注射室实习自我鉴定

小草范文网  发布于:2017-03-02  分类: 实习自我鉴定 手机版

篇一:注射室工作总结

2014年注射室年终工作总结 注射室在院领导和护理部领导关心和支持下,内强管理,外树形象,“一切以病人为中心,

一切为了病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布臵的各项护理工作。众所周知,注射室

担负着大量的门诊病人的注射工作,是医院门诊重要服务窗口,也是医院管理护理质量及服

务水平的具体体现,为使病人在注射过程中得到身心康复,保障注射安全,开展优质服务,

经统计全年工作总量 57745人次,输液人数 36814 人次,肌注人次 1110 ,皮试 17214 人

次,刷卡337130.80元,总收入 646104.60,现将工作情况总结如下。

一、优化输液环境,增强服务意识,提高服务质量。 优化输液布局,改善输液环境,利

用穿刺台2米多长的位臵,为了缩短患者等候治疗的时间,增加了穿刺护士四名,小儿三个

穿刺位,成人治疗有护士到床边;输液室安装自动饮水机一台,输液区域安了紫外线灯管3

根和排气扇,儿童输液时易致地面脏乱,加强了清洁工作,从7:00—19:00由保洁员经常

打扫。定时消毒,随时通风。解决室内空气异味问题,下班前彻底开窗通风,为患者创造了

良好的输液环境。使用了一台无线呼叫器,方便呼叫患者姓名,维护了输液次序,缩短病人

等候时间。方便患者身边处理观察突发情况,体现了“以人为本”的服务理念。

二、改善护理人员服务态度,提供优质服务。加强学习,每月组织一次业务学习及护理安全会议讨论,教育科室护士要有安全意识,

工作有责任心,做到接待有称呼声,操作前有解释声,穿刺完后有告知(告知特殊药物的滴

速),处处体现出热情服务。提供了细节服务,规范了外院带药输液流程(外院带药的输液患

儿需有本院医生开具的处臵单方可注射,方便病人的同时又可以保证病人的输液安全。)

三、严格管理,进一步完善了输液安全防范措施,改进护理工作流程。 规范了护士礼仪行为,加强了护士的沟通能力和思维工作能力的培训,提高护理质量及

护理服务满意度。完善并制定各班职责,做好三查七对制度,严把护理质量管理关。落实接

药护士与患者签名制,杜绝同名同姓及错输,杜绝了护理缺陷的发生。 做好弹性排班, 门

诊输液患者的随时性和不稳性,很难计划安排上班人员,夏天增加5—7及冬天3 ---6点夜

班班次。方便学生放学过来输液。按照护理流程标准,每周一次小查,每月一次大检查,并反馈,对存在的问题,及时提

出改进措施并落实。年发生护理小缺陷1例,抓核心制度落实做到有计划,日有重点,周有

安排,月有小结,重视日常水电管理维护,科室急救器械,财产使用安全,棉絮夏天进行一

次暴晒,保证临床应用合格。

四、严格执行无菌操作规程,加强在职新上岗护士院感知识及三基业务学习抢救技能的

培训及考核。提高综合应急能力。 为了避免发生院内感染,配药室自动空气消毒机,每天消毒3次;操作前后洗手,操作

台面勤擦洗,减少注射器的使用率,做到一人一针一管一巾。每月进行环境生物学检测。 门诊注射室是一个高风险地方,每个季度进行应急预案的演练,让每个护士具备有熟练

的操作技术,能积极配合医生完成抢救,1至12月输液过敏反应 40人次,其大、中抢救3

人次,6月份科室观察病情仔细,发现及时,报告及时,处理及时,杜绝了输液过敏反应医

疗纠纷的发生。今年新来的护士熊娇、沈阳,在科室严格带教培训下,熊娇已参加了倒班,

沈阳并且被护理部选送到妇产科工作。

五、增强护理团队凝聚力,提高护理工作效率。 根据每人从事护理工作的特点,保证事事有人做,项项有人管,使科室工作正常运转畅

通,对个别护士生活中遇到困难,科室能满足尽量解决,工作中团结协作,协助门诊主任的

工作,激励老同志做好传帮带,营造和谐的工作氛围,积极参加院方形式多样的活动,丰富

了护理人员业余生活,不断提高自身创新思维能力,结合工作实际撰写护理论文一篇

六、合理使用及利用物资资源。

原来开展使用自动双管输液器通过总务科李科长协调解决更新了输液管的插头后,减轻

了护士工作量,节省了人力资源,节节约了成本,一次性铺盘蓝色治疗巾再利用铺在穿刺台

的小枕头上,即美观又整洁。输液卡的设计使用提高了工作效率,杜绝了错打漏输等护理缺陷的

发生。得到了患者及医院的认同,也提高了经济效益。 八.2015年工作思想

提高护理技术水平,优化服务流程及服务质量,保障输液安全,给病人提供安全、优质、

高效率满意的服务。

【工作目标】患者满意,护理部满意,医院满意

【工作措施】改革护理工作模式,实行层级管理,使各层级护士找到自己的位臵,调动

护士主动能动性,加强操作训练,应急能力培训。加强业务知识学习,提高综合素质篇二:

注射室工作总结注射室工作总结 我服从领导安排,负责注射工作管理。组织全科同志学习注射室工作职责,注射原则,

过敏性休克抢救程序等。并同时要求科室同志相互学习,取长补短,尊老爱幼,互相关心,

共同进步。

一、 狠抓内部管理,严格制度执行注射室共接受 ****人次注射,接待门诊导尿、灌肠病人数十人,节假日代换药 *** 多

人次,未发生一次差错与纠纷。这是我们注射室同志共同努力的结果。全体同志能积极参加

院内以及护理部组织的各种业务学习,使她们法律意识能更加增强,能遵守医院的各项规章

制度。对待病人热情耐心,工作认真踏实,“急病人之所急,想病人之所想”,始终是她们的

服务理念。

工作中严格执行查对制度、消毒隔离制度以及无菌操作规程。严格执行一人一针一管制。

各类抢救物品定期检查、定人管(原文来自:wWw.xiaOcAofANweN.coM 小 草 范 文 网:注射室实习自我鉴定)理、定点放置,合格率100%。每日用消毒液擦试桌面以及地

面,治疗室每日紫外线照射两次。严格执行《一次医疗废物管理条例》,将各类医疗垃圾分类

放置,减少污染。

二、 注重医患沟通,增强服务意识工作中注意人性化服务,对晕针史的患者尽量卧床注射。向注射破伤风抗毒素患者详细

交待注意事项。门诊接受灌肠导尿的病人多为年老体弱患者,我们每个同志每做一次都耐心

与病人勾通,以取得配合。操作时,很多时候都不顺利,但大家都很细心,直到取得满意效果。如:***同志在一次给一位老年女性便秘患者灌肠时,不顾臭味难闻,花费近两小时

为其一点一点掏出大便,直至积粪排尽。最终病人家属要送她200元红包,被她婉言谢绝了。

但病人还是过意不去,给她送来一面锦旗以表谢意。有一次,**同志在遇到人流术后晕厕的

病人时,对她更是关怀备至,主动为其吸氧挂水??

三、 提倡爱岗敬业,人人乐于奉献我们全科同志能爱院如家、爱岗敬业、服从调度。征兵体检时每天都要求05:40到岗,

每日需抽检170人左右,从没有人叫苦叫累。我们全科同志更乐于助人,门诊无痛人流每天

要接待几十位病人,总有遇到静脉穿刺困难的病人,只要一个电话,我和同志们都积极去帮

忙解决问题。我们的姐妹们都有主人翁精神,节约每一滴水每一度电,从无积压浪费现象。注射室是医院的窗口,经常甚至每天都遇到病人不知药房在哪里、检验科在哪里、b超

室在哪里。我们的同志从不因为这不是份内的事而置之不理,都真诚指点甚至直接带到位,

真是让病人很感动。

在新的一年里,我和同志们将不断立足本职岗位,踏实认真工作。为我院的护理工作再

上一个新台阶而努力奋斗。篇三:2009年门诊输液室工作总结

2013年度输液室工作总结时光犹如白驹过隙,一晃又一年过去了,这一年里全体护理人员在院长重视、分管院长

直接领导及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,

较好的完成了院领导布置的各项护理工作,基本完成了年初制定的护理计划。2013年全年输

液人数9000余人,参加抢救工作数次,组织人员外出救护数次,参加公益活动数次,没有发

生任何一次差错事故。为了更好的开展来年的工作,现将今年工作总结如下:

一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、输液室重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,杜绝了病

人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度:

(1)护理操作时严格要求三查七对;

(2)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错;

3、认真落实输液室护理常规,坚持填写各种信息数据登记本,如抢救药品清点记录、仪

器养护记录、医疗废物交接记录等;

4、积极参加卫生局组织的各项护理工作培训,院感工作培训等;

二、提高护士长管理水平

1、坚持每月对科室成员的绩效考核:每月10日前交分管院长进行考核,根据年初制定

的绩效考核方案对各护理人员进行工作纪律、业务水平、服务态度等的考核。

2、每月对护理质量进行检查,对发现的问题科室成员讨论解决。

3、每月开展一次对社区卫生服务站及村卫生室的质量督查,指出存在的问题并帮助其整

改。 (转载于:注射室工作总结)

三、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训,并组织参加卫生局组织的三基考试,全体护理人员成绩均

合格。

2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授急救知识,以提高专业技能。

3、对新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识。

4、本年度有1名护士参加全科护士岗位培训,有1名护士参加护理大专函授,有2名护

士参加护理本科函授。

四、加强了院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。

2、坚持了每周对治疗室、注射室、换药室、化验室、针灸科、妇产科使用器具的消毒。

3、科室坚持了每日对治疗室、换药室、注射室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线

灯管用95%酒精进行除尘处理,并记录,每半年对紫外线强度进行监测。

4、一次性物品使用后均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促。

5、门诊换药室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。

6、供应室建立了消毒物品监测记录本,每次消毒都有严格的登记记录。

五、护理人员较出色的完成护理工作

1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病

人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握

疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。

2、全年我科室共收治了输液病人9000人,肌注2428个,皮试1455例,出诊10人次。

抢救2人次。

六、存在问题:

1、由于护理人员较少,有几个护理人员都有兼职,使护理工作的排班偶尔会出现问题。

2、院感知识没有深入人心,洗手依从性有待进一步提高。

3、新进护理人员对有些操作技能不熟练,需要继续加强培训。

4、科室人员较少,外出参加学习的机会比较少。

七、下一年度工作计划

1、加强在职教育,加强自身理论素质。

2、做好低年资护士的帮带工作,使低年资护士掌握基本的抢救技能。

3、鼓励在时间允许的情况下进行外出学习、培训。

4、继续加强查对工作,杜绝差错事故的发生。

5、不定期的排查护理安全隐患,发现问题、解决问题。

6、经常听取群众反应的意见,提出整改措施。 在来年的工作中,我们将认清形势、统一思想,树个人形象,树科室形象,树医院形象,

转变服务理念、强化服务意识。我们坚信有各级领导的领导与支持 ,更有各护理人员的齐心

协力,我们一定会更好的完成来年的每一项工作。

篇二:输液室实习个人小结

输液室实习个人小结

时间飞逝,九个月实习生涯已经接近尾声,从原来的迷茫无知,到现在的满载而归。因而十分感谢学校和医院给我提供了这样好的实习环境和各种优越条件,感谢所有的带教老师对我的辛勤教导,让我在踏上岗位之前拥有了如此良好的实践机会。

临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强,也是对护理技能操作的培养和锻炼,同时也是我们就业岗前的最佳训练。尽管这段时间很短,但对每个人都很重要。我倍偿珍惜这段时间,珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会。在这过去的日子中,我一直在总结,总结了我在实习过程中学到了什么,又感悟到了什么。

细细回味,另有一番滋味,会发现每一个科室都有自己的特色,带给我不同的体会。在儿保,有过天真浪漫的笑容,喜欢跟小朋友混在子一起,虽然干的最多的是换盐水,但是让我学会了如何和现在孩子的家长沟通,体会到了成人医院与儿童医院的区别,感受到了操作上的难度,尤其是打静脉针的时候。在骨科一病区,那里的老师都很有耐心,我第一次尝试了留置针,引流袋,血糖,第一次接触到护理记入,感受到繁琐和复杂,在这里留下了太多的第一次,让我开始了浙二真正的实习生涯。在急诊,无可厚非是个非常讲究速度的地方,虽然那一个月没干什么,但是让我第一次感受到了自我保护重要性,对自己负责。在输液室,虽然只有短暂的一个星期,但让我充分体会到了成功的喜悦,一次次的一针见血,让我感受到了所谓静脉的戳破感,掌握了打针的小技巧,其实打针也不过如此。在配置中心,最大的感受就是早起。每天四点多起床,这是对我最大的挑战,从一开始害怕睡过头,到习惯,到最后的恋上,那里我规范掌握了化药的技巧及对无菌的认识。在手术室,每一天

都是期待,期待着上台洗手,期待看到新手术,更期待每天进步一点点,同时对无菌有了更进一步的认识和体会。在肾脏风湿内科,那里经常会遇到老病人,他们一次次的面对疾病的摧残,面对病情的恶化,面对这类特殊的病人,他们更需要心理上的护理。在护士长的教导下,我懂得了做人中学会做事比做事中学会做人更重要。第一次切身体会到语言的厉害,心理护理的重要性。在ICU,一个印象最深的科室。在那里我第一次被老师骂哭而羞愧地掉眼泪,第一次感受到生命的脆弱和无助,第一次体会到护理程序,第一次有了系统性的工作流程。非常感谢我的带教老师,严厉而亲切,在她身上学会了整体护理,合理安排时间,互相配合,最重要的是她教会了我“快乐是自己给的”让我在今后的实习中有所感悟和体会。在神外四,也许是因为实习接近尾声吧,或者是因为那科室特别的忙,看着刚毕业的老师忙碌的背影,看着他们不能很好的配合和融入,我深深感受到了未来的压力,害怕未来的自己没做好给别人贴麻烦。在妇保,一个有喜有悲的科室,护理好大人的同时更要照顾好宝宝,在那里看到了母爱的无私和伟大,也学会了很多有趣而有用的知识,带着浓厚的兴趣实习着,度过了比较开心轻松的一个月,是幸福指数最高的一个科室。

以上就是我九个月九个科室的体会和总结。在这段时间里,我学会了基本护理操作,理论和实际结合加深了相关理论知识,同时也认识到了理论和临床的区别,见识了各种新技术。我进一步体会到了护士工作的本质及意义,一个琐碎,严谨,而又不可缺少的岗位。在不停的出科入科中,我懂得了学会适应,学会与病人,老师交流沟通,学会了在各种环境中生存和成长。

这段短暂的实习时间里,我的收获很多很多,如果用简单的词汇来概括就显得言语的苍白无力,至少不能很准确和清晰的表达我们受益匪

浅。总之在感谢学校和医院院培养我们点点滴滴收获时,我将以更积极主动的工作态度,更扎实牢固的操作技能,更丰富深厚的理论知识,走上未来的工作岗位,提高临床护理工作能力,对护理事业尽心尽责!我希望自己能成为一名合格优秀的南丁格尔!

篇三:注射室小结

注射室小结

实习来到第六个科——门诊。好期待来的一个科,因为我中意打针同抽血,而门诊就可以满足我全部愿望啦!同学反映门诊的护长好节约,好严格,还没有口包提供给实习生,要我们自己准备的,听了感觉有些忐忑不安,但是我还是对这个科充满着期待。

我的带教老师是陈珠娥,话说回头,跟她非常的有缘分,我还没有去注射室的时候已经听到一个同学讲过那个老师,人非常的好,很开朗很爽快,说话很多,对待学生都是一流的,听了这么多关于她的优点,心里更希望自己好运气跟她学习咯,果然真的有一点点的运气,她也是跟我说她跟我们上一批的同学很早就说过我,然后就带了我。我很清楚地记得她第一天跟我说过我们走在一起就是一种缘分,我地大家都要好好甘珍惜大家在一起学习的时间,留住一个美好的回忆。听到巨讲哩段话之后,我未开始做野就已经充满了动力,所以我一直都好努力学习。

在门诊实习期间学习到好多常见病的健康宣教知识,温馨输液和温馨肌注的规范操作还有抽血,打针的技术野熟练的很多,需然门诊真的像战场一样,每天都要应付很多很多的病人,但是我们必须要以热情的态度服务病人,记得第一天上班的时候,老师就跟我说,我们不但要有技术,最重要都是以服务为主。所以我们在繁忙的工作中也必须要做到临危不乱。

说起来,门诊的工作方式真的受到很多同学的讨论,因为老师们都是按量计算收入的,所以一开始自己都不是很习惯,因为我真的不想有跟人争工作的感觉,我是来学习的,我只要做好自己就够了。曾经问过老师这个问题,都得到一个让我满意的答案,老师说每个科有它自己的特色,你也应该去尽快适应。然后我也开始放开自己工作了。就老师的一句话,我就明白,我们来到每一个科实习都像去玩一场游戏一样,我们必须从一开始就要遵守游戏规则,然后在玩的过程中想办法适应这个游戏,那我们就会玩得更久更开心一点。我们是来实习的,学到我们应该要学习的东西,做好自己的本分就好了,没有存在什么不必要的问题。所以改变心态以后就做得很开心。

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