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工资核定表取代劳动合同

小草范文网  发布于:2016-10-09  分类: 劳动合同 手机版

篇一:薪酬核定表

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薪酬核定表

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工资切割:

(转载自:www.xiaocaOfaNWen.com 小草 范 文 网:工资核定表取代劳动合同)

1、基础工资 (萧山最低工资标准1310元,鉴于萧山区政府对此指标的逐年提升原则,建议金额为1500元); 2、岗位工资(根据劳动合同法实施条例,实施同工同酬制)

3、技能工资(由用人部门主管对其各个阶段进行评级,人力资源部复核)

4、绩效奖金(或业务提成,由用人部门和人资部对其进行双重考核评估,权重为70%,30%) 5、补 贴(工龄、全勤、交通、住宿、伙食、通讯、其它)

篇二:薪资核定表

陕西宜佰餐馆管理有限公司

员工薪资福利核定表

篇三:年工资总额核定表

年工资总额核定表

单位编号: 组织机构代码: 经济类型:

填报单位(盖章): 年月日单位:人、元

5、全额事业 6、差额事业 7、自收自支事业 8、其它经济

填报单位:(公章)

微机编号: 费款限缴日期:每月20日前

注:1、逾期不缴或欠缴的按征缴条例规定处罚 2、进入医疗社会统筹人数:7=1+2+3+6

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