篇一：聘用意向书 Offer
聘用意向书
先生/女士：
非常荣幸的通知您，由于您出众的专业能力和优秀的综合素质，已经通过公司的面试考核，成为公司的一员，您将进入担任职位，我们对您加入*******表示热烈的欢迎！
一、请您于 2016 年 7 月 4 日 9 时，到位于公司人力资源部报到。
二、请您在办理入职手续时，提供以下资料：
1. 身份证原件或复印件一份；
2. 最高学历证书以及学位证书原件或复印件一份；
3. 专业技术职称证书原件、职业资格证书原件或复印件一份；
4. 前一家公司离职证明；
5. 银行储蓄卡（用于薪资发放）；
6. 个人近期一寸免冠照片3张（用于办理档案资料、工作牌、劳动合同等办理）；
7. 请保证提供以上材料的真实性和可靠性。
三、您在公司的薪资福利待遇，将按公司相关制度及岗位薪酬等级标准规定执行。
四、该职位试用期月，若在试用期间，工作表现突出，则可提前转正。
五、本聘用意向书有效期截止 2016 年 7 月 4 日 18 时，超过时间未办理报到手续，视为自动放弃。
六、请将本邮件打印件出来，并在签名处签字，报到时请携带该通知作为入职手续。
七、如有疑问，请与公司人力资源部联系， 联系电话：。
********人力资源部
2016年6月30日
本人确认已收到公司人力资源部录用通知，并自愿接受录用通知书上提供的职位，同时对录用通知书上的各项条款意思理解清楚无误。
签名：日期：
（签名需与身份证上名字一致）
篇二：怎样回复聘用意向书
聘 用 意 向 书
女士：
感谢您参加本行的公开招聘。经过甄选，您符合下述岗位的聘用条件，现正式邀请您加入本行。
一、聘用安排
岗位名称：
底 薪： ￥ 元/月（税前）
其它福利：如各类社会保险、住房津贴/住房公积金、年度休假等，按本行相关规章制度执行。
二、受聘意向
接到本意向书后，如接受聘用，请填妥“受聘意向”栏，并将正本寄回本公司。具体报到时间，本行将与您协商确定，并在《新员工报到通知》（另发）中列明。请务必于年月日前将您的受聘意向回复本公司，逾期未有合理解释者，本意向书作废。
如对聘用安排有异议，请将您的意见反馈本行。
三、其它事项
1、如接受本意向书中的聘用安排，即可办理离职手续（在职人员适用）。
2、本行将安排您在报到当天签订劳动合同及相关文件，聘用岗位及薪金自正式签订的劳动合同之日起生效。
北京四海一家文化传播有限责任公司
20 年 月 篇二：聘用意向书
地址：
xxx
有限公司 聘用函
先生/女士 [ ],
我非常高兴地通知您，您将按照本聘用函所规定的条件被聘用为[ ] 。在此岗位上，您将向[ ]。
您在[]（以下简称“公司”）的入职日期是 年 月 日或之前或由公司和您商定的其他日期。
试用期：
您入职后的前[]月为您的试用期。
薪酬：
您的税前年薪为人民币[]元，您的上述薪金中已经包含了各项法定或政府规定的补助、补贴或津贴。
奖金：
您享有公司的[associate bonus plan]奖金计划，目标奖金为您年薪[]%，公司在每年年终，将根据公司当年业绩、您的工作表现和您当年在公司服务的时间，来决定向您发放一定比例的奖金。
税收：
根据国家法律和相关法规的规定，公司将每月从您的薪金中代扣代缴您的个人所得税。法定保险费用：
根据国家法律和相关法规的规定，您应当参加法定的社会保险(转载于:怎样回复聘用意向书)和住房公积金计划，公司和您都将按照规定的比例缴纳社会保险和住房公积金的相应费用。您个人应承担的费用将由公司每月从您的薪金中代扣代缴。
休假
您除了享有公司国家规定的法定休假外，每个年度还享有10个工作日的年休假
[保密协议]
一旦您被公司雇佣，您将与公司签署一份保密协议确认您受雇及其任何时间，不论出于何种原因和目的，不得向任何组织和个人泄露公司的保密或者专有信息。
聘用条件：
尽管公司已向您发出此聘用通知，但您与公司建立正式劳动关系还应满足以下条件：
1、 您的背景调查必须证明您的工作能力和表现符合聘用职位要求；
2、 您在规定的入职时间前来公司报到并开始实际工作；
3、 您应在入职前到公司指定的医院接受体检并且由医院证明您身体合格，并无严重的扩散性传染病；
4、 除应届毕业生外，您应当在入职时提交您前一用人单位的退工证明；
5、 您的个人档案能够由公司(或公司指定的第三方)保管；
6、 在您入职之后的一个月内，您的社会保险关系可以被转移至公司；
7、 您无须向与公司有竞争关系的原单位承担竞业限制义务的；
8、 您应在入职时与公司签订劳动合同；
9、 您向公司提供的信息和资料（如个人履历、学历证明、工作证明等）资料都是真实的。
您与公司建立劳动关系前，您确认已经与前任雇主终止了劳动关系，并且未与其他任何单位建立劳动关系。您的受聘行为将不会违反您向您的前任雇主承担的任何义务，也不会造成公司因聘用您而向任何第三方承担任何法律责任。
您确认本聘用函附属于劳动合同。如果本聘用函与劳动合同有歧义，以劳动合同为主。如果您对本聘用函的条款无任何异议，请您于[ ]年[ ]月[ ]日前签署两份原件并归还一份给公司人力资源部。
期盼您的加入，您将发觉您的工作充满挑战和回报！
诚挚地，
________________________________________
[name ]date
[title]
[xxx 有限公司]
________________________________________
[name ]date
[title]
[xxx 有限公司]
本人接受以上聘用通知所载各项条件和条款
________________________________________
[name ]date
身份证号码篇三：聘用意向书
聘用意向书
甲方(聘用单位)：
乙方(受聘人员)：
甲、乙双方在平等自愿的前提下经友好协商，初步达成本《聘用意向书》：
1、乙方担任岗位(工种)：
2、聘用合同期：从 年月日至年月日
3、月薪待遇： 元/月
4、其他福利待遇：
本《意向书》表示双方有聘用和求职意向，正式聘用时双方需签订《劳动合同书》。
篇三：公司聘用任意向书范本
篇一：聘用意向书
聘用
意向书
甲方（用人单位）：聊城市东昌府区英太网络科技有限公司
乙方（员工）：
根据公司业务与发
展的需要，甲方有意向聘用乙方。双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下聘用意向：
一、工作内容：甲方拟聘用乙方在世界证券交易员岗位，从事工作。
二、拟聘用期限：
从年月 日起至年月日至。
三、工资待遇：公
司对员工采用基本工资+绩效工资的考核方式。对参加岗前培训并达到合格要求的员工（单月
业绩达到2000美金或连续两个月均达到1500美金以上即为合格），最低基本工资为2000元
（人民币），绩效工资最低按照每月净业绩（业绩收入—账户基本费用200美金）的40%进行
计提。
四、关于培训期间
的规定
员工签订《聘用意
向书》之后，必须按照公司规定的时间参加岗前培训，在岗前培训期间须遵守公司关于培训
的相关制度。员工在此期间，公司不提供任何除培训本身之外的福利待遇。公司在培训期间，
免费向员工提供可以进行实盘操作的账户，不收取任何费用。
五、关于培训押金
及其返还
员工在签订《聘用
意向书》之后，须向公司缴纳1000元（人民币）押金，如果在培训期间，员工无视公司有关
制度，随意旷课，致使培训工作无法完成，押金不予退回；对能够按时参加岗前培训（无论
是否达到合格要求），培训期结束后，均返还押金；对于培训合格，由于本人原因不能与公司
签订聘用合同的员工，押金不予返还。
六、关于签订正式
用工合同的规定
对按时参加岗前培
训并能达到合格要求的员工，公司将与员工签订正式的聘用合同，聘用期暂定为3年。
甲方：乙方：
时间：时间：
篇二：xx公司录用意向书模板
录用
意向书
尊敬的xxx/女士
（先生）：
您好，感谢您xxx
公司的关注。恭喜您通过面试环节，我司拟聘用您担任 （以下称“该职位”），
相关录用意向与您确认如下：
1、该职位的劳动合同期为自入职之日起 年。
2、该职位的试用期
为自入职之日起 个月（试用期含劳动合同内）
3、您的薪酬福利待
遇如下：
（1）月薪（含交通
和通讯补贴）：试用期内，税前月薪 元/月人民币；试用期满，税前月薪 元/月人
民币。
（2）年终奖金：根
据经营指标达成情况，年终奖相当于 个月的基本工资（不做必要承诺，公司有权根据实
际经营情况等调整该年终奖金政策），工作不满一年以实际工作月作为基数计算。
（3）采暖补贴：报
销标准 ；报销单价按当地政策规定执行。
（5）其他福利：
① 工作日公司提
供免费工作餐或发放每月税后 大写 （ 元/月）人民币餐补； ②您的社会保
险及公积金在入职当地公司直接缴纳，按照当地相关规定执行；
③ 公司组织的不
定期培训、集体活动等。
4、探亲假、年休假
等按xxx公司相关制度执行。
5、如您对以上信息
确认并同意加入xxx公司，我司将履行后续审批程序，通过背景调查、体检等环节后以《录
用确认书》的形式与您最终确认，在此之前，需请您在 年月日（星期 ）时前
将以下所述文件电子版发送至邮箱（邮箱地址： 。或传真 ）
⑴《录用意向书》
（需本人签字确认）；
⑵提供最近两家任
职企业背景调查联系人资料（背调联系人姓名、工作单位及职务、电话）； ⑶请您在当地二
级甲等以上医院或专业体检中心进行入职体检，体检内容为常规检查、血常规、心电图、尿
常规、胸透等，（体检费用报销标准不超过元人民币），发票开头为：xxx公司）。 ⑷身份
证、学历证、资格证书相关证件。
⑸最近一家公司解
除劳动合同证明（离职证明），暂时无法提供证明者填写《个人承诺书》。
确认人签字：______________________ xxx公司人力资源部 签字日期： 年 月 日
年 月 日
可到岗时间： 年 月 日
*此意向书不作录用承诺，最终录用需参与个人背调、体检结果及公司审批情况，以录用确认
书、劳动合同为准！
无法提供离职证明者须提供个人声明！！
个 人 承 诺 书
本人于 年 月日离开原工作单位（xxx公司 ），离职原因
为 。本人与原工作单位未签订（或已解除）保密协议及竞业禁止协
议，如因上述协议所导致的纠纷及给xxx公司所造成的经济或名誉损失及一切后果，均由本
人承担并偿付给贵公司。
声明人签字：
篇三：聘用意向书
聘用意向书
__ __
沟通，非常高兴与您达成聘用意向！
录用正式生效条件如下：
1
除劳动关系；
2
况符合公司录用条件；
3
司录用要求；
4
报到，拟定报到时间为：2010年＿8＿月＿4＿日。
公司例行报到时间为每星期一、三上午8：30
?注意事项
阅读以下内容，以便顺利办理报到手续。
一、报到所需证明文件和材料
1
验原件，留复印件（请携带a4尺寸复印件，身份证需要正反面复印）。
2特此声明。 年 月 日 先生： 您好！ 经过双方的面试与）您已与原单位解）您的身体健康状）您的学历符合公）您能够按期到 地点： 联系人： 请您在入职前仔细、有效身份证明 身份证或护照等，、原单位解除劳动
关系的有效证明
b.出国留学人员，
若在出国前有工作经历的，可以免交离职证明，但须书面承诺与原工作单位没有任何经济与
法律方面的纠纷；
3、学历、学位证书
a.国内最高学历证
书及学位证书原件（编号未能在网上查验的，还需提供学历“验证证明”），验原件，留复印
件（请携带a4尺寸复印件）；
b.留学人员请提供
由大使馆出具的《留学回国人员证明》，或中国有效机构学历验证证明。
注：由于网上查验
不到2000年以前毕业的部分学历证书，需烦劳您前往深圳市罗湖区宝安北路人才大市场六楼
文凭验证室进行查验；验证周期为20个工作日，
请您安排好时间！验证室咨询电话：0755-82122347
4、资格证书
外语等级证书、计
算机等级证书、职业资格认证证书等，验原件，留复印件（请携带a4尺寸复印件）。
5、照片
免冠白底一寸彩色
照片两张。
6、常规入职体检报
告或健康证
深圳市区级以上医
院或防疫站进行检查，半年内的检验结果有效。
从事特殊工种的员
工，须提交在原单位的特殊工种体检证明。
7、工资卡
中国银行-长城电
子借记卡。
8、原单位薪资、收
入证明
提交原单位连续三
个月“工资条”；如没有，可提供工资卡明细清单（连续三个月入账记录）。
9、深圳社保卡
曾经缴纳过深圳社
保的员工，请提交“深圳社保卡”，验原件，留复印件（请携带a4尺寸复印件）。
未办理过深圳社保
的，提供“数码照相回执”。（“数码照相回执”在深圳市社保局指定照相馆均可办理）
10、流动人口计划
生育证
限非深户女员工。
二、其他事项说明
1、深户员工，入职
一个月内需要办理《就业登记》。入职时，请协助提供： ①招用员工通知（劳动局红头文件）
②劳动合同原件③白底一寸彩色照片2张。
2、住宿安排
公司在蛇口和愉康
花园准备有员工宿舍。如有需要的员工，入职前请先告知人力资源部，我们会根据宿舍的入
住率尽量安排。集体宿舍内提供基本家居设施，入住时您只需携带床上用品及个人生活所需
物品。
3、落户和人事档案
根据深圳市人事政
策和公司相关规定，员工入职时暂无法办理户口调入和人事档案接收，相关政策详见公司制
度。
4、党组织关系
新入职员工可将党
组织关系转入深圳
市共进电子党支部。如从深圳市内转入，出具的介绍信接收单位为：“深圳市共进电子有限公
司党支部”；深圳市外转入的，出具的介绍信接收单位为 “深圳市南山区组织部”，转入单位
为“深圳市共进电子有限公司”。
篇四：就业证办理—申请报告和聘用意向书模板
北京市劳动和社会保障局：
我司是一家民办企
业单位，于2010年注册成立，总部设在北京。业务范围包括：技术开发，技术服务，技术转
让，技术咨询，计算机技术培训等。
先生毕业于一直致
力于，有丰富的工作经验，同时具有非常流利的中文会话及写作能力。
经我司全面考查，
认为 先生为我司急需的人才，故向贵处申请为其办理外国人就业许可手续，请
协助为盼。
2011-11-21
聘用意向书
尊敬的 先生：
经过我司考查，现
拟聘请您为总经理。
二、工作
方式及时间要求：您的工作方式为坐班制，如在外开展业务工作，每年实际工作日不少于120
天。
三、工作
报酬
（一） 基本待遇：您的月薪拟为人民币 元人民币。 （二） 其他待遇：