篇一：图书馆规章制度汇编
图书馆规章制度汇编
目 录
一、行政管理管理制度
1、图书馆大楼管理制度
2、图书馆安全管理制度
3、图书馆卫生管理制度
4、图书馆借阅制度
5、图书馆工作人员岗位规范
6、图书馆职工考核办法
二、业务管理制度
1、学院图书情报工作委员会工作条例
2、入馆须知
3、读者办证规则
4、图书馆书库开架借阅规则
5、图书采购工作细则
6、图书分类规则
7、编目工作细则
8、书库工作细则
9、报刊管理工作细则
10、图书馆藏书剔除制度
11、电子阅览室管理制度
二、图书馆各岗位工作职责
1、图书馆职责范围
2、图书馆馆长工作职责
3、图书馆副馆长工作职责
4、采编人员工作职责（一）
5、采编人员工作职责（二）
6、图书管理人员职责
7、阅览室（自修室）管理人员职责
第一部分：行政管理制度
一、图书馆大楼管理制度
图书馆是我院服务育人、管理育人和精神文明建设的窗口，是校风建设示范区和消防安全保卫工作重点单位。为加强对大楼的管理，特作如下规定。
（一）门卫制度
1、值班人员要坚守岗位，根据《入馆须知》和有关规定，管理好进出人员。
2、管理好钥匙，除外事活动外，非工作时间不得开启大门。
3、每晚闭馆前，应对所有门窗进行一次巡查。
（二）用火管理
1、书库、阅览室、自修室和分编工作室严禁吸烟、用火。
2、严禁将易燃易爆品带入馆内。
3、严禁在馆区内焚烧纸张、垃圾。
（三）消防器材管理制度
1、定期由学院组织安委会成员对各部门设置的各种消防设备和器材进行检查。
2、严禁在消防器材附近堆放物品。
3、一旦发生火情、水情、盗情，应立即向馆长办公室和学院安保部门报告，并采取相应急救措施。
（四）水电管理
1、馆办公室应经常检查馆内水、电设备运转情况，发现问题应及时报告后勤部门维修或更换。
2、加强用电管理，严禁在馆内私自乱接电线。
3、下班前要关好门窗、水、电，晚班下班时拉掉电闸。
（五）清洁卫生制度
1、实行专人负责和各部门包干相结合的管理办法，各工作室、阅览室（自修室）及书库的清洁卫生工作由该室（库）工作人员负责，馆内公共场所由专人负责。
2、保持馆内外整洁卫生，要求做到室内桌椅板凳、书架排列整齐；走道楼梯通畅通无阻，无堆积物；地面无灰尘、无纸屑，无痰迹，无积水；墙面墙角无脏痕，无蛛网，门窗灯具无灰尘；便池无污垢。
3、工作场所和公共场所每天至少打扫一次，每周至少拖洗两次，书库和门窗每周擦洗一次，墙面、天花坂及灯具吊扇的灰尘随时清除，半年为书刊除尘一次。
（六）检查与评比制度
1、由学院总务处牵头，组成卫生检查组，不定期对大楼管理制度的执行情况进行检查和评比。
2、公布评比结果，并将评比结果纳入各部门岗位职责考核范围。
3、对大楼管理特别是消防安全工作中作出突出贡献者，由学院给予必要的奖励；对违反制度者给予批评直到上报学院并给予必要的行政处分；对直接肇事者或造成严重后果者，根据情节，报有关部门追究法律责任。
二、图书馆安全管理制度
（一）全馆的安全工作，实行馆长与各岗位二级安全管理责任制度。
（二）馆长有责任对各岗位安全责任制度执行情况进行检查，经常对职工进行防火、防盗等安全教育。
（三）馆内一律不准存放易燃易爆物品，书库内禁止吸烟，馆内禁止使用明火，不准私自使用电炉、电热器等电器，杜绝一切火灾隐患。
（四）图书馆管理范围内的服务器禁止非管理人员动用，管理人
员要做好数据库的各项备份工作，经常检查服务器的运行情况，发现问题应立即向馆长报告，切实保证数据库的安全。
（五）各岗位工作人员在下班前，一定要关好门窗、水电。
（六）注意做好书刊的保护，做好防虫蛀、鼠咬、水泡、霉变等破坏因素的预防工作。
（七）一旦发现火情、盗情等情况，应立即向馆长和保卫处报告，并采取相应的急救措施。
三、图书馆卫生管理制度
（一）图书馆办公室负责全馆清洁卫生的安排、检查。
（二）实行专人负责与部门包干相结合的管理办法。图书馆外卫生包干区及馆内的公共场所、厕所的清洁卫生由清洁员负责，各工作室、阅览室及书库的清洁卫生工作由该室（库）工作人员负责。
（三）清洁卫生合格标准
1、室内桌椅、书架排列整齐，走道、楼梯通畅，无堆积物。
2、地面干净，无灰尘，无纸屑，无痰迹、墙面无脏痕，墙角无蛛网；门窗和灯具吊扇无灰尘；书刊排列整齐，无灰尘。
（四）清洁工作具体要求
1、图书馆清洁员工作要求：每层大厅、走廊、楼梯、台阶每天拖、扫一次；大厅等门窗每周擦洗一次；大门、楼梯扶手及扶手下、水池瓷壁每周至少擦洗一次；厕所每天打扫、清洗一次，蹲位壁面及墙面每周擦洗一次。
2、工作室地面：桌面每天打扫一次，地面每天拖洗一次；书架和玻璃门窗每周擦洗一次；
（五）检查与考核
1、由学院总务处牵头，组成卫生检查组，不定期对大楼管理制度的执行情况进行检查和评比。
2、公布评比结果，并将评比结果纳入各部门岗位职责考核范围。
四、图书馆借阅制度
（一）借阅规则
1、凭借阅证借阅图书（入学时免费办证）。借阅证仅限本人使用，借阅手续不得代办。
2、借阅证应妥善保存。如有遗失，须立即到图书馆办公室办理挂失，并将所借书刊还清，于两周后补发新证，补发新证需交纳办证费伍元。如不及时挂失，造成的后果由本人负责。
3、学生在离校前须交回借阅证并还清所借书刊。无证办理离校手续者，须交纳补办证费伍元。
4、遵守图书馆借阅规定，按时还书，逾期罚款。
5、期刊原则上一律不外借。
6、借阅书刊应当爱护，不得毁损（如撕页、划线、写字、污迹等）。如有污损、遗失等违章行为，按《借阅书刊违章处罚办法》予以赔偿。
7、借出书刊本馆如有特殊需要可随时索回。
（二）阅览规则
1、本馆阅览室、自修室仅对本校读者开放，凭本人借阅证入室借阅。
2、读者随身携带物品如书包、雨具等不准带入室内，可以存入图书馆的寄存柜中（自修室除外）。
3、阅览室陈列的书刊凭借阅证借阅，但每次仅限1册，阅后请自觉归还原处，不得随便乱放。
4、保持室内安静整洁；禁止吸烟、吃零食；禁止随地吐痰、大声喧哗、乱扔纸屑等；进入阅览室后，请自觉关闭通讯工具或把手机设置为振动状态。
篇二：图书馆规章制度汇编
目 录
一、行政管理管理制度 1、图书馆大楼管理制度 2、图书馆安全管理制度 3、图书馆卫生管理制度 4、图书馆借阅制度 5、图书馆工作人员岗位规范 6、图书馆职工考核办法 二、业务管理制度
1、学院图书情报工作委员会工作条例2、入馆须知 3、读者办证规则
4、图书馆书库开架借阅规则 5、图书采购工作细则 6、图书分类规则 7、编目工作细则 8、书库工作细则 9、报刊管理工作细则 10、图书馆藏书剔除制度 11、电子阅览室管理制度 二、图书馆各岗位工作职责 1、图书馆职责范围 2、图书馆馆长工作职责 3、图书馆副馆长工作职责 4、采编人员工作职责（一） 5、采编人员工作职责（二） 6、图书管理人员职责
7、阅览室（自修室）管理人员职责
第一部分：行政管理制度
一、图书馆大楼管理制度
图书馆是我院服务育人、管理育人和精神文明建设的窗口，是校风建设示范区和消防安全保卫工作重点单位。为加强对大楼的管理，特作如下规定。
（一）门卫制度
1、值班人员要坚守岗位，根据《入馆须知》和有关规定，管理好进出人员。 2、管理好钥匙，除外事活动外，非工作时间不得开启大门。 3、每晚闭馆前，应对所有门窗进行一次巡查。 （二）用火管理
1、书库、阅览室、自修室和分编工作室严禁吸烟、用火。 2、严禁将易燃易爆品带入馆内。 3、严禁在馆区内焚烧纸张、垃圾。 （三）消防器材管理制度
1、定期由学院组织安委会成员对各部门设置的各种消防设备和器材进行检查。
2、严禁在消防器材附近堆放物品。
3、一旦发生火情、水情、盗情，应立即向馆长办公室和学院安保部门报告，并采取相应急救措施。
（四）水电管理
1、馆办公室应经常检查馆内水、电设备运转情况，发现问题应及时报告后勤部门维修或更换。
2、加强用电管理，严禁在馆内私自乱接电线。 3、下班前要关好门窗、水、电，晚班下班时拉掉电闸。 （五）清洁卫生制度
1、实行专人负责和各部门包干相结合的管理办法，各工作室、阅览室（自修室）及书库的清洁卫生工作由该室（库）工作人员负责，馆内公共场所由专人负责。
2、保持馆内外整洁卫生，要求做到室内桌椅板凳、书架排列整齐；走道楼
梯通畅通无阻，无堆积物；地面无灰尘、无纸屑，无痰迹，无积水；墙面墙角无脏痕，无蛛网，门窗灯具无灰尘；便池无污垢。
3、工作场所和公共场所每天至少打扫一次，每周至少拖洗两次，书库和门窗每周擦洗一次，墙面、天花坂及灯具吊扇的灰尘随时清除，半年为书刊除尘一次。
（六）检查与评比制度
1、由学院总务处牵头，组成卫生检查组，不定期对大楼管理制度的执行情况进行检查和评比。
2、公布评比结果，并将评比结果纳入各部门岗位职责考核范围。 3、对大楼管理特别是消防安全工作中作出突出贡献者，由学院给予必要的奖励；对违反制度者给予批评直到上报学院并给予必要的行政处分；对直接肇事者或造成严重后果者，根据情节，报有关部门追究法律责任。
二、图书馆安全管理制度
（一）全馆的安全工作，实行馆长与各岗位二级安全管理责任制度。 （二）馆长有责任对各岗位安全责任制度执行情况进行检查，经常对职工进行防火、防盗等安全教育。
（三）馆内一律不准存放易燃易爆物品，书库内禁止吸烟，馆内禁止使用明火，不准私自使用电炉、电热器等电器，杜绝一切火灾隐患。
（四）图书馆管理范围内的服务器禁止非管理人员动用，管理人员要做好数据库的各项备份工作，经常检查服务器的运行情况，发现问题应立即向馆长报告，切实保证数据库的安全。
（五）各岗位工作人员在下班前，一定要关好门窗、水电。
（六）注意做好书刊的保护，做好防虫蛀、鼠咬、水泡、霉变等破坏因素的预防工作。
（七）一旦发现火情、盗情等情况，应立即向馆长和保
三、图书馆卫生管理制度
（一）图书馆办公室负责全馆清洁卫生的安排、检查。
（二）实行专人负责与部门包干相结合的管理办法。图书馆外卫生包干区及馆内的公共场所、厕所的清洁卫生由清洁员负责，各工作室、阅览室及书库的清洁卫生工作由该室（库）工作人员负责。
（三）清洁卫生合格标准
1、室内桌椅、书架排列整齐，走道、楼梯通畅，无堆积物。
2、地面干净，无灰尘，无纸屑，无痰迹、墙面无脏痕，墙角无蛛网；门窗和灯具吊扇无灰尘；书刊排列整齐，无灰尘。
（四）清洁工作具体要求
1、图书馆清洁员工作要求：每层大厅、走廊、楼梯、台阶每天拖、扫一次；大厅等门窗每周擦洗一次；大门、楼梯扶手及扶手下、水池瓷壁每周至少擦洗一次；厕所每天打扫、清洗一次，蹲位壁面及墙面每周擦洗一次。
2、工作室地面：桌面每天打扫一次，地面每天拖洗一次；书架和玻璃门窗每周擦洗一次；
（五）检查与考核
1、由学院总务处牵头，组成卫生检查组，不定期对大楼管理制度的执行情况进行检查和评比。
2、公布评比结果，并将评比结果纳入各部门岗位职责考核范围。
四、图书馆借阅制度
（一）借阅规则
1、凭借阅证借阅图书（入学时免费办证）。借阅证仅限本人使用，借阅手续不得代办。
2、借阅证应妥善保存。如有遗失，须立即到图书馆办公室办理挂失，并将所借书刊还清，于两周后补发新证，补发新证需交纳办证费伍元。如不及时挂失，造成的后果由本人负责。
3、学生在离校前须交回借阅证并还清所借书刊。无证办理离校手续者，须交纳补办证费伍元。
4、遵守图书馆借阅规定，按时还书，逾期罚款。 5、期刊原则上一律不外借。
6、借阅书刊应当爱护，不得毁损（如撕页、划线、写字、污迹等）。如有污损、遗失等违章行为，按《借阅书刊违章处罚办法》予以赔偿。
7、借出书刊本馆如有特殊需要可随时索回。 （二）阅览规则
1、本馆阅览室、自修室仅对本校读者开放，凭本人借阅证入室借阅。 2、读者随身携带物品如书包、雨具等不准带入室内，可以存入图书馆的寄存柜中（自修室除外）。
3、阅览室陈列的书刊凭借阅证借阅，但每次仅限1册，阅后请自觉归还原处，不得随便乱放。
4、保持室内安静整洁；禁止吸烟、吃零食；禁止随地吐痰、大声喧哗、乱扔纸屑等；进入阅览室后，请自觉关闭通讯工具或把手机设置为振动状态。
5、读者应自觉爱护书刊，不得污损（如撕页、划线、写字、污迹等）。私自将书刊携带、转移出室外者，以盗窃书刊论处。污损、盗窃书刊按《借阅书刊违章处罚办法》予以赔罚。
6、不得抢占座位。
7、爱护阅览室的设施，桌椅不得随便乱动。 8、自觉遵守阅览室的其他有关规定。 （三）借阅规定
1、本馆书库实行全开架借阅，凭本人借阅证借书。
2、学生借阅图书总数为4册，文学、艺术类图书借期为30天，专业类借期为180天，到期可续借30天，但必须办理续借手续；教职工借阅图书总数为10册，借期为180天，到期可续借30天。
3、读者进馆后，须持代书板进库查阅图书，阅毕图书请自觉将不需要的图书归还原位，无法归还原位的请管理员归架，不得随意乱放；需要借阅的图书交管理员办理借阅手续后带出书库。
篇三：图书室管理制度
图书阅览室制度
一\图书阅览室管理制度
图书阅览室是培训中心员工学员读书看报的场所，为保证阅览室的正常秩序，特制定如下制度：
1、凡进入阅览室的读者，须刷卡后方可进入阅览室阅览，书包、书籍、不得带入。
2、阅览室是文明的学习场所，读者应自觉保持阅览室的整洁、安静，不得在室内吃东西、乱丢纸屑、大声喧哗,不得随意搬动桌椅，不得在阅览室内拨打或接听手机。
3、看完书刊后，放回原处，摆放整齐
4不准私自拿书刊离开阅览室.
5本阅览室的报刊杂志概不外借，只许在室内阅读，如有特殊需要，经管理人员同意，并办理借阅手续后方可携带室外，借期不超过2天。
6、爱护公物人人有责，读者应爱护阅览室内的一切公共设施，不得在阅览时撕剪、勾画、圈点图书，违者将受到严肃处理。
7、为确保图书馆的安全，禁止在阅览室内任何地点吸烟，严禁携带易燃、易爆物品入阅览室。
二图书阅览室工作人员制度
1、 图书阅览室业务员要全面熟悉图书室各项业务，书刊采购渠道。编目方法，计算机输入、流通等管理技能。
2、 图书阅览室业务员要有敬业精神，热情对待读者，耐心解
答读者提出的问题，做到文明优质服务。
3、 根据培训中心教学的需要，严格掌握采购原则和标准，有计划有系统地采购、征集、补充各类书刊资料，建好培训中心图书阅览室藏书体系。
4、 图书阅览室新书入库，及时作好验收、分类、盖章、编目、登记等工作，尽早上架投入使用。
5、 严格执行图书借阅管理制度，做好教师、学员借阅工作，对逾期不还的图书积极催还。
6、 图书阅览室做到当天的报刊当天上架，坚持每月月底对当月报纸进行下架清理。及时更换。
7、
8、
9、 图书室业务员要自觉遵守作息制度。 做好图书阅览室卫生整洁工作，并督促读者保持室内安静 对室内所有书刊要登记入册，分类编号摆放整齐。
10、 严格执行图书借阅制度。
三 图书阅览室借书制度
图书借阅工作是图书室日常工作的一个重要组成部分，直接关系到培训中心图书管理质量和效率，为规范此项工作，特制定如下制度：
1、短期学员需借书的读者需压工作证,只限本人使用，不得随意转借。
2、长期学员(党校学员)借书需要办理借书证,借书证如有遗
失，须立即到本室办理补失手续
3、图书要加强爱护，不允许乱写乱画，有破损、遗失要赔偿。
4、培训师及员工每次借书不得超过5册；学生每次可借阅2册。
5为了加快图书的流通，培训师所借图书不能超过1个月，学员借书，还书均不得超过1周。
6、借阅到期必须及时送还。如需继续使用可办续借手续。长期不归还者停止借阅权利。
7员工调动工作及学员毕业，应在离校前还清所借的图书。否则，学校不予办理手续。每期结束前1周，项目经理有责任配合图书室清还本班学员借书。
四\图书遗失和损坏赔偿制度
1、图书室借阅的图书、杂志、资料，必须严加爱护，不得卷折、涂写、答题、污损、撕页或遗失，如有发生按本规定处理。
2、 遗失图书，原则上是以相同版的原书赔偿；如不能赔偿原版者，则由遗失者去中心财务部付款赔偿，凭收据注销借书记录。
3、一般图书按现价的两倍赔偿；工具书按现价的三倍赔偿。成套多卷本图书，如遗失其中一本或一本以上，则按整套图书现价的两倍赔偿。
五\图书清点、剔除管理制度
随着科学技术的迅速发展,知识老化现象日益加速,为提高图书室的藏书质量和工作效率,也要相应地剔除相当数量的旧书:一、剔除范围:
1、图书内容已陈旧过时的。
2、流通率不高的。
3、没有现实意义的。
4、复本过多的。
5、图书内容与本馆任务不相适应的。
6、破烂不堪和残缺不全已没有参考价值的。