篇一：村干部培训实施方案
王寨镇2011年村干部培训工作实施方案
为了认真贯彻落实村级工作有关规定，进一步加强我镇村干部教育培训工作，提升农村基层组织建设水平和村干部队伍的整体素质，增强村干部带头致富和带领群众致富的能力，促进全镇科学发展、和谐发展、跨越发展，特制定该培训方案。
一、指导思想
认真学习贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，以增强村干部队伍的宗旨意识、法制意识、服务意识，提高村干部执行政策、推动发展、服务群众、依法办事、维护稳定和建设社会主义新农村的能力为重点，紧紧围绕全镇工作大局，坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，实施全覆盖、多手段、高质量的培训，大力提高村干部的思想政治素质和农村工作水平，促进特色产业和农村经济社会协调发展，提供强有力的政治思想保证和人才智力支持。
二、目标任务
通过开展新一轮、大规模的村干部全员培训，使村干部政策(本文来自：wwW.xIAocAofaNwEn.com 小 草范 文 网:年村(社区)后备干部培训方案)理论水平、民主法制意识和宗旨意识有大的提高，运用先进科学技术带领群众致富的能力进一步增强，在促进农村经济社会和谐发展中发挥更加重要的作用。
三、培训时间：2011年10月21日—10月23日，共3天时间。 四、参加人员：党委成员、各镇直单位负责人、全体村干部。 五、培训方式：
集中培训：10月21日、10月23日三天，政府三楼会议室。 六、培训内容及时间安排（见附表）
1、以学习党的十七大、十七届六中全会精神为重点，以创先争优为契机，开展村级党建工作和村党支部书记履职的素质、作风、能力以及党员的教育和管理等方面知识的培训。
2、以掌握农村常用法律法规为重点，开展依法办事、民主管理、廉洁自律、处置突发事件、维护社会稳定、计划生育等方面知识的培训。
3、开展现代农业，农业生产的发展态势及总体规划，农村财务管理、民主理财等方面知识的培训。
为确保培训质量，镇党委成立由党委书记许成伟同志任组长、党委副书记刘路、彭冬梅同志任副组长的村干部专题培训工作领导小组，下设办公室，胡振华同志任办公室主任。各村两委会要高度重视，积极配合，开展好培训工作。
附：培训内容及时间安排表
村干部培训内容及时间安排表
篇二：后备干部培训方案修改
*** 镇2012村级后备干部培训方案
为进一步加强和改进村级后备干部教育培训工作，全面提升后备干部服务农村科学发展、促进社会和谐的能力。结合**镇实际，制定如下实施方案：
一、 培训对象
2012年村（社区）选拔出来的后备干部
时间：初步拟定在2012年6月13日（开班仪式），14日、19日、20日、21日组织集中授课培训，其中两天下午各组织一 次参观。20日下午考试，21日上午举办结业典礼。
二、 内容形式
紧紧围绕全镇建设“全国乡村旅游示范区和世界生态田园城市建设示范镇”主要工作目标，抓好农村工作方法、基层干部能力培训、创新社会管理促进和谐社会建设能力培训、党性教育和个人道德品行修养培训。培训主要以集中培训为主，辅以外出考察参观等形式。
三、培训计划 培训重点：
农村工作方法、基层干部能力培训、创新社会管理促进社会和谐能力培训、党性教育培训和本区域经济社会发展热点解析。
教师：党校老师（外地专家），县、镇支部书记，部门负责人。（培训课时、授课教师名单附后）
----党校教师授课
加强民主政治建设完善基层治理机制、提升自身素质 服务农村发展、开启新航程 实现新跨越（----市、县、镇党代会精神讲解）。
----镇内支部书记
讲解农村工作方法、如何当好基层干部。 ----镇相关部门负责人
农村工作涉及的基本法律法规（国土规划、民政计生、劳动保障）；
培训方式：
学习期间拟综合运用课堂讲授、交流探讨、撰写心得体会、结业考试等方法。
组织参观2次，一是在***、**参观现代农业、花卉产业、土地整理项目等（暂定）；二是参观镇内的项目建设和乡村旅游发展（暂定）。促进后备干部对县、镇内的经济社会发展状况的了解。
四、纪律要求
培训考勤将列入个人考核记录，培训地点在镇会议室。 确定1人作为班主任，纪律考勤的指导员1人，后勤服务1人。
五、联络电话 牵头领导：****** 班主任： ***
2012年5月28日
***镇2012年后备干部培训班开班仪式
一、 开班仪式：
2012年6月13日上午（9：00—9：30） 二、 参加人员
1、 县委组织部、县委党校、镇党委、政府领导（名单待定）； 2、 各村（社区）支部书记； 3、 培训班学员约50人。 三、 主持人：
镇党委副书记 *** 四、 开班动员会议程
1、 宣读培训班班主任、班委会成员名单及学员管理制度； 2、 宣布培训班日程安排； 3、 由镇党委书记***讲话； 4、 党校教师开始授课培训。
***镇2012年后备干部培训班结业典礼
五、 结业典礼：
2012年6月21日上午（9：00—9：30） 六、 参加人员
4、 县委组织部、县委党校、镇党委、政府领导（名单待定）； 5、 各村（社区）支部书记； 6、 培训班学员约80人。 七、 主持人：
镇党委副书记 *** 八、 开班动员会议程
5、 由培训班班主任对培训工作进行总结； 6、 宣布培训班优秀学员名单，发放结业证书； 7、 由优秀学员代表发言； 8、 党委书记讲话； 9、 合影留念。
2012年***镇村级后备干部培训班课程
篇三：xx乡2012年村级后备干部和入党积极分子培训计划
Xx乡2012年村级后备干部和入党积极分子
培训计划
为深入贯彻落实科学发展观的要求，培育造就一支结构合理、素质优良的村级干部队伍和合格的共产党员，加快推进新农村建设进程，乡党委按照“三个代表”重要思想和十七大精神，力求提高乡村两级干部、后备干部队伍和党员的整体素质，加强基层党组织的执政能力，确保我乡今后基层组织建设各项目标任务的实现，将基层组织建设提高到一个新的水平，根据xx县2012年基层组织建设工作的具体安排，结合实际，制定我乡2012年村级后备干部入党积极分子培训方案。
一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大精神，进一步统一思想，紧紧围绕经济建设这个中心，以提高农村基层党员干部的政治业务素质为出发点，用党的基本知识和基本理论武装党员干部，用党的优良传统作风教育党员干部，培养和造就一支符合“三个代表”要求的农村党员干部队伍，为发展农村经济，维护农村稳定，促进农民增收，带领群众全面建设小康社会奠定坚实的基础。提高入党积极分子的政治理论素质和业务能力，把入党积极分子队伍建设成为一支政治过硬、素质较高、作风正派的高素质队伍。结合农村党组织的“三级联创”活动，积极探索和建立教育培训、管理、使用和评价的长效机制，增强
农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，提高农村党员干部的综合素质，增强党在农村的执政能力，为富民战略和构建社会主义和谐社会提供人才保障和智力支持，促进我乡农村经济社会全面协调发展。
二、培训原则
围绕解决“三农”问题和服务农村改革发展稳定大局，把提高农村干部队伍科技文化素质，加快建设社会主义新农村建设、和谐社会建设，作为培训工作的出发点和落脚点。
三、目标任务
围绕建设一支高素质的农村干部队伍和入党积极分子队伍的目标，有计划、有针对性地开展培训，用信息化手段带动产业化，推动农村经济发展，使农村党员干部至少掌握1-2项农业科技实用技术，建设一支新型的劳动者和管理者，建立一批服务于农村经济发展的技术人才队伍。
四、培训内容
党的基本理论知识、“三个代表”重要思想、十七大精神、农村适用技术知识，县、乡“三干会”精神的学习为主，同时，也包括《党章》、《两个条例》和一些农业科技知识等。通过培训使后配干部的政治理论水平得到提高，在工作中能够带领广大农牧民共同致富，真正达到看得懂、学得进、用得上、干得好的目的，推动农业生产进步和农村经济发展。
五、培训对象
村级后备干部和乡机关、站所、各村和学校的全体入党积极分子。
六、培训时间
第一次培训2012年5月15日至5月17日，为期共3天，第二次培训2012年11月25日至27日，为期共3天。
七、有关事宜及要求
1、培训结束后，每位学员根据培训主题上交一篇学习心得体会和培训工作小结。
2、学员要遵守课堂纪律，不得无故缺席、迟到和早退。凡无故缺席一次或请假两次的学员不能结业。
中共xx县xx乡委员会
2012年2月27日