度上提高了各保安队员的工作效率。在公司领导的大力支持下，本人一方面在队伍上加强管理，对违纪现象狠抓不屑，查到违纪队员一律处理，反之对工作表现好的队员给予适当奖励，从中提高了各保安队员的工作积极性；另一方面经常主动的与客户方领导沟通，积极地配合
客户方领导及上级各单位领导的检查，从而大大的降低了队伍上的违纪现象，客户方的投诉率几乎达到零。
回顾过去是为了更好的把握未来，在之前圆满完成各方任务的同时，我也充分的认识到自身的不足和差距。2016年将重点对以下几个方面开展工作：
1.加大值勤和巡逻检查力度，在重大活动期间，加强值勤、对重点部位、敏感部位安排专人值勤，发现情况做到第一时间到位，及时处置，把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值勤的基础上进一步调整加强巡逻检查密度，保安班长24小时巡逻检查制度，主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。
2.提升个人综合思想素质，以制度为准绳，做好各类制度的培训工作，提升服务礼仪，人性化管理，真正体现出发自于内心的施与受。
3.加强岗位工作责任心，把各项安全防范工作列入新年度的重点，加强对各区域巡查力度，维护良好的公共秩序，加强两货站各类公共设备、设施的监管，使之保持良好的工作状态。
4。加强两货站各空防区域及库区出入人员、车辆的检查制度，控制流动闲杂人员进入空防区域及库区，确保无盗窃、无破坏事件的发生。
5.加强货站区域车辆管理工作，确保进入货站区域车辆
的有序停放。
6.加强消防设备的监管与维护。使全体队员会操作使用消防器材。进一步完善消防应急方案，做好货站区域的消防安全教育宣传。
7.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材，使其保持良好工作状态。
2016年1月25日