篇一：新建社区综合治理工作总结
新建社区综合治理工作总结
在新建综合治理办公室的指导下，为做好社区治安综合治理工作，结合辖区实际情况，我社区成立了综治领导小组完善了各项组织机构和各项规章制度，责任分工明确，做到了工作有计划、有落实，顺利完成了上级安排的各项工作任务，现将2011年上半年工作做如下总结：
一、齐抓共管，共建和谐：
1、基础不牢，地动山摇，上半年，我社区认真贯彻上级有关指示精神，结合本社区实际，以创建“平安社区”为目标，突出固本强基，切实加大防控力度，狠抓防范长效机制建设，进一步夯实了基层基础工作。认真落实“稳定压倒一切”的方针，加强社区治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用，彻底落实“属地管理”的原则，积极推动社区建设综合治理工作。通过一系列防范措施，辖区治安形势得到了明显改善。
2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度，提高全民参与意识，动员社区居民积极参与治安志愿者的活动中。社区动员辖区内的企事业单位干部职工和居民群众，进行宣传教育，在主要街道、居民院落悬挂横幅10余条、张贴宣传标语近百张，使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。
3、完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作。社区群防群治工作组织健全，上半年我社区共出动义务巡逻队300多人次，社区工作人员每天佩戴义务巡逻袖章下户巡逻已形成制度化。社区居民群众防范意识明显提高，防范力量建设显著增强，上半年未发生一起刑事案件，社区居民群众安全感显著提高，社会秩序良好，人民安居乐业。
二、严控重点，确保平安：
1、为加强对流动人口、房屋租赁规范化管理。通过2011年3至4月的流动人口信息采集工作，明确了我社区的流动人口数据，目前我辖区内登记在册的流动人口为4726人，共有出租房屋850余户，为了对辖区内的流动人口进行有效管理，根据上级流管办的要求，我们将流动人口管理工作纳入长效管理机制，提高了流动人口管理工作的实用性。
2、突出抓好重点对象的管理和服务。按照《单位内部治安保卫条例》的要求，加强单位的治安保卫工作。特别是要按照“谁主管，谁负责”的原则，进一步落实企业法人责任制，加强对非公有制经济组织的综治工作；着力加强未成年人思想道德建设和青少年法制教育；深入推进“无毒社区”创建工作，继续开展对违规经营的网吧、网站和不健康“口袋书”的整治行动，培植良好的社会风气。
三、深入普法，提高素质：
社区居委会以板报、讲座、宣传栏等形式，结合“五五”
普法工作，扎实开展法律宣传工作。切实开展对干部、群众的法制教育，组织辖区居民全面开展“法律进社区”宣传活动，积极开展各项普法宣传工作，营造辖区浓厚的法制舆论氛围，上半年开展法制学习6次，学习《信访条例》、《安全生产法》等。我社区悬挂各类法制宣传横幅4条，海报6期，出各项普法宣传板报6期，发放各类普法宣传单500余份，组织法制培训2次，通过开展法律进社区活动，增强了社区居民的法律知识，使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法办事的法律意识。
四、依法调处，化解矛盾：
1、截止至今，我社区共有在押服刑人员4人，社区结合每人的实际情况进行了亲情帮教工作，社区帮教小组定期与在押服刑人员家属进行情况了解，同时将在押服刑人员的思想动态与改造情况反馈给家属，使服刑人员安心服刑。
2、扎实开展矛盾纠纷排查调处工作。按照“及时排查、各负其责、工作在前、预防为主”的原则，建立健全由各有关方面积极参与的矛盾纠纷排查调处工作机制，真正把矛盾纠纷排查调处的责任落到实处。坚持科学决策、落实政策，从源头上减少和避免各类矛盾纠纷的产生。坚持和完善巡回排查制度、情况报告制度、协调调度制度、定期回访制度。进一步健全矛盾纠纷信息网络，巩固、发展和完善多种形式的人民调解组织，提高依法调解的水平。把各类矛盾化解在
萌芽状态，维护社会稳定。上半年，调委会共调解或参与调解纠纷4起，其中2起调解成功，2起因特殊情况未能调解成功，调成率50%。
五、安全为主，防患未然：
半年来，在全社区范围内开展了安全生产宣传活动，定期不定期的对烟花爆竹安全、危化物品安全、公共聚集场所进行安全大检查，特别是在元旦、春节、“五一”、学校放学上学等特殊期间前后开展安全生产大检查，检查侧重于查找安全隐患，并加大其整改力度，从而把安全隐患消灭在萌芽状态。1-6月份社区进行安全检查6次。
社区还定期组织工作人员学习业务知识，积极开展岗位练兵活动。2月份，邀请社区法律顾问给社区工作人员和社区志愿者进行普法讲座；5月份，组织信访信息员培训班；对每一位社区工作人员进行了业务知识、应变能力的考核，使社区工作人员的业务水平不断提高，对自己辖区内的基本情况做到了如指掌，受到居民的好评和区领导的表扬。 通过半年的综合治理工作运行，工作中取得了一些成绩，但还有许多不足，在以后的工作中我们将在镇综治办的领导下，结合我们社区的实际，扎扎实实的开展好各项稳定工作，改正存在不足之处，努力为居民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。
篇二：创建充分就业社区工作总结
龙泰社区开展创建充分就业社区工 作 总 结 龙泰社区紧紧围绕2011年创建充分就业社区目标和工作计划，全面落实各项措施，促进
落实援助政策，推动社区下岗失业人员实现就业再就业。我社区共登记失业人员总数889人，
失业人员再就业人数827人，登记失业人员再就业比例达到93%。2011年我社区共安臵就业
人数195人，超额完成街道办事处下达的目标任务，帮扶困难人员16人就业，“4045“人员
就业占全部大龄失业人员比例的97%。现将全年工作总结如下：
一、摸清底数，建好各种台帐根据2011年创建标准和工作计划，成立创建充分就业社区服务小组，工作任务落入到人，
专职人员深入居民家中做好调查摸底，对辖区内的下岗失业人员进行就业再就业调查，利用
上门调查，电话联系等形式，摸清了社区失业人员的“五清”情况。即：下岗失业原因清、
家庭情况清、就业意愿清、技能特长清、安臵去向清。下岗就业、失业人员全部登记造册、
台账清晰。
二、做好宣传工作，社区利用开展“政策宣传周”活动、 发放宣传资料等，开展就业再就业优惠扶持政策的宣传，发放宣传资料，通过宣传引导
下岗失业人员利用政府扶持政策，加速实现自身的就业再就业，确保符合条件的下岗失业人
员在就业再就业的进程中都能享受到政府的优扶政策。
三、鼓励失业人员再就业，社区针对下岗失业人员大龄化就业相对较困难的状况，鼓励
要求下岗失业人员积极参加各类培训，为他们提供就业指导就业咨询。鼓励自主创业自谋职
业有能力的人员，开展自主创业和自谋职业，社区依托劳动所举办“创业培训班”，我社区有
10人参加了创业培训，并有3人通过培训自主创业。创业带动就业人数38人。
四、依托劳动所举办就业招聘专场，5次推荐社区里的下岗失业人员进场应聘，为他们
提供工作岗位，树立自主创业典型2名，用他们的创业精神和经验，鼓励大家自主创业，经
过全体工作人员的努力，到目前为止，社区开展各类援助活动，推荐鼓励下岗失业人员灵活
就业人，困难家庭每户至少一人再就业率达100%。
五、对困难人员实行“一对一”就业援助计划，帮助有就业能力和就业愿望的残疾人4
人就业，跟踪服务，使就业困难家庭全部就业。
六、按政策办事，社区向下岗失业人员宣传公布各类优惠政策，力争让下岗失业人员得
到更多实惠，社区对下岗事业人 员符合享受政府社保补贴的进行调查，确定申报上报审批。让“4045”人员的社保补贴
落实到位。
七、通过开展创建充分就业社区活动，进一步完善了公共就业服务制度，夯实了社区平
台基础建设，促进了就业再就业工作的发展，使更多的下岗失业人员在社区内实现稳定就业，
自主创业加快了创建“充分就业社区”的进度，为构建和谐社会打下了良好的基础。
八、下一步工作打算：
1、继续保持创建充分就业工作，对本社区内有就业愿望和就业要求的登记失业人员必须
做到：“家庭情况清、就业意愿清、技能特长清、就业要求清、培训要求清、创业意愿清”。
2、积极做好对登记失业人员的职业技能培训和创业培训的推荐工作，为帮助失业人员掌
握职业技能创造条件。凡愿意参加创业培训的人员推荐给劳动保障所。
3、在开展社区日常就业帮扶的同时，积极推荐本社区的登记失业人员，特别是就业困难
人员，参加由镇劳动保障所的免费招聘活动，最大限度地帮助这些人实现就业。同时，继续
做好树立再就业典型和自主创业典型工作。
4、按月做好“社区就业平台软件”：人员增减、培训项目、就业去向和对登记失业人员
每半年走访一次，就业困难人员每季度走访一次等工作的电脑记录。
5、认真做好各项创建活动的文字、照片资料的积累工作，及时做好各类工作台帐。工作
中做到主动热情、细致耐心、业务熟悉、方式得当、程序规范。自创建充分就业社区以来，我社区不断总结经验，查找不足，汲取其他社区的长处，寻
找对策，共同提高。同时在定期的工作自查中，不断排查问题，至今已基本达到创建充分就
业社区的目标要求，基本符合充分就业社区的创建标准，争创“充分就业社区”。将是我社区
为之奋斗的目标和任务，我们全体工作人员将在今后的工作中，以“争创一流”的工作精神，
求实求新求进的工作态度，继续围绕“创建充分就业社区”这一目标脚踏实地、扎扎实实工
作，一步一个脚印的推动就业工作向前发展，为充分发挥好社区服务平台的功能和作用而努
力工作。南川东路龙泰社区
2011年10月25日篇二：2012年xxx社区充分就业工作总结 2014年xxx社区充分就业
工作总结 按照市就业局的统一部署，xxx社区以创建“充分就业 社区”为目标，强化措施，狠抓落实，大力开展了创建充分就业社区工作。现将xxx社
区创建充分就业社区工作情况汇报如下： 社区基本情况：
xxx社区位于潜阳中路13号，东起章华南路，西至园林南路，北起潜阳中路，南邻一支
渠保驾路。社区区域面积2平方公里，辖区单位23个，居民小区2个，改制单位小区6个，
辖区户籍总户数2118户，户籍人口6126人。法定劳动年龄内（除在校学生外），有劳动能力
和就业愿望3556人，已就业3548人，就业率达99%。已就业人员中在职职工3351人，登记
登记失业人员197人，在下岗失业人员中通过公益性岗位开发、市场推荐、居家就业等渠道
安置失业人员上岗195人，再就业率达99%，其中“4050”就业困难人员45人，安置45人，
就业困难人员再就业率达100%；动态消除“零就业”家庭。 为了掌握辖区情况，社区以网格化管理，将各户居民基本情况登记造册，建立社区台帐。
包括家庭成员姓名、年龄、工作单位、身份证号码、电话号码等。这样，辖区居民的情 况，只要一翻社区台帐便会一目了然，而且随时更新社区台帐，实行动态式管理。 工作主要做法：
一、大力开发社区就业岗位，做好就业再就业工作。就业是民生之本，开发社区就业岗位是我们社区的一项重点工作，我们把开发社区就业
岗位摆在了全年工作的重要位置，大力拓宽社区就业空间，鼓励下岗失业人员自谋职业、自
主创业。为进一步做好下岗失业人员再就业工作，我社区工作人员不断地加强政策、理论、
业务学习，工作人员的素质得到很大的提高，把就业服务进社区做得扎实有效，经过工作人
员的不懈努力，今年掌握用工信息37条，开发就业岗位198个，参加就业前培训39人，安
置失业人员195人，其中“4050”人员45人。社区消除了“零就业”家庭，无一年以上失业
人员。
二、加强宣传力度，落实就业政策法规的广泛宣传，把 新一轮优惠政策落到实处。坚持就业政策法规的教育宣传，做到政策宣传和就业信息采集相结合。为了积极响应充
分就业的宣传，让居民全面了解新一轮就业优惠政策，截止目前为止，我社区办理《就业失
业登记证》40人，1，2，3，4季度灵活就业社保补贴45人。让辖区居民对政策有更新的了
解，调动了他们自谋职业、自主创业的积极性，增强了下岗失业人员的信心和决心。今年为
570人退休人员基本养老保险的资格进行了年审。
三、夯实基础，加强培训，促进充分就业。
通过培训促进就业，社区利用市、处各级劳动保障机构组织的就业培训，对社区内有创
业愿望的下岗失业人员进行了创业培训，并根据下岗失业人员不同的就业愿望进行了有针对
性技能培训，通过有计划、有步骤的技能培训，提高了下岗失业人员就业技能，扩大了就业
空间。目前，参加创业培训的有11人；参加技能培训的28人。为了促进就业，社区自身开
发公益性岗位，共安置了4名下岗人员。社区积极帮助失业人员寻找工作岗位，以居民陈明
勇为例，到社区登记失业，社区经过多次介绍工作岗位，有保安、加油员、洗车工等工作，
都因为文化程度低、工作地点不满意和工作不满意都没成功，社区最后介绍到华康国际大酒
店任清洁工一职，他很满意，现在离家近，工资待遇也不错，而且单位还替他购买社保。 社区鼓励居民积极创业,并出台一些优惠政策。社区为15户居民小额贷款办理相关手续，
这些人有的搞养殖、有的开个小店，让他们实现了当老板的梦想。
四、创新工作方法，摸索就业增收之路——居家就业工作。 我社区有些下岗失业人员家
里上有老人要伺候，下有孩子读书要照顾，出门打工和在外就业不是很现实。经过几年的努
力，社区创新工作方式，探索出一条足不出户就能解决就业的新方法——居家就业。要想做
好“居家就业”工作，并进一步增加居民收入，就必须将“居家就业”工作形式多样化。社
区根据潜江裁缝的优势，和较大的服装加工企业取得联 系，把这些人员组织起来进行技能培训，培训合格后并提供缝纫设备。从业人员在企业
领取加工材料，回家加工好后送企业检查验收，人均收入可达每1200-1800元。“居家就业”
采取的是计件工资，让居民工作时间很灵活，既可以照顾家庭，又有相对稳定的收入，因此
得到居民的广泛好评。
社区工作人员通过取优补缺，精心细致的工作，在社区充分就业工作上取得了一定的成
效，但与上级要求还有一定的差距。今后我们将继续努力工作，克服不足，开拓进取，争取
把xxx社区充分就业工作做得更好，更扎实。 xxx社区
2014年11月3日篇三：社区创建充分就业社区工作汇报创建充分就业社区工作汇报 北坡社区下设66个居民小组，有住户1852户，5029人。辖区内有共建单位17个，住
宅小区2个，个体营业网点123家。登记失业人员49人,其中实现就业44人，未就业5人。
2007年，北坡社区按照市、区劳动保障部门，关于创建充分就业社区实施意见，在办事处的
领导下，紧紧围绕经济发展和社会稳定的大局，坚持以人为本的理念，强化服务意识，落实
劳动和社会保障政策，强化管理与服务措施，以解决失业人员再就业、就业困难人员就业为
出发点，以开展创建充分就业社区活动为目标，充分调动社区工作人员和居 民的积极性，通
过一年的努力，确保了这一目标的顺利实现。
一、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证 健全组织机构。成立了由居委会主任任站长，居委会副主任任副站长及劳保专职人员、
各居民小组长和辖区经营网点和共建单位为成员的创建充分就业社区领导小组，分工负责、
责任到人，促进了充分再就业工作的落实。社区党支部坚持把再就业工作与社区党建、精神
文明工作同安排、同部署、同检查，把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事
日程，作为服务居民、构建和谐社区的重要工作来抓。
二、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础 为了全面掌握社区失业人员的基本情况，社区组织人员坚持每月深入居民区、楼院走访
了解社区内失业人员就业困难群体就业再就业状况；重点了解就业困难对象的下岗失业时间、
年龄、家庭生 活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的详细情况。建立起一
套详细的失业人员基础档案。其中：失业家庭人数21人，企业破产退休人员2人，办理再就
业优惠证4人，再就业援助登记9人、4050人员8人.对社区内下岗失业人员的生活状况、
择业意向、就业能力、就业意愿，做到了“四清”。并将各项资料录入微机，实行了动态管理，
从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。同时，根据每个失业人员的家庭和自身情况，
为就业困难对象建立就业困难人员服务跟踪卡，定期入户回访，积极为其寻找合适的就业岗
位，实现再就业。例如：社区49岁的热依木，是荣昌公司的的一名买断职工，妻子由于身体
不好，一直不能工作，家中有两个正上学的孩子，生活非常的困难。我们了解情况后，一是
及时的为他们全家申请到最低的生活保障，二是积极的为他联系到就业的岗位，通过社区向
广陆公司推荐，2007年3月，在辖区当了一名协管员。同时，由于工资较低，社区还一直为
他申请低保。依马木逢人就激动地说：社区就是我们下岗失业人员的家，是他们给了我生活
的希望。在通过对下岗失业人员的家访和为他们送岗位、送温暖、排忧解难的过程中，我们
与居民建立了亲如一家的鱼水之情，赢得了辖区居民的充分信任。
三、夯实基础，创一流业绩
1、加强政策宣传、提供服务、努力创建充分就业社区。针对进国营企业上班有荣誉感，自谋生计不是就业这些模糊认识，广泛宣传再就业优惠
政策，使失业人员转变思想观念，增强就 业意识。社区劳动保障站的工作人员深入居民楼院为下岗失业人员和困难居民开展政策
引导、法律宣讲、观念更新等内容宣讲，召开失业人员学习就业政策学习两次，参加人员达
65人。为有就业愿望的失业人员20人的培训4场次，发放宣传材料245份，办黑板报3期。
积极宣传、广泛动员、组织失业人员25人参加了区上开展的职业技能培训，提高了失业人员
就业技能，拓展了就业渠道，为进一步开创就业再就业工作新局面创造条件。同时，积极落
实税费减免、小额贷款、社保补贴等政策帮扶，使3名下失业人员实现就业。树立了一批自
强不息、自主择业、积极创业的失业职工再就业先进典型。通过开展充分就业社区创建工作，
使就业再就业工作逐步形成合力，提高了自身素质、改进了工作方法，进一步提高了服务质
量，确保了创建活动各项工作顺利推进。目前社区内共有下岗失业人员28人，经过我们的帮
助教育，转变择业观念，有3人走上自主择业灵活就业的道路 。
2、政策咨询，上门服务。根据实际情况，北坡社区把落实再就业扶持政策作为工作重点，充分发挥落实政策的载
体作用，为了让辖区居民更好地了解再就业优惠政策，开展上门咨询服务，向下岗失业人员
介绍有关政策，解答他们关心的再就业和社会保障相关问题，入户过程中把《致下岗职工的
一封信》发给每个下岗失业人员，使他们对自己在社会保险、就业和灵活就业、从事个体经
营、小额担保贷款等方面应该享受的 优惠政策有了一个全面的了解。
3、重视政治思想学习，强化队伍建设。 为了能更好地为失业人员提供优质服务，社区从创建学习型团队入手，狠抓工作人员素
质教育和作风建设，每周定期组织工作人员学习国家政策、法律、法规，熟悉业务流程；学
习三个代表重要思想，提高科学认识和对政治形势的分析能力，保持思想高度统一， 努力打
造一支能吃苦，能战斗的高素质队伍。
4、及时为失业人员提供就业信息。我们本着知民所想、查民所虑、为民所需的原则，为社区内失业人员建立档案，做到底
数清、情况明，为其建立辖区失业人员信息平台。根据每名失业人员的实际情况及特长，建
立失业人员动态管理档案，提供安臵就业跟踪服务；对实现再就业的下岗失业人员进行维权
服务。通过对失业人员信息平台的搭建和动态管理，我 们及时准确地掌握了失业人员情况，
为失业人员实现充分就业提供了数据基础。 一年来，发布用工信息46起。通知235人次参
加社会各项招聘和面试。
四、完善措施、组织帮扶、促进下岗失业人员实现就业
针对社区内未就业群体，我们根据年龄结构、文化程度、职业技能进行排查，分析原因、
分类排队，针对不同年龄、不同职业技能想对策。一是积极动员、发布用工信息25期46条，
为失业人员 提供信息服务。至目前，向广陆公司等单位推荐有偿解除劳动关系人员21人如：护绿保
洁15人，治安协管人员14人、帮助下岗失业人员重新就业。为4名下岗失业人员申请小额
担保贷款，通过再就业援助有9人实现再就业。五是帮助4名有偿解除劳动关系人员办理《再
就业优惠证》，为他们再就业享受优惠政策提供了方便。
五、 树立服务宗旨，以服务促管理，以服务规范管理。社区工作人员对每一位援助对象提供一对一服务。对领取《再就业优惠证》的下岗失业
人员实施动态管理，建立下岗失业人员数据库及个人档案，进一步加大了管理和服务力度。
为每位下岗失业 人员建立服务跟踪记录。 树立为失业人员服务的宗旨，即围绕想服务、能
服务、会服务的宗旨，千方百计地为困难职工解决实际问题。如北坡社区42栋4号的张琴、
颜祥武夫妇，2000年同时买断，这对于生活本不富裕的家庭来说真是雪上加霜，再加上一个
刚满5岁的孩子，生活的困难可想而知。社区通过家访了解到这一情况后，为他们建立援助
档案，实行跟踪服务；又为他们四处寻求就业岗位，使他们夫妇分别在社区担任了协管员和
清洁工，彻底解决了家庭的生活问题，使他们重新燃起了对生活的希望。我们社区的低保户
帕里克孜、爱人去世多年，几个孩子毕业一直没有工作，是社区的零就业家庭。社区劳动保
障站及时为其建立零就业援助档案，经多方努力，为她大女儿在钻井公司联系到工作。完善
功能社区建设，大力开发社区服务，增加就业岗位。2007年，社区一名文化素质高、责任心
强的就业困难人员安排在社区做环境卫生、科普的工作。 扩篇四：社区创建充分就业社区工
作汇报
社区创建充分就业社区工作汇报xx社区，坚持以就业服务站平台为依托，以市场需求为导向，挖掘开发社区就业岗位和
网络用工信息，帮助下岗失业人员特别是就业困难人员实现再就业。扶持更多的下岗失业人
员和流入本地的农村劳动力和本地的个体工商户雇佣的员工及时走上新的工作岗位，使社区
就业工作实现制度化、社会化、规范化。为社区和谐，为经济发展，提高居民的生活质量创
造了良好的环境。现就创建充分就业社区工作情况汇报如下：
一、社区基本概况
辖区面积xxxx平方公里，目前社区户籍人口xxxx人、流动人口xxxx人，总劳动力xx
人，其中城镇劳动力xx人；农村劳动力xx人；4050人员xx人。居民已就业xx人；非经济
人口xx人；未就业xx人；无劳动能力x人。就业率达xx已完成创建充分就业社区指标，实
现了社区充分就业。
二、促进社区充分就业的主要措施 在xxx街道劳动保障所的指导下，社区坚持以人为本，以“安置一人，稳定一家;安置一
户，稳定一方，”的指导思想和“急民所急，想民所想”，积极创建充分就业社区，目前取得
明显效果。我们主要做法是：
（一）、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证。 工作人员职责明确、责任到人，促进了充分再就业工作的落实。社区党委坚持把再就业
工作与社区党建、精神文明工作同安排、同
重要工作来抓。
（二）、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础。为了全面掌握社区失业人员的基本情况，经过相关人员协商，创建充分就业工作实施方
案和计划，明确了具体职责，分工和完成的时间段。对如何上门登记？采取哪些有效方法？
谈了一些实际技巧，骨干们心中都有了底。我们坚持每月深入居民区、楼院走访了解社区内
篇三：XX社区创建特色社区情况汇报
分类服务与一体化管理相结合
积极推动社区和谐
——XX社区加强社会管理情况汇报
XX社区于2011年2月重新划分，由原XX社区划分为现在的XX社区和南美社区。辖区面积0.5平方公里，紧邻XX市场、XX汽车站，辖有南厦丰泽园回迁区和南夏三街、通大百货等老旧城区，有大小商铺600多间。常住居民1698户，6457人，其中原村民 人，流动人口 人。近年来，XX社区抓住辖区流动人口多、社会管理任务重的特点，以创新社会管理为契机，以服务群众为核心，坚持分类服务与一体化管理相结合，努力促进原村民、城市居民和外来人口之间的融洽和谐，推动社区和谐。
一、创新社会管理实践情况
（一）拓宽载体，完善居民自治体系。根据不同群体的活动范围和服务需要，建立拓宽服务社区原村民、纯居民和外来人口的不同渠道，加强与各群体之间的沟通联系，指导推动社区居民自我管理、自我服务活动深入开展。
一是巩固社区的主导协调作用。抓好社区自身建设，于2011年3月圆满完成社区“两委”换届选举工作，顺利产生了熟悉社区情况、群众威信高、素质高、年轻化的新一届社区“两委”班子成员。同时，深入推进党务公开工作，通过建立公开栏、公开档案等方式，以党务公开统筹推动居务公开，促进社区党总支、居委
会运作的透明化、民主化和科学化，提高社区班子在居民群众中的凝聚力。发挥党员楼长和居民代表积极作用，组建义工巡逻队等志愿队伍，加强社区居民的自我管理和自我服务。
二是发挥股份公司的主体作用。加强与原村民合作股份公司南亨、夏美股份公司的沟通联系，指导完成股份公司换届工作，协助做好对股份公司运作的监管，使股份公司成为社区联系、服务和发动原村民的良好渠道。
三是建立流动人员服务机构。针对辖区内流动人口多、计划生育任务艰巨的实际，成立了流动人口驿站，面向辖区流动人口提供上门验证、优生优育政策知识宣传、就业指导等专项服务，使之成为外来人口之家。同时，建立流动党员驿站，使工作、生活在辖区的流动党员及时纳入党组织的教育管理范围。
四是发挥驻社区单位的积极作用。充分挖掘和发挥辖区各类资源，主动搭建社区建设的实践平台，与XX区城市管理监督局、XX工商所、XX区保安公司、通大百货公司和XX市公交运输集团公司结对共建，不定期地邀请共建单位探讨、解决社区建设的热点、难点问题，营造全方位参与社区建设的良好氛围。
（二）分类管理服务，努力满足不同群体的服务需求 一是开展“法律进社区”特色服务。针对流动人口、老城区居民中弱势群体多、原村民矛盾纠纷频发的实际，XX社区作为最早开展“律师公益服务在社区”的试点单位之一，与大同律师事务所结对共建，由律师事务所负责社区的法律援助工作，并每周三定期组
织开展法律咨询和宣传工作，提高了辖区居民学法、守法、用法、理性解决矛盾纠纷的法律意识，也使辖区居民不走出社区就能解决法律疑难问题，维护了各群体的合法权益。尤其近一年来，在街道、社区和律师的指导引导下，在南厦丰泽园物业管理、南亨股份公司产权等纠纷中，原村民都能依法表达诉求，合法进行维权，有效维护了社区稳定和谐。
二是积极解决困难居民的民生问题。XX社区始终把为群众办实事作为工作的出发点，通过结对帮扶、居民互帮等方式，在关心老弱病残、妇女儿童和失业人员再就业工作中做了大量的实际工作，解决了困难群众的基本生活问题。一年内办理了困难家庭低保申请25户、廉租房2户、廉租补贴16户、临时救济10人；办理城乡医疗保障530人、高龄老人津贴申请64人、老人证580人；帮助4050灵活就业52、创业培训37人，切切实实的帮助解决了他们的实际困难。
三是加大对外来人口的服务力度。以外来人口集中的出租屋、商铺为切入点，加强安全生产巡查和宣传，严查黑旅馆问题，督促业主、商铺企业主落实消防安全相关措施，保障外来人口生命财产安全。在人流密集场所经常举办法律法规、劳动就业等政策宣传，协助街道做好用工检查，为广大外来人员创造良好的就业环境。积极主动上门做好计划生育“三为主”工作，加强优生优育知识和计生政策宣传，提供优质计生服务。认真落实上级政策，及时迅速做好积分入户工作，2011年共办理积分入户申请13人。
（三）找准利益共同点，努力促进不同群体和睦共处 一是积极开展社区文体活动。联合通大百货公司，每逢节假日在通大百货广场组织举办青年卡拉OK比赛、科普文艺晚会、流动电影等活动，寓科学生活、健康保健、计划生育等知识宣传于群众喜闻乐见的文艺活动中，获得辖区及周边居民，尤其是外来务工人员的广泛欢迎。在南厦丰泽园步行街，组织开展了元宵灯会、暑期夏令营等活动，辖区居民群众不分户籍、不分男女、不分老少，在这里共同参与、乐也融融。
二是深入开展净畅宁美行动。社区是广大居民群众共同生活的空间，XX社区由于人流量大、老城区基础设施差等问题，市容环境问题更备受社区居民关注。2011年，在街道的部署指挥和直接支持下，社区以XX市场作为“净畅宁美”工作的突破口，联合共建单位持续深入开展综合整治大会战，全面推进清污、治乱、疏堵、降噪、纠违、增绿和添彩工作，共清拆违章建筑600多平方米，硬底化近6000平方米，新建了街心公园1个，改建垃圾池4个，新划定停车位42个，并投入26万元对南夏三街28号周边的污水主管道进行了重新改造，使这区域长达七年的污水外溢的问题得到彻底的解决，南夏一街、三街市容环境有了彻底改观，居民对社区的满意度、认同度也大大提高。
三是维护社区治安秩序。成立义工巡逻队，并发挥小区综治队员的积极作用，每天定期在社区内进行巡逻，及时掌握辖区市容环境、治安、计划生育等情况，维护社区秩序。在股份公司的
协助配合下，及时掌握原村民情况，及时有效做好纠纷调处、禁毒等工作，维护了社区治安秩序。
二、深化社会管理、创建特色社区的工作设想
通过结合辖区实际，认真贯彻落实张宜生书记在区委八届二次全会上的讲话精神，XX社区将坚持发挥党建龙头带动作用，创新思路，立足民生，依靠群众，努力使创新社会管理、加强社会建设成为做好群众工作的具体实践。
一是深化社区管理体制创新，着力优化服务平台。畅通信息沟通渠道，把矛盾化解在基层，做到小事不出社区、大事不出街道。以社区综合服务为载体，着力为社区居提供公共服务、自助互助服务和多元化、专业化的社会服务。通过有效整合社区单位、专业团体、社区组织及社工、义工等一切资源和力量，最大限度地实现社区资源的共有、共享。
二是优化社区服务阵地，提供多元化服务。社区现有办公场所仅有93平方米，功能设置不完善，不便于向社区居民开展各项服务活动，同时社区内缺少文体娱乐活动场地，使社区居民无法在社区内开展文体娱乐活动，只能去其他社区的活动场所，这大大限制了社区开展活动的主动性和社区居民参与的积极性。希望区委、区政府给予大力的支持，通过资金购买等方式有效解决服务场所不足问题。
三是创新流动人口管理新模式，推动流动人口服务水平。XX社区作为流动人口相对集中的社区，如何将流动人口 从“自