篇一：白家咀村支部责任清单
中共河曲县沙坪乡白家咀村支部委员会
责
任
清
单
2015年3
月
白家咀村支部委员会责任清单
一、组织领导责任
1.成立以党支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，定期召开党支部会议，安排党风廉政建设工作，听取工作汇报并解决工作中的具体问题。
2.认真落实党风廉政建设责任制，细化主体责任分解，落实党支部书记“一岗双责”责任任务，协助党委抓好组织实施，推动党风廉政建设落实。
二、作风建设责任
3.扎实开展反浪费反奢侈专项整治活动，认真执行中央八项规定。
4.建立作风建设长效机制，强化监督检查，严格责任追究，切实解决“四风”突出问题。
5.坚决纠正损害群众利益的不正之风，健全村干部定期走访制度，解决群众反映强烈的热点难点问题。
三、惩治腐败责任
6.全力支持村纪检委员执纪办案，落实案件查办以上级纪检领导为主的规定。
7.坚持抓早抓小、防微杜渐，对全村10党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处。
四、源头治理责任
8.认真落实党委有关文件要求，落实好中央惩防体系建
设《五年规划》，构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。
9.深化反腐倡廉宣传教育，深入开展党性党风党纪、权力观”教育，加强廉政文化建设，营造崇德尚廉良好风尚。
五、监督检查责任
10.村支部书记要切实管好两委班子成员和事，落实“一岗双责”。
11.每年度组织对落实“一岗双责”情况进行检查，对监管不力导致村两委班子成员违纪违法案件发生的领导干部进行问责处理。
12.认真落实党员干部重大事项报告制度，加强对报告事项的核查，严查报告不实问题。
13.要强化对耕地和基本农田保护工作，对监管不力、因工作人员失职渎职导致村内重大土地违法案件发生的，将对涉及的相关党员干部进行问责处理。
六、示范带头责任
14. 党支部书记认真履行“第一责任人”责任，对党风廉政建设工作要亲自部署、亲自过问、亲自协调、案件亲自督办。
15. 党支部书记要带头公开承诺，严守纪律，履行职责，管好自己、以身作则，管好亲属和身边工作人员，保持清正廉洁。
篇二：学校组织部党建工作责任清单
中共xxxxxx学院委员会
组织部党建工作责任清单
为深入贯彻落实全省高校党建工作会议精神，切实做好学院基层党建工作，结合组织部门工作实际，制定学院组织部党建工作责任清单。
一、按照上级组织部门指示精神和学院党委总体要求，提出学院党的组织工作规划、计划和具体实施措施，经党委审查批准后，认真组织实施，定期检查、反馈其落实和执行情况，为完成学院的中心工作和各项任务提供组织保证。
二、加强党的基层组织建设。按照党章和上级组织的要求，坚持和完善组织生活制度、民主生活会制度及其它各项规章制度；指导党总支和党支部做好换届选举工作；督促检查基层党组织开展党内教育、组织生活和民主生活的情况；努力探索新时期加强基层组织建设的新方法和新途径。
三、负责党员队伍的教育、管理和监督。认真做好党员发展和入党积极分子的培养工作，按照党章规定的党员条件，做好党员发展审批工作和预备党员转正手续。负责党员组织关系转接，党费收缴、管理和使用，订阅党报党刊，填报党内统计报表等工作。会同有关部门开展党员思想、作风、纪律等方面的教育工作。
四、定期考核学院各党支部党建工作，听取党员群众对支部书记抓党建工作述职的评议意见，对支部班子状况作出分析评估。
五、负责全院先进基层党组织、优秀共产党(本文来自：wwW.xIaocAofanwEn.coM 小草 范文 网:党委书记党建责任清单)员和优秀党务工作者的评选及党内先进典型的培养、提高工作。指导基层党组织做好定期民主评议党员和处置不合格党员的工作。
六、贯彻党的干部路线和政策，协助上级组织、人事部门做好领导干部的考核、选拔、任免报批的具体工作。负责科级干部的管理，做好选拔、任免、调配、考核等具体工作。
七、贯彻执行上级党组织召开的有关组织工作会议精神和学院党委有关组织工作的部署要求。
八、负责做好领导干部参训工作。根据省、市委组织部、省委高校工委要求，组织好领导干部参加培训有关事宜。
九、认真落实党管人才原则，积极研究新形势下的人才工作，会同有关部门做好人才培养、引进、使用、服务等工作。
十、加强组织部门自身建设，健全和完善组织工作各项规章制度，严格遵守，认真执行，不断推进组织工作科学化、制度化、规范化。
Xx年9月1日
篇三：银行党支部抓党建工作责任清单
银行党支部抓党建工作责任清单
银行党支部抓党建工作责任清单
为进一步强化党支部抓党建工作主体责任，深入推进党小组建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、广大党员的先锋模范作用，为履行农业政策性银行职能和我行改革发展提供坚强的政治保障，按照总行党委《关于贯彻落实全面从严治党要求的指导意见》，结合工作实际，列责任清单。
一、落实管党责任
１．建立领导机构。建立行长为组长的党建工作领导小组，切实履行党建工作领导小组职责，每年至少召开２次党建工作领导小组会议，每季度召开一次党支部负责人会议，研究分析党建工作形势，制定党建工作计划，决定党建工作重要问题，领导完成党建工作各项任务。
２．全面落实党建工作责任制。党支部书记自觉承担党建工作“第一责任人”职责，亲自抓、负总责，把党建工作与中心工作同步谋划、党的组织与工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作和业务工作同步开展，实现体制、机制、制度、工作“四对接”。班子成员严格履行“一岗双责”，对分管部门作党建工作直接负责。确保党建工作抓深、抓透、抓到位。
３．严格党建工作考评制度。把党建工作情况纳入党小组和党小组长综合考核评价指标体系，加大考核力度，细化考核指标。认真执行党建工作述职评议制度，每年要向行党建工作领导小组和本行党员报告履行党建工作责任情况，由行党建工作领导小组进行点评，党员、群众代表进行评议。
４．严格党建工作问责制度。对党建工作考核排名靠后或党员群众评议满意度不高的党小组严肃问责；对思想上不重视、工作上不作为、管党治党责任履行不到位、措施不得力、评议考核中群众普遍反映较差的党小组组长进行诫勉谈话、限期整改、调整岗位等处理；对管党治党不严致使员工思想混乱、业务滑坡、风险蔓延、问题频发，甚至发生案件的党小组长，依纪依规进行严肃处理。
二、加强思想建设
1．强化理论学习。始终把学习放在第一位，钻研党建业务，不断提高政治理论水
平和工作能力。落实党支部中心组学习“三会一课”、党员学习日等制度，抓好政治理论学习。党支部理论中心组学习每月至少１次。结合县行党员干部的思想和工作情况，深入开展“两学一做”学习教育，引导党员干部坚定理想信念，增强宗旨意识，补足精神上的“钙”。党员每年理论学习时间不少于１２天。
2．强化纪律规矩意识。认真学习党章党规，增强党章、党规、党纪意识，严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，自觉在思想上划出红线、行为上明确界限、行动上当好表率。深入落实总行党委“两个从严”要求，认真学习《员工违规违纪行为处理办法》以及办贷管贷、财务管理、作风建设等一系列规章制度，牢固树立规矩无例外、承诺必兑现、签字即认责意识，把纪律规矩挺在前面。
3．强化思想政治工作。认真落实总行《加强和改进思想政治工作的意见》，扎实做好经常性思想政治工作，每年开展１次员工思想动态调查，做好政策解释和情绪疏导。深入开展精神文明创建活动，引导党员切实践行社会主义核心价值观。加强革命传统教育，组织党员开展经常性党性锻炼，自觉维护党的形象和声誉。
三、规范组织生活
1．严格落实民主集中制。进一步完善党支部议事规则和决策程序，提高科学决策、民主决策、依法决策水平。党支部讨论决定问题，班子成员充分表达自己的意见，在此基础上，坚持少数服从多数、个人服从组织，防止个人专断和极端民主化。凡集体讨论决定的事项，个人坚决服从并按分工积极贯彻执行。严格遵守“六不准”纪律：不准将个人意见凌驾于党支部意见之上；不准以任何形式替代党支部决策重大事项；不准对党支部已形成决议评头论足；不准对外发表与党支部不一致的意见；不准泄露党支部拟研究事项及议事过程；不准泄露党支部成员对研究事项的意见。
2．严格党内组织生活。严格落实民主生活会和组织生活会制度，党支部每年至少召开１次专题民主生活会。班子成员带头落实党员领导干部“双重组织生活”制度，自觉参加所在党支部组织生活，接受支部党员的监督。
3．严肃党内政治生活。落实中央《新形势下加强和规范党内政治生活的决定》，坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众等优良传统，严格落实谈心谈话、述职述廉、请示报告等制度，着力解决在自由主义、分散主义、好人主义、个人主义等方面存在的突出问题，重点解决不按规定开展党内活动，党内生活质量不高、流于形式、难以发挥作用等问题，促使党组织和党支部严格按照党内政治生活准则和制度规定办事，提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。
四、优化工作作风
１．深入调查研究。紧紧围绕中央和总行党委决策部署的贯彻落实，坚持深入实际、深入群众，实事求是的原则，将调查研究工作同中心工作和决策需要紧密结合起来，深入研究影响和制约改革发展的突出问题，深入研究党建工作的重大问题，深入研究群众反映强烈的热点难点问题，提高管党治行水平。每年要围绕重大问题，组织党支部成员开展１次以上集体调研，带头撰写１—２篇与实际工作有密切联系、有实情、有分析、有见解的调研报告，并促进调研成果的转化运用。
2．健全改进作风长效机制。带头贯彻落实中央八项规定、总分行实施细则，加强对党员干部的教育管理，抓实、抓严、抓常作风建设。把执行中央八项规定情况纳入党建工作考核指标，严肃查处违反中央八项规定精神的行为，始终保持反“四风”高压态势，坚决防止“四风”反弹。
五、从严推进反腐倡廉
１．认真落实主体责任。全面领导和负责本行党风廉政建设工作，把党风廉政建设纳入全行工作总体布局。研究制定年度计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解。每半年分析一次党风廉政建设形势，研究解决问题，安排重点工作。
2．持续保持惩治腐败高压态势。促进行务公开、办贷公开、首问负责、贷审回避等制度落实，把好权力运行关口。突出监督重点，加强对党员领导干部特别是“一把手”的监督。坚持抓早抓小，对存在的苗头性、倾向性的问题及时发现、提醒、处理，防止小问题变成大问题。坚持廉政谈话，建立并认真执行党支部书记与班子成员廉政谈话制度，及时扯袖子、咬耳朵，加强监督。
3．不断深化反腐倡廉教育。坚持先进典型引导、反面典型警示，促进党员增强党性、改进作风。把中央和总行党委有关反腐倡廉的会议文件、领导讲话、工作部署等列为学习的重要内容，每季度专题学习至少１次。领导班子主要负责人每年至少讲１次廉政党课或反腐倡廉报告。领导班子定期开展党性分析或组织反腐倡廉专题民主生活会，集中分析班子和班子成员自身加强党性修养、廉洁自律方面的情况，查找存在问题，提出改进意见和措施。
4．支持纪检小组工作。强化纪检小组在反腐倡廉建设工作中的地位作用，全力支持和保障纪检小组执纪办案，做到有案必查、有腐必惩。健全组织，配齐干部，保持纪检监察干部队伍的稳定。
六、从严健全制度体系
１．健全完善党建工作制度。推进党建工作制度化、程序化、规范化，根据新形势、新任务、新要求对全行党建制度进行梳理，该废止的及时废止、该修订的及时修订、该新建的及时新建。实施党建制度征求意见制度，重要党建制度出台前，广泛听取党员尤其是员工的意见建议，凝聚共识。
２．严格执行制度。严格落实制度，对违反制度规定的行为严肃查处，确保制度出台一个、执行一个、见效一个，以制度约束干部行为，以制度规范权力运行，切实维护制度的严肃性和权威性。不定期地对党内规章制度执行情况开展专项检查。