篇一:关于召开全市林业工作会议的请示
关于召开全市林业工作会议的请示 市政府:
3月11日、3月17日省政府和青岛市政府分别召开了美国白蛾防控工作会议,分析了当前林业有害生物防控特别是美国白蛾防控工作形势,对做好当前林业有害生物防控工作进出了具体的目标和要求。为切实做好我市2009年林业有害生物防控工作,建议市政府召开一次全市林业有害生物防控工作会议。现将有关事项请示如下:
一、会议召开时间:2009年3月24日(星期二)上午9:00,时间约1小时。
二、会议召开地点:市级机关办公中心二楼多功能厅
三、会议参加人员:市政府分管领导,市绿委成员单位、卫生局、外经贸局、高速公路管理处、民政局、旅游局分管负责人,各镇(街道办事处)镇长(主任)、农业服务中心主任。
以上当否,请批示。
附:全市林业有害生物防控工作日程安排
2009年3月23日
篇二:1 关于召开大会的请示
关于召开共青团永兴傣族乡第十二次代表
大会的请示
中共永兴傣族乡委员会:
共青团永兴傣族乡第十一次代表大会是2006年3月召开的,按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则〈暂行〉》有关规定,任期已满。根据中共永仁县委办公室《关于认真做好乡镇团委换届工作
的
通知》(永办通〔2011〕10号),结合我乡实际情况,现就
召开我乡第十二次团代会有关事项请示如下:
一、指导思想
以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和团十 六大精神,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则〈暂行〉》的有关规定,坚持党建带团建,贯彻民主集中制原则,充分发扬团内民主,按照高素质、复合型的要求,选好配强我乡团委班子,不断增强我乡团组织的凝聚力、战斗力和影响力,团结和带领广大团员青年为全乡经济社会又好又快发展和推进团的自身建设做出积极贡献。
二、主要任务
(一)听取和审议第十一届团委工作报告;
(二)选举产生共青团永兴傣族乡第十二届委员会; (三)经验交流,表彰先进。 三、大会规模
(一)会议时间:拟定于二〇一一年三月十日上午召开。会期半天。
(二)大会确定正式代表50名,特邀代表2名,列席代表4名,合
计56名。四、代表条件及产生办法 (一)代表条件:
1.应是共青团员中的优秀份子或团干(团干年龄可适当放宽);
2.坚持四项基本原则,拥护党的基本路线、方针和政策,思想作风正派,有开拓创新精神;
3.认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习团内业务,在改革开放和社会主义现代化建设中作出显著成
绩;
4.热爱本职工作,勤奋敬业,学习刻苦,为人正派,密切联系群众,受到团员青年的拥护、信赖,具有一定议事能力,在各自岗位上起先锋模范作用;
5.专职团干部未选为正式代表的作列席代表参加会议。 (二)代表产生办法:
由团乡委按团员总数的8%提出本次代表大会正式代表人数。根据全乡团组织和团员分布情况,将代表名额分配到各村团支部,再由团支部按《团章》规定,召开团员大会民主选举产生,逐级上报审批。选举的代表应具有广泛性、先进性、代表性。代表中,应有一定数量的团干部、少先队辅导员和青年先进模范人物。妇女代表和少数民族代表不得低于30%(代表分配见附表)。
五、共青团永兴傣族乡第十二届委员会的组成方案 共青团永兴傣族乡第十二届委员会拟设委员7名,提名候选人8名;其中专职书记1名,兼职副书记1名。第十二届团委委员由团乡委代表大会实行差额选举办法选举产生(按不少于20%的差额比例选举产生)。在委员中,团干部占70%,干部职工占20%,大学生村官占10%;少数民族和妇女委员不少于30%。新一届团委书记、副书记均实行等额选举,由第二届团乡委第一次全体会议选举产生。
六、表彰先进
在代表大会期间,表彰五年工作中先进团组织2个,优秀团干部6名,优秀团员5名,青年科技致富带头人5名,少先队先进集体1个,优秀辅导员1个,优秀少先队员1名。
(详见附表)
各支部单位代表选举工作和先进集体、先进个人评选工作要求于2011年3月5日以前结束,并及时将有关材料表册上报团乡委办公室。
六、其他
此次换届工作时间紧、工作量大,务请乡党委分管领导 亲自抓,并在人力、物力、财力上给予支持和保证,确保乡团代会的顺利召开。
附:1、代表名额及表彰分配表; 2、先进集体、先进个人评选条件 以上报告当否,请批示!
共青团永兴傣族乡委员会
二〇一一年三月三日
附1:
共青团永兴傣族乡第十二次代表大会代表、表彰名额分配表
备注:代表分配表中,“其中”可适当超围,但不能减少。
篇三:召开会议的请示报告
篇一:关于召开全厂大会的请示报告
关于召开全厂大会的请示报告
总经办并杜董:
为振奋全厂职工生产积极性,向员工通报本年度发展计划,行政部拟于3月28日(下周三)12:40-14:00召开全厂大会。具体事宜安排如下: 一:会议名称
华泽针织2012年度第一次全厂职工大会
二:会议地点
员工宿舍二楼餐厅
三:会议时间
2012年3月31日晚18:30—20:30
四:与会人员
董事办、总经办、各部门、各车间全体员工
五:会议议程
1、主持人(马日洪)宣布会议开始
2、生产部(王海英)作本年度计划报告
3、行政部(顾鹏辉)作本年度计划报告
4、财务部(刘英英)作本年度计划报告
5、董事长总结,并致祝福语
6、主持人宣布会议结束
六:会议目标
会议要实现稳定员工情绪、振奋员工精神、促进员工与公司和谐共存,提高员工归宿感、集体荣誉感的目标。
七:注意事项
1、会议的召开是为了传达信息和解决问题(主要是信息传达),鼓舞员工士气,使员工参与、了解公司的发展。在会议中注意人人平等,以促进“团结奋进”的局面。
2、本次会议是信息传达性会议,主要传达公司本年度的发展计划。在会议中应以会议发言人为主,大家为辅的方式开会。
八:会议组织、工作人员
马日洪、杜晓君、王海英、顾鹏辉、叶碧红
以上可否?请批示!
行政部
2012年3月23日篇二:1 关于召开大会的请示
关于召开共青团永兴傣族乡第十二次代表
大会的请示
中共永兴傣族乡委员会:
共青团永兴傣族乡第十一次代表大会是2006年3月召开的,按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则〈暂行〉》有关规定,任期已满。根据中共永仁县委办公室《关于认真做好乡镇团委换届工作
的
通知》(永办通〔2011〕10号),结合我乡实际情况,现就召开我乡第十二次团代会有关事项请示如下:
一、指导思想
以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和团十 六大精神,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则〈暂行〉》的有关规定,坚持党建带团建,
贯彻民主集中制原则,充分发扬团内民主,按照高素质、复合型的要求,选好配强我乡团委班子,不断增强我乡团组织的凝聚力、战斗力和影响力,团结和带领广大团员青年为全乡经济社会又好又快发展和推进团的自身建设做出积极贡献。
二、主要任务
(二)选举产生共青团永兴傣族乡第十二届委员会; (三)经验交流,表彰先进。 三、大会规模
(一)会议时间:拟定于二〇一一年三月十日上午召开。会期半天。
(二)大会确定正式代表50名,特邀代表2名,列席代表4名,合计56名。
四、代表条件及产生办法 (一)代表条件:
1.应是共青团员中的优秀份子或团干(团干年龄可适当放宽);
2.坚持四项基本原则,拥护党的基本路线、方针和政策,思想作风正派,有开拓创新精神;
3.认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习团内业务,在改革开放和社会主义现代化建设中作出显著成绩;
4.热爱本职工作,勤奋敬业,学习刻苦,为人正派,密切联系群众,受到团员青年的拥护、信赖,具有一定议事能力,在各自岗位上起先锋模范作用;
5.专职团干部未选为正式代表的作列席代表参加会议。 (二)代表产生办法:
由团乡委按团员总数的8%提出本次代表大会正式代表人数。根据全乡团组织和团员分布情况,将代表名额分配到各村团支部,再由团支部按《团章》规定,召开团员大会民主选举产生,逐级上报审批。选举的代表应具有广泛性、先进性、代表性。代表中,应有一定数量的团干部、少先队辅导员和青年先进模范人物。妇女代表和少数民族代表不得低于30%(代表分配见附表)。
五、共青团永兴傣族乡第十二届委员会的组成方案 共青团永兴傣族乡第十二届委员会拟设委员7名,提名候选人8名;其中专职书记1名,兼职副书记1名。第十二届团委委员由团乡委代表大会实行差额选举办法选举产生(按不少于20%的差额比例选举产生)。在委员中,团干部占70%,干部职工占20%,大学生村官占10%;少数民族和妇女委员不少于30%。新一届团委书记、副书记均实行等额选举,由第二届团乡委第一次全体会议选举产生。
六、表彰先进
在代表大会期间,表彰五年工作中先进团组织2个,优秀团干部6名,优秀团员5名,青年科技致富带头人5名,少先队先进集体1个,优秀辅导员1个,优秀少先队员1名。(详见附表)
各支部单位代表选举工作和先进集体、先进个人评选工作要求于2011年3月5日以前结束,并及时将有关材料表册上报团乡委办公室。
六、其他
此次换届工作时间紧、工作量大,务请乡党委分管领导 亲自抓,并在人力、物力、财力上给予支持和保证,确保乡团代会的顺利召开。
附:1、代表名额及表彰分配表; 2、先进集体、先进个人评选条件 以上报告当否,请批示! 共青团永兴傣族乡委员会
二〇一一年三月三日附1:
共青团永兴傣族乡第十二次代表大会代表、表彰名额分配表
备注:代表分配表中,“其中”可适当超围,但不能减少。
篇三:关于召开董事会及有关事项的请示报告
关于召开董事会及有关事项的请示报告(初稿)
董事会:
为了落实董事会提出的公司要建立制度、明确职责、强化管理、规范运行,要抓紧做直属项
目部筹建工作的要求,公司成立了工作专班,制定了工作安排,确定了完成时间,开展了相关工作。目前,公司管理制度已形成报请董事会审议的送审稿;公司直属项目部人员招聘,实施专业工程分包、劳务作业分包、设备租赁、技术服务初步洽谈,建立初级名录资料库该项工作已启动,为此请求召开董事会审议公司管理制度,直属项目部实施方案。 二0一四年四月 日
附件:公司管理制度(送审稿)
呈请董事会审议管理制度的主要问题的建议
关于公司管理制度起草工作的说明。
公司直属项目部组建方案
关于公司直属项目筹备工作情况的报告
关于修改公司薪酬方案部分条款的请示报告