篇一：镇江市档案局文件
镇江市档案局文件
镇档〔2006〕15号
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关于颁发《局内部管理制度》的通知
各处室，服务中心：
为加强和规范局内部管理，经研究，特制定局内部管理制度，请组织学习，并认真贯彻落实。
附：《局内部管理制度》
镇 江 市 档 案 局
二00六年三月八日
局内部管理制度
一、局长办公会议制度
1、局长办公会议是局领导集体讨论决定重大问题的会议。会议召开和日程由局长根据所讨论问题的轻重缓急程度确定。
2、局长办公会由正、副局长参加，也可根据讨论的内容，分别吸收有关处（室）主要负责人参加。
3、局长办公会议的主要内容：
（1）传达学习上级的有关会议、文件精神，研究贯彻实施意见。
（2）研究决定干部职工的福利待遇。
（3）研究决定本局的重大业务工作方针和目标，部署档案工作管理的落实措施。
（4）研究确定工作计划，检查工作计划执行情况和决定采取的对策。
（5）研究档案干部队伍状况，决定干部、职工的奖惩。
（6）分管局长通报分管工作的情况及重大工作安排。
（7）讨论确定向上级和有关部门请示、报告的有关事
项。
（8）确定局务会议的议题。
（9）其他需要局长办公会讨论决定的有关问题。
（10）讨论有关需要提交党组会议研究决定的问题。
4、会议由办公室主任负责记录，需要形成会议纪要的由办公室负责整理，经局长签发。
二、局务会议制度
1、局务会议是研究部署日常工作，互通情况的会议，原则上每月召开一次。
2、局务会议由局长或副局长主持，正、副局长和各处（室）主要负责同志参加。
3、局务会议的主要内容：
（1）学习传达上级有关文件和会议精神。
（2）汇报交流处（室）工作情况和工作部署。
（3）进行阶段工作总结，讨论本局的工作计划。
（4）协调各处（室）之间的工作。
（5）其他需要局务会议讨论的有关事项。
三、处（室）务会议制度
1、处（室）务会议是落实局长办公会、局务会议有关精神，讨论研究处（室）内工作的会议。会议每月召开二次，时间为每月中旬
2、处（室）务会议由本处（室）全体人员参加。
3、处（室）务会议的主要内容：
（1）学习传达上级有关文件和会议精神。
（2）月底进行工作小结，并研究下月的工作计划；中旬检查工作落实情况。
（3）讨论需向局长办公会或局务会议汇报和建议的有关事项。
（4）其他需要处（室）务会议讨论的问题。
四、学习制度
1、学习计划：由局机关党支部负责制订。
2、学习时间：局每月安排两个半天学习
3、学习内容：政治理论主要学习马列、毛泽东著作，邓小平文选和江泽民关于“三个代表”的重要思想，党的路线、方针和政策；上级下发的文件指示等。党团学习主要进
行党的基本知识和党风党纪等方面的教育。业务学习的重点是档案工作法律法规、档案业务、外语和计算机应用等专业知识。
4、学习方法：采取自学和集中学习、听辅导报告、专题讨论、看影像资料、交流学习心得等形式。
5、学习要求：
（1）对每次学习内容和人员出勤情况进行登记。
（2）通过学习、运用马克思主义的立场、观点和方法，经常研究档案工作中出现的新情况，解决面临的新问题；努力运用正确的理论和党的路线、方针、政策去指导档案工作实践，把理论学习与改造主观世界紧密结合起来，进一步掌握马克思的辩证唯物主义和历史唯物主义的思想主张，增强政治敏锐性和政治鉴别力，自觉抵御各种腐朽思想的侵袭，经受住各种考验。
（3）每人必须建立学习笔记本，学习时认真记录、讨论时积极发言。
（4）坚持考勤与请假制度。
五、领导干部谈心制度
篇二：群众路线整改落实情况汇报
群众路线教育实践活动整改落实情况汇报 尊敬的XX市长、各位领导，同志们：
根据市委群众路线教育实践活动的安排部署，在XX市长和督导组的精心指导和帮助下，我局党组认真学习领会习近平总书记关于“教育实践活动关键在整改落实，把问题解决到位”的指示精神，认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，扎实做好“整改落实、建章立制”环节工作，建立健全践行党的群众路线的长效机制。按照标本兼治、统筹推进的工作思路，一手抓教育实践活动，一手抓业务工作，使教育实践活动成为食品药品监管工作的助推器，为各项工作顺利开展提供了有力的思想和组织保证。现将整改落实工作开展情况汇报如下：
一、整改落实情况
(一)全面整改，务求实效
围绕贯彻落实市委常委班子“两方案一计划”，局党组制定出台了群众路线教育实践活动《领导班子整改方案》，明确了全面整改的任务书、时间表。局主要领导坚持统揽全局、牵头抓总，落实“一岗双责”，始终把活动牢牢抓在手上，把责任扛在肩上，以身作则，靠前指挥，不搞“权利下放”，不当“甩手掌柜”，做到在认识高一层、学习深一步、实践先一招、剖析解决突出问题高一筹，确保整改取得实效。班子成员积极带头，主动把自己摆进去、融进去，紧扣时间节点，不满足于“过得去”，更强调“过得硬”，列出整改落实清单，实行销号式管理，做到真转、真改、彻底改。同时，强化支部的主体责任，把主体责任落实到每一个支部，层层传导压力。截止目前，党组班子存在的XX条问题，其中已整改XX条，正在整改XX条。
（二）专项整治，有的放矢
结合监管工作实际制定了《专项整治工作方案》，聚焦“四风”突出问题，在全局深入开展专项整治行动，力争实现服务效能进一步提升、群众认可程度进一步提高，深化和巩固群众路线教育实践活动成果。
1.开展“庸懒散”专项治理行动。整治“庸、懒、散、拖”行为，强化效能问责，集中治理有令不行、有禁不止，服务群众消极应付、慢作为和服务不优、办事不力、迟到早退、擅离职守，坚决杜绝上班时间上网炒股购物、玩游戏、观看娱乐节目等现象。
2.开展“简化行政审批秩序”专项治理行动。按照省委、镇江市委以及我市开展清理行政审批事项、简化审批程序专项治理要求，针对基层群众、企业反映审批时间长、程序多等问题，在法律法规允许的范围内简化、优化行政审批流程。
3.开展“减轻基层站（所）负担”专项治理行动。针对面向基层站（所）的考核评比和台账资料过多过滥现象，全面清理、压缩基层站（所）的工作任务，控制各类工作台帐，切实减轻基层负担。
二、制度建设情况
一是建章立制。按照省委、XX市委关于开展党的群众路线教育实践活动的要求和部署，紧密结合我局实际，认真梳理制度建设情况，加强对制度建设的废、改、立工作，增强制度建设的针对性、有效性和执行力。截至目前，保留《党组会议议事规则》、《机关工作人员工作问责暂行办法》等XX项制度，修订《党组
民主生活会制度》、《党组中心组学习制度》、《厉行节约、反对浪费制度》XX项制度，制定《食品药品执法检查制度》、《关于减少会议和规范会议审批程序的规定》、《关于局机关干部到外地参观学习和考察的管理规定》等XX项制度，内容涵盖人、财、物、事的科学规范和健康运行，逐步建立健全了便于遵循、便于操作、便于落实的制度体系。
二是强化执行。制度贵在执行、难在执行、效在执行。认真对照检查存在的突出问题，强调以制度用好权、管好人、花好钱、干好事，以制度明确责任，以制度推进工作，以制度固化作风建设成果，确保各项工作在制度化规范化的轨道上运行，强化干部职工的底线思维，形成有利于党性修养、作风养成的制度环境。全局上下立足实际，认真对照检查制度执行中存在的问题，坚决纠正“边走边看，边等边拖”等问题，坚决摒弃松散疲沓、反应迟缓、执行不力等不良习气。 同时，加大监督检查力度，把贯彻党的群众路线制度执行情况纳入干部年度考核和党风廉政建设责任制考核。
三、开展“啄木鸟”行动情况
一是建立群众监督团。按照分层建立群众监督团的要求，从党代表、人大代表、政协委员和普通党员群众中，选择一批政治观念坚定、责任意识强、关心关注经济社会发展的干部群众代表，组成了XX人的群众监督团，对领导班子整改落实、建章立制工作进行全程监督。群众监督团主要通过个别走访、召开座谈会、对重点问题深入调研、随机抽查等形式，对整改落实工作进行监督。同时，深入开展“结亲认亲、暖心连心”活动，组织党员干部走进基层，一桩桩、一件件抓好整改落实，让广大人民群众评判整改效果。
二是畅通网络渠道。在局网站、食品药品监管平台和局官方微博发布整改情况，公开整改的措施、时限、效果，让群众了解改什么、如何改、何时改、达到什么目标。注重收集网民对整改工作的意见和建议，接受对整改落实情况的监督，及时回应反映的各类问题，推动整改持续深入开展。对网民多次、重复发帖反映的同一问题，将邀请网民代表现场走访了解整改落实工作进展情况，与班子成员、中层干部面对面交流，当面评议、提出存在的不足和问题。
四、下一步整改打算
虽然我局整改落实、建章立制工作取得了一定成效，但与市委、市政府的要求，与人民群众的期盼相比，还有不小的差距。下一步，我们将以“三严三实”的工作要求，进一步提高认识、积极作为，继续在整改落实和成果转化上下功夫、见成效。
一是完善学习教育长效机制。把群众路线教育学习作为党员干部的长期主题和任务，将学习融入日常工作之中，巩固和扩大教育实践活动成果，营造创业干事的氛围。
二是继续狠抓整改落实工作。在抓好突出问题整改的同时，加强督促检查，落实标本兼治，进一步落实深化整改，不断巩固教育实践活动成果。
三是建立动态评价工作机制。教育实践活动只有进行时，没有完成时。我局将坚持敞开大门，定期将整改工作情况进行公示和反馈，接受干部职工、行政相对人和人民群众监督。