篇一：五四青年先进事迹材料
五四青年先进事迹材料 焦晓云，女，33岁，1988年参加工作，现任计生局办公室副主任。 XX年到计生局工作，在各级领导的正确领导下，在全体同道的热情帮助和大力支持下，自己认真学习马列主义、毛思想、***理论和“三个代表”重要思想，干一行、爱一行，专一行，爱岗敬业，扎实工作，边干边学，不断进步自己思想和业务水平，多次受到上级领导表扬和同道们的一致好评。 XX年在计生协工作。计生协是一个群众组织，宣传教育活动是计生协重要任务之一，为此，我们经常利用集日、庙会、各种活动纪念日等大力宣传中心《决定》和《人口与计划生育法》、《省人口与计划生育条例》，宣传婚育新风的典型 焦晓云，女，33岁，1988年参加工作，现任计生局办公室副主任。 XX年到计生局工作，在各级领导的正确领导下，在全体同道的热情帮助和大力支持下，自己认真学习马列主义、毛思想、***理论和“三个代表”重要思想，干一行、爱一行，专一行，爱岗敬业，扎实工作，边干边学，不断进步自己思想和业务水平，多次受到上级领导表扬和同道们的一致好评。 XX年在计生协工作。计生协是一个群众组织，宣传教育活动是计生协重要任务之一，为此，我们经常利用集日、庙会、各种活动纪念日等大力宣传中心《决定》和《人口与计划生育法》、《省人口与计划生育条例》，宣传婚育新风的典型，积极为群众提供各项服务，在潜移默化中转变人们的生育观念。 在开展计划生育系列保险工作中，我经常深进乡村，进行宣传发动，使更多的基层干部群众了解计划生育系列保险知识，解除部分群众的模糊熟悉。为圆满完成市下达给我县的计生系列保险任务作出了应有的贡献。为此受到领导表彰，荣获XX年全市计划生育系列保险先进个人。 XX年初调活动人口科，主管全县活动人口工作，为了尽快熟悉业务，我利用晚上及工作之余，认真学习大量计划生育政策法规以及活动人口计划生育治理有关政策，并虚心向老同道学习。在刻苦钻研业务，不断进步自己理论水平和业务能力的同时，多次深进街道、社区、工厂、企业及乡村，认真调查活动人口基本情况。睛天一身汗，雨天一身泥，不怕烈日晒，不怕风雪冷，几乎走遍了全县所有乡村及城内沿街门市。有时白天找不到人就利用早晨和晚上的时间进行调查登记。众所周知，搞计生工作，关系贯彻执行国策的大事，必须严厉认真，一丝不苟，来不得半点偏差和含糊，工作一定要做到家，要耐心、不厌烦。特别是有不理解的，对我们白眼相看，拒之门外，不接受调查，态度冷漠，甚至还有恶语相伤，破口谩骂??每当碰到这种情况，我就强忍委屈，强压年轻人的燥脾气，态度和蔼地耐心做其思想工作，反复认真讲解宣传党和国家的计划生育政策和活动人口治理办法。从而得到他们的理解和支持，并使他们懂法、知法、遵法。同时还免费为他们搞好各项服务，并为他们在经商、务工中提供方便，想方想法为他们解决各种困难和题目，人性化的服务感动了他们，使他们熟悉到自己的错误，主动配合我们工作，并亲切地把我们称为“活动人口的外家人”。我们因此也把握了活动人口已婚育龄妇女的生育、节育等基本情况。按照有关规定，每年要对流进人口及特殊人群已婚育龄妇女进行四次普查服务，每季一次。每次普查前，都要深进全县，对每位育龄妇女下发普查服务通知书，催促其定期上站，接受免费服务。对个别不能前来上站的，我们就和技术职员一起肩扛b超机，开展进户服务，除把握其孕情外，还对患有妇科疾病的已婚育龄妇女进行现场诊治。个别患有疑难疾病的，及时劝其到省市医院进行确诊，适时进行治疗，这一举动深受她们的欢迎。
篇二：五四青年先进事迹材料
五四青年先进事迹材料怎么写，由于五四青年节的到来，根据候选人的真实表选，对工作做了哪些贡献值得我们赞扬，值得我们学习。以下这篇是五四青年先进事迹材料文章，供大家参考。感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
五四青年先进事迹材料：
xxx，女，34岁，1988年参加工作，现任计生局办公室副主任。
xx年到计生局工作，在各级领导的正确领导下，在全体同志的热情帮助和大力支持下，自己认 真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，干一行、爱一行，专一行，爱岗敬业，扎实工作，边干边学，不断提高自己思想和业务水平，多次受到上级领导表扬和同志们的一致好评。
xx年在计生协工作。计生协是一个群众组织，宣传教育活动是计生协重要任务之一，为此，我们经常利用集日、庙会、各种活动纪念日等大力宣传中央《决定》和《人口与计划生育法》、《省人口与计划生育条例》，宣传婚育新风的典型。
在开展计划生育系列保险工作中，我经常深入乡村，进行宣传发动，使更多的基层干部群众了解计划生育系列保险知识，解除部分群众的模糊认识。为圆满完成市下达给我县的计生系列保险任务作出了应有的贡献。为此受到领导表彰，荣获xx年全市计划生育系列保险先进个人。
xx年初调流动人口科，主管全县流动人口工作，为了尽快熟悉业务，我利用晚上及工作之余，认真学习大量计划生育政策法规以及流动人口计划生育管理有关政策，并虚心向老同志学习。在刻苦钻研业务，不断提高自己理论水平和业务能力的同时，多次深入街道、社区、工厂、企业及乡村，认真调查流动人口基本情况。睛天一身汗，雨天一身泥，不怕烈日晒，不怕风雪寒，几乎走遍了全县所有乡村及城内沿街门市。有时白天找不到人就利用早晨和晚上的时间进行调查登记。众所周知，搞计生工作，关系贯彻执行国策的大事，必须严肃认真，一丝不苟，来不得半点偏差和含糊，工作一定要做到家，要耐心、不厌烦。特别是有不理解的，对我们白眼相看，拒之门外，不接受调查，态度冷漠，甚至还有恶语相伤，破口谩骂&&每当遇到这种情况，我就强忍委屈，强压年轻人的燥脾气，态度和蔼地耐心做其思想工作，反复认真讲解宣传党和国家的计划生育政策和流动人口管理办法。从而得到他们的理解和支持，并使他们懂法、知法、守法。同时还免费为他们搞好各项服务，并为他们在经商、务工中提供方便，想方设法为他们解决各种困难和问题，人性化的服务感动了他们，使他们认识到自己的错误，主动配合我们工作，并亲切地把我们称为流动人口的娘家人。我们因此也掌握了流动人口已婚育龄妇女的生育、节育等基本情况。按照有关规定，每年要对流入人口及特殊人群已婚育龄妇女进行四次普查服务，每季一次。每次普查前，都要深入全县，对每位育龄妇女下发普查服务通知书，催促其按期上站，接受免费服务。对个别不能前来上站的，我们就和技术人员一起肩扛b超机，开展入户服务，除掌握其孕情外，还对患有妇科疾病的已婚育龄妇女进行现场诊治。个别患有疑难疾病的，及时劝其到省市医院进行确诊，适时进行治疗，这一举动深受她们的欢迎。
为了提高我县流出人口的办证率，我们一是利用各村人口学校、文化大院及婚育新风知识一条街大张旗鼓地开展宣传活动；二是每位流出人员前来办证时，做到态度和蔼、服务周到，同时还对流出已婚育妇女进行计划生育法律法规教育，使其自觉贯彻执行计划生育政策并按期寄回流入地婚检证明，由于管理和服务到位，我县的流动人口办证率、验证率大大提高，多次受到领导的表扬，我县的流动人口管理也多次被省市评为流动人口管理先进单位。xx年初，因工作需要，我调办公室任副主任。做为办公室副主任，更需要严格要求自己，以身作则。我深感自己肩上的担子更重了，同时对我来说又是一个新的考验。
上下沟通，搞好服务是我的基本工作。为此，我平时加强学习，多请示勤汇报，与同志
们经常促膝谈心，熟悉局里情况，使上级精神及时传达，领导意图全面贯彻执行，同志们的意见和建议尽快反馈，当好办公室主任的助手。
文件收发、档案管理和劳资工作是我极重要的具体工作。在我接受这项工作后，首先对文件和档案分类分年度做了大量的整理工作，对缺少的资料进行查找和补充。半年来，我一个星期天、节假日都没休息过。平时早去晚归，晚上还加班进行整理，有病边吃药打针边坚持工作，顾不上孩子和家庭。父母年老多病，不但尽不到做女儿的孝心，两个孩子还得靠老人照顾。迎接市年终考核时，父亲在石家庄进行了两次白内障手术，由于年老体弱，手术不太成功，都是母亲在身边照顾，我做为一个独生女儿，一天也没有照顾过，我真是欠家庭太多了，太多了，深感内疚。然而，令我欣慰的是在市年终考核时我负责整理的文件资料取得了满分，同时得到了领导表扬。
劳资工作更是政策、原则性极强，又关系到个人切身利益的一项工作。需要特别认真、细心，所以我平时总是反复学习有关文件，吃透精神，明白细则，向各位同志讲清楚，增加工资福利等具体事宜，及时为老同志办理退休手续，一切工作做到家，服务到人，耐心细致做好各项工作，既符合政策规定又使同志们满意。
在这几年的计划生育工作中，自己兢兢业业，任劳任怨，勇于奉献为推动全县计划生育工作，稳定低生育水平做出了一定的贡献，多次受到领导和上级部门的表扬，自己决心在今后的工作中加倍努力，争取取得更大成绩。
篇三：团委五四青年奖状事迹材料
xxxxx团委五四青年奖状事迹材料
团委简介……分公司团委始终把对青年员工的培训作为
管理工作的重心，以分公司发展战略目标xxxx为导向，提出“共享共担、共荣共耻”的团队理念，确立了学习会让我们更加优秀的学习理念，出色地完成了分公司的各项经营目标，取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩。多次被评为 xxxxxxx荣誉称号。
一、 注重青年思想教育，培养综合素质。
作为党的得力助手和强大的后备军队伍，为了积极发挥
共青团组织的战斗堡垒作用，xxxx团委始终注重加强青年团员的思想修养和人文素质的提高，尤其注重党在新时期、新形势下的新思想、新政策的贯彻与学习。1.分公司团委根据分公司现状及人才发展的需要，与培训公司制定了青年员工培训计划。从青年员工心态类、责任类、员工的价值观与主人翁意识入手，2011年全年进行大规模培训共11次，提升了青年员工的责任心、使命感、创新思维能力，使青年员工真正的意识到了个人利益和企业利益是紧密相连的，不断的提升了自身的职业素养。分公司团委坚持不懈开展大规模教育培训，着力建设创新型青年人才队伍，创新人才发展工作机制，努力为青年员工营造人才成长的良好环境。2.开展岗位技术练兵，夯实业务基础。我们把提高业务技能作为建设
“学习型”青年集体的有力手段，广泛开展练兵活动。为提高青年职工的积极性，分公司团委推出了系列岗位练兵活动，青年员工从比赛中查找到了自身的不足，提高了学理论、学业务、学技能的思想意识，引导和鼓励青年员工在本职工作中实现自身价值，为推进公司发展贡献力量。青年员工参加岗位比率100%，比赛工种工种2个。
二、深入开展青年合理化建议活动，为公司发展助力。xxxx团委，紧紧围绕生产经营目标，开展“献计策、创效益、促发展”合理化建议征集活动。广大青年员工积极踊跃参加，针对分公司产品升级、技术突破、质量改进、完善工艺、管理创新、降低成本、提高效益等方面，提出许多有建设性建议和措施。2011年全年征集合理化建议242项，其中实施的210项，创造价值158.26万元，按创造价值给予表彰，使此项活动成为一种长效机制，纳入正常生产管理活动中。
三、选载体，引入全新理念。
1.为进一步引导青年员工增强自检自控的质量意识自觉性，我们帮助青年员工树立“立足本岗，自我监控”的工作新理念，分公司团委联合质量控制室开展多次质量意识培训课程，在青年员工中大力营造建设自检自控的氛围，凝聚了集体整体“自控”的能力，让“品质是订单之本”的质量理念扎根青年员工思想中，让每一名青年员要都意识到质量
赢得未来的重要性。2、认真落实劳动保护监督检查的三个条例，xxxx团委通过开辟“电装分公司安全生产目视板”，以图片、漫画、文字说明、安全知识答卷
四、深植企业文化，大力推进精益思想
xxxx团委在深植企业文化的过程中，让每一名青年员工积极的参与到企业文化深植的过程中。分公司团委结合分公司正在开展的精益改善工作，有利的推动了节能降耗，提升质量，塑造品牌等多项改进工作，取得了显著效果。精益改善团队2011年全年共立项30项，实际完成29项 ，并荣获2011年配套事业部第一名、2012年沈阳工人（五一）先锋号、2012年学习型标兵班组等荣誉称号。
五、活跃员工业余文化生活，保障员工文化权益
开展健康有益、生动活泼为群众喜闻乐见的活动，是分
公司团委的一项重要工作，2011年在行政支持下，我们投入资金，建立了职工文化活动平台、职工文化活动室，购进电视、DVD、投影屏幕、书架、期刊架、座椅、图书等设施和设备，职工文化活动室可以进行各种培训、阅览、电影放映、会议等各项活动。为了提高员工的身体素质、文化品位，活跃员工业余文化生活，增加员工生活乐趣，广泛开展全民健身活动。
几年来，我们虽然在培养优秀青年集体工作中做了一
些探索，取得了一点成绩，但我们还存在差距。我们将继续发扬企业精神，立足岗位，永创一流，用青春的誓言，扎实的行动，为分公司的未来谱写更加瑰丽的篇章，为xxxxx打下夯实的基础。