在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的大力支持下，全市各级水利部门以改革创新和科技进步为动力，坚定不移地实施“科教兴水”和可持续发展战略；
转变治水观念，深化水利改革，开拓进取，不断创新，全市水利建设取得突出成就，水利科技发挥了非常重要的作用。按照局党组的统一安排，科技站职工认真学习了十六届五中全会精神及“十一五”规划建议等，认真总结了“十五”水利科技工作，分析了存在问题，研究提出了水利科技工作思路。
一、“十五”水利科技工作简要回顾
“十五”期间，我市水利科技工作取得了一定成绩。一是在节水技术方面，按照“高工程标准、高施工质量、高管理水平、高节水效果、高经济效益”的总体要求，大力开展了管灌、喷灌、滴灌、微灌等节水新技术示范园区建设。共计完成“自动化测控综合节水灌溉示范项目”、“__市东昌府区大棚滴灌水源水质处理技术研究”和“临清市引黄井渠结合灌区现代化节水灌溉示范工程”等示范项目12个，取得了良好的社会和经济效益，起到了示范带动作用；
高质量地完成了一、二、三干渠主渠道衬砌92.2公里。二是在高新技术应用方面，以计算机网络技术、自动控制技术为代表的高新技术在全市水利工程设计、管理等方面得到广泛应用，先后完成了“__市防汛抗旱实时信息监控及信息管理系统研究”、“__市防汛会商指挥系统开发研究”、“__市雨水情自动测报系统研究”、“__市防汛抗旱信息管理系统研究”、“农村变频供水设备的远程监控及管理系统”和“位山灌区管理现代化信息与调度系统”等一大批水利科研项目。三是水工建筑物补强及新技术、新材料的应用。如小直径水泥土搅拌桩防渗墙及碳素纤维补强方案等许多新技术、新材料在谭庄水库工程、四河头穿涵工程、王铺渡槽改造工程等工程项目中得到广泛应用，均取得了良好效果。四是全市水利科技推广服务体系进一步巩固和完善，学术交流及送科技下乡活动充分调动了广大科技人员的积极性，收到了良好的效果。在全市水利系统组织举办了“小康社会与水利可持续发展学术研讨会”、“坚持科学发展观、促进水利可持续发展学术交流会”、“京杭运河（__）水文化研讨会” 等多种形式的学术交流活动，整个“十五”期间，全市水利科技工作者共交流论文483篇次，其中获得省、市级以上优秀论文一、二、三等奖398篇次，3项市厅级科技建议奖。五是与高校及科研院所开展联合科技攻关，为水利发展提供了强有力的科技支撑，在节水灌溉、沙荒盐碱地治理、工程施工、水资源的合理开发利用、灌溉管理、农田水利及新材料、新技术的开发应用等方面。先后多次与清华大学、河海大学、山东大学、华北水电学院、中国水科院等高校和科研院所进行合作，开展技术创新与研究工作，并取得了丰硕成果。另外还组织开启了《__市水利局与山东大学土建与水利学院全面合作协议》，并于2005年6月9日在市水利局召开协议签字仪式。使__市水利局成为山东大学教育实验基地。就下一步双方在科学研究、科技开发与咨询、人才培养、学术交流、合作机制等方面开展合作进行协商和探讨。对提升__市水利建设科技水平起到了积极的推动作用。“十五”期间，全市共取得市厅以上科技成果18项。这些项目在节水灌溉、水资源优化配置及调度、灌区管理自动化及信息化建设、防洪减灾中得到广泛推广应用，取得了显著的经济效益和社会效益。六是组织开展了一系列的科技咨询活动。按照“__市水利学会咨询评估办法”组织专家对__市水利勘测设计院编制的《临清市胡家湾废河床调蓄工程可行性研究报告》、《莘县徒骇河马集闸蓄水工程可行性研究报告》、《茌平县新河段马庄闸蓄水工程可行性研究报告》、《东阿县巴工河王洼蓄水闸可行性研究报告》等分别进行了评估论证，为提高我市水利建设项目水平和决策科学化奠定了坚实的基础。
我市水利科技工作还存在以下问题：几年来，我市水利科技工作取得了长足发展，但总的来说水利科技投入渠道仍然单一，总量还是不足，致使许多好的项目无法深入全面展开。另外我市目前水利建设项目的科技含量仍然较低，科技贡献率不高，机制不活，高层次人才缺乏。虽然经过多方筹措，但由于本地经济发展程度、水利科技投入的资金回收速度等条件的制约，科研项目的融资力度不大。
二、“十一五”水利科技工作思路
__市水利科技推广站根据局党组的安排，近期重点学习了“十一五”规划建设若干问题学习读本《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》辅导读本。经过回顾“十五”期间水利科技工作历程，对在新时期如何开展水利科技工作新局面进行了全面思考，现将新时期如何开展水利科技工作做一个简要的叙述如下：
（一）、新时期水利科技工作的目标
水是生命之源，水在国计民生和社会经济发展中占有极其重要的地位和作用。进入新世纪，水资源问题已成为全社会关注的重点。我市地处北方缺水地区，人均水资源约占全国平均的十分之一，且时空分布不均，与人口、耕地和各类资源的分布不相匹配。在未来的数十年中，随着人口的增长，国民经济将继续快速发展，人民对生活质量的要求将大大提高。如何合理开发利用和保护有限的水资源，关系到我市经济社会的可持续发展，应当引起政府和人民的高度重视。水利科技工作，应该为水利建设发展提供强有力的技术支撑。“十一五”期间__水利科技工作既面临新的发展机遇，也面临着严峻的挑战，我们要以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指针，以改革为动力，以贯彻落实科学发展观，体现可持续发展治水思路为主线，以满足社会发展需求和提高人民生活质量为出发点，以实现人与自然和谐相处为核心理念。为此，全市水利科技工作者应深入调查研究我市各地水利发展的实际，认真做好水利发展目标的预测分析，有针对性地确定水利发展的重点领域，合理布局重大水利建设项目。做好全市水资源综合规划，合理制定水资源分配方案。面对全面建设小康社会所面临的突出水问题，开展科学研究、技术开发和推广转化，力求取得新突破。具体应明确以下几点目标：1、完成一批事关水利改革和发展的重大科技问题研究。2、推广和转化一批费省效宏的水利科技成果。3、建设一批高标准水利现代化示范区和示范项目。
（二）、新时期水利科技工作的基本要求。
水利科技工作必须坚持以水利现代化为中心，必须做到：在安排水利科技项目时，始终坚持把提高水利工程建设的质量，充分发挥工程效益作为重点。在开展重大课题研究时，始终坚持把最强的技术力量和最优的资源集中到重大课题攻关当中去。水利工程建设项目要进行技术咨询把关，科技含量低的不予立项，水利工程施工验收时，科技水平达不到设计要求的不能通过验收。
（三）、新时期水利科技工作的主要任务。
1、加强水利应用技术研究开发。要围绕水利建设的主战场，选择对行业影响大，应用面宽的核心技术与关键设备，通过强化自主创新与引进、消化、吸收国外先进技术相结合的手段，重点对水资源合理开发与高效利用、防灾减灾、城乡水利、水环境保护与生态修复等领域的关键技术进行研究开发。按照“工程带科研、科研促水利、产学研相结合”的要求，紧密结合南水北调、大型灌区续建配套与节水改造、村村通自来水、引黄入卫、引黄济津、池区高地开发等重大项目规划，安排科技项目。做到找准工程中科技难题、技术难点，主动介入、提前介入、集中攻关、重点攻关。把工程建设作为水利高新技术的试验田、高产田。形成上一个项目，创新一批科技成果，带动一批产业。
2、大力推进高新技术应用。要利用信息、网络、遥感、遥测、遥控等现代化高新技术，发展自动监测与控制、信息管理系统、数据共享技术，提高水资源统一管理信息化水平，以信息化带动水利现代化。以技术结构调整为基础，积极推广应用一批高效、节水、降耗和环保的新技术、新工艺、新设备，对水利传统的技术进行嫁接改造，全面提升水利现代化建设的效率和效能。
3、加强水利科技成果转化与推广，要围绕节水型社会、水安全保障、水利现代化建设的需要，通过科技成果示范工程、示范园区，大力推进科技成果的转化。建立有效的制度，推进新技术在水利行业的应用与推广。采用举办科技展览、科技培训、技术分流、新技术与产品推介等多种形式、多种手段，因地制宜地大力推广水利信息化、城乡饮水安全、节水灌溉、城乡与工业节水、非常规水的开发利用、水生态和水环境的保护与修复、水文、水质自动监测、现代化水利施工、水土保持等先进实用新技术、新工艺、新产品、新材料。尤其对平原风沙区水土保持综合治理技术和工程建设关键技术进行研究开发；
重点推广小流域治理与经济开发综合技术，防风固沙综合技术等；
4、加强与高校、科研院所的合作。为贯彻落实科教兴国、科教兴水和人才强水战略方针，积极适应21世纪__经济建设和社会发展的需要，按照 “大学地方政府合作大有可为，生产科研教学互动空间无限”的总体思路，本着“优势互补、互惠互利、相互支持、共同发展”的原则，继续拓宽与高校及科研院所的科技合作，充分利用它们的科技资源、人才资源，借梯上楼。针对我市水利建设实际需要，重点加强高新技术应用领域的合作。不断学习、借鉴先进实用技术，水利建设的新思路、新方法，培养、锻炼我们的科技人员，提升工作的科技水平。
（四）、多渠道、多层次地增加水利科技投入。
水利科技具有明显的社会公益性质，其发展需要依靠政府的投入与扶持，随着水在国民经济发展中的地位的提升，其作用也会越来越突出。因此必须建立稳定的水利科技经费投入机制，同时应鼓励、引导全社会多渠道、多层次地增加科技投入。按照“工程带动科研、科研促水利、产学研结合”的融资思路，建议在水利建设项目资金中安排一定数量的资金，用于解决相应的科技问题，同时对基建、农水、防风、抗旱、水费、水土保持费、水资源费也需安排一定比例的资金、用于各自事业中水利科技项目研究。
（五）、解放思想、与时俱进，扎扎实实地做好水利科技工作。新时期国民经济的发展对水利要求越来越高，对水利科技也提出了更高要求，任务繁重，作为一名水利科技工作者，必须做到1、进一步解放思想，开拓创新，创造性地开展好水利科技工作。2、加强自身业务学习，提高自身素质。3、制定科技工作管理、奖励、办法等政策，提高管理水平及科技人员从事科技工作的积极性。