竞聘报告
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安全竞聘报告

小草范文网  发布于:2016-12-01  分类: 竞聘报告 手机版

篇一:安全员竞聘稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

首先非常感谢领导给了我这次展现自我,发挥自我、公平竞争的

机会。我是XXX,现年XX岁,中共党员,大专学历,现担任XXX,XX

年参加工作到现在,先后从事过电气检修、试验、运行等工作。今天

我安全员这个岗位,是因为我深信安全是企业的第一生命,同时我确

信自己能够胜任这份重任。下面我就对安全工作的认识和做好安全工

作的思路向各位领导、同事汇报如下,请给予批评指正:

一、对安全工作的认识和理解

XXXXX是一个危险性较高的行业,由于XXXX的特殊性,企

业的效益取决于安全的保障,安全工作在生产中起着举足轻重的作

用,安全工作始终是一项长期、艰巨、复杂的系统工作,不仅是企业

正常生产的前提和保障,同时也直接影响着每个职工的家庭安危。

安全管理最根本的目的是保护人员的生命和健康,因而安全工作

必须牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,加强“安

全责任重于泰山”的观念,把安全生产工作放在各项工作的首位,只

有做好安全工作才能达到安全生产,才是企业正常运作的最根本的需

求。事故是可以避免和预防的,这就要求我们建立积极的预防思想,

树立正确的安全观。安全是什么?安全是一种强烈的事业心、责任心,

还有一丝不苟的工作态度,因此我们在工作中必需真正树立“安全第

一”的思想,时时讲安全,事事重安全、把安全工作落在实处,严格把

关、搞好自控互控,从工作的每一分钟入手,大家齐心协力,实现安

全生产的奋斗目标。

二、做好安全工作的思路

如果我能够成功当选安全员,将从以下几方面做好安全工作:

1、首先从自身做起,抓一个“学”字,突出一个“严”字,强化一个“细”

字,牢记一个“实”字,落实一个“勤”字。“学”就是学习国家电网公司

制定《XXXXXX》以及车间制定的各项规章制度和各类规程。“严”

就是严肃查处,严格落实,严密安排。“细”就是安全监督、检查等工

作要细,将各种事故隐患消灭在萌芽状态。“实”就是实干,求实。以

认真务实的态度,扎扎实实的工作作风,做好每一件事,不搞形式主

义,不做表面工作,在实际工作中,从现场入手,严把现场安全关,

把安全工作真正落到实处。“勤”就是眼勤、手勤、嘴勤、腿勤。做到

勤检查、勤思考,遇到问题时多分析,多琢磨,在各个班组、生产现

场、工作现场多转转,提醒和制止违章,真正起到安全监督的作用。

2、转变职工的安全意识

在完成公司安全生产的各项任务前提下,继续加强人员的安全技

能教育,对职工进行安全技能培训,加强职工的安全意识,提高人员

安全素质,通过现场工作不断提高职工的安全知识、安全技术水平,

以及增强职工在工作中的分析判断能力和紧急情况处理能力,全面提

高人员安全意识,逐步实现安全工作从“要我安全到我要安全、我会

安全、我能安全”的转变。

3、落实安全管理的制度

由于队伍比较年轻,工作经验欠缺,安全意识淡薄,对工作中存

在的危险认识不足,往往会出现心存侥幸、麻痹大意,自以为是等影响安全的现象。因此应加强各项规章管理制度的执行力,严格执行《XXXXXX》,转变安全意识,增强安全责任心,克服侥幸心理,消除麻痹大意、自以为是的松懈思想,使职工自觉执行各项规章制度,在工作中积累经验,把好自身的安全关,努力提高安全防范意识,从源头上消除安全隐患。

4、不断发掘有效的、可行的安全管理方法

在安全管理工作上不断创新,拓宽思路,积极进步,在原则性问题上绝不退缩,把安全工作做好、做细致,为车间安全生产保驾护航,真正使大家 “高高兴兴上班来,平平安安下班去”。

以上是我对安全工作的思路和想法,肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导给我大力支持,给予我承担这份重担的机会。我有决心在XXX领导的带领下,为我们XXXX的安全工作做出贡献。 即使竞聘失败,我也毫不气馁,我会不断提高自身能力,并以更加饱满的工作热情和踏实的工作作风一如既往的工作。

谢谢大家!

XXX

2011-12-20

篇二:安全员竞聘报告

安全员竞聘述职报告

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!非常感谢领导给了我这次参加竞聘的机会。

我叫****,今年*岁,高中学历,高级维修电工,共产党员。1995年10月参加工作,2001-2009年担任*******班长,2009年-2013年担任*****。今天我竞聘的岗位是*****安全员。

生命至上,安全为天。安全工作是一项长期、艰巨、复杂的系统工程,在生产和生活中具有举足轻重的地位,不仅是企业正常生产的前提和保障,同时也直接影响着每一个家庭和职工的安危。安全员作为安全工作的管理者,责任重于泰山。一名负责任、有能力的安全员可以有效带动身边的职工增强安全意识,提高安全技能,做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害,为企业的发展和家庭的和睦幸福保驾护航。我愿意承受这份压力,承担这份责任,让手足情深的同事们安安全全地生产,健康快乐地生活!

面对新的挑战,我对胜任安全员的工作充满信心:

1、有领导的支持与帮助。多年来,矿站各级领导非常重视安全工作,采取了许多行之有效的措施办法,取得了可喜成绩。我站在这么高的起点上开展工作,再加上领导的关心和自己的努力,一定会达到事半功倍的效果。

2、有较强的事业心和责任感。我参加工作20多年,工作上勤勤恳恳、遵章守纪,保质保量地完成了领导交付的各项“急难险重”的任务,先后8次被评为采油厂文明建设先进个人,工作表现得到领导同事的一致肯定。

3、有从事安全工作的经验。我担任过***班长,是班组的第

一安全责任人。工作中,我接触了许多安全管理实践,积累了许多安全管理经验,发现问题、解决问题的能力不断提高,具有明显的实践和经验优势,可以更好地履行安全员的职责。

4、有良好的群众基础。我长期在一线班组工作,性格豪爽,开朗大方,善于沟通交流,平时和同事们友好相处,了解他们的真实想法。一心一意地替职工着想,为职工办事,容易得到职工的理解,便于更好地开展工作。

各位领导、各位评委,如果我这次竞聘成功,一定会服从领导(转载自:www.xiaocaOfaNWen.com 小草 范 文 网:安全竞聘报告),加倍努力,把安全员的工作当做一项神圣的事业去干,力求做到最好:

1、严格执行安全管理制度,敢于坚持原则、动真碰硬,当“黑脸包公”,宁听骂声,不听哭声。

2、协助站领导搞好安全教育培训和考核工作,提高职工安全意识和操作水平,杜绝“三违”现象发生。

3、全面落实HSE管理,提高职工的风险辨识能力和控制能力,定期组织事故应急演练,深入现场进行安全检查,制止违章指挥、违章作业,及时排除安全隐患,将事故苗头消灭在萌芽状态。

4、加强外部施工队伍管理和特殊作业管理,协助办理各类作业票证,严格执行“三不动火”原则,确保安全生产无事故。

如果竞聘不成功,我将继续加强自身学习,不断提高业务水平和工作能力,踏踏实实地做好本职工作,为****的发展贡献力量!

谢谢大家!

述职人:****

篇三:主管安全监督竞聘报告

海 洋钻 井

汇报人:XXX

2011年6月 公司

一、个人简历:

我于19……年参加工作,在钻井一线工作XX年,从事过司钻、工长等岗位。由于熟悉海上钻井施工流程,公司于XXXX年任命我为驻平台安全监督。

从事安全监督岗位近XX年的时间里,我通过学习各项安全环保法律、法规,具备较丰富的海上钻井生产安全管理经验。经过培训取得了《安全生产管理资格证》等安全证书。

二、主要工作业绩:

1、在从事司钻岗位期间,工作勤奋,作风正派,遵章守纪,带领班组人员优质完成各项生产任务 。由于工作成绩突出多次被评为公司双文明先进个人。

2、在安全监督岗位任职期间大胆管理,充分发挥安全监督的作用。积极查处事故隐患、制定风险消减措施、严厉制止违章,有力的保障所在平台的安全生产。多次被授予安全、环保工作先进个人的荣誉称号。

3、在XXXX年度清洁生产审核工作中,负责平台清洁生产审核报告的编制,并全程跟踪审核进度。在最终的审核验收阶段,取得了管理局历史最好成绩。

三、对安全监督岗位的认识:

首先应该做到心细和具有超前的安全意识,对现场施工程序十分熟悉,对岗位人员操作技能要清楚了解,对关键设备操作规程、性能也要一清二楚,这样才能及时消除安全隐患,杜绝安全

事故的发生。

其次安全工作绝不能人本管理,要严格按照规章制度办事,实行制度管理,杜绝任何一名职工的侥幸心理,这样才能杜绝习惯性违章的发生,规范职工的操作水平。

制度管理只能治标,不能治本,想要将职工的安全意识从“要我安全”转变到“我要安全”层次上,就要加大安全法律、法规的宣传力度,让职工切身体会到安全生产的重要性。

四、具体的工作做法:

1、安全培训:

我认为在安全管理工作中,关键在于人的安全技能和安全意识的提高,这也是安全管理的重点、难点。组织安全培训使每个岗位及时掌握最新的安全知识,提高岗位的操作技能和安全意识。组织平台人员进行岗位风险分析,指导岗位人员规范作。

结合上级开展的“我要安全”“安全生产月”等活动,组织平台职工进行安全知识培训学习、事故案例分析。强化自我保护意识,提高应急避险能力。通过日常的安全培训应用到实际工作中去,提高岗位工人的安全技能和安全意识。

2、过程控制:

针对风险较大的特殊作业环节,把施工中可能遇到的风险逐一列出,提请施工人员注意防范。全过程监督施工,确保每个作业环节达到安全施工要求。只要是不符合施工程序、达不到安全要求的工作坚决不干,使之成为全体职工的共识。

同时,注重日常施工作业的管理。要求岗位人员熟悉生产流程和安全检查项点。把班前会当安全管理的重点来抓,强调各岗在施工中应注意的安全事项,制定安全措施。督促岗位人员规范操作、安全施工。班后会总结、评比当天的安全工作情况

3、隐患排查:

检查的目的就是要发现隐患消除风险。结合平台实际生产,每十天组织设备管理人员,对平台的设备及现场的“三标”管理情况进行检查评比,能够有效的提高设备本质安全化和现场“三标”管理水平。

对于检查发现的隐患提出整改措施,责其整改。对于复查时隐患未整改、违犯操作规程的责任人,根据安全管理规定给予经济处罚。

五、今后的工作思路及做法

1、宣传各项安全生产法律规法 。重视安全信息交流,发

现重大事故隐患及时上报。

2、认真组织各项检查,坚持隐患治理工作。制止违章,加

大奖惩考核力度;

3、特殊、重大施工作业前进行风险分析,制定措施、现场

严格把关;

4、督促岗位责任制的落实,组织好HSE培训、班组安全活

动;

5、组织好各项应急演练,提高岗位应急能力;

6、环保工作严格把关,及时处理各种垃圾,杜绝海洋污染事故的发生;

7、加强外来人员教育及外来设备的管理,对不符合安全管理规定的人及设备杜绝上平台;

8、重视资料管理,检查保养好本岗分管的设备,确保正

常运转。

报告人:XXX

XXXX年X月

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